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「通常」技術系26卒推薦情報掲示板②上智大学宛に届いた学校推薦取り扱い企業◆キャリアセンターに直接届いた技術系推薦の求人情報を掲載しています。検索は企業名で行えます。◆求人票が到着している企業名は、次頁からの一覧で確認できます。求人票を確認し、学校推薦での応募を希望する場合は、以下から書式一式をダウンロードしてください。「Loyola→就職・キャリア支援→WEBキャリアセンターはこちらから→【理工系】技術職を目指す→技術系学校推薦・求人票について」◆書式「①学校推薦マニュアル（2026年採用）」の記載にしたがって、指定の宛先に、「②学校推薦申請書[2026採用]」をメールで提出してください。※左上のメニューバー（横棒3本）をクリック⇒検索窓に「企業名」や「求人対象区分」を入れて閲覧してください。＊求人は随時追加・更新あり。掲出中のもの以外に学校推薦募集の有無を知りたい企業があるときは、キャリアセンターに照会してください。上智大学キャリアセンター技術系学校推薦専用メールアドレス：rikoucareer-co@sophia.ac.jp

株式会社日立パワーソリューションズ

求人申込票：２０２６年４月１日入社会社概要本社所在地【URL】https://www.hitachi-power-solutions.com/弊社は、「ゼロカーボン社会の実現と、エネルギーの安定供給・社会インフラの安定稼働にサービス・グリーンで貢献し、地球環境と人々のくらしを支える」を事業ビジョンとし、お客さまの事業の発展や人々のQoL向上、環境負荷低減に真っ向から取り組むことで、SDGs（持続可能な開発目標）達成に貢献しています！■【茨城本社】茨城県日立市幸町３丁目２番２号【東京本社】東京都千代田区外神田１丁目１８番１３号秋葉原ダイビル設立年月日■１９６０年(昭和３５年)４月２０日代表者■取締役社長安藤次男売上高■１,１８９億円(2023年度)資本金■４０億円従業員数■２,９６６名(2024年3月)勤務地募集要項■茨城県内の各事業所・工場：茨城県日立市･ひたちなか市■支店･サービスセンタほか：東京都千代田区、全国主要都市ほか■大学学部・修士課程、高等専門学校を2026年3月末までに卒業(修了)見込みの方募集対象■既に卒業された方で新規卒業予定者と同等の枠組みでの採用を希望される方(補足)在学者○既卒者○障がい者○募集職種総合職技術系雇用形態正社員採用予定数業務内容推薦学科初任給電力･エネルギー､社会インフラ分野に関わる製品の設計､ＳＥ､据付･試運転､品質保証､保守サービス◆女性エンジニアも活躍！女性採用強化中！◆■フレックスタイム制勤務制度、短時間勤務制度､在宅勤務制度あり■完全週休２日制､年間休日１２６日('２５年度)､年次有給休暇(２４日)※､リフレッシュ休暇､出産休暇､育児休暇､配偶者出産休暇､介護休暇､家族看護休暇等※試用期間中は8日付与（4月入社の場合）■住宅支援制度(単身寮･借上社宅･住宅手当)､社会保険(雇用･労災･健康･厚生年金・介護)､家族手当､通勤手当､出張手当､持株制度､財形貯蓄､団体保険制度､育児･仕事両立支援金等■｢マイナビ｣｢リクナビ｣いずれかのＷｅｂ媒体､または、記載のＱＲコードよりエントリーいただき、弊社“マイページ”へのご登録をお願いいたします。(詳細はマイページ内にてご案内いたします。）なお、推薦応募をご希望の方は、予め、採用担当宛メールにてご連絡をお願いいたします。☞マイページ内にて会社説明会のご予約も受け付けておりますのでお気軽にご登録ください。■下記書類を、本件担当宛送付願います。①成績証明書※1・※2②卒業(修了)見込証明書※1・※2③推薦書(推薦応募の方のみ)※3※１：応募段階で原本の提出が難しい方は、簡易版(写し・WEB）のご提出をお願いいたします。※２：高専本科、学部～修士課程内で該当する全ての証明書のご提出をお願いいたします。70名推薦枠3名/学科程度※希望者多数の場合は､ご相談ください機械工学系､電気･電子･通信工学系､情報工学､化学系､物理学系､数学系、経営工学系、土木工学・環境工学系、エネルギー・資源工学系など■修士了：２９４,０００円■学部卒･高専専攻科卒：２６９,０００円■高専本科卒：２２９,０００円※2025年度実績試用期間あり(３か月)昇給年１回賞与受動喫煙対策■屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり(事業所により異なる)勤務時間休日休暇福利厚生・諸手当他応募・選考応募方法提出書類選考方法合否連絡試験会場連絡先■８:５０～１７:２０実働７時間４５分､休憩４５分（茨城本社）お客様の満足と持続可能な社会実現のため、時代が求めるソリューションを提供します!!年２回(６月･１２月)/５.６２か月(2025年度)※３：タイミングにより推薦書の発行が難しい場合は、先ずは”紹介状”等のご提出をお願いいたします。※4：一次面接前に適性検査を受検いただきます。※5：一次面接前にエントリーシートをご提出いただきます。☚採用ホームページはこちら！先輩情報掲載中です！！☚採用マイページはこちらから！イベント情報を発信しています！お気軽にご登録ください♪エントリーはこちら選考段階推薦応募自由応募①書類選考免除いたします成績・適性検査（SHL）による選考②一次面接採用担当者との個別面接※4・※5同左※5③最終面接幹部との個別面接※6同左※6※6：最終面接前にWEB履歴書をご提出いただきます。■選考終了後一週間以内を目安にご連絡いたします。■推薦応募の方は､担当教授または就職課。自由応募の方は､受験者ご本人へご連絡いたします。■茨城本社・東京本社またはWEB弊社規定に基づく地域ごとの定額を支給受験旅費(詳細は、マイページ内にてご連絡いたします）(対面の場合）■株式会社日立パワーソリューションズ人財開発部採用グループ新卒採用担当宛茨城県日立市幸町３丁目２番２号☎:0294-55-6874Fax:0294-55-9618✉:info_saiyou@pis.hitachi.co.jp

株式会社NHKテクノロジーズ

三菱ケミカルエンジニアリング株式会社

技術系募集職種と専攻◇プラント建設エンジニア◇プロセス設計エンジニア◇機械設計エンジニア◇設備管理エンジニア業務内容プラントの新規建設、既存設備の能力増強や設備更新の設計や工事管理を担当し、プロジェクトマネージャーとして、予算、スケジュール、品質を管理します。業務内容生産設備（プラント）のプロセス設計業務を担当。機器・配管のサイジング、物質・熱収支計算、プロセスフロー及びプラントレイアウトの作成・検討などを担う。業務内容プラントの空間設計（機器・配管等の3D設計）、機器（製缶）強度設計、配管応力解析、構造解析（架構・配管ラック）、熱流動解析（機器内部状態の可視化）業務内容既存設備の保全計画の立案、検討、工事管理（安全、品質、進捗）、予算計画など設備管理業務全般。よりユーザーに近い立場で既存設備の維持管理・改善を行います。主な出身学科・専攻機械工学、化学工学系が中心。専攻問わず、多岐にわたるフィールドでご活躍いただけます。主な出身学科・専攻化学工学、応用化学、総合化学、物質環境化学、化学バイオ工学、化学システム工学など。主な出身学科・専攻機械工学(材料系、流体系含む)、機械システム工学、社会環境システム、メカトロニクス工学など。主な出身学科・専攻機械、機械工学、電気・電子・制御工学、化学工学、生物工学、航空工学など。活かせるスキル、身につく能力・資格化学工学全般、機械工学全般、チームを纏める力、コミュニケーション力、傾聴力、課題設定力、論理的思考力。入社後バランスよくスキルを向上していただきます。活かせるスキル、身につく能力・資格物質や現象を理解する力、課題設定力、論理的思考力、チームを纏める力、コミュニケーション力、傾聴力。入社後バランスよくスキルを向上していただきます。活かせるスキル、身につく能力・資格機械工学全般（機力、材力、流力、熱力）、課題設定力、論理的思考力、コミュニケーション力、傾聴力。入社後バランスよくスキルを向上していただきます。活かせるスキル、身につく能力・資格保全技能士、ＤＸ等新技術、建設業法上の配置技術者資格、医薬に於けるGMP管理、PCスキル、コニュニケーション能力、マネジメント力、問題解決力。◇電気エンジニア◇計測・制御エンジニア◇情報システムエンジニア◇土木・建築エンジニア業務内容受配電設備、発電・変電設備、ケーブル、照明設備、自火報設備、放送設備、セキュリティシステムなど、電気設備全般の設計、検討、施工管理、試運転業務を担います。業務内容DCS、PLC、インターロック、シーケンス、フィールド計器、自動弁、運転支援システムなど、プラント計測・制御システムの検討、設計、施工管理を担います。業務内容ネットワーク，データベース，サーバ管理などのIT技術に基づき、生産管理・製造実行・物流管理システム等の構築、保守を通して製造現場の運転・操業を支援します。業務内容プラント建屋・架構・基礎・設備の設計、施工管理及び既存施設の保全業務。港湾設備や煙突補修等、土木領域も含みます。BIMによる設計・施工管理も行います。主な出身学科・専攻電気・電子工学、情報工学、機械工学、精密工学、電子・システム制御工学、機械・知能工学、機械エネルギー工学など。主な出身学科・専攻電気・電子工学、情報工学、機械工学、精密工学、電子・システム制御工学、機械・知能工学、機械エネルギー工学など。主な出身学科・専攻電気・電子工学、情報工学、機械工学、精密工学、電子・システム制御工学、機械・知能工学、機械エネルギー工学など。主な出身学科・専攻建築学、土木学、土木建築工学、都市工学、都市・環境・生活システム工学、社会基盤工学、建築・生活デザイン学など。活かせるスキル、身につく能力・資格電気工事施工管理技士、電気通信工事施工管理技士、電気主任技術者、電気工事士、消防設備士、エネルギー管理士、技術士、建築設備士など。入社後は計測・制御分野の知見も広めていただきます。活かせるスキル、身につく能力・資格電気工事施工管理技士、電気通信工事施工管理技士、電気工事士、計装士、高圧ガス製造保安責任者、消防設備士、計量士、電気主任技術者、技術士など。入社後は電気分野の知見も広めていただきます。活かせるスキル、身につく能力・資格情報処理技術に関する資格全般、サーバ運用管理、ネットワーク通信、データベース、情報セキュリティなど。活かせるスキル、身につく能力・資格新しい技術、開発へ取組む姿勢や自身の考えを伝える力。建築、環境・土木系の専門知識。インフラ・設備保全業務・ＢＩＭ設計スキル。建築士、施工管理技士、技術士、建築設備士など。

株式会社JERA

求人募集要項フリガナカブシキガイシャジェラ会社名株式会社JERA所在地〒103-6125東京都中央区日本橋2丁目5番1号日本橋髙島屋三井ビルディング25階代表者代表取締役社長CEO兼COO奥田久栄電話番号03-3272-4631ＦＡＸ03-3272-4635ホームページhttps://www.jera.co.jp/設立2015年4月30日資本金1,000億円従業員数5,838名(2024年3月31日時点)売上高約4兆7,378億円(2023年3月期）株式非上場(1)卒業資格：大学・大学院を2026年3月卒業見込みの方（2026年3月時点で、卒業後3年以内の方を含む。また就業経験については問いません。）応募資格(2)年齢：不問(3)学科：学科不問(4)その他：電気設備の通電表示・危険表示等は、色によって安全確認を行っています。このため、色の識別の可否によっては、希望する職種に就けない場合があります。職種【テクニカルエンジニアコース（理系／総合職）】【テクニカルエンジニアコース(土木)（理系／総合職）】【テクニカルエンジニアコース(建築)（理系／総合職）】【ビジネスコース(文系/総合職)】【ビジネスコース(理系/総合職)】【ビジネスコース（文理／ソリューションプランナー）】【ビジネスコース(文理／エネルギークオンツ・データアナリスト)】【ビジネスコース(文理／デジタルICT)】勤務内容事業開発：燃料上流・ＬＮＧ調達・輸送事業，国内海外発電・バリューチェーン事業，再生可能エネルギー開発事業など最適化：燃料調達から電力・ガス販売までの最経済運用，最適化・トレーディングなどＯ&Ｍ・Ｅ：発電所・燃料受入基地建設から、運転・保守の運営と運営コンサルティングなどコーポレート：中長期的な会社戦略の構築、総務、労務、人事、財務、経理、法務、広報、ICTなど東京都・神奈川県・千葉県・茨城県・福島県・新潟県・愛知県・三重県・海外事業所勤務地転勤有※将来的にJERA事業拡大に基づき地点拡大の可能性もあります(2024年3月時点)勤務時間9時00分～17時40分(通常勤務者）休日土日休暇普通休暇社会健康保険本社および事業所ではﾌﾚｯｸｽ勤務あり国民の祝日（年間20日）保険介護保険発電所では一部業務に交替制勤務あり年末年始等特別休暇厚生年金保険休憩時間60分※交替勤務者は除く（夏季休暇、結婚休暇、雇用保険出産・育児休暇看護休暇等）労災保険独身寮給与手当関係有※入居条件が有ります労働組合初任給月給31万5,000円程度(大学院卒)・昇給原則年１回・諸手当時間外手当、作業手当等月給29万4,000円程度(大学卒)・賞与年２回・通勤交通費基本全額支給（規定上限あり）※金額は変動することがあります。有雇用期間常用試用期間3ヶ月(入社日より)選考採用情報の詳細については弊社採用情報ホームページをご覧下さい。採用情報サイトhttps://www.jera.co.jp/employment/newgraduate/選考項目：書類選考・適性検査・面接選考提出書類・ＷＥＢエントリーシート・適性検査連絡先〒100-6739東京都千代田区丸の内１丁目９－１グラントウキョウノースタワー３９階株式会社ＪＥＲＡHR統括部人財開発部採用ユニット新卒採用担当宛TEL：03‐3272‐4631（代表電話）FAX：03‐3272‐4635E‐mail:JERA_NewGrads＠jera.co.jp(株)JERAHR統括部人財開発部採用ユニット新卒採用担当者石原・乾・里見・佐藤

日本板硝子株式会社

■会社概要社名本社所在地2026年度新卒採用学校推薦募集要項にほんいたがらすかぶしきがいしゃ創立1918年11月22日日本板硝子株式会社資本金1,168億円〒108-6321東京都港区三田３丁目５番２７号住友不動産従業員約2,000名(連結約25,000名）東京三田サウスタワー年商8,325億円(2024年3月期連結)代表者代表執行役社長兼CEO細沼宗浩ホームページhttp://www.nsg.co.jp事業内容事業所○建築用ガラス事業：各種建築用ガラス、太陽電池パネル用ガラスなどの製造・販売○自動車用ガラス事業：新車用(OE)ガラスや補修用(AGR)ガラスなどの製造・販売○クリエイティブ・テクノロジー事業：プリンターやスキャナーに用いられるレンズ、グラスコードを中心とした特殊ガラス繊維やガラスフレーク、およびファインガラスの製造・販売（国内）千葉、相模原、四日市、津、京都、舞鶴、伊丹(海外)欧州・北米・南米・アジアなど世界約30ヵ国の製造拠点と約100ヵ国以上の販売エリア■募集要項採用予定数募集対象20名程度（学部学科：化学・機械・電気・電子・情報・システム・材料・建築など）以下の条件を全て満たす方・貴学科（専攻）の大学院生（修士了・博士了）または学部生・２０２６年３月末までに大学・大学院（修士・博士）を卒業・修了または卒業・修了見込みの方・２０２６年４月に入社可能な方職種勤務予定地■技術系総合職（以下配属の可能性がある職種の例）○研究開発：ガラスの組成開発やシミュレーションといった基礎研究○商品開発：開発された技術等を活かした新製品の開発、新製品の製造プロセスの開発○製造技術・生産管理：製品の生産効率や品質向上のためのオペレーションおよびプロセスの作りこみ○設備・プラントエンジニアリング：工場にある生産設備の維持・保全・メンテナンス・新規設備の導入など○品質管理：品質改善のための工程管理および品質検証や品質規格に関する業務など当社の各事業所就職ご担当者様から、弊社新卒採用担当宛（nsg-saiyo@nsg.com）にメールにてご一報ください。応募方法の詳細をご案内致します。尚、一般応募も受け付けております。興味のある方は、マイナビサイトからエントリーをお願いします。（エントリーQRコードは以下に記載）応募方法提出書類大学指定書類一式（履歴書、成績証明書、推薦状、卒業・修了見込証明書）■選考内容について内容エントリーシート、適性検査、面接面接場所オンライン、東京本社ほか面接旅費実費支給会社訪問可（希望される場合は以下のお問い合わせ先までご連絡ください）■処遇・待遇初任給昇給・賞与勤務時間休日通勤費社宅・寮労働組合学部卒：２６５，６５０円、修士了：２８８，０５０円、博士了：３０９，８００円（２０２５年４月実績）昇給：年１回（４月）、賞与：年２回（６月、１２月）本社・研究所・支店：フレックスタイム制、事業所（事業所により異なる）：8:00～16:45など完全週休２日制（年間休日１２６日）（２０２５年度実績）全額支給全国各事業所に制度有（借上げまたは社有）有■お問い合わせ先（提出資料送付先）住所〒108-6321東京都港区三田3丁目5番27号住友不動産東京三田サウスタワー21F日本板硝子株式会社人事部採用担当メールアドレスnsg-saiyo@nsg.com電話番号080-2166-1792

株式会社小糸製作所

上智大学大学院理工学研究科物理学領域キャリアセンターご担当者様事業所本社：東京技術ｾﾝﾀｰ：静岡支店･営業所：栃木､愛知､大阪､広島他海外事務所：ｱﾒﾘｶ(ﾃﾞﾄﾛｲﾄ､ｼｱﾄﾙ､ｼﾘｺﾝﾊﾞﾚｰ)福利厚生制度：従業員持株会､住宅資金､財産形成の助成他施設：独身寮､社宅､体育館､厚生会館､診療所､食堂､研修所(朝霧高原)､その他契約保養所海外関係会社海外12カ国24工場に展開（ｱﾒﾘｶ､ﾒｷｼｺ､ｲｷﾞﾘｽ､ﾁｪｺ､中国､ﾀｲ､ｲﾝﾄﾞﾈｼｱ､ｲﾝﾄﾞ､ﾌﾞﾗｼﾞﾙ､ﾏﾚｰｼｱ､台湾､ｲｽﾗｴﾙ）教育制度新入社員教育､階層別教育､ものづくり教育(品質､原価､ＶＥ教育等)､ｸﾞﾛｰﾊﾞﾙ教育(語学､海外赴任前教育等)他､自己啓発への支援(受講料の半額補助)を実施。ＰＲ内容自動車用ﾗﾝﾌﾟ世界ｼｪｱ№1国内外ｶｰﾒｰｶｰから高い評価と信頼を得ています。･ｸﾞﾛｰﾊﾞﾙｻﾌﾟﾗｲﾔｰ:自動車用ﾗﾝﾌﾟのｸﾞﾛｰﾊﾞﾙNo.1ｻﾌﾟﾗｲﾔｰとして、変化し続けるﾆｰｽﾞに応える為、海外12カ国24工場、世界5極体制(日本/北米/欧州/中国/ｱｼﾞｱ)を構築しています。･先進技術開発:LEDﾍｯﾄﾞﾗﾝﾌﾟ、ﾌﾞﾚｰﾄﾞｽｷｬﾝADB(配光可変ﾍｯﾄﾞﾗﾝﾌﾟ)の世界初量産化等のﾄﾞﾗｲﾊﾞｰｻﾎﾟｰﾄ、自動運転に必要な周辺検知用のｾﾝｻ(LiDAR)開発等のｾﾝｼﾝｸﾞｻﾎﾟｰﾄ、光を活かし周囲の人やｸﾙﾏとのｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝを実現するｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｻﾎﾟｰﾄまで、ﾓﾋﾞﾘﾃｨ社会の安心、安全に貢献できるものづくりに取組んでいます。２．採用情報（RECRUTING）採用職種理系：研究､開発､設計､生産技術､ｼｽﾃﾑ開発他文系：国内外営業､国際､調達､経理､人事､総務､生産管理他初任給(2025年度：総合職)修士卒本給250,000円＋諸手当学部卒本給230,000円＋諸手当昇給年1回(4月)賞与年2回(7月､12月)応募条件2025年度(25/9月又は26/3月)大学(学部･修士)卒業見込の者求人数学校推薦1人募集コース●総合職コース別●総合職職種別(研究開発、設計、生産技術、経理)選考方法●書類審査●筆記試験●面談(複数回)●最終面接連絡先静岡県静岡市清水区北脇500番地(〒424-8764)人事部人事課枝、虎岩、井上、石垣TEL:054-345-2258FAX:054-346-9174Mail:saiyo@koito.co.jp求人票１．会社情報（PROFILE）※数値データは24年3月期会社名創業1915年設立1936年かぶしきかいしゃこいとせいさくしょ株式会社小糸製作所応募方法ﾏｲﾅﾋﾞもしくはﾘｸﾅﾋﾞよりｴﾝﾄﾘｰいただいた方に、ﾒｰﾙにてﾏｲﾍﾟｰｼﾞのご案内を送付いたします。ﾏｲﾍﾟｰｼﾞにﾛｸﾞｲﾝ後、ｴﾝﾄﾘｰｼｰﾄをご提出ください。代表者名取締役社長加藤充明ＵＲＬhttps://www.koito.co.jp資本金142億7,000万円事業内容自動車用ﾗﾝﾌﾟ､航空機用電子機器･照明装置の研究開発･製造･販売主要納入先国内：国内全4輪､及び2輪車ﾒｰｶｰ､防衛省他海外：GM､ﾌｫｰﾄﾞ､ﾙﾉｰ､ｽﾃﾗﾝﾃｨｽN.V.､ﾀﾞｲﾑﾗｰ､ﾎﾞｰｲﾝｸﾞ他売上高・経常利益年度21年度22年度23年度売上高単独2,9442,9783,412(億円)連結7,6078,6479,502経常利益単独384331400(億円)連結606485632従業員男女計従業員数(名)3,3978334,230平均年令(才)43.542.843.2平均勤続(年)20.021.120.5勤務地東京､大阪､愛知､大阪､広島､その他全国各地※将来的に海外現地法人への勤務の可能性もあります。勤務時間本社8:40～17:25､静岡8:10～17:00※ﾌﾚｯｸｽﾀｲﾑ制度有休日週休2日制、年間休日：121日有給休暇年間12日(初年度)～最高20日採用実績年度21年度22年度23年度理系254131文系2410計274541提出書類・2026年4月入社応募ｴﾝﾄﾘｰｼｰﾄ(当社ﾏｲﾍﾟｰｼﾞ経由)＜以下、郵送にてご提出ください＞・学校または教授推薦状・成績証明書、卒業(修了)見込証明書(修士生は学部と修士両方のもの)・健康診断証明書・TOEIC試験受験者は公式認定証(ｺﾋﾟｰ可)

株式会社小糸製作所

上智大学大学院理工学研究科電気･電子工学領域キャリアセンターご担当者様事業所本社：東京技術ｾﾝﾀｰ：静岡支店･営業所：栃木､愛知､大阪､広島他海外事務所：ｱﾒﾘｶ(ﾃﾞﾄﾛｲﾄ､ｼｱﾄﾙ､ｼﾘｺﾝﾊﾞﾚｰ)福利厚生制度：従業員持株会､住宅資金､財産形成の助成他施設：独身寮､社宅､体育館､厚生会館､診療所､食堂､研修所(朝霧高原)､その他契約保養所海外関係会社海外12カ国24工場に展開（ｱﾒﾘｶ､ﾒｷｼｺ､ｲｷﾞﾘｽ､ﾁｪｺ､中国､ﾀｲ､ｲﾝﾄﾞﾈｼｱ､ｲﾝﾄﾞ､ﾌﾞﾗｼﾞﾙ､ﾏﾚｰｼｱ､台湾､ｲｽﾗｴﾙ）教育制度新入社員教育､階層別教育､ものづくり教育(品質､原価､ＶＥ教育等)､ｸﾞﾛｰﾊﾞﾙ教育(語学､海外赴任前教育等)他､自己啓発への支援(受講料の半額補助)を実施。ＰＲ内容自動車用ﾗﾝﾌﾟ世界ｼｪｱ№1国内外ｶｰﾒｰｶｰから高い評価と信頼を得ています。･ｸﾞﾛｰﾊﾞﾙｻﾌﾟﾗｲﾔｰ:自動車用ﾗﾝﾌﾟのｸﾞﾛｰﾊﾞﾙNo.1ｻﾌﾟﾗｲﾔｰとして、変化し続けるﾆｰｽﾞに応える為、海外12カ国24工場、世界5極体制(日本/北米/欧州/中国/ｱｼﾞｱ)を構築しています。･先進技術開発:LEDﾍｯﾄﾞﾗﾝﾌﾟ、ﾌﾞﾚｰﾄﾞｽｷｬﾝADB(配光可変ﾍｯﾄﾞﾗﾝﾌﾟ)の世界初量産化等のﾄﾞﾗｲﾊﾞｰｻﾎﾟｰﾄ、自動運転に必要な周辺検知用のｾﾝｻ(LiDAR)開発等のｾﾝｼﾝｸﾞｻﾎﾟｰﾄ、光を活かし周囲の人やｸﾙﾏとのｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝを実現するｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｻﾎﾟｰﾄまで、ﾓﾋﾞﾘﾃｨ社会の安心、安全に貢献できるものづくりに取組んでいます。２．採用情報（RECRUTING）採用職種理系：研究､開発､設計､生産技術､ｼｽﾃﾑ開発他文系：国内外営業､国際､調達､経理､人事､総務､生産管理他初任給(2025年度：総合職)修士卒本給250,000円＋諸手当学部卒本給230,000円＋諸手当昇給年1回(4月)賞与年2回(7月､12月)応募条件2025年度(25/9月又は26/3月)大学(学部･修士)卒業見込の者求人数学校推薦1人募集コース●総合職コース別●総合職職種別(研究開発、設計、生産技術、経理)選考方法●書類審査●筆記試験●面談(複数回)●最終面接連絡先静岡県静岡市清水区北脇500番地(〒424-8764)人事部人事課枝、虎岩、井上、石垣TEL:054-345-2258FAX:054-346-9174Mail:saiyo@koito.co.jp求人票１．会社情報（PROFILE）※数値データは24年3月期会社名創業1915年設立1936年かぶしきかいしゃこいとせいさくしょ株式会社小糸製作所応募方法ﾏｲﾅﾋﾞもしくはﾘｸﾅﾋﾞよりｴﾝﾄﾘｰいただいた方に、ﾒｰﾙにてﾏｲﾍﾟｰｼﾞのご案内を送付いたします。ﾏｲﾍﾟｰｼﾞにﾛｸﾞｲﾝ後、ｴﾝﾄﾘｰｼｰﾄをご提出ください。代表者名取締役社長加藤充明ＵＲＬhttps://www.koito.co.jp資本金142億7,000万円事業内容自動車用ﾗﾝﾌﾟ､航空機用電子機器･照明装置の研究開発･製造･販売主要納入先国内：国内全4輪､及び2輪車ﾒｰｶｰ､防衛省他海外：GM､ﾌｫｰﾄﾞ､ﾙﾉｰ､ｽﾃﾗﾝﾃｨｽN.V.､ﾀﾞｲﾑﾗｰ､ﾎﾞｰｲﾝｸﾞ他売上高・経常利益年度21年度22年度23年度売上高単独2,9442,9783,412(億円)連結7,6078,6479,502経常利益単独384331400(億円)連結606485632従業員男女計従業員数(名)3,3978334,230平均年令(才)43.542.843.2平均勤続(年)20.021.120.5勤務地東京､大阪､愛知､大阪､広島､その他全国各地※将来的に海外現地法人への勤務の可能性もあります。勤務時間本社8:40～17:25､静岡8:10～17:00※ﾌﾚｯｸｽﾀｲﾑ制度有休日週休2日制、年間休日：121日有給休暇年間12日(初年度)～最高20日採用実績年度21年度22年度23年度理系254131文系2410計274541提出書類・2026年4月入社応募ｴﾝﾄﾘｰｼｰﾄ(当社ﾏｲﾍﾟｰｼﾞ経由)＜以下、郵送にてご提出ください＞・学校または教授推薦状・成績証明書、卒業(修了)見込証明書(修士生は学部と修士両方のもの)・健康診断証明書・TOEIC試験受験者は公式認定証(ｺﾋﾟｰ可)

株式会社小糸製作所

上智大学大学院理工学研究科情報学領域キャリアセンターご担当者様事業所本社：東京技術ｾﾝﾀｰ：静岡支店･営業所：栃木､愛知､大阪､広島他海外事務所：ｱﾒﾘｶ(ﾃﾞﾄﾛｲﾄ､ｼｱﾄﾙ､ｼﾘｺﾝﾊﾞﾚｰ)福利厚生制度：従業員持株会､住宅資金､財産形成の助成他施設：独身寮､社宅､体育館､厚生会館､診療所､食堂､研修所(朝霧高原)､その他契約保養所海外関係会社海外12カ国24工場に展開（ｱﾒﾘｶ､ﾒｷｼｺ､ｲｷﾞﾘｽ､ﾁｪｺ､中国､ﾀｲ､ｲﾝﾄﾞﾈｼｱ､ｲﾝﾄﾞ､ﾌﾞﾗｼﾞﾙ､ﾏﾚｰｼｱ､台湾､ｲｽﾗｴﾙ）教育制度新入社員教育､階層別教育､ものづくり教育(品質､原価､ＶＥ教育等)､ｸﾞﾛｰﾊﾞﾙ教育(語学､海外赴任前教育等)他､自己啓発への支援(受講料の半額補助)を実施。ＰＲ内容自動車用ﾗﾝﾌﾟ世界ｼｪｱ№1国内外ｶｰﾒｰｶｰから高い評価と信頼を得ています。･ｸﾞﾛｰﾊﾞﾙｻﾌﾟﾗｲﾔｰ:自動車用ﾗﾝﾌﾟのｸﾞﾛｰﾊﾞﾙNo.1ｻﾌﾟﾗｲﾔｰとして、変化し続けるﾆｰｽﾞに応える為、海外12カ国24工場、世界5極体制(日本/北米/欧州/中国/ｱｼﾞｱ)を構築しています。･先進技術開発:LEDﾍｯﾄﾞﾗﾝﾌﾟ、ﾌﾞﾚｰﾄﾞｽｷｬﾝADB(配光可変ﾍｯﾄﾞﾗﾝﾌﾟ)の世界初量産化等のﾄﾞﾗｲﾊﾞｰｻﾎﾟｰﾄ、自動運転に必要な周辺検知用のｾﾝｻ(LiDAR)開発等のｾﾝｼﾝｸﾞｻﾎﾟｰﾄ、光を活かし周囲の人やｸﾙﾏとのｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝを実現するｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｻﾎﾟｰﾄまで、ﾓﾋﾞﾘﾃｨ社会の安心、安全に貢献できるものづくりに取組んでいます。２．採用情報（RECRUTING）採用職種理系：研究､開発､設計､生産技術､ｼｽﾃﾑ開発他文系：国内外営業､国際､調達､経理､人事､総務､生産管理他初任給(2025年度：総合職)修士卒本給250,000円＋諸手当学部卒本給230,000円＋諸手当昇給年1回(4月)賞与年2回(7月､12月)応募条件2025年度(25/9月又は26/3月)大学(学部･修士)卒業見込の者求人数学校推薦1人募集コース●総合職コース別●総合職職種別(研究開発、設計、生産技術、経理)選考方法●書類審査●筆記試験●面談(複数回)●最終面接連絡先静岡県静岡市清水区北脇500番地(〒424-8764)人事部人事課枝、虎岩、井上、石垣TEL:054-345-2258FAX:054-346-9174Mail:saiyo@koito.co.jp求人票１．会社情報（PROFILE）※数値データは24年3月期会社名創業1915年設立1936年かぶしきかいしゃこいとせいさくしょ株式会社小糸製作所応募方法ﾏｲﾅﾋﾞもしくはﾘｸﾅﾋﾞよりｴﾝﾄﾘｰいただいた方に、ﾒｰﾙにてﾏｲﾍﾟｰｼﾞのご案内を送付いたします。ﾏｲﾍﾟｰｼﾞにﾛｸﾞｲﾝ後、ｴﾝﾄﾘｰｼｰﾄをご提出ください。代表者名取締役社長加藤充明ＵＲＬhttps://www.koito.co.jp資本金142億7,000万円事業内容自動車用ﾗﾝﾌﾟ､航空機用電子機器･照明装置の研究開発･製造･販売主要納入先国内：国内全4輪､及び2輪車ﾒｰｶｰ､防衛省他海外：GM､ﾌｫｰﾄﾞ､ﾙﾉｰ､ｽﾃﾗﾝﾃｨｽN.V.､ﾀﾞｲﾑﾗｰ､ﾎﾞｰｲﾝｸﾞ他売上高・経常利益年度21年度22年度23年度売上高単独2,9442,9783,412(億円)連結7,6078,6479,502経常利益単独384331400(億円)連結606485632従業員男女計従業員数(名)3,3978334,230平均年令(才)43.542.843.2平均勤続(年)20.021.120.5勤務地東京､大阪､愛知､大阪､広島､その他全国各地※将来的に海外現地法人への勤務の可能性もあります。勤務時間本社8:40～17:25､静岡8:10～17:00※ﾌﾚｯｸｽﾀｲﾑ制度有休日週休2日制、年間休日：121日有給休暇年間12日(初年度)～最高20日採用実績年度21年度22年度23年度理系254131文系2410計274541提出書類・2026年4月入社応募ｴﾝﾄﾘｰｼｰﾄ(当社ﾏｲﾍﾟｰｼﾞ経由)＜以下、郵送にてご提出ください＞・学校または教授推薦状・成績証明書、卒業(修了)見込証明書(修士生は学部と修士両方のもの)・健康診断証明書・TOEIC試験受験者は公式認定証(ｺﾋﾟｰ可)

株式会社小糸製作所

上智大学大学院理工学研究科機械工学領域キャリアセンターご担当者様事業所本社：東京技術ｾﾝﾀｰ：静岡支店･営業所：栃木､愛知､大阪､広島他海外事務所：ｱﾒﾘｶ(ﾃﾞﾄﾛｲﾄ､ｼｱﾄﾙ､ｼﾘｺﾝﾊﾞﾚｰ)福利厚生制度：従業員持株会､住宅資金､財産形成の助成他施設：独身寮､社宅､体育館､厚生会館､診療所､食堂､研修所(朝霧高原)､その他契約保養所海外関係会社海外12カ国24工場に展開（ｱﾒﾘｶ､ﾒｷｼｺ､ｲｷﾞﾘｽ､ﾁｪｺ､中国､ﾀｲ､ｲﾝﾄﾞﾈｼｱ､ｲﾝﾄﾞ､ﾌﾞﾗｼﾞﾙ､ﾏﾚｰｼｱ､台湾､ｲｽﾗｴﾙ）教育制度新入社員教育､階層別教育､ものづくり教育(品質､原価､ＶＥ教育等)､ｸﾞﾛｰﾊﾞﾙ教育(語学､海外赴任前教育等)他､自己啓発への支援(受講料の半額補助)を実施。ＰＲ内容自動車用ﾗﾝﾌﾟ世界ｼｪｱ№1国内外ｶｰﾒｰｶｰから高い評価と信頼を得ています。･ｸﾞﾛｰﾊﾞﾙｻﾌﾟﾗｲﾔｰ:自動車用ﾗﾝﾌﾟのｸﾞﾛｰﾊﾞﾙNo.1ｻﾌﾟﾗｲﾔｰとして、変化し続けるﾆｰｽﾞに応える為、海外12カ国24工場、世界5極体制(日本/北米/欧州/中国/ｱｼﾞｱ)を構築しています。･先進技術開発:LEDﾍｯﾄﾞﾗﾝﾌﾟ、ﾌﾞﾚｰﾄﾞｽｷｬﾝADB(配光可変ﾍｯﾄﾞﾗﾝﾌﾟ)の世界初量産化等のﾄﾞﾗｲﾊﾞｰｻﾎﾟｰﾄ、自動運転に必要な周辺検知用のｾﾝｻ(LiDAR)開発等のｾﾝｼﾝｸﾞｻﾎﾟｰﾄ、光を活かし周囲の人やｸﾙﾏとのｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝを実現するｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｻﾎﾟｰﾄまで、ﾓﾋﾞﾘﾃｨ社会の安心、安全に貢献できるものづくりに取組んでいます。２．採用情報（RECRUTING）採用職種理系：研究､開発､設計､生産技術､ｼｽﾃﾑ開発他文系：国内外営業､国際､調達､経理､人事､総務､生産管理他初任給(2025年度：総合職)修士卒本給250,000円＋諸手当学部卒本給230,000円＋諸手当昇給年1回(4月)賞与年2回(7月､12月)応募条件2025年度(25/9月又は26/3月)大学(学部･修士)卒業見込の者求人数学校推薦1人募集コース●総合職コース別●総合職職種別(研究開発、設計、生産技術、経理)選考方法●書類審査●筆記試験●面談(複数回)●最終面接連絡先静岡県静岡市清水区北脇500番地(〒424-8764)人事部人事課枝、虎岩、井上、石垣TEL:054-345-2258FAX:054-346-9174Mail:saiyo@koito.co.jp求人票１．会社情報（PROFILE）※数値データは24年3月期会社名創業1915年設立1936年かぶしきかいしゃこいとせいさくしょ株式会社小糸製作所応募方法ﾏｲﾅﾋﾞもしくはﾘｸﾅﾋﾞよりｴﾝﾄﾘｰいただいた方に、ﾒｰﾙにてﾏｲﾍﾟｰｼﾞのご案内を送付いたします。ﾏｲﾍﾟｰｼﾞにﾛｸﾞｲﾝ後、ｴﾝﾄﾘｰｼｰﾄをご提出ください。代表者名取締役社長加藤充明ＵＲＬhttps://www.koito.co.jp資本金142億7,000万円事業内容自動車用ﾗﾝﾌﾟ､航空機用電子機器･照明装置の研究開発･製造･販売主要納入先国内：国内全4輪､及び2輪車ﾒｰｶｰ､防衛省他海外：GM､ﾌｫｰﾄﾞ､ﾙﾉｰ､ｽﾃﾗﾝﾃｨｽN.V.､ﾀﾞｲﾑﾗｰ､ﾎﾞｰｲﾝｸﾞ他売上高・経常利益年度21年度22年度23年度売上高単独2,9442,9783,412(億円)連結7,6078,6479,502経常利益単独384331400(億円)連結606485632従業員男女計従業員数(名)3,3978334,230平均年令(才)43.542.843.2平均勤続(年)20.021.120.5勤務地東京､大阪､愛知､大阪､広島､その他全国各地※将来的に海外現地法人への勤務の可能性もあります。勤務時間本社8:40～17:25､静岡8:10～17:00※ﾌﾚｯｸｽﾀｲﾑ制度有休日週休2日制、年間休日：121日有給休暇年間12日(初年度)～最高20日採用実績年度21年度22年度23年度理系254131文系2410計274541提出書類・2026年4月入社応募ｴﾝﾄﾘｰｼｰﾄ(当社ﾏｲﾍﾟｰｼﾞ経由)＜以下、郵送にてご提出ください＞・学校または教授推薦状・成績証明書、卒業(修了)見込証明書(修士生は学部と修士両方のもの)・健康診断証明書・TOEIC試験受験者は公式認定証(ｺﾋﾟｰ可)

富士紡ホールディングス株式会社

パナソニックITS株式会社

推薦応募パナソニックＩＴＳ株式会社所在地設立〒224-85392000年4月神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600番地従業員事業内容募集職種666名／平均年齢37歳（2025年4月1日時点）「インフォテインメント」、「車載エレクトロニクス」、「先進分野開発」の3つの事業分野をメインに、自動車に搭載する製品やシステムの設計・開発を手がけています。★組み込みソフトウェア開発★電気回路設計★機構設計※若干名★システムテスト(評価)★ITエンジニア/ITアーキテクト(情報システム)■推薦応募教授もしくは就職課よりご連絡くださいpits-saiyo@ml.jp.panasonic.com応募方法右記QRコードを読み込み、当社公式LINEアカウントを友だち登録、エントリー情報をご入力後、「イベント予約」よりWEB会社説明会を予約することが出来ます！採用予定人数対象提出書類2名※3名以上の場合は事前にご相談ください学部生・大学院生※日本語を母国語としない方は日本語検定N1認定者履歴書(顔写真付)、成績証明書、卒論概要（もしくは力を入れた授業について）、健康診断書選考フローWEB会社説明会→適性検査・提出書類→役員面接(対面もしくはオンラインを選択)待遇・福利厚生勤務地神奈川県横浜市、北海道室蘭市、海外(アメリカ、ドイツほか)初任給・大学院了・学部卒、専攻科卒・高専卒月給300,000円月給275,000円月給250,000円賞与昇給諸手当休日年2回7月･12月/年間5.05カ月年1回（4月）通勤手当(全額)、住宅手当(35歳まで)、残業手当、資格手当など完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年次有給休暇(初年度22日、2年目以降25日)年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、公事休暇、慶弔休暇など*年間休日132-3日程度就業時間フレックスタイム制(標準労働時間7時間45分9時00分～17時30分)*コアタイムなし福利厚生教育制度その他社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金)、財形貯蓄、企業年金、定年後再雇用、資格取得合格祝金、社員食堂、軽食・ドリンク半額補助、トクホ(特定保健用食品)・栄養補助食品半額補助、定時退社推奨日、時短勤務(小学校卒業まで)、クラブ活動など新入社員研修、階層別研修、役職者研修、キャリア開発研修、専門技術研修、若手技術者育成研修、OJT制度、メンター制度ステップ休暇、生理休暇、ファミリーサポート休暇、介護休暇、産前産後休業、育児休業、妊産婦障害休業、など

スタンレー電気株式会社

求人票（推薦応募）●スタンレー電気は自動車ランプ、ＬＥＤやセンサー等で世界の常識を覆す製品を研究開発・製造・販売し、光の無限の可能性に挑戦する「光のプロフェッショナル」です！●盤石な経営基盤！昨今の厳しい環境下でも黒字経営を維持しています！●くるみん/健康経営優良法人認定企業！安心して働ける環境や本社充実した教育体制が整っています！●世界へ新しい「光の価値」を届けたい方、何事にもチャレンジする気概を持っている方、求人先海外を舞台に活躍したい方のご応募をお待ちしております！スタンレー電気株式会社本社所在地：〒153-8636東京都目黒区中目黒2-9-13代表者：代表取締役社長貝住泰昭(カイズミヤスアキ)設立：1933年5月5日株式：東証プライム上場（証券コード：6923）資本金：305億1,400万円（'24年3月実績）売上（連結）：4,723億9,700万円（'24年3月実績）従業員数：単体3,902名/連結16,778名（'24年3月実績）関係会社：国内8社/海外33社技術研究所事業内容勤務地海外拠点基本給賞与諸手当勤務時間休日休暇福利厚生求人内容対象募集職種選考方法採用予定人数応募書類応募方法問い合わせ先自動車照明製品、カーエレクトロニクス製品、半導体製品、電子・照明デバイス、計量器・医療機械製品、ソフトウェアなどの研究・開発・製造・販売■本社/東京都目黒区■研究所/横浜（4拠点）、宇都宮■営業・生産拠点/秦野、岡崎、浜松、名古屋、大阪、朝霞、広島、山形ほかアメリカ、ブラジル、メキシコ、イギリス、フランス、ドイツ、ハンガリー、インド、ベトナムタイ、シンガポール、インドネシア、フィリピン、韓国、中国ほか学士卒：234,805円修士了：250,375円博士了：259,455円('24年4月新卒初任給実績/基本給に諸手当は含まない)年2回5.2ヵ月（'24年度）法定資格手当、通勤手当、住宅手当、こども手当、在宅勤務手当、時間外手当ほか標準労働時間1日8時間フレックスタイム制あり（コアタイム10:00～15:00）完全週休2日制（土日）、GW、夏季、年末年始など年間121日（'24年度）有給、産前産後、育児、介護、慶弔、チャージ（勤続年数に合わせ5日または20日の連続休暇）ほか各種社会保険、企業年金、借上社宅、保養所、社員持株会、財形貯蓄、住宅資金融資ほか貴学科・貴専攻研究/先進開発、構造設計、回路設計、ソフトウェア設計、金型技術、生産技術、品質管理、品質保証、開発営業、社内システム開発、購買調達、人事ほか面接2回（書類選考・一次面接免除。ただし、適性検査の受検が必要。）100名程度エントリーシート（弊社指定）、成績証明書、卒業・修了見込書等学校推薦※学科・専攻より各１名(2名以上ご推薦いただける場合は、別途ご相談ください）就職担当の方より、推薦いただく学生様の下記情報をメールにてご連絡ください。・氏名、所属、学年、電話番号、PCメールアドレス人事部新卒採用担当TEL：0120-522-840E-mail：STJ_newgrads_recruitment@stanley-electric.com

日立ハイテクソリューションズ

三菱ケミカルエンジニアリング株式会社

オンライン会社説明会（専攻別）今後の選考フローのご案内日程（予約枠）には限りがありますので、お早目のご予約をお願いします。■実施形式すべてオンライン（Zoom）での実施となります。説明会の予約をして頂いた方には、開催日前日までに、当日の詳細をご連絡いたします。■日程３月分のみ、全日程を記載しております。※４月以降の日程については、順次、追加公開させていただきます。マイページより、随時開催日程をご確認いただけますので、下記URLよりマイページへの登録をお願いいたします。■ご参加方法弊社マイページへご登録後、説明会予約フォームよりご予約をお願いいたします。予約締切は各実施回の3営業日前までとなります。エンジニアリング業界・当社の説明だけでなく、社員とのパネルトークもご用意しております。皆様のご参加お待ちしております！【お問い合わせ】人事部採用セクションE-Mail：ENG-RECRUIT@m-chemical.co.jpTEL：0120-25-9008（フリーダイヤル）※ご登録がまだの方はこちらからご登録ください。※ご登録済みの方のログイン画面はこちら。

いすゞ自動車株式会社

いすゞ自動車株式会社2026年4月入社求人票（学校推薦）＜会社概要＞社名いすゞ自動車株式会社設立1937年4月本社所在地神奈川県横浜市西区高島1-2-5横濱ゲートタワー代表者代表取締役社長南真介株式東京証券取引所第一部資本金406億4,400万円(2024年3月末現在)売上高3兆3866億円(連結)、1兆3180億円(単独)(2024年3月期)従業員数45,034名(連結)、8,491名(単独)(2024年3月末現在)事業内容自動車、輸送用機械器具、原動機等の製品およびその部品ならびに関連する資材・用品の製造、販売。【主要商品】大型・中型・小型トラック、バス、自動車用・産業用ディーゼルエンジン＜募集要項＞応募資格2026年4月1日入社が可能な方（2026年3月までに大学または大学院卒業見込みの方）求人数1名（修士修了予定者）募集職種事務技術職(技術)募集分野機械、電気、電子、制御、情報、材料、化学、物理、数理ほか(1)プレエントリー当社HPの【採用情報】⇒【新卒定期採用】より会員登録をお願い致します。応募から選考までの流れ(2)推薦決定別紙「推薦応募連絡について」をご確認ください。(3)応募書類提出下記、応募書類を採用担当へ郵送下さい。書類拝受後、選考のご案内をお送りします。(4)適性検査受検案内に基づき、受験期限までに受検願います。(5)選考当日面接は対面を予定しております。1.履歴書（大学指定の用紙）※お電話番号・E-mailアドレスは必ずご記入下さい。2.研究内容のレポート（大学院の方のみ）※Ａ４用紙１枚、様式自由応募書類3.学校推薦書※「人事部長八木佑介」宛でご発行をお願い致します。4.卒業見込み証明書※大学院の方は、学部の卒業証明書も提出願います。5.成績証明書※大学院の方は、学部・修士の両方を提出願います。２０２5年３月１日（土）～６月３０日（月）（予定）／選考は６月１日以降実施受付期間※学事日程に合わせてご対応頂ければ幸いですが、できる限り早い時期に推薦のご連絡をお願い申し上げます。※応募状況によっては受付期間を短縮させて頂く場合がございますので、ご了承下さい。＜入社時の待遇＞雇用形態正社員(雇用期間の定めなし／定年60歳制(再雇用制度有)／試用期間3ヶ月)勤務地本社（神奈川県横浜市）、藤沢工場（神奈川県藤沢市）、栃木工場（栃木県栃木市）、ほか初任給月給制学部卒：227,100円修士了：249,100円（2024年4月実績）勤務時間本社8：45～17：45、工場8：15～17：15（内60分間休憩）※所定時間外勤務有／フレックスタイム制度有昇給年1回賞与年2回育児・介護休業制度有通勤手当全額支給（会社規則により算出）年間休日121日（当社カレンダーによる週休2日制）有給休暇初年度15日、最大20日（入社3ヶ月後から取得可能）福利厚生社宅・独身寮、食堂、スポーツ施設等保険制度健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜青少年雇用情報について＞直近3年度の新卒者等の採用数(離職者数)前年度268名(1名)／2年度前290名(16名)／3年度前296名(37名)平均勤続年17.3年平均年齢40.8歳時間外労働(前年度)25.3h/月有給取得日数(前年度)17.9日/年研修の有無有(新入社員研修、階層別研修等)自己啓発支援の有無有ｷｬﾘｱｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ制度有(ｷｬﾘｱﾌﾟﾗﾝ面談)【応募書類送付先・本件に関するお問い合わせ先】神奈川県横浜市西区高島1-2-5横濱ゲートタワーいすゞ自動車株式会社人事部採用グループ新卒採用担当Tel:050-1801-1134／E-mail:IsuzuRecruit@isuzu.com

いすゞ自動車株式会社

いすゞ自動車職種一覧2025/1末職種主な職務主な職務内容品質保証商品技術戦略経営業務経理・財務管理システム業務推進営業購買品質保証全社品質戦略の立案・各部門展開市場品質車両/回収部品の品質情報収集・調査・解析監査プロジェクト監査・量産設変監査IPマネジメントイノベーションの創出支援IP(特許・商標・意匠等のIPR＋ブランド・ノウハウ）交渉・活用稼働サポート推進コネクテッド（MIMAMORI/PREISM/データ活用）活用の企画･開発推進、運用管理事業推進中長期の事業戦略の策定と推進、コーポレートガバナンス向上に向けた企画立案と推進広報・渉外公式Website・社内ポータルサイトの管理・運営、各種刊行物発行・管理サステナビリティ推進サステナビリティ戦略の企画立案と推進、サステナビリティ戦略に基づく企業としての環境推進経理本社の経理業務（単体及び連結決算の取纏め、計算書類<有報/短信等>の作成）原価管理工場の経理業務（製品の製造原価設定、工場決算取纏め、棚卸資産評価、固定資産管理）財務会計資金管理・資金決済業務（資金繰り／預金残高管理）、為替業務、債権管理人事企画人事戦略の企画・立案・実行総務人事人事施策実行、本社・各地区労務課題対応法務契約、訴訟対応システム企画全社システムの構想・企画・構築、管理、運営、プロジェクトマネジメントコーポレートIT社内ITインフラ基盤構築のための構想・企画・構築、運用管理、サイバーセキュリティ対策生販流通管理国内外の生産・物流・販売のプロセスの統合的管理と全体最適化、ｻﾌﾟﾗｲﾁｪｰﾝﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ部品業務安定稼働を支える部品供給網の整備・強化、修理メンテナンス用部品の迅速な調達車両営業（国内）国内市場におけるディーラーのビジネス促進支援、企画・推進・調整車両営業（海外）海外市場におけるディストリビューター・ディーラーのビジネス促進支援、企画・推進・調整、出荷管理車両企画・事業管理・企画：国内/海外市場の事業計画達成に向けた定量値管理・各課題の推進、事業体支援・商品企画：車両商品企画：国内/海外市場の商品政策、架装戦略立案・実行車両アフターセールス国内/海外市場のアフターパーツマーケティング・商品戦略立案・企画・販促パワートレイン企画管理既存事業(ﾊﾟﾜｰﾄﾚｲﾝ)と新規事業(ｶｰﾎﾞﾝﾆｭｰﾄﾗﾙ)の企画管理、連結事業体の管理・最適化パワートレイン営業・特車営業車両・産業用向けﾊﾟﾜｰﾄﾚｲﾝの国内外へ販売、ｶｰﾎﾞﾝﾆｭｰﾄﾗﾙ実現するソリューション営業推進産業エンジン品質産業用ｴﾝｼﾞﾝ・関連商品の市場ｻｰﾋﾞｽ関連業務及び支援、品質向上活動原価企画コスト戦略立案(部品ごとの短中長期戦略)、エンジニアリングコストの査定(積上げ査定等)調達(バイヤー)自動車部品の調達（調達戦略策定、価格交渉等）、価格低減活動、QCD改善活動調達(スタッフ)購買部門管理（部門方針策定、新規プロジェクト方針立案、業務改善、契約業務等）自動運転ADAS／自動運転制御開発電子プラットフォーム／制御開発カーボンニュートラル（EV、FCV、BEV）カーボンニュートラル（EV、FCV、BEV）コネクテッドコネクテッドパワートレイン企画パワートレイン設計エンジン商品企画／設計開発生産パワートレイン評価・実験車両企画車両設計車両評価・実験技術サポート生産管理・工務品質管理生産プロジェクト管理製造技術生産技術生産技術開発エンジン評価・実験車両商品企画／レイアウト設計車体設計駆動設計車両装置（サスペンション、アクスル、ブレーキ、フレーム、排気・冷却）設計車両評価・実験／試作CAE企画／デジタル開発推進車両法規認証開発技術戦略／開発システム支援・工場で生産する製品の生産計画を立て、生産の進捗を管理する・サプライヤーへの納入指示や納品管理を行う・設計変更や新規モデルの試作段階での製品や部品の評価、試験・国内/海外生産拠点/国内外協力企業の品質基準の制定等の量産準備・量産されている内外製品の品質管理、検査、改善・設計変更や新規モデルの量産に向けた生産プロジェクトの進捗管理・生産の基幹システムである、生産部品表・生産マスターの設定管理・生産ラインへの設備や新工法の受け入れ対応、評価・生産性向上、品質向上に向けた設備や作業、物流の改善・設計変更や新規モデルの量産に向けた生産設備や工法の計画の立案と推進・生産/品質向上、合理化のための設備導入や工程改善の推進・海外生産拠点の生産技術支援や設備導入支援・新製品の生産や効率化のための新工法や新設備などの先行技術開発・生産部門、製造現場のDXの推進

マツダ株式会社

住友大阪セメント株式会社

◎求人票（2026年3月卒業・修了予定者）◎社名所在地（本社）〒105-8641東京都港区東新橋1‐9‐2汐留住友ビル20階設立資本金1907年（明治40年）11月29日416億円代表者名代表取締役社長諸橋央典従業員連結：2,886人、単体：1,254人株式東証プライム市場上場売上高連結：2,225億円、単体：1,814億円※従業員・売上高…2024年3月末実績事業所所在地本社：東京(港区)支店：札幌、東京、名古屋、大阪、福岡等工場：栃木、岐阜、兵庫(赤穂市)、高知研究所：千葉(船橋市)・セメント関連事業セメント、電力（バイオマス発電等）、環境（廃棄物リサイクル）、固化材（地盤改良材）、事業内容建材（コンクリート補修材）、鉱産品（石灰石）など石灰石鉱山：栃木、岐阜、山口、福岡等・高機能品事業海外事業所：米国、中国、豪州他新材料（電子材料・化粧品材料・高機能性材料）、光電子（光通信用デバイス）など■募集求人部門・職務内容化学・材料系化学工学系機械・電気電子・情報系土木・建築系環境資源・地学・地質系物理・数学・その他□セメント部門（セメント生産）…生産管理、生産技術、品質管理、環境□セメント部門（設備・総合エンジニアリング・発電所）…プラント・建設工事エンジニア、設備管理□セメント部門（研究所・技術サポート）…研究開発、ユーザー技術サポート□セメント関連製品部門（建材・固化材）…技術営業、技術開発□鉱産品部門…資源開発、生産・設備管理、鉱山資源管理□高機能品部門(新材料・光電子)…商品設計開発、プロセス設計、研究開発、技術営業□知的財産部門…知財権利化（特許申請等）、知財管理（調査等）○○〇○○○○○〇○〇○○○○〇〇○※資源地質系○○○〇〇○○○○○〇○○■2026卒採用予定数技術系総合職事務系総合職35名程度15名程度■新卒総合職採用実績（直近＋過去3年間）2022年2023年2024年2025年（予定）技術系21名24名34名39名事務系8名10名15名15名初任給昇給・賞与勤務地勤務時間お問い合わせ（採用担当）選考フロー応募方法博士卒修士卒大卒高専卒305,000円281,000円260,000円240,000円昇給：年1回（4月）/賞与：年2回（6月、12月）本社および全国の支店、工場、研究所石灰石鉱山、事業所、海外事業所ほか福利厚生社宅（社有・借上）完備(全勤務地対応)各種社会保険(健康・厚生年金など)財形貯蓄制度、確定拠出年金（賞与型）、退職金（確定給付企業年金）、各種融資制度、選択型福利厚生制度（ｶﾌｪﾃﾘｱﾌﾟﾗﾝ)ほか本社・支店・研究所/休日休暇9：00～17：45(フレックスタイム制)工場・事業所/8：00～16：45(フレックスタイム制)〒105-8641東京都港区東新橋1‐9‐2汐留住友ビル20階住友大阪セメント株式会社TEL：03-6370-2704人事部人事グループ採用担当（石森、上田）E-MAIL：saiyo@soc.co.jp年間休日１２５日（閏年は１２６日）（土・日・祝、夏期、年末年始、ＧＷなど）年次有給休暇（初年度１５日）※計画年休日（年５日）含む積立休暇制度、特別休暇（慶弔休等）ほか①応募書類提出（2024年12月以降順次募集）※推薦応募の場合は必ず書類選考合格②一次面接試験（書類提出後随時設定）…オンライン面接（ZOOM使用）③最終面接試験（書類提出後随時設定）…対面予定（本社）内々定※その後内々定者参加イベント（オンライン懇親会、事業所見学会など）実施・応募方法や選考スケジュールは弊社採用マイページより随時ご案内いたします。まずは弊社採用ＨＰ(右QRコード)またはリクナビよりエントリーをお願いいたします。※エントリー後、採用マイページのＩＤ・ＰＷをご連絡いたします。※採用マイページにご登録後、事業所見学・ワンデーイベント等のご案内をいたします。・推薦応募の方は弊社採用マイページにエントリーのうえ、採用担当までご一報ください。（推薦応募の場合は必ず面接を実施させていただきます）・当社採用HP：https://www.soc.co.jp/saiyou/index.php住友大阪セメント採用ＨＰ＜QRコード＞＜URL＞https://www.soc.co.jp/saiyou/index.php

株式会社日立システムズ

株式会社北海道日立システムズ

株式会社九州日立システムズ

株式会社日立システムズエンジニアリングサービス

株式会社日立システムズフィールドサービス

株式会社日立システムズパワーサービス

ダイハツ工業株式会社

ミネベアミツミ株式会社

四国電力株式会社・四国電力送配電株式会社

2026年卒向け求人票企業名四国電力株式会社・四国電力送配電株式会社設立資本金（２社計）1951年5月1日（四国電力送配電は、2020年4月1日）1,535億円売上高（連結）7,874億円【四国電力・四国電力送配電採用共同事業体】従業員数（２社計）4,196人事業内容電気事業ほか【募集要項】学校名上智大学技術系総合職求人対象専攻・学科理工学研究科電気・電子工学専攻理工学部機能創造理工学科電気・電子工学コース募集コース・発電コース（火力、原子力、再生可能エネルギー）・電力ネットワークコース（変電、系統運用、送電、配電）・情報通信コース・土木建築コース・事業開発コース求人数3人応募資格2026年3月に大学・大学院を卒業・修了見込みの方（2026年3月時点で卒業・修了後3年以内の方を含む）応募形式推薦応募・自由応募求人有効期間2025年1月1日～2025年9月30日応募方法エントリー方法応募書類右のQRコードもしくは、下記ＵＲＬからエントリー（必須）[URL]https://mypage.3010.i-webs.jp/yonden2026/※エントリーしていただいた方には、マイページを通じて、各種イベントや選考に関する詳細情報について、ご案内いたします。①エントリーシート②推薦書（推薦応募の場合のみ）③成績証明書④卒業（修了）見込証明書※提出時期については、別途応募者を通じてお知らせいたします。試験内容基礎能力試験・適性検査（Ｗｅｂ）、面接試験（Webもしくは対面）待遇初任給昇給【大学院卒】258,000円【大学卒】236,000円年１回賞与雇用形態正社員（試用期間なし）定年60歳（定年後の再雇用制度あり）年2回（6，12月）福利厚生勤務予定地【施設】独身寮、社宅、保養所、体育館、グラウンド、テニスコートなど【制度】カフェテリアプラン、各種保険制度、持株会、財形貯蓄、住宅建設資金融資、家賃補助制度、共済制度など本店（香川県高松市）、四国内事業所年次有給休暇２０日（初年度から）特別休暇夏季、結婚、忌服、地域活動など勤務時間8時40分～17時20分（一部交代勤務あり）休日完全週休二日制（土日）、祝日、年末年始、創立記念休日【推薦書送付先・お問い合わせ先】送付先〒760-8573香川県高松市丸の内２番５号部署名四国電力株式会社人事労務部人事グループ担当者芝生明典（推薦書宛名は「四国電力株式会社人事労務部長」、封筒宛名は「芝生明典」とご記入ください。）電話番号080-2615-4149（担当者直通）E-mailrecruiting@yonden.co.jp

四国電力株式会社・四国電力送配電株式会社

2026年卒向け求人票企業名四国電力株式会社・四国電力送配電株式会社設立資本金（２社計）1951年5月1日（四国電力送配電は、2020年4月1日）1,535億円売上高（連結）7,874億円【四国電力・四国電力送配電採用共同事業体】従業員数（２社計）4,196人事業内容電気事業ほか【募集要項】学校名上智大学技術系総合職求人対象専攻・学科理工学研究科機械工学専攻理工学部機能創造理工学科機械工学コース募集コース・発電コース（火力、原子力、再生可能エネルギー）・電力ネットワークコース（変電、系統運用、送電、配電）・情報通信コース・土木建築コース・事業開発コース求人数3人応募資格2026年3月に大学・大学院を卒業・修了見込みの方（2026年3月時点で卒業・修了後3年以内の方を含む）応募形式推薦応募・自由応募求人有効期間2025年1月1日～2025年9月30日応募方法エントリー方法応募書類右のQRコードもしくは、下記ＵＲＬからエントリー（必須）[URL]https://mypage.3010.i-webs.jp/yonden2026/※エントリーしていただいた方には、マイページを通じて、各種イベントや選考に関する詳細情報について、ご案内いたします。①エントリーシート②推薦書（推薦応募の場合のみ）③成績証明書④卒業（修了）見込証明書※提出時期については、別途応募者を通じてお知らせいたします。試験内容基礎能力試験・適性検査（Ｗｅｂ）、面接試験（Webもしくは対面）待遇初任給昇給【大学院卒】258,000円【大学卒】236,000円年１回賞与雇用形態正社員（試用期間なし）定年60歳（定年後の再雇用制度あり）年2回（6，12月）福利厚生勤務予定地【施設】独身寮、社宅、保養所、体育館、グラウンド、テニスコートなど【制度】カフェテリアプラン、各種保険制度、持株会、財形貯蓄、住宅建設資金融資、家賃補助制度、共済制度など本店（香川県高松市）、四国内事業所年次有給休暇２０日（初年度から）特別休暇夏季、結婚、忌服、地域活動など勤務時間8時40分～17時20分（一部交代勤務あり）休日完全週休二日制（土日）、祝日、年末年始、創立記念休日【推薦書送付先・お問い合わせ先】送付先〒760-8573香川県高松市丸の内２番５号部署名四国電力株式会社人事労務部人事グループ担当者芝生明典（推薦書宛名は「四国電力株式会社人事労務部長」、封筒宛名は「芝生明典」とご記入ください。）電話番号080-2615-4149（担当者直通）E-mailrecruiting@yonden.co.jp

ヤマハ発動機株式会社

セイコーエプソン株式会社

ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社

日本ケミコン株式会社

株式会社カネカ

株式会社トプコン

ホシデン株式会社

東亜合成株式会社

株式会社アーステクニカ

株式会社デンソーテン

求人先社名本社所在地事業所採用試験株式会社デンソーテン〒652-8510兵庫県神戸市兵庫区御所通１丁目２番２８号TEL：078-671-5081(代)【国内】兵庫（神戸）、東京（品川）、愛知（豊田・刈谷）、岐阜（中津川）、栃木（小山）他【海外】アメリカ、中国他URLhttps://www.denso-ten.com/jp/recruit/応募書類送付先〒652-8510兵庫県神戸市兵庫区御所通１丁目２番２８号株式会社デンソーテン人事部人財開発室採用課宛推薦書宛名：人事部長木下茂一職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況職場への定着の促進に関する取組の実施状況前事業年度の23.9時間月平均所定外労働時間実績求人票設立1972年10月25日資本金53億円連結売上高従業員数問合せ先5,249億円（2024年3月実績）海外売上比率：40.7%（2023年度実績）連結：10,420名(2024年3月末現在)人事部人財開発室採用課学校推薦担当TEL：078-682-2009（ダイヤルイン）FAX：078-682-2393MAIL：grm-fresh@jpgr.denso.com2026年3月卒業・修了予定者学校推薦代表者代表取締役社長米本宜司株主㈱デンソー：51%トヨタ自動車㈱：35%富士通㈱：14%事業内容職種自動車向け電子制御機器/情報通信機器の開発・生産・販売採用条件雇用形態【正社員】試用期間：入社後3ヶ月（諸条件変更なし）博士不可留学生可勤務地初任給就業時間休日休暇教育研修募集コース選考方法備考自己啓発支援ｷｬﾘｱｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ制度製品設計（ソフト/回路/機構）、研究開発、商品企画、生産技術、品質管理、情報システム他神戸本社、東京事業所、トヨタ事業所、刈谷事業所等その他国内外の事業所、製作所専門卒月給227,000円／高専卒月給227,000円大学卒月給254,000円／修士了月給276,000円（2024年度初任給実績）8:30～17:30、9:00～18:00（実働8ｈ）※その他事業所・部門による（フレックスタイム制）完全週休2日制（土・日・祝）、ＧＷ休暇・夏季休暇・年末年始休暇退職金年次有給休暇、慶弔休暇、積立休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇※年間休日126日（2024年度実績）福利厚生昇給年1回（4月）賞与年2回（6月・12月）既卒保険雇用・労災・健康・厚生年金保険諸手当家族・通勤・時間外勤務手当、家賃補助など有（退職金前払制度有）労働組合有選択型福利厚生制度、企業年金、持株会、財形貯蓄、独身寮、体育館(ﾄﾚｰﾆﾝｸﾞｾﾝﾀｰ)ﾚｺｰﾃﾞｨﾝｸﾞｽﾀｼﾞｵ、食堂、保養所など各種研修（新入社員導入時、階層別、キャリア開発、課題解決力、グローバル、各種専門、OAなど）その他育児休職、短時間勤務、介護休職など制度有①Futureコース＜一括採用＞入社後に配属面談を行い、配属先・職種を決定します②初期配属確約コース＜地域・職種別採用＞受付選択したコースの勤務地、職種にて最初の配属先を決定します郵送※詳細は別紙をご覧ください書類1．事前準備応募者専用サイト（下記URL参照）にご登録下さい2．筆記試験Web適性検査を実施します3．面接選考個人面接（2回）を実施します送付先上記のとおり不可随時（上記担当へご連絡の上、必要書類を送付ください）応募書類一式※応募者専用サイトからアップロードでも可能です履歴書（写真添付）、推薦書（推薦予定書）、成績証明書（修士の方は学部時を含む）卒業見込証明書、健康診断書※フローの詳細は別紙をご覧ください試験日書類到着後、ご本人に通知いたします面接の結果を最も重視します携行品書類到着後、ご本人に通知いたします・履歴書仕様に指定はございません。（学校指定のものを推奨します）・書類送付時に準備ができない書類は後日送付も可能です。※履歴書、推薦書（推薦予定書）は選考前送付を必須とします有資格取得費用の補助、自己啓発（ビジネススキル・技術・語学）など有キャリア＆ライフ相談窓口の設置メンター制度社内検定等の制度有無先輩従業員による後輩の従業員のサポートを行う職場若手育成制度の実施前事業年度の有給休暇平均取得日数15.7日デンソーテン応募者専用サイトhttps://job.axol.jp/qd/s/denso-ten_26/entry/登録はこちら⇒（採用担当者より）当社は100年培ったクルマづくりの技術とICTを活用し、車載用機器を手掛けるカーエレクトロニクスメーカーです。AIを活用しドライバーや車両周辺の状況を分析することで、パーソナライズされた人にやさしいHMI（HumanMachineInterface）の実現や、電動化に欠かせないHV・EVの制御システムなどの開発。さらには人々の移動を快適にするMaaSソリューションに取り組んでいます。これまで多くの"世界初"を生み出してきた私たちと共に、わくわくするクルマの未来を創りませんか？DENSOTENCONFIDENTIAL

株式会社デンソーテン

2026年新卒者向け応募者専用サイトのご案内クルマをもっとワクワクさせよう!当社は100年培ったクルマづくりの技術とICTを活用し、車載用機器を手掛けるカーエレクトロニクスメーカーです。AIを活用しドライバーや車両周辺の状況を分析することで、パーソナライズされた人にやさしいHMI（HumanMachineInterface）の実現や、電動化に欠かせないHV・EVの制御システムなどの開発。さらには人々の移動を快適にするMaaSソリューションに取り組んでいます。IoTによるクルマの進化と、自由で快適なモビリティ社会の実現に向けて、新たな価値の創出に挑戦し続けます。■会社説明会について応募者専用サイトMyPageにて、WEB会社説明会を公開しています。世界初を生み出す風土や技術力をお伝えいたしますので、是非ご視聴ください♪エントリーはこちら!■エントリー方法QRコードもしくはURLより応募者専用サイトにエントリーください。（5分程度でエントリー完了できます!）※当社新卒採用HPまたは各種就職サイト（リクナビ・マイナビ）からもエントリー可能です。https://job.axol.jp/qd/s/denso-ten_26/entry/≪お問合せ窓口≫〒652-8510神戸市兵庫区御所通1-2-28株式会社デンソーテン人事部人財開発室採用課TEL:078-682-2009（直通）E-mail:grm-fresh@jpgr.denso.com

株式会社デンソーテン

ご応募から選考・内々定までの流れ学校推薦選考フロー（１）応募者専用サイトのご登録・コースの選択（学生ご本人）学生の志向にあわせた2つのコースをご用意しております。2026年3月卒業・修了予定者学校推薦Futureｺｰｽ（ﾌｭｰﾁｬｰｺｰｽ）入社後に配属面談を行い、職種・配属先（勤務地）を決定選択した勤務地（職種）で最初の配属先を決定(下記①～③のうち1つ選択)初期配属確約コース①岐阜県中津川市勤務（生産技術・品質管理）各種ECUの製造における生産技術・品質管理他②栃木県小山市勤務（生産技術・品質管理）車載マルチメディアシステムの製造における生産技術・品質管理他③兵庫県神戸市勤務（ソフトウェア設計）車載機器の組込みソフト・IT系ソフト・制御システムなどの開発他(２)応募意思のご連絡就職ご担当者様まずはメールでご応募の旨を学校推薦担当（問合せ先）までご連絡ください。ご連絡をお済ませの上、以下のご対応をお願いいたします。・推薦書の送付・推薦予定書（もしくはそれに準ずるもの）の送付学生ご本人様以下のご対応をお願いいたします。・応募書類一式のご準備（郵送もしくは応募者専用サイトからアップロードをお願いします）・ＷＥＢ説明会の視聴（任意）※テレワーク勤務時がございますので、推薦のご連絡はメールでお願いいたします。※応募時に準備ができない書類は後日送付も可能です。履歴書、推薦書（推薦予定書）は選考前送付を必須とします。※推薦書類一式の送付は、就職ご担当者様／学生ご本人様いずれからでも問題ありません。※履歴書は学校指定のものを推奨いたしますが、様式は問いません。ご応募においてご注意いただきたい点（３）推薦書類一式受領後、弊社より学生ご本人様へ選考のご案内をいたします（４）一次選考実施一次選考は以下のとおりです。◆エントリーシート（参考）◆適性検査（参考）※能力検査及び性格検査を行います。◆一次面接※面接はオンラインで実施します。個人面接です。（５）最終選考実施最終選考は以下のとおりです。◆最終面接※面接はオンラインで実施します。個人面接です。（６）内々定のご連絡①自由応募との併願は出来ません。貴校ルール上、問題がなければ自由応募から学校推薦の切替が可能です。②但し、一度不合格となった場合の切替は出来かねますので、まずは担当までご相談ください。推薦予定書にて選考を実施する場合、正式推薦書の提出時期は貴校ルールに沿わせていただきます。③その場合、正式推薦書の提出予定時期を事前にお伝えください。尚、正式推薦書提出前の面接は、マッチング面談として実施いたします。④学校推薦から自由応募への切替・変更は出来ません。また、ご応募後の辞退も不可といたします。⑤一次選考不合格の場合および最終選考の合否は、就職ご担当者様へご連絡いたします。（ご参考）自由応募の選考フロー自由応募の場合、3次選考まで実施いたしております。（１次）書類選考・適性検査⇒（２次）一次面接⇒（３次）最終面接⇒内々定以上DENSOTENCONFIDENTIAL

東日本高速道路株式会社

カナヒガシニホンコウソクドウロカブシキガイシャ令和７年３月以降予定※登記上の正式名称〒100-8979東京都千代田区霞が関３－３－２新霞が関ビルディングTEL03(3506)0111〒100-8979東京都千代田区霞が関３－３－２新霞が関ビルディング人事部人事課採用係（担当：柴�、鈴木、松岡、小宮、赤座、栗林）名名名■エントリーシートTEL03(3506)0317■成績証明書http://www.e-nexco.co.jp/https://www.e-nexco.co.jp/recruit/2024/代表取締役社長由木文彦(西暦)年月日賞与年２回百万円昇給年１回（勤務成績に応じて）平日9：00～17：30億円土曜─────────────────フレックス制(無し)実働(７:３０)時間歳（R6.3.31現在）年（R6.3.31現在）（R6.3.31現在）東日本高速道路株式会社社員データ女性462男性2,111名社員平均年齢40.5合計2,573名（R6.3.31現在）平均勤続年数エントリー非上場休日土・日曜日、祝日、年末年始（６日）年次有給休暇（初年度20日）特別休暇（夏季、時短推進、育児参加等）平均年間給与詳細情報について弊社の会社説明会告知及び予約受付、並びに選考に関するお知らせ等については、全て『マイナビ2026』を通じて行います。まずはマイナビからエントリーをお願いいたします。年商11,115弊社の事業内容や、採用情報、FAQなどについては、採用ホームページ(https://www.e-nexco.co.jp/recruit/e-nexco/）をご覧下さい。775万円16.5本社：東京支社：札幌、仙台、さいたま、新潟事務所：事業エリア内各地約５０箇所（事業エリア内各地への転勤あり）受動喫煙対策屋内原則禁煙喫煙室あり採用ページ事業内容東日本エリアの高速道路の建設、管理運営、サービスエリア事業及び高速道路関連ビジネス勤務地その他有福利厚生施設／寮、社宅、各種契約施設（宿泊、レジャー）制度／各種社会保険、財形貯蓄、住宅補助、住宅資金貸付、財形転貸融資、企業年金基金などその他／カフェテリアプラン（各種レクリエーションに対する補助制度）代表者1資本金52,500採用連絡先60（R５年度）諸条件通勤費全額支給勤務時間株式名寮・社宅完備労働組合育児休業制度、産前・産後休暇制度、部分休業制度、介護休暇制度、看護休業制度など就業人員数総数業務内容■事務系高速道路の用地取得、交通管理、道路管理、通行料金・ETCに関する企画・実施・管理など■土木系高速道路の橋梁・トンネル・舗装等土木構造物の建設・管理に関する企画･計画･設計･工事管理･技術開発など■施設・設備系高速道路の電気・システム通信・機械設備及び建築物の建設･管理に関する企画･計画･設計･工事管理･技術開発など■職種共通サービスエリア事業、高速道路関連ビジネスの事業の企画・実施調整などコーポレート部門における経営企画、総務、法務、経理、契約、人事、広報など休暇制度設立200510URLコーポレートサイト札幌（北海道支社）東日本高速道路株式会社東北地区26内定実績マイナビからエントリーされた方に会社説明会申込のご案内を致します。可外国人留学生可障害者可会社説明会日程仙台（東北支社）外国籍応募期間、締切R8.4110名程度（３職種合計）予定試験内容（予定）①書類選考②適性検査③面接（複数回）※最終面接は本社（東京）で行います。R7.4東日本高速道路株式会社求人票（令和８年４月採用の方対象）【企業・団体概要】【採用条件】【応募要項等】採用対象企業説明会■新卒の方大学院・大学・専門学校・高等専門学校・短期大学を令和８年３月に修了・卒業見込みの方※専攻不問（前期・後期可）、学部学科不問■既卒の方大学院・大学・専門学校・高等専門学校・短期大学を令和５年３月以降に修了・卒業された方採用試験応募書類(予定)未定備考面接はWEBと対面を予定しています。また、選考にかかる旅費は最終面接のみ支給させていただきます。予めご了承下さい。関東地区東京（本社）本社所在地新潟地区新潟（新潟支社）備考・高専専攻科卒業予定の方で学士取得予定の方は大卒扱いで選考を受けることが可能です。・外国籍の方、留学生の方も、日本人大学生と同様の選考基準で選考を行いますが、日本語能力については別途確認させて頂きます。予めご了承の上ご応募ください。留学生の入社時期については、相談に応じます。・3年以内既卒者の職歴は問いません（ボランティア活動、青年海外協力隊経験者等含む）。参加申込方法会社名場所北海道地区雇用形態及び採用予定数形態フルタイム（正社員）給与等基本給諸手当扶養手当、特別都市手当、通勤手当、単身赴任手当、時間外勤務手当、寒冷地手当など固定残業手当なし採用条件職種総合職（事務系）総合職（土木系）総合職（施設・設備系）46修士了：253,000円大学卒：235,500円専門等卒：210,500円（令和6年度実績）※確定拠出年金に係る資産形成金27,500円を含む

東日本高速道路株式会社

東日本高速道路株式会社令和８年度入社採用活動に係る学校推薦募集要項総合職(施設・設備系)１．推薦資格大学・大学院・高等専門学校を令和８年３月までに卒業・修了見込の方で６の推薦要件を満たす方（３年以内の既卒者含む）２．募集職種総合職（土木系、施設・設備系）３．待遇（１）初任給大学院卒：２５３，０００円（令和６年度実績）大学卒：２３５，５００円（令和６年度実績）高専卒：２１０，５００円（令和６年度実績）（確定拠出年金に係る資産形成金２７，５００円含む）（２）諸手当扶養手当、特別都市手当、通勤手当など（３）賞与年２回（６月、１２月）（４）昇給勤務成績に応じて年１回（５）勤務地東京、札幌、仙台、さいたま、新潟他事業エリア内各地（６）勤務時間９：００～１７：３０（７）休日休暇土・日曜日、祝日、年末年始（６日）、年次有給休暇（初年度２０日）、特別休暇（夏季、育児参加、ボランティア、慶弔等）、育児休業制度、介護休暇制度など（８）保険各種社会保険完備（９）福利厚生施設：寮、社宅、各種契約施設（宿泊、レジャー）制度：財形貯蓄、住宅資金貸付、財形転貸融資、企業年金基金、住宅補助などその他：カフェテリアプラン（各種レクリエーションに対する補助制度）1/5頁

東日本高速道路株式会社

４．採用予定数１１０名程度(全職種全学歴合計)（参考）Ｒ７入社予定数：１３２名（全職種全学歴）※R6.11.1時点５．入社日令和８年４月１日６．推薦要件○学校成績及び生活態度が良好な方○主体性があり、他者と円滑なコミュニケーションが取れる方○弊社への明確な志望動機をお持ちの方○合格した場合に入社を確約できる方７．応募方法６の推薦要件を満たす方について、８の面談等実施日程に記載の応募期間内に、必要事項を記入のうえ、希望者調査表を提出して下さい。なお、期間外の応募についてはご相談ください。また、採用担当面談後に推薦決定通知があった方は、推薦状を速やかに提出して下さい。2/5頁

東日本高速道路株式会社

８．面談等実施日程および必要書類◇面談等実施日程項目必要書類対応者提出先日程学内でとりまとめ後～4/7まで応募（学校推薦への登録）希望調査票学校・学科（学生）後記※期間内に随時受付いたします。※複数回に分けての応募も可能です。※受付後に詳細な日程をご案内いたします。①エントリーシート応募後②履修履歴登録③適性検査学生採用マイページ応募後～4月中旬※WEBGABテスト採用担当面談（オンライン）-学生-3月上旬～5月中旬推薦状提出（採用担当面談合格者のみ）推薦状（紹介状等も可）学校・学科後記役員面談まで役員面談（対面）-学生-3月中旬～5月中旬※役員面談の結果は面談後、速やかに学生および学校へ連絡いたします。内々定---6月上旬実施日程は予定であり変更となる場合があります。3/5頁

東日本高速道路株式会社

◇必要書類に関する事項希望者調査表添付の様式をご利用いただきますようお願いいたします。・学科(専攻)別にそれぞれご提出頂いても結構です。（学校や学部として纏めずとも可）・発信者名は希望者が属する学科(専攻)の長、就職担当教授様、就職支援(キャリアセンター等)ご担当者様など、いずれの方でも結構です。・提出方法はメールにて、以下の宛先までお願いいたします。※セキュリティの関係でzipファイルを受信できないため他の形式での送付をお願いします（土木系）小宮・栗林宛n.komiya.ab@e-nexco.co.jp・k.kuribayashi.aa@e-nexco.co.jp（施設・設備系）赤座宛y.akaza.aa@e-nexco.co.jpエントリーシート弊社の新卒採用HP（以下URL）より、マイページに登録の上、エントリーシートおよび履修履歴をご登録下さい。（https://www.e-nexco.co.jp/recruit/2024/）・エントリー後、「マイページ」にログインして頂き、マイページ上でエントリーシートをご提出(入力)下さい。・例年のエントリーシートの項目は以下のとおりです。１）志望理由（600字以内）２）学業面で最も力を入れたこと（400字以内）３）学業面以外で最も力を注いだ活動（400字以内）４）自由記入欄（600字以内）履修履歴登録・㈱履修データセンターが運営する「履修履歴データベース2025年版」からご提出(登録)して頂きます。・履修履歴データベースへはマイページから移動することができます。・入学から提出時点までの履修履歴を登録して下さい。・大学院生の方は学部・院、両方の履修履歴の登録が必要です。・高専から編入学された方は高専・学部、両方の履修履歴の登録が必要です。適性検査(WEBGAB)・適性検査はWEB上で受検して頂きます。・マイページから受検環境に移動することができますので任意の時間で受検して下さい。・適性検査の内容及び所要時間は「言語理解テスト:25分」「計数理解テスト:35分」「パーソナリティテスト:約20分」となっております。4/5頁

東日本高速道路株式会社

９．注意事項自由応募との併願は出来ません。１０．問合せ先東日本高速道路株式会社（ＮＥＸＣＯ東日本）総務・経理本部人事部人事課採用係：小宮・栗林（土木系）、赤座（施設・設備系）〒100-8979東京都千代田区霞が関３丁目３番２号新霞が関ビルディング（受付14階）TEL:03-3506-0527(直通)（土木系）n.komiya.ab@e-nexco.co.jp・k.kuribayashi.aa@e-nexco.co.jp（施設・設備系）y.akaza.aa@e-nexco.co.jp１１．ＨＰ・パンフレット等のご案内会社HP事業紹介(CSR)https://www.e-nexco.co.jp/https://www.e-nexco.co.jp/csr/採用HPマイナビ2026エントリーhttps://www.e-nexco.co.jp/recruit/2024/https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp79906/outline.html以上5/5頁

平田機工株式会社

シチズンマシナリー株式会社

２０２６年卒求人票会社名ﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞhttps://cmj.citizen.co.jp/創立１９３０年（昭和５年）５月２８日代表者代表取締役社長伊奈秀雄軽井沢本社〒３８９－０２０６長野県北佐久郡御代田町御代田４１０７－６TEL０２６７－３２－５９００（代）所沢事業所〒３５９－０００１埼玉県所沢市下富８４０TEL０４－２９４３－８８３１（代）北上事業所〒０２４－００１４岩手県北上市流通センター１５－１TEL０１９７－６８－２５００（代）佐久事業所〒３８５－００５１長野県佐久市中込３６００TEL０２６７－６４－６７４４（代）資本金２６億５,１２５万円従業員数２０２４年４月現在８３０名担当役員管理本部長及木正嗣事業内容工作機械（CNC旋盤）の開発・製造・販売・サービス人事責任者人事課長西村浩一人事担当総務部人事課石井里枝職種（学部可）職種内容主な勤務地求人数等勤務条件福利厚生応募・試験等備考基本給開発研究・製品開発（機械設計・制御設計・ソフト設計）所沢設計客先専用設計（機械設計・制御設計・ソフト設計）【２０２４年度実績】昇給年１回賞与院卒職能給２５９，２００円その他退職金制度（退職一時金及び前払い退職金）大卒職能給２３９，０００円交通費全額支給（上限あり）労働組合休日完全週休２日制（土・日・祝休み）、夏季・年末年始・GW休暇、年間休日１２６日＋一斉年休３日有給休暇初年度１３日、最大２０日付与、保有日数最大４０日（１時間単位で有給取得可能）その他休暇プール休暇最大６０日、計画有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇加入保険健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金・その他本社・各拠点８時１０分～１７時１０分（休憩時間６０分）【制度】家賃補助制度（３２歳まで９割負担※社内規定有り）、[上限]所沢７０千円、本社・北上５５千円従業員持株制度、財産形成貯蓄制度【育児支援】育児休業制度、育児短時間勤務制度、子の看護休暇制度【介護支援】介護休業制度、介護短時間勤務制度、介護休暇制度【部・クラブ】文化体育活動：野球(長野県軟式野球連盟加入)、ゴルフ、スキー、テニス、バスケットボール、バドミントン、フットサル、ヨガ他【その他】法人会員制ラフォーレ倶楽部会員(対象のホテル・ゴルフ場を会員料金でご利用いただけます)応募書類当社指定「履歴書兼新卒採用エントリーシート」・成績証明書・卒業見込証明書本社・北上品質保証各１～２名製品の問題点の抽出・原因追及・改善提案・品質基準の設定など本社・北上生産技術生産方式の合理化・生産設備の導入・保全など本社・北上加工・営業技術加工技術に関する研究開発、製品（機械）の出荷・据付・操作指導本社・北上年２回説明会場所長野（本社）、WEB日時採用情報マイページよりご案内いたします選考場所長野（本社）、WEB日時採用情報マイページよりご案内いたします選考内容書類選考・適性検査（ＳＰＩ他）・面接×２回（会社説明会は当社マイページよりご案内いたします）※弊社採用サイト・マイナビ・キャリタスよりエントリーをお願いいたします。（マイページのご案内メールをお送りいたします）※勤務地については、長野県御代田町（軽井沢本社）、長野県佐久市(佐久事業所）、埼玉県所沢市（所沢事業所）、岩手県北上市（北上事業所）の可能性がございます。※推薦応募の方は「推薦書」を合わせて提出してください。有

セイコーソリューション株式会社

株式会社アイ・アイ・エム

株式会社CSMソリューション

株式会社インストラクション

コンピューターサイエンス株式会社

富士フィルムビジネスイノベーション株式会社

東レ株式会社

関西ペイント株式会社

ニチコン株式会社

スズキ株式会社

ファナック株式会社

川崎重工業株式会社

東京ガス株式会社

求人票会社名（業種）:東京ガス株式会社（エネルギー）【会社紹介】１．理念と目指す姿エネルギー安定供給と脱炭素を両立させる。「決してエネルギーを止めてはならない」お客さまによりそい社会を支えるエネルギー事業者として、エネルギーの安定供給は私たちの責務です。「脱炭素社会を必ず実現しなくてはならない」持続可能な地球環境のために、気候変動に真摯に向き合うことも私たちの責務です。この2つの命題を両輪で実現させ、さらにはエネルギーという枠を超えた価値を生み出すことで、私たちは「未来をつむぐエネルギー」になることを目指しています。２．事業と戦略東京ガスグループは国内に4か所のLNG基地、総延長6.6万km超のガスパイプライン網、複数のLNG火力発電所や再生可能エネルギー電源等のインフラを保有し、首都圏のお客さまを中心にガス・電力・熱等のエネルギーやソリューション・サーヒ゛スを提供しています。エネルギー事業を軸としながら、海外事業や不動産・都市開発事業、暮らしサービス事業等の幅広い事業を、5つのカンパニーと3つの基幹事業会社を中心に展開しています。脱炭素化、デジタル化、お客さまの価値観の変化・多様化、エネルギー自由化の進展など、私たちは新たな変革の時代の渦中にいます。エネルギーで変革を起こし、持続可能な社会の実現に挑戦してきた東京ガスグループの強みを発揮し、次世代のエネルギーシステムをリードしながら、お客さま・社会・ビジネスパートナーとともに価値を創出し続ける企業グループを目指します。具体的な取り組みについては、「CompassTransformation（https://www.tokyo-gas.co.jp/news/press/20230222-05.pdf）」をご確認ください。カンパニー(CP)地域共創カンパニー‣LNG基地や火力発電所の運用‣国内再エネの開発および取得‣家庭用営業・サービス開発‣原料調達‣国内再エネ事業の管理‣法人用サービス開発等‣電力/LNGのトレーディング‣脱炭素関連の研究・技術開発‣営業技術支援、営業企画基幹事業会社‣資源開発‣事業開発‣海外再エネ開発‣地方自治体への脱炭素等のソリューション提案‣地域における広聴広報‣天然ガスの卸供給‣法人用営業‣エネルギーサービスに関わるエンジニアリング全般‣ガス導管事業‣保安および安定供給‣天然ガス普及拡大推進‣不動産開発‣都市ビジネス‣環境配慮型開発の拡大３．選考領域応募される学生の方には下記のような様々な選考領域でご活躍いただきたいと考えております。東京ガスでは、一人ひとりに自らのキャリアを自立的に考え、選択いただけるよう、皆さまの興味・関心や専門性に応じ、活躍したい選考領域*を選択いただきます。*選考領域は変更になることがあります。選考領域DXビジネスマネジメントソリューションコンサルティング概要●データ活用・AI活用●IT基盤整備・DX推進●ソフトウェアエンジニア●システムエンジニア選考領域について詳しくはこちら●国内外の資源・電源開発の事業開発・管理●原料・電力調達●アセット最適化●法務、経理などコーポレート●お客さまへのソリューション提供●営業企画・マーケティング●サービスの開発推進●自治体との連携●営業技術支援

東京ガス株式会社

インフラエンジニアリングR&D●LNG基地および発電所の運用●国内外の発電所（火力・再エネ）・LNG基地の建設・維持管理●エネルギー設備の建設・維持管理の高度化●スマートエネルギーネットワークのエンジニア●脱炭素関連技術開発（メタネーションや水素関連、CO₂マネジメント技術）●基盤技術開発2026年4月入社の求人情報東京ガスの採用予定数120名程度（参考：2025年4月入社の採用実績119名）学校推薦利用（推薦書発行）による採用予定主な勤務地求人対象者若干名東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城等の関東エリア※配属先によっては日本全国や海外勤務の可能性もあります。2026年3月に学士、修士及び博士過程を卒業、卒業見込みの方（留学生含む）※浪人・留年等による年齢制限はございません。採用プロセス学校推薦と自由応募のどちらか一方を選択できます。なお、推薦利用の有無による入社後の処遇や配属、キャリアパス等の違いはありません。学校推薦の場合自由応募の場合(3月期選考と6月期選考は併願できません)選考時期3月期選考3月期選考6月期選考選考領域エントリー期間選考ステップ・ソリューションコンサルティング・インフラエンジニアリング・R&D1.面接選考（2月中旬～4月上旬）2～3回程度※提出書類に不備・不正が発覚した場合は、不合格となる場合があります。・DX・ビジネスマネジメント・ソリューションコンサルティング・インフラエンジニアリング・R&D選考領域は、本人の希望や適性を踏まえ、お申し込み後に東京ガスにて決定します。12/23～1/3112:00まで3/1～3/3112:00まで＜DX＞１．書類選考（2月上旬）（コーディングテスト等含む）２．面接選考（2月中旬～4月上旬）2～3回程度＜DX以外＞１．書類選考(2月上旬)２．グループディスカッション(2月中旬)３．面接選考（2月中旬～4月上旬）2～3回程度合否連絡3月以降順次6月以降順次※選考領域の選び方と留意点1.エントリー時に、関心のある選考領域を選択いただきます。•面接等を通じた適性確認等により、希望の選考領域以外に配属となる可能性もあります。2.選考は選考領域別に行います。•それぞれの選考領域には複数のカンパニーと基幹事業会社が関係します。•配属されるカンパニー・基幹事業会社によっては、関係会社等へ出向となる場合もあります。お申し込み方法・まず、以下のURLよりマイページへのご登録をお願いいたします。https://job.axol.jp/qd/s/tokyo-gas_26/entry/agreement・学校推薦での応募を希望される際は、エントリー時にマイページにて「学校推薦を希望する」をお選びください。・マイページを通じてエントリーシートや履歴書等をご提出いただきます。・イベント等はマイページを通じてご案内差し上げます。１．書類選考(4月上旬)２．グループディスカッション(4月中旬)３．面接選考（5月中旬～6月上旬）2～3回程度採用窓口連絡先：東京ガス株式会社人事部人材開発室担当：村井、鴻野、田中、小阪E-mail：jinzai@tokyo-gas.co.jp以上

TOPPAN株式会社

株式会社村田製作所

株式会社出雲村田製作所

株式会社金沢村田製作所

日立グローバルライフソリューションズ株式会社

会社概要応募資格採用条件日立グローバルライフソリューションズ(株)募集要項(2026年卒業(修了)予定者向け)会社名日立グローバルライフソリューションズ株式会社(代表者)取締役社長大隅英貴本社所在地〒105-8410東京都港区西新橋二丁目15番12号TEL03-3502-2111(大代)書類提出先(株)日立製作所人事勤労本部タレントアクイジション部内ジョブマッチング事務局を採用担当者窓口としているため、(株)日立製作所の募集要項に同じ。役職氏名2025年3月1日設立2019年4月1日資本金200億円〔事業内容〕売上高3,738億円(2023/3)株式非上場(㈱日立製作所100%)家電品、空調機器、設備機器等の販従業員約5,300名〔連結〕(2024/3)売及びエンジニアリング・保守サ事業所本社：東京国内製造拠点（工場）：2拠点全国各営業・サービス拠点：126拠点ービスの提供、デジタル技術を活用したプロダクト・ソリューションの提供(株)日立製作所の募集要項に同じ。募集職種業務内容勤務予定地・設計開発(本体及び回路・ソフト)、生産技術、品質保証等（冷蔵庫・洗濯機・掃除機・コネクテッド家電等）(雇入れ直後)上記の募集職種において、会社の定める業務(変更の範囲)会社の定める業務(雇入れ直後)本社、全国各事業所及び会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む）(変更の範囲)会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む)試用期間試用期間有（入社日より3ヶ月）契約期間期間の定めなし勤務時間休憩時間所定労働時間を超える労働の有無実働７時間45分休憩45分例8:50～17:20(12:00～12:45休憩)(始業終業時間は事業所により異なる)業務上の都合によりやむを得ない場合に、実働時間を延長(早出、残業又は呼出)することがあるフレックスタイム制度有対象者は、担当職務の内容・職務遂行の態様に基づき個別に決定する給与<2025/4予定(()内は2024/4実績)>大学修士修了未定(275,000円)大学学部卒業未定(250,000円)高専卒業未定(223,000円)上記以外の区分での新卒採用者、および経験者採用者については、既入社の者との均衡並びに本人の技能、経験及び職務の内容等を勘案の上、個別に決定する勤務形態選考休日休暇完全週休二日制、年間休日126日(2024年度)、年次有給休暇24日、リフレッシュ休暇、ファミリーサポート休暇(出産休暇、育児休暇、介護休暇等)通勤費全額支給賞与年2回賃金改訂年1回労働組合有り加入保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険(40歳以上)福利厚生就業場所における屋内の受動喫煙対策募集者名称住宅支援制度（寮、手当等）、財形制度、持株制度、カフェテリアプラン等屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所がある(事業所により異なる)日立グローバルライフソリューションズ株式会社選考方法・当社での面談・ジョブマッチング事務局による書類審査提出書類(株)日立製作所の募集要項に同じ。備考[ｲﾝﾀｰﾈｯﾄﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞｱﾄﾞﾚｽ]https://www.hitachi-gls.co.jp/recruit/newgraduate/

日立チャネルソリューションズ株式会社

会社概要応募資格採用条件日立チャネルソリューションズ(株)募集要項(2026年卒業(修了)予定者向け)2025年3月1日会社名日立チャネルソリューションズ株式会社(代表者)代表取締役取締役社長八木鉄也【旭本社】〒488-8501本社所在地愛知県尾張旭市晴丘町池上１番地TEL：0561-53-6141(採用担当)【東京本社】〒141-8576東京都品川区大崎一丁目6番3号大崎ﾆｭｰｼﾃｨ3号館7F書類提出先(株)日立製作所人事勤労本部タレントアクイジション部内ジョブマッチング事務局を採用担当者窓口としているため、(株)日立製作所の募集要項に同じ。役職氏名設立2004年10月1日資本金85億円〔事業内容〕売上高1,081億円(2024/3、連結)株式未上場従業員1,979名(2024/3、連結)事業所本社：旭本社（愛知県尾張旭市／東京本社（品川区大崎）拠点：国内６拠点（東京・仙台・名古屋・大阪・広島・福岡）及び海外拠点(株)日立製作所の募集要項に同じ。募集職種ＡＴＭ等の情報機器他の企画、開発、設計、製造、販売、サービス設計開発（メカトロニクス、ロボティクス、エレクトロニクス、ファームウェア、ソフトウェア）、システムエンジニア、品質保証他業務内容(雇入れ直後)上記の募集職種において、定められた業務(変更の範囲)会社の定める業務勤務予定地(雇入れ直後)旭本社、東京本社(テレワークを行う場所を含む）(変更の範囲)旭本社、東京本社、全国各事業所、及び海外事業所（テレワークを行う場所を含む)試用期間試用期間有（入社日より3ヶ月）契約期間勤務時間休憩時間所定労働時間を超える労働の有無勤務形態期間の定めなし実働7時間45分休憩45分(時間帯は事業所により異なる)業務上の都合によりやむを得ない場合に、実働時間を延長(早出、残業又は呼出)することがある■フレックスタイム制度有対象者は、担当職務の内容・職務遂行の態様に基づき個別に決定する■裁量労働制度有対象者は、担当職務の内容・職務遂行の態様に基づき個別に決定する。裁量労働制の場合のみなし労働時間7.75時間／日。給与<2025/4予定(()内は2024/4実績)>修士了275,000円（2024年4月実績）学部卒250,000円（2024年4月実績）高専卒210,000円（2024年4月実績）上記以外の区分での新卒採用者、および経験者採用者については、既入社の者との均衡並びに本人の技能、経験及び職務の内容等を勘案の上、個別に決定する。選考休日休暇・完全週休二日制(土日祝)・年間休日126日(2024年度)・年次有給休暇24日通勤費実費支給（但し上限有）賞与年2回賃金改訂年1回労働組合有り加入保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険(40歳以上)福利厚生住宅支援制度（借上寮、手当等）、財形制度、持株制度、カフェテリアプラン等就業場所における屋内の受動喫煙対策募集者名称選考方法屋内禁煙(屋外喫煙所設置あり)（事業所により異なる）日立チャネルソリューションズ株式会社・当社での書類審査・面談選考提出書類(株)日立製作所の募集要項に同じ。備考[ｲﾝﾀｰﾈｯﾄﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞｱﾄﾞﾚｽ]https://www.hitachi-ch.co.jp/index.html

日立ヴァンタラ株式会社

会社概要応募資格採用条件選考会社名本社所在地書類提出先採用担当者役職氏名日立ヴァンタラ(株)募集要項(2026年卒業(修了)予定者向け)日立ヴァンタラ株式会社(代表者)取締役社長/HitachiVantara,Ltd.島田朗伸神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地(株)日立製作所人事勤労本部タレントアクイジション部内ジョブマッチング事務局を窓口としているため、(株)日立製作所の募集要項に同じ。2025年3月1日設立2023年11月資本金100億円〔事業内容〕売上高株式非上場ハイブリッドクラウド向けデータ従業員1,299名(2024年4月1日現在)インフラ製品の開発・生産・販売お事業所本社：神奈川県横浜市他事業所：東京都品川区、神奈川県秦野市よびサービスをグローバルに提供。(株)日立製作所の募集要項に同じ。募集職種業務内容ソフトウェアエンジニア、ハードウェアエンジニア、システムエンジニア、QA/品質保証、プロダクトマネージャ/製品企画(雇入れ直後)上記の募集職種において、会社の定める業務(変更の範囲)会社の定める業務勤務予定地(雇入れ直後)本社、他事業所及び会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む）(変更の範囲)海外を含む会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む)試用期間試用期間有（入社日より3ヶ月）契約期間勤務時間休憩時間所定労働時間を超える労働の有無勤務形態休日休暇期間の定めなし実働7時間45分休憩45分(時間帯は事業所により異なる)業務上の都合によりやむを得ない場合に、実働時間を延長(早出、残業又は呼出)することがある・フレックスタイム制度有対象者は、担当職務の内容・職務遂行の態様に基づき個別に決定する・裁量労働制度有対象者は、担当職務の内容・職務遂行の態様に基づき個別に決定する裁量労働制の場合のみなし労働時間7.75時間／日完全週休二日制年間休日126日(2024年度)年次有給休暇24日給与<2025/4予定(()内は2024/4実績)>大学修士修了未定(275,000円)大学学部卒業未定(250,000円)高専卒業未定(210,000円)上記以外の区分での新卒採用者、および経験者採用者については、既入社の者との均衡並びに本人の技能、経験及び職務の内容等を勘案の上、個別に決定する。通勤費実費支給(但し上限有)賞与年2回賃金改訂年1回労働組合有り加入保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険(40歳以上)福利厚生就業場所における屋内の受動喫煙対策募集者名称住宅支援制度（寮、手当等）、財形制度、持株制度、カフェテリアプラン等屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所がある(事業所により異なる)日立ヴァンタラ株式会社選考方法・当社での面談・ジョブマッチング事務局による書類審査提出書類(株)日立製作所の募集要項に同じ。備考[ｲﾝﾀｰﾈｯﾄﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞｱﾄﾞﾚｽ]採用情報|HitachiVantara

株式会社日立プラントコンストラクション

会社概要応募資格採用条件選考(株)日立プラントコンストラクション募集要項(2026年卒業(修了)予定者向け)会社名株式会社日立プラントコンストラクション(代表者)取締役社長久持康平本社所在地〒170-8630東京都豊島区東池袋三丁目1番3号ワールドインポートマートビル書類提出先(株)日立製作所人事勤労本部タレントアクイジション部内ジョブマッチング事務局を採用担当者窓口としているため、(株)日立製作所の募集要項に同じ。役職氏名2025年3月1日設立1964年4月資本金30億円〔事業内容〕売上高69,606百万円（2024/3）株式非上場エネルギー事業、産業プラントシステム事業に従業員1,233名（2024/3）おける施工・メンテナンス・エ事業所本社（東京/豊島区東池袋）、茨城事業所(茨城県日立市)、茨城事業所ンジニアリングおよびたら崎工場(茨城県ひたちなか市)および国内外事務所、作業所解析ソリューション(株)日立製作所の募集要項に同じ。募集職種業務内容勤務予定地施工計画・管理職種、プラント設計職種、研究・開発職種、品質保証、安全管理職種、放射線管理職種、ほか(雇入れ直後)上記の募集職種において、会社の定める業務(変更の範囲)会社の定める業務(雇入れ直後)本社、茨城事業所および茨城事業所たら崎工場(変更の範囲)会社の定める場所試用期間試用期間有（入社日より3ヶ月）契約期間期間の定めなし勤務時間休憩時間所定労働時間を超える労働の有無勤務形態休日休暇実働7時間45分休憩45分(時間帯は事業所により異なる)業務上の都合によりやむを得ない場合に、実働時間を延長(早出、残業又は呼出)することがある・フレックスタイム制度有担当職務の内容・職務遂行の態様に基づき個別に決定。・裁量労働制度有従来以上に業務効率向上が期待でき本人意思あるものから会社が認定(作業所勤務者を除く)完全週休2日制（土・日）、祝日、創立記念日など年間休日数126日（2024年度実績）年次有給休暇24日給与<2025/4予定(()内は2024/4実績)>大学修士了未定（275,000円）大学卒・高専専攻科卒未定（250,000円）高専本科卒未定（217,000円）上記以外の区分での新卒採用者、および経験者採用者については、既入社の者との均衡並びに本人の技能、経験及び職務の内容等を勘案の上、個別に決定する通勤費実費支給賞与年2回賃金改訂年1回労働組合有り加入保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険(40歳以上)財形貯蓄制度、日立グループ社員持株会、日立グループ団体扱制度保険（生命保険、医療保険）、企福利厚生業年金基金（確定給付企業年金）、企業型確定拠出年金など各種制度あり独身寮、住宅補助制度あり就業場所における屋内の受動喫煙対策募集者名称屋内喫煙所がある(事業所により異なる)株式会社日立プラントコンストラクション選考方法・当社での面談・ジョブマッチング事務局による書類審査提出書類(株)日立製作所の募集要項に同じ。備考[ｲﾝﾀｰﾈｯﾄﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞｱﾄﾞﾚｽ]https://www.hitachi-plant-construction.co.jp/recruit/index.html

株式会社日立インダストリアルプロダクツ

会社概要応募資格採用条件選考(株)日立インダストリアルプロダクツ募集要項(2026年卒業(修了)予定者向け)会社名株式会社日立インダストリアルプロダクツ(代表者)取締役社長小林圭三本社所在地〒101-0021東京都千代田区外神田一丁目5番1号(住友不動産秋葉原ファーストビル)TEL03-6271-7100(代表)書類提出先(株)日立製作所人事勤労本部タレントアクイジション部内ジョブマッチング事務局を採用担当者窓口としているため、(株)日立製作所の募集要項に同じ。役職氏名2025年3月1日設立2018年11月1日資本金100億円〔事業内容〕(単独)944億円株式非上場(株)日立製作所100％電機システム事業と機械システム売上高(連結)1,501億円(2024/3)事業における製品の開発、生産、販売、サービス従業員(単独)1,851名(2024/3)(連結)4,741名(2024/3)事業所本社：東京国内製造拠点：3箇所（茨城県日立市、土浦市）(株)日立製作所の募集要項に同じ。募集職種業務内容勤務予定地設計開発、生産技術、品質保証、営業技術、施工管理、営業、人事総務、経理財務(雇入れ直後)上記の募集職種において、会社の定める業務(変更の範囲)会社の定める業務(雇入れ直後)本社、茨城県内事業所及び会社の定める場所(テレワークを行う場所も含む)(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)試用期間試用期間有(入社日より3ヶ月)契約期間期間の定めなし勤務時間休憩時間所定労働時間を超える労働の有無勤務形態休日休暇実働7時間45分休憩45分(時間帯は事業所により異なる)業務上の都合によりやむを得ない場合に、実働時間を延長(早出、残業又は呼出)することがある・フレックスタイム制度有対象者は、担当職務の内容・職務遂行の態様に基づき個別に決定する・裁量労働制度有対象者は、担当職務の内容・職務遂行の態様に基づき個別に決定する裁量労働制の場合のみなし労働時間7.75時間／日完全週休二日制年間休日126日(2025年度)年次有給休暇24日給与<2025/4予定(()内は2024/4実績)>大学修士修了未定(275,000円)大学学部卒業未定(250,000円)高専卒業未定(210,000円)上記以外の区分での新卒採用者、および経験者採用者については、既入社の者との均衡並びに本人の技能、経験及び職務の内容等を勘案の上、個別に決定する。通勤費実費支給(但し上限有り)賞与年2回賃金改訂年1回労働組合有り加入保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険(40歳以上)福利厚生就業場所における屋内の受動喫煙対策募集者名称住宅支援制度（寮、手当等）、財形制度、持株制度、カフェテリアプラン等屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所がある(事業所により異なる)株式会社日立インダストリアルプロダクツ選考方法・当社での面談・ジョブマッチング事務局による書類審査提出書類(株)日立製作所の募集要項に同じ。備考[ｲﾝﾀｰﾈｯﾄﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞｱﾄﾞﾚｽ]https://www.hitachi-ip.co.jp/recruit/newgraduate/index.html

株式会社日立ハイテク

会社概要応募資格採用条件(株)日立ハイテク募集要項(2026年卒業(修了)予定者向け)会社名株式会社日立ハイテク(代表者)代表取締役取締役社長飯泉孝本社所在地〒105-6409東京都港区虎ノ門一丁目17番1号虎ノ門ヒルズビジネスタワー書類提出先(株)日立製作所人事勤労本部タレントアクイジション部内ジョブマッチング事務局を採用担当者窓口としているため、(株)日立製作所の募集要項に同じ。役職氏名2025年3月1日設立1947年4月12日資本金79億円(2024/3)〔事業内容〕売上高6,704億円(2024/3)株式非上場電子顕微鏡、半導体製造/検査従業員連結15,083名、単独6,657名(2024/3)/評価装置、医用・バイオ等事業所本社：東京国内：12社海外：31社(2024/3)関連分析機器等の設計開発、製造、販売等(株)日立製作所の募集要項に同じ。募集職種業務内容勤務予定地研究開発、設計開発(機構系、電気系、ソフトウェア系、分析系）、生産技術、品質保証、データサイエンティスト、営業技術、知的財産ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ(雇入れ直後)上記の募集職種において、定められた業務(変更の範囲)会社の定める業務(雇入れ直後)東京都、茨城県、埼玉県、千葉県、山口県（テレワークを行う場所を含む)(変更の範囲)会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む)試用期間試用期間有（入社日より3ヶ月）契約期間期間の定めなし勤務時間休憩時間所定労働時間を超える労働の有無実働7時間45分休憩45分(時間帯は事業所により異なる)業務上の都合によりやむを得ない場合に、実働時間を延長(早出、残業又は呼出)することがあるフレックスタイム制度有(コアタイム無し)対象者は、担当職務の内容・職務遂行の態様に基づき個別に決定する給与<2025/4予定(()内は2024/4実績)>大学修士修了未定(276,000円)大学学部卒業未定(255,500円)高専卒業未定(217,800円)上記以外の区分での新卒採用者、および経験者採用者については、既入社の者との均衡並びに本人の技能、経験及び職務の内容等を勘案の上、個別に決定する。勤務形態選考休日休暇加入保険福利厚生就業場所における屋内の受動喫煙対策完全週休二日制年間休日126日(2024年度)年次有給休暇24日(特別年次有給休暇含む)通勤費実費支給(但し上限有)賞与年2回賃金改訂年1回労働組合有り雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険制度：退職金、年金、財形貯蓄他施設：寮・借上社宅、住宅手当、保養所他屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所がある(事業所により異なる)募集者名称株式会社日立ハイテク選考方法・当社での面談・ジョブマッチング事務局による書類審査提出書類(株)日立製作所の募集要項に同じ。備考[ｲﾝﾀｰﾈｯﾄﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞｱﾄﾞﾚｽ]https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/career/recruit/new-graduate/

株式会社日立ビルシステム

会社概要応募資格採用条件(株)日立ビルシステム募集要項(2026年卒業(修了)予定者向け)(代表者)代表取締役取締役社長会社名株式会社日立ビルシステム網谷憲晴本社所在地東京都千代田区神田淡路町二丁目101番地（ワテラスタワー）書類提出先採用担当者役職氏名(株)日立製作所人事勤労本部タレントアクイジション部内ジョブマッチング事務局を窓口としているため、(株)日立製作所の募集要項に同じ。2025年3月1日設立1956年10月1日資本金51億509万1千円〔事業内容〕売上高2,802億円(2023年度)株式非上場・エレベーター、エスカレーター、従業員約8,600人（2024年3月時点）空調設備、電気設備、その他ビル設本社、水戸事業所、支社（東日本、関東、首都圏、中部、関西、西日備に必要な機器の製造、販売、据本）、支店、営業所など付、メンテナンス、リニューアル及事業所び設計・各種ビル設備の監視、制御並びにビル管理など(株)日立製作所の募集要項に同じ。募集職種業務内容製品開発、設計、サービス開発、メンテナンス企画・設計、システムエンジニア、コンサル(雇入れ直後)上記の募集職種において、会社の定める業務(変更の範囲)会社の定める業務勤務予定地(雇入れ直後)東京、水戸事業所(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)試用期間試用期間有（入社日より3ヶ月）契約期間勤務時間休憩時間所定労働時間を超える労働の有無勤務形態期間の定めなし実働7時間45分（休憩45分(時間帯は事業所により異なる)）業務上の都合によりやむを得ない場合、実働時間を延長(早出、残業又は呼出)することがある。一般勤務（フレックスタイム制度、定時間差勤務）、裁量労働制度有※対象者は担当職務の内容、職務遂行の態様に基づき個別に決定。※裁量労働制の場合のみなし労働時間7.75時間／日給与<2025/4予定(()内は2024/4実績)>大学修士修了未定(275,000円)大学学部・高専専攻科卒業未定(250,000円)高専本科卒業未定(223,000円)選考休日休暇完全週休二日制年間休日126日(2025年度)年次有給休暇24日、ライフサポート休暇5日など、ほか各種休暇制度あり通勤費実費支給（月額50,000円まで）賞与年2回賃金改訂年1回労働組合有り加入保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険(40歳以上)福利厚生就業場所における屋内の受動喫煙対策募集者名称寮および住宅手当制度、財形制度、持株制度、カフェテリアプラン等屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所がある(事業所により異なる)株式会社日立ビルシステム選考方法・当社での面談・ジョブマッチング事務局による書類審査提出書類(株)日立製作所の募集要項に同じ。備考[ｲﾝﾀｰﾈｯﾄﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞｱﾄﾞﾚｽ]株式会社日立ビルシステム

株式会社日立マネジメントパートナー

(株)日立マネジメントパートナー募集要項(2026年卒業(修了)予定者向け)2025年3月1日会社名株式会社日立マネジメントパートナー(代表者)取締役社長山本夏樹会社概要応募資格採用条件本社所在地〒101-0063東京都千代田区神田淡路町二丁目29番地TEL03-4541-2300(代表)書類提出先(株)日立製作所人事勤労本部タレントアクイジション部内ジョブマッチング事務局を採用担当者窓口としているため、(株)日立製作所の募集要項に同じ。役職氏名設立2006年4月3日資本金7億円(2024/3)〔事業内容〕売上高105億円(2024/3)株式非公開財務・人事関連業務に関するシェ従業員483名(2024/3)アードサービス事業所本社：東京都千代田区神田淡路町二丁目29番地茨城サービスセンタ：茨城県日立市大みか町三丁目18番1号上野オフィス：東京都台東区東上野二丁目16番1号大森オフィス：東京都品川区南大井六丁目26番2号(株)日立製作所の募集要項に同じ。募集職種システムエンジニア(人事関連業務に関するシステムに従事するITエンジニア/業務エンジニア)業務内容(雇入れ直後)上記の募集職種において、定められた業務(変更の範囲)会社の定める業務勤務予定地(雇入れ直後)本社、茨城サービスセンタ（テレワークを行う場所を含む）(変更の範囲)会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む)試用期間試用期間有（入社日より3ヶ月）契約期間勤務時間休憩時間所定労働時間を超える労働の有無期間の定めなし実働7時間45分(8:50～17:20)休憩45分業務上の都合によりやむを得ない場合に、実働時間を延長(早出、残業又は呼出)することがあるフレックスタイム制度有対象者は、担当職務の内容・職務遂行の態様に基づき個別に決定する給与<2025/4予定(()内は2024/4実績)>大学修士修了未定(275,000円)大学学部卒業未定(250,000円)高専卒業未定(210,000円)上記以外の区分での新卒採用者、および経験者採用者については、既入社の者との均衡並びに本人の技能、経験及び職務の内容等を勘案の上、個別に決定する勤務形態選考休日休暇完全週休二日制年間休日126日(2025年度)年次有給休暇24日通勤費実費支給(但し上限有)賞与年2回賃金改訂年1回労働組合無し加入保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険(40歳以上)福利厚生住宅支援制度（寮、手当等）、財形制度、持株制度、カフェテリアプラン等就業場所における屋内の受動喫煙対策募集者名称屋内全面禁煙株式会社日立マネジメントパートナー選考方法・当社での面談・ジョブマッチング事務局による書類審査提出書類(株)日立製作所の募集要項に同じ。備考[ｲﾝﾀｰﾈｯﾄﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞｱﾄﾞﾚｽ]https://www.hitachi-mp.co.jp/recruit/

株式会社日立産業制御ソリューションズ

会社概要応募資格採用条件(株)日立産業制御ソリューションズ募集要項(2026年卒業(修了)予定者向け)(代表者)取締役社長会社名株式会社日立産業制御ソリューションズ上田元春本社所在地東京都台東区秋葉原６番１号秋葉原大栄ビルTEL:0120-527-440書類提出先採用担当者役職氏名(株)日立製作所人事勤労本部タレントアクイジション部内ジョブマッチング事務局を窓口としているため、(株)日立製作所の募集要項に同じ。2025年3月1日設立2014年4月資本金30億円〔事業内容〕売上高809億円（2023年度）株式非上場・産業ソリューション従業員3,388名(2024年4月）・社会・公共ソリューション事業所本社：東京、茨城事業所：横浜事業所、茨城第一事業所、勝田事業所など・CASE・IoT向けデジタルエンジニアリングソリューション(株)日立製作所の募集要項に同じ。募集職種業務内容勤務予定地システムエンジニア、設計開発、品質保証(雇入れ直後)上記の募集職種において、会社の定める業務(変更の範囲)会社の定める業務(雇入れ直後)本社、全国各事業所及び会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む）(変更の範囲)会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む)試用期間試用期間有（入社日より3ヶ月）契約期間期間の定めなし勤務時間休憩時間所定労働時間を超える労働の有無勤務形態実働7時間45分休憩45分(時間帯は事業所により異なる)業務上の都合によりやむを得ない場合に、実働時間を延長(早出、残業又は呼出)することがある・フレックスタイム制度（2年目より）、在宅勤務制度、育児短時間勤務・介護短時間勤務ありコアタイム10:50～15:20（東京地区の場合）給与<2025/4予定(()内は2024/4実績)>大学修士修了未定(275,000円)大学学部卒業未定(250,000円)高専(専攻科)卒業未定(250,000円)高専(本科)卒業未定(210,000円)上記以外の区分での新卒採用者、および経験者採用者については、既入社の者との均衡並びに本人の技能、経験及び職務の内容等を勘案の上、個別に決定する。選考休日休暇完全週休二日制年間休日126日(2025年度)年次有給休暇24日通勤費実費支給(但し上限有)賞与年2回（6月、12月）賃金改訂年1回（4月）労働組合有り加入保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険(40歳以上)福利厚生就業場所における屋内の受動喫煙対策募集者名称住宅支援制度（寮、手当等）、財形制度、持株制度、カフェテリアプラン等屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所がある(事業所により異なる)株式会社日立産業制御ソリューションズ選考方法・当社での面談・ジョブマッチング事務局による書類審査提出書類(株)日立製作所の募集要項に同じ。備考[ｲﾝﾀｰﾈｯﾄﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞｱﾄﾞﾚｽ]https://info.hitachi-ics.co.jp/recruit/

日立製作所グループ会社選考方法について

日立の選考方法(ジョブマッチング)についてこの度は、弊社へご興味をお持ち頂き誠にありがとうございます。弊社の学校推薦選考については、応募者の方のご希望と弊社における事業ニーズのマッチングを前提とした「ジョブマッチング」方式にて実施致します。具体的な進め方は以下をご確認下さい。＜マイページへの登録＞弊社の採用選考への参加には、「HitachiRecruitingMyPage」への登録(プレエントリー)が必須となります。・2025年3月1日以降、採用選考に参加される場合は下記URLより登録下さい。日立製作所新卒採用HP：http://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate・3月1日以前に「HitachiInternship&CareerEducationMyPage」に登録済の方は、新卒採用情報の案内を希望いただくと3月1日午前10時以降に自動で「HitachiRecruitingMyPage」に切り替わります。＜ジョブマッチングの進め方＞Step項目内容時期Step1プレエントリー「HitachiRecruitingMyPage」へご登録下さい。2025年3月1日～採用情報及び各種セミナーのご案内をマイページ上で行います。Step2本エントリー日立への応募意志を確認するため本エントリーを実施頂きます。本エントリーは学校推薦の取得有無に関わらず、弊社へ応募頂くための必須の手続きとなります。エントリーシートのご提出と適性検査の受検を完了頂くことで、本エントリーが完了となります(エントリーシートは後日修正可能)。※学校推薦でご応募頂く場合は、採用予定数が充足する時期まで応募可能ですが、充足状況により一部のマッチング先の選考が受けられない可能性があります。2025年3月1日～Step3Step4Step5Step6卒業生(リクルーター)へのコンタクト希望するマッチング先にてジョブマッチングを実施(マッチング面談)マッチング成立及び6月選考申込必要書類の提出・審査弊社への推薦応募については卒業生(リクルーター)へのコンタクトが必須となります。就職担当教授(又はキャリアセンター)へ送付している「卒業生のご紹介」に記載のあるOB・OGへコンタクトし、応募方法についてご確認下さい。希望するマッチング先を選択し、日立製作所では最大3箇所まで、グループ会社では無制限にジョブマッチング(マッチング面談)による事前の適性確認を行うことができます。原則、各マッチング先にて2回の面談を実施します(AI・デジタル及び研究開発グループは書類審査あり)。また、1回目のマッチング面談までに成績証明書(コピーでも可)をご提出頂きますので、事前にご準備下さい。いずれかのマッチング先にてマッチングが成立した場合、5営業日(土・日・祝日除く)以内に各マッチング先にて実施される6月選考への申込みを実施頂きます。【6月選考への申し込みについて】6月選考へ申込みを頂いた方は、6月選考時に入社意志を確認の上で内々定とさせて頂きます。尚、選考申込み後の辞退はご遠慮ください。マッチング成立の翌日から5営業日(土・日・祝日除く)以内に申込み頂けない場合は、マッチング成立が取消される場合がありますのでご注意下さい。尚、ジョブマッチングは6月選考に先立って事前に適性をご確認頂く機会であり、選考とは異なります。3箇所でマッチングが成立しなかった場合も、6月以降の選考に参加頂けます。(マッチング未成立の方の選考についてはStep7をご参照下さい)6月選考への申込み後、速やかに(2週間以内)必要な応募書類(提出書類については学生マイページにてご案内します)をご提出下さい。応募書類到着後、書類審査を実施致します。尚、推薦書については、学科・専攻にて発行可能となり次第、速やかにご提出下さい(他の応募書類と別にご提出頂くことも可)。※書類審査は履歴内容の不備等を確認するための手続きであり、虚偽の随時2025年3月12日～マッチング成立後5営業日以内選考申込み後2週間以内(推薦書は後送可)記載等がない限り、マッチング成立が取消しとなることはありません。Step76月選考・内々定【マッチング成立者】2025年6月1日～事前の書類審査にて不備や問題がなければ、マッチング先での6月選考にて入社意志を確認し、内々定となります。【マッチング未成立の方】全体での選考(書類選考、面接1回)を実施し、通過した方は各マッチング先での選考(面接2回)を最大2箇所まで受験頂けます。面接に合格した後、必要書類の提出・審査を経て内々定となります。Step8正式内定10月1日付で内定通知書を交付し、正式内定となります。2025年10月1日付1/2

日立製作所グループ会社選考方法について

＜応募ルール補足＞・各マッチング単位の募集状況は適宜、マイページにて公開いたします。（募集終了したマッチング単位でも、状況により募集を再開する場合もございます）・複数のマッチング先への応募を希望される場合は、希望順にご応募頂きます。希望順位の高いマッチング先でマッチング成立した場合、原則その時点でマッチング活動終了となります。・日立製作所のマッチング単位とグループ会社は並行応募可能です。・日立製作所内の並行応募については、同時に2カ所応募可能で以下4パターンとなります。①AI・デジタル内での並行応募、②AI・デジタルor研究開発グループと他のマッチング先の並行応募③AI・デジタルと研究開発グループの並行応募、④研究開発グループ内での並行応募※但し、AI・デジタルと研究開発グループにおける同分野の並行応募は不可です。(例)「AI・デジタル」の「システム分野」と、「研究開発グループ」の「システム分野」※AI・デジタル及び研究開発グループの応募は2カ所までとなります。（書類審査不通過だった場合もAI・デジタル及び研究開発グループの3カ所目の応募はできません。）・並行応募で複数マッチング成立した場合、いずれのマッチング先の選考に応募するかを選択頂きます。＜ジョブマッチングの実施単位＞【日立製作所】研究開発（システム分野）SE（オープンコース）研究開発（先端デジタルテクノロジー分野）SE(フロントエンジニア：金融)研究開発（先端AI・データサイエンス分野）SE(フロントエンジニア：公共)研究開発（ヘルスケア・バイオ分野）SE(フロントエンジニア：社会)研究開発（環境・エネルギー・電力分野）AI・デジタル・データサイエンス研究開発（電化・電動化・冷熱利活用分野）SE(フロントエンジニア・コンサルタント：産業)SE(フロントエンジニア：防衛・社会インフラ安全保障)研究開発（制御・オートメーション分野）SE(フロントエンジニア：領域横断)研究開発（社会イノベーション協創分野）データサイエンティストITデジタルソリューションSE（アプリケーションエンジニア）SE（プラットフォームエンジニア）DXコンサルティングSE（プロジェクトITスペシャリスト）SE（プロジェクトマネジメント統括）システム分野SE（社内IT統制・DX推進）ヘルスケア・バイオ分野SE（社内セキュリティ企画・統制・技術支援）計測・インフォマティクス分野品質保証（SI・デジタル分野）研究開発グループ環境・エネルギー・電力分野電化・電動化・冷熱利活用分野品質保証（ソフト・ハードウェア分野）設計開発（ソフトウェアエンジニア）制御・オートメーション分野生産・モノづくり・機械・エレクトロニクス分野社会イノベーション協創分野ディフェンスシステムソリューション電力系統制御・GXシステム分野車両分野発電・送変電・カーボンニュートラルシステム分野鉄道ソリューション車両用制御／信号システム・運行管理／変電分野水環境システム分野営業技術・プロジェクトマネジメント分野産業・流通IoT＆ロボティクスソリューション水環境ソリューション社会インフラコントロールシステム鉄道システム分野産業制御システム分野デジタルソリューション・制御プラットフォーム分野モノづくり（生産技術・生産システム）・情報システム分野制御システム品質保証分野エネルギーソリューション原子力分野水力発電・揚水発電／水車（水力タービン）・水力発電機分野社内ITシステム分野生産技術・工場設備開発分野核融合・加速器分野コーポレートITデジタル部門モノづくり戦略本部知的財産部門【日立グループ】ソフトウェア分野ハードウェア分野日立チャネルソリューションズシステムエンジニア品質保証日立グローバルライフソリューションズ日立ハイテク日立ビルシステム日立ヴァンタラ※AI・デジタルでマッチングが成立し、内々定となった方については、既入社の者との均衡並びに本人の技能及び経験等を勘案の上、学歴別の初任給額ではなく個別の処遇設定を実施することがございます。※上記は2025年1月中旬時点のマッチング単位となります。今後変更が生じた際は、弊社採用ホームページ又は学生マイページにて随時ご連絡させて頂きます。本件に関するお問い合わせ先：ご不明点がありましたら、卒業生又は下記担当までお問い合わせ下さい。株式会社日立製作所人財統括本部人事勤労本部タレントアクイジション部連絡先：saiyou.recruit.dm@hitachi.com2/2ドライブシステム分野パワーエレクトロニクス分野機械システム／メカトロニクス分野SE(電力・エネルギーシステムIT系、OT系)プロダクトエンジニアSE(水環境システムIT系、OT系)SE(鉄道・モビリティシステムIT系、OT系)SE(道路システムIT系、OT系)SE(防災システムIT系、OT系)半導体計測・検査装置分野SE(公共インフラIT系)半導体製造装置分野SE(ディフェンスシステムIT系)電子顕微鏡分野SE(映像応用ソリューションIT系)ヘルスケア診断分野（体外診断検査装置・デジタルなど）ヘルスケア治療分野（放射線治療・先端医療システムなど）モノづくり（生産技術・生産管理）・技術開発分野日立産業制御ソリューションズSE（産業分野向けIT系／ERP、生産管理、パッケージ開発）SE（産業分野向けOT系／医薬品、自動車、鉄鋼、加工組立、食品、ガス、化学）SE(車載システム／機能安全／セキュリティ）デジタルソリューション・プラットフォーム・事業開発分野プラントエンジニア(解析シミュレーション、計装制御システム)知的財産分野ソフトウエアエンジニア(生産・情報システムIT系)品質保証分野ソフトウエアエンジニア(ソリューションパッケージIT系)ソフトウエアエンジニア（AI/車載・産業機器他組込み系）設計開発分野（駆動・機構システム分野）ハードウエアエンジニア(制御装置設計)設計開発分野（制御システム分野）ハードウエアエンジニア（半導体／回路(弱電、強電))設計開発分野（ソフトウェア分野）ハードウェアエンジニア（産業分野向け画像装置）デジタルソリューション・サービスプラットフォーム分野品質保証システムエンジニア（スマートビルディング・デジタルソリューション分野）メンテナンス企画・設計分野原子力（施工管理）分野原子力（設計）分野ソフトウェアエンジニアハードウェアエンジニアシステムエンジニアQA/品質保証プロダクトマネージャ/製品企画日立マネジメントパートナー日立インダストリアルプロダクツ日立プラントコンストラクション機電(水力・変電・交通)分野研究・開発分野品質保証・品質管理分野放射線管理分野安全管理分野※日立産業制御ソリューションズ、日立プラントコンストラクションは、26年卒よりジョブマッチングにて募集を開始いたします。以上

株式会社豊田自動織機

旭ファイバーグラス株式会社

株式会社クボタ

2026年入社技術系定期採用募集要項（学校推薦）社名本社所在地株式会社クボタ本社〒556‐8601大阪市浪速区敷津東一丁目２番４７号東京本社〒104‐8307東京都中央区京橋二丁目１番３号創業1890年2月資本金(2023.12.31現在)従業員(2023.12.31現在)売上高(連結)(2023.12.31現在)841億円（連結）52,608名（単独）14,638名30,207億円（内､海外23,776億円）採用窓口東京総務部労務課長白井さやか〒104-8307東京都中央区京橋2-1-3E-Mail：kbt_g.recruit@kubota.com株式東証プライム上場■農業機械及び農業関連分野トラクタ、耕うん機、コンバイン、田植機、芝刈機、ＵＶ（ユーティリティビークル）、インプルメント、アタッチメント等■産業機械分野小型建設機械、産業用・発電機用各種エンジン等製品内容■パイプシステム関連分野ダクタイル鉄管、合成管、官需向けバルブ、各種建設工事等の設計・施工等■環境関連分野上下水処理装置及びプラント、浄化槽、膜型発酵メタンプラント、廃棄物焼却・溶融プラント等■社会インフラ分野反応管、TXAX［ブレーキ用材料］、スパイラル鋼管（鋼管杭、鋼管矢板）、空調機器等入社後の待遇初任給修士了：297,000円／大学卒：274,000円（2024年4月実績）諸手当あり（在宅手当等）福利厚生社宅、寮、クボタグループファンド(従業員持株会)、通勤交通費全額支給、その他各種補助制度等休日年間所定休日125日（年末年始・夏季休暇、年次有給休暇、特別休暇（慶弔、育児、介護、転勤等））応募条件・選考方法応募資格募集学部2026年3月末までに学部卒業、又は、大学院修了見込の方機械工学（機械、精密、航空、船舶、農業機械など）、電気電子工学、情報系、材料工学、衛生工学、化学、物理学、農学系、デザイン系など応募区分学校推薦※自由応募も可能。ただし学生1名の学校推薦と自由応募の併用は不可とします。職種研究、製品開発・設計、調達、品質保証、技術営業、プラント設計・施設管理、知的財産、生産技術・製造、IT企画・推進、サービス技術、デザイン等※一部職種別採用を実施します。事業所本社、支社、製造所・工場および国内外の事業所等提出書類推薦状、エントリーシート、成績証明書（修士の方は学部卒業時含む）選考日･場所書類応募締切：第1回目2025年2月23日（日）・第2回目2025年3月23日（日）詳細は別途学校又は本人宛に通知します。選考内容1.面接（2回程度）2.適性検査等※自由応募の場合は書類選考を実施致します◆エントリーは、クボタ採用ＨＰ（https://www.kubota.co.jp/recruit/graduate/index.html）またはナビサイトよりお願い致します。◆事業内容等の詳細は、クボタＨＰをご参照下さい。

株式会社イトーキ

社名ﾋﾞｼﾞｮﾝｽﾃｰﾄﾒﾝﾄ【機械系】求人票人も活き活き、地球も生き生きVibrantPeople,BeautifulPlanet.（2026年3月卒業予定者）創業1890年12月1日（設立1950年4月20日）資本金52億9400万円年間売上1329億8500万円（2023年12月期）株式東京証券取引所プライム市場2025/1/9ﾐｯｼｮﾝｽﾃｰﾄﾒﾝﾄ事業内容オフィス家具を主とし、オフィス建材、公共施設、設備機器、及び学習机等家庭用家具の製造・販売代表者名代表取締役社長湊宏司従業員数男：1,533人女：721人計：2,153人（2023/12/31時点）本社ｸﾞﾙｰﾌﾟ会社27社〒103－6113東京都中央区日本橋2-5-1日本橋髙島屋三井ビルディング事業所所在地募集学科機械系の専攻・学科勤務地滋賀、京都、大阪、東京、千葉（本社）東京（生産工場）滋賀、京都、千葉（営業所）札幌、仙台、さいたま、千葉、東京、横浜、名古屋、大阪、広島、福岡など全国40ヶ所採用予定募集職種求める人財像機械系総合職は9名程度■開発設計オフィス商品や建材（パーティション）の開発設計業務■パブリック商品設計展示ケースの設計・積算■新製品開発解析エンジニアチェア設計のうち、CAEソフトを使用した設計解析業務■研究開発・チェア設計に伴う人間工学研究業務・新商品開発に伴う新素材研究自分のチカラで、「働く」の未来に向けてシナジーを巻き起こす人財1.挑戦_前例のないことへの“挑戦”を通じて共に成長していくこと。2.創造_有形無形問わず、カタチにしていくこと。3.プロフェッショナル_仕事に対するプロ意識を絶えず持ち続けること。勤務時間労働日数初任給（月額）通勤手当全額支給諸手当（月額）本社・営業所：9時00分～17時45分(実働7時間45分)生産工場：8時30分～17時30分(実働7時間55分)本社・営業所：241日（年間休日：124日）生産工場：236日（年間休日：129日）※2025年度修士：264,000円学部：250,000円生活手当（世帯）：15,000円※条件該当の若年者に支給東京地区若年層住宅手当：25,000円※条件該当の若年者に支給推薦人数枠応募方法就職担当の先生の担当範囲より1名（※修士または学部）応募締切までに、採用担当宛に就職担当の先生より、メールにて下記項目をご連絡（申出）下さい。「希望学生の所属・ご推薦頂いた教授氏名・学生氏名・連絡先（メールアドレスと電話番号）」賞与（年間）生活手当（扶養）：一人10,000円※18歳未満の子に支給年2回（7月、12月）＋業績評価分（3月）※2023年度実績年間4.5ヶ月×評価係数昇給年1回（4月）応募方法（学校推薦）応募前マッチングWeb面談応募書類応募締切（申出締切）応募前マッチングWeb面談も受け付けています。ミスマッチ状態での選考を防ぐ為、推薦応募を検討している段階でもマッチングWeb面談を受け付けていますので、お気軽にお問い合わせ下さい。①エントリーシート（マイページよりご提出下さい）②成績証明書修士の方は学部時の成績証明書も提出高専から編入の方は高専時の成績証明書も提出③推薦書書類名称、発行時期は調整のうえ提出。教授推薦可※障害をお持ちの方は、障害者手帳のコピーもご提出下さい。2025年6月30日(月)まで上記以降についても募集継続している場合がございますので、お問い合わせください。休日休暇福利厚生寮・社宅完全週休2日制（土･日)、祝日、年末年始、その他会社が指定した日※生産拠点は１年間の変形労働時間制あり年次有給休暇（試用期間3ヶ月満了後10日）、特別休暇（慶弔休暇、結婚休暇等）、保存有給休暇他フレックス制度、マイプレイス制度、福利厚生倶楽部、確定拠出年金、財形貯蓄、従業員持株会、共済会、育児休業制度など安土寮（滋賀県近江八幡市安土町）借上げ社宅保険厚生年金・雇用・労災・健康保険（イトーキ健保組合）契約保養所労働組合有りリゾートトラスト、ダイワロイヤルメンバーズクラブ、ラフォーレ倶楽部選考方法適性検査（テストセンター）・面接（2回）推薦では、書類選考・１次面接を免除しています。推薦と自由応募自由応募から推薦に切り替え可能です。推薦応募ができるか未定の場合は、まず自由応募にてご応募ください。日程申込みから2～3週間の期間で実施します。詳細は申出の後、別途ご案内いたします。留学生障害者日本人学生と同じ観点で選考させていただきます。障害のある方も健常者と同じ観点で選考させていただきます。・2次面接はWeb面接の予定です。会場・役員面接は東京会場を予定しています。博士原則募集しておりませんが、ご希望の場合はご相談下さい。・役員面接はＷｅｂ面接に変更の可能性ありプレ面談ご希望の方に面接に向けてのプレ面談も受け付けています。Web面談です。交通費補助遠方の場合は補助あり。（対面での面接実施の場合）応募方法（自由応募）採用実績応募方法25年卒イトーキ採用ページからエントリーして下さい。応募方法はマイページでお知らせします。博士修士学部高専男女男女男女男女採用担当〒103-6113東京都中央区日本橋2-5-1日本橋高島屋三井ビルディング株式会社イトーキ人事統括部採用担当鈴木、蛭川E-MAIL：saiyo@itoki.jp総合職003712310053株式会社イトーキ採用ホームページうち機械系002122007※右のQRコードからご覧いただけます。計

株式会社デンソーテン

古河電気工業株式会社

コベルコ建機株式会社

アルプスアルパイン株式会社

日本発条株式会社

アズビル株式会社

ヤマザキマザック株式会社

帝人株式会社

東洋紡株式会社

株式会社荏原製作所

‭1.‬‭会社情報‬‭本社所在地‬‭東京都大田区羽田旭町11-1‬‭代表者‬‭代表執行役社長浅見正男‬‭創業‬‭1912年(大正元年)11月‬‭従業員‬‭19,629名（2023年12月末現在）‬‭資本金‬‭804億円（2023年12月末現在）‬‭売上高‬‭連結7,593億円（2023年12月末現在）‬‭主要事業‬‭（製品）‬‭ポンプ、冷熱機械、送風機、コンプレッサ・タービン、都市ごみ焼却プラント、‬‭産業廃棄物焼却プラント、真空ポンプ、CMP装置、排ガス処理装置、めっき装置‬‭2.‬‭採用条件‬‭業務内容‬‭雇用形態‬‭試用期間‬‭初任給‬‭諸手当‬‭勤務地‬‭勤務時間‬‭休憩時間‬‭休日‬‭時間外労働‬‭給与変更‬‭賞与‬‭住宅‬‭加入保険‬‭受動喫煙‬‭防止措置‬‭研修‬‭研究、開発・設計、生産技術、生産管理・計画、SCM/調達・物流、品質保証・管理、‬‭フィールドエンジニア、施工管理、技術営業、データサイエンス、システムエンジニア、‬‭営業、経理財務、人事、総務、法務、企画管理等当社総合職としての業務全般及び付随する業務‬‭【変更の範囲】会社の定める業務‬‭正社員（契約期間：期間の定めなし）‬‭試用期間あり（入社日より3か月間）‬‭大学院（博士了）：280,000円大学院（修士了）：261,500円‬‭大学・高専専攻科：239,000円高専本科：219,000円（2024年入社実績）‬‭時間外労働手当、通勤手当、家族手当、住宅手当、‬‭食費補助‬‭等‬‭羽田本社（東京都）、藤沢事業所（神奈川県）、袖ケ浦事業所（千葉県）、‬‭富津事業所（千葉県）、熊本事業所（熊本県）、室蘭事務所（北海道）、全国の支社・支店など‬‭【変更の範囲】会社の定める場所‬‭羽田本社：8:45～17:15、富津事業所：8:30～17:00、藤沢・熊本事業所：8:00～16:30‬‭室蘭事務所：8:30～17:00、全国の支社・支店など：8:45～17:30（実働7時間45分）‬‭本社、各事業所：45分、全国の支社・支店など：60分‬‭土曜日、日曜日、国民祝祭日及び国で定めた休日、メーデー（5月1日）‬‭エコホリデー（11月の組合と協定した日）、年末年始（12月29日より1月4日まで）‬‭その他会社が認めた臨時休日‬‭（年間休日125日～126日／完全週休2日制）‬‭あり‬‭年1回4月、行動評価（発揮行動に対する能力評価）の結果に基づき変更‬‭あり年2回（6月、12月）‬‭基本給×賞与支給月数（2024年実績（標準評価の場合）：8.218か月）‬‭独身寮、厚生社宅制度（適用条件あり）‬‭健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険‬‭屋内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）‬‭新入社員研修、ビジネスパーソン研修、経営者育成プログラム、グローバル人材育成研修、‬‭ビジネススキル向上研修、語学向上プログラムほか‬‭3.‬‭応募コース‬‭カンパニー×職種が決定した応募コースにて応募を受け付けております。‬‭※エントリーシートにて、応募コース（カンパニー×職種が決定したもの）をご選択いただきます。‬‭詳細な応募コースは、当社エントリーマイページ内からご参照ください。‬‭〇カンパニー：建築・産業カンパニー、エネルギーカンパニー、インフラカンパニー、‬‭環境カンパニー、精密・電子カンパニー、コーポレート‬‭〇職種：研究、開発・設計、生産技術、生産管理・計画、SCM/調達・物流、品質保証・品質管理、‬‭フィールドエンジニア、施工管理、技術営業、データサイエンス、システムエンジニア他‬

株式会社荏原製作所

‭4.‬‭推薦人数‬‭若干名とさせて頂きます。‬‭5.応募について‬‭貴学にて学校推薦者が決定しましたら、‬‭6.連絡先‬‭まで、以下項目をご記入・添付の上、メールに‬‭てご連絡くださいますようお願いいたします。‬‭〇件名：推薦学生連絡（○○大学）‬‭【学校側】‬‭推薦方法‬‭〇本文内容：‬‭①ご担当者様氏名／所属名称‬‭②ご担当者様電話番号‬‭③学校推薦対象学生様所属学部、学科名‬‭④学校推薦対象学生様氏名‬‭⑤推薦者の選考合否連絡についてのご要望（任意）‬‭ご指定がなければ、学生ご本人のみへご連絡させていただきます。‬‭（弊社から学生への連絡は不要、貴学から学生に通知したい等、ご要望があればご記入くだ‬‭さい。）‬‭〇添付データ：学校推薦書‬‭【学生側】‬‭応募方法‬‭弊社採用マイページから、エントリーシートを登録してください。‬‭また登録時の「応募形態」は、「学校推薦」を選択してください。‬‭エントリーシート登録後に適性検査が表示されますので、案内に沿って受検ください。‬‭エントリーシートの及び適性検査を受験いただくと、応募完了となります。‬‭（夏季インターンシップ等に応募頂いた方は、適性検査の再受験不要です。）‬‭並行して、学校のご担当者様と推薦書の提出についてご連携くださいますようお願い申し上げま‬‭す。‬‭選考‬‭提出書類‬‭6.連絡先‬‭採用担当‬‭書類選考→一次面接（オンライン）→最終選考（オンライン）→内々定‬‭学校推薦応募者は、「書類選考」が合格となり一次面接に必ず参加いただけます。‬‭※コースによっては選考回数等が異なる可能性がございます。‬‭学校推薦書‬‭※一次面接時に学校推薦書又はそれに準ずる書類（学校推薦予定書等）の提出が必須ですが、貴‬‭学都合で間に合わない場合、遅くとも最終選考（マッチング面談）実施までにフォームから登録‬‭をお願いします。‬‭株式会社荏原製作所人財戦略部人財採用課採用担当‬‭電話：03-6275-7358‬‭Eメール：‬‭saiyo@ebara.com‬‭7.備考‬‭‬‭〇弊社採用マイページ：https://mypage.3030.i-webs.jp/ebara2026/applicant/login/baitai-entry/entrycd/JPS‬‭当社採用マイページQRコード‬

株式会社荏原製作所

‭＜よくあるご質問＞‬‭・応募の期日はいつまでですか？‬‭推薦者の正式決定まで時間がかかるが、その後に応募して間に合う‬‭か？‬‭期日は特にございませんが、職種別採用を行っている為、各コースが埋まり次第終了となります。‬‭ご興味を持ってくださる学生さんがいらっしゃいましたらお早めにご応募いただけますと幸いです。‬‭・推薦者決定の連絡は必要ですか？‬‭貴学にて学校推薦者が決定しましたら、上記‬‭5.応募について‬‭の記入項目を‬‭6.連絡先‬‭まで、メールにてご‬‭連絡くださいますようお願いいたします。‬‭・推薦書は、学校名ではなく学科長推薦等でも構わないか？‬‭学校推薦書の形式は貴学指定のもので結構です。学科長推薦書など、‬‭タイトル、書式が異なっても差支‬‭えございません。‬‭・推薦書の宛名の指定はありますか？‬‭指定はございません。貴学にて書類の宛名が必要となる場合は下記にてお願い致します。‬‭「株式会社荏原製作所人事統括部長佐藤誉司」‬‭・推薦書の発行期日はありますか？‬‭期日はありません。発行でき次第ご提出いただけましたら結構です。‬‭・推薦人数について‬‭若干名とさせて頂きます。仮に多くの学生様が弊社への推薦をご希望の場合、上記の連絡先までお問い‬‭合わせ下さい。‬‭・応募後の辞退について‬‭弊社側では制約ございません。貴学のルールに沿って対応させていただきます。‬‭・学校推薦者の合否通知に関して‬‭学校推薦者の合否通知に関して、自由応募の学生と同様に、弊社から学生に合否通知を実施させて頂き‬‭ます。弊社から学生への合否通知ではなく、貴学から学生に通知したい等の希望ございましたら、学校‬‭推薦者の氏名を登録頂く際に、合わせて御指示を頂きたく、お願い致します。‬

株式会社ミツトヨ

YKK AP株式会社

リンナイ株式会社

太平洋セメント株式会社

三菱ケミカルエンジニアリング株式会社

株式会社大気社

株式会社クラレ

株式会社アドバンテスト

横浜ゴム株式会社

ユニプレス株式会社

ボッシュ株式会社

トヨタ車体株式会社

NECプラットフォームズ株式会社

キオクシア株式会社

２０２６年度求人票正式名称本社住所事業内容設立資本金キオクシア株式会社会社概要〒108-0023東京都港区芝浦三丁目1-21田町ステーションタワーSメモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業2017年4月1日※株式会社東芝のメモリ事業を会社分割により承継して事業を開始100億円キオクシア株式会社従業員数単独：約10,600名、連結：約15,200名（2024年3月31日現在）募集要項応募資格募集職種応募方法選考方法2026年3月までに四年制大学・大学院修士課程・大学院博士課程を卒業（修了）見込の方製品・デバイス技術開発／プロセス・パッケージ技術開発／システム・ソフトウェア・回路設計技術開発／顧客対応技術・評価解析・品質技術開発／事務系職種リクナビよりエントリー書類選考、面接勤務時間勤務地初任給待遇と勤務フレックスタイム制（コアタイムは各事業所で異なる）標準労働時間7時間45分／日本社：東京都港区（本社）研究所・工場：神奈川県横浜市（研究所）、神奈川県川崎市（研究所）、三重県四日市市（工場）等※屋内原則禁煙（喫煙室あり）初任給（2024年入社者実績）博士：321,000円修士：272,500円学部：245,000円昇給年1回賞与年2回（7月・12月）諸手当通勤手当、時間外勤務手当、住宅費補助、在宅勤務手当など休日完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日休暇年末年始休暇、有給休暇、ワイドプラン休暇（未取得となっている休暇を積み立て、自己啓発や社会貢献活動、看護介護等に充当できる制度）加入保険等健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等福利厚生社宅・寮／独身寮、家族社宅等お問い合わせ先キオクシア株式会社人事総務部採用センター東京都港区芝浦三丁目1-21田町ステーションタワーSメールアドレス：kioxiahq-graduates@kioxia.com

Kioxia（キオクシア）

2026JobrequestformNameKioxiaCorporationKioxiaCorporationCorporateProfileHeadOfficeBusinessOutlineEstablishedTamachiStationTowerS,1-21Shibaura3-chome,Minato-ku,Tokyo108-0023JapanDevelopment,manufacturingandsalesofmemoryandrelatedproducts,andrelatedbusinessApril1,2017※ThememorybusinessofToshibaCorporationwasmadeintoaseparatecompanyandcommencedoperations.Capital10billionyenEmployeesNon-consolidated:approx.10,600,Consolidated:approx.15,200（AsofMarch31,2024）RecruitingInformationRequirementsPositionsAvailableApplicationMethodSelectionMethodApplicantsmusthavegraduatedfromafour-yearuniversityorcompletedamaster's/doctor’sprogrambyMarch2026.Productanddevicetechnologydevelopment/Processandpackagetechnologydevelopment/System,softwareandcircuitdesigntechnologydevelopment/Customerresponsetechnology,evaluationanalysisandqualitytechnologydevelopment/AdministrativejobsStartwithpre-entryonRikunabi2026.Screeningofdocuments,InterviewCareerOpportunitiesWorkingHoursLocationInitialSalaryFlextimesystem（Eachofficehasdifferentcoretime）Standardworkinghoursperday;7.75hoursHeadOffice：Minato-ku,TokyoInstitute・Plant：Yokohama-shi,Kanagawa(Institute)／Kawasaki-shi,Kanagawa(Institute)／Yokkaichi-shi,Mie(Plant),etc※Nosmokingindoors（Smokingroomavailable）Initialsalariesfornewrecruitsin2024Doctor’s：321,000yenpermonthMaster’s：272,000yenpermonthBachelor’s：245,000yenpermonthSalaryIncreaseOnceayearBonusTwiceayear（July・December）AllowanceCommutingallowance,overtimeallowance,housingallowance,telecommutingallowance,etc.HolidaysVacationsSaturdays&Sundays(total5-dayworkweeksystem),publicholidaysYearend/newyearholiday,paidholidays,wide-planleave(unusedpaidholidayscanbeusedforself-enlightenment,socialcontributionactivities,nursingetc）InsuranceHealthinsurance,pensionfund,employmentinsurance,workaccidentinsurance,etc.WelfareDormitories,companyhousing,companyhousingforfamily,etc.ContactKioxiaHumanResourcesandAdministrationDiv.RecruitingCenterTamachiStationTowerS,1-2Shibaura3-chome,Minato-ku,Tokyo108-0023JapanEmail：kioxiahq-graduates@kioxia.com

富士フイルムビジネスイノベーション株式会社

株式会社日本製鋼所

日本精工株式会社

日本ガイシ株式会社

日産車体株式会社

東レエンジニアリング株式会社

株式会社神戸製鋼所

新電元工業株式会社

住友電装株式会社

芝浦機械株式会社

三菱マテリアル株式会社

パイオニア株式会社

株式会社トヨタシステムズ

ダイキン工業株式会社

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オムロン株式会社

株式会社アドヴィックス（ADVICS)

JX金属株式会社

株式会社ＧＳユアサ

ＪＦＥプラントエンジ株式会社

DOWAホールディングス株式会社

ブラザー工業株式会社

ブラザー工業株式会社2026年入社求人申込書【学校推薦】名称ブラザー工業株式会社事業所本社：名古屋他愛知県内に5拠点所在地〒467-8561愛知県名古屋市瑞穂区苗代町15番1号URLhttps://www.brother.co.jp/会社概要事業内容複合機、プリンター、電子文具、家庭用ミシン、工業用ミシン、工作機械、業務用通信カラオケシステム(JOYSOUND)、産業用印刷機器等の企画、開発、製造創業1908年資本金19,209百万円(2024年3月31日現在)売上高連結822,930百万円(2023年度)代表者人事責任者代表取締役社長池田和史人事部長岡田英嗣社員数連結40,538名/単独3,877名(2024年3月31日現在)処遇・待遇初任給賞与基本給（2024年4月入社実績）学部卒･･･247,400円修士了･･･269,400円博士卒･･･303,400円年2回計6.23ヶ月（2023年度実績）勤務地勤務時間休日愛知県名古屋市および近郊フレックス制度標準勤務時間08:00～17:00(コアタイムなし)完全週休2日制年間休日124日（※閏年は125日）＋有給休暇20日（初年度のみ18日）手当家族、住宅、資格取得など寮本社近辺に独身寮あり試用期間6ヶ月（本採用前後で雇用条件変更なし）社会保険あり（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）その他受動喫煙対策：敷地内完全禁煙職務内容製品設計開発、研究開発、生産技術、品質管理、知的財産等採用人数技術系総合職60～70名程度(予定)求人依頼内容募集職種以下3分野の技術者①機械②情報③電気※分野区分は、所属学科/専攻ではなく入社後の希望業務を選択してください。≪主な業務内容≫・機械：製品・生産設備の機械設計・機構設計、技術開発等・情報：製品・サービス・生産設備のソフトウェア開発、技術開発等(ファームウェア、ネットワーク、アプリケーション等)・電気：製品・生産設備の基板・回路、電装系、カスタムICの設計、技術開発等★ブラザーには、自分で手を動かして設計開発をする、手を挙げれば新しいことに挑戦できる風土があります。『モノづくりがしたい』『新しいことに挑戦したい』という方のご応募をお待ちしております。【学校推薦】推薦対象2026年3月大学卒業または大学院修士課程修了見込の方※推薦人数に制限はありません

ブラザー工業株式会社

【学校推薦】応募について■推薦取得にあたっては、ジョブマッチングを実施予定です。推薦応募を希望される方は、マイページにて推薦希望アンケートをご提出ください。※応募状況により、事前連絡なく推薦受付を終了する可能性がございます。（１）マイページエントリー新卒採用サイトよりエントリーしてください(既にお済みの方は不要)。https://www.brother.co.jp/corporate/bil/recruit/fresh/index.aspx推薦応募の流れ（２）会社説明会参加（３）推薦希望アンケート提出（４）エントリーシート提出・適性検査受検弊社主催の会社説明会(オンラインで開催予定)へご参加ください。-エントリー後、ご自身にてマイページより予約をお願いいたします。-選考説明会は複数回実施後アーカイブ配信を行います。説明会に参加ができなかった方は、アーカイブのご視聴で代替可能です。マイページで推薦希望アンケート回答-下記項目を回答いただきます。①希望分野(機械・情報・電気)②学科内希望調査の最終締切日③就職ご担当教授名④就職ご担当教授のご連絡先⑤研究室指導教授名推薦希望アンケートにご回答いただくと、マイページにてエントリーシート・適性検査の提出・受検が可能になります。（エントリーシートの提出はオンラインで行います。適性検査は簡単な性格検査とSPIの性格検査・能力検査の2種類です。）（６）ジョブマッチング面談適性検査（SPI・他）ジョブマッチング面談と適性検査を実施いたします。-1次面談：オンライン、最終面談：本社にて対面(名古屋市)-最終面談はオンラインに切り替わる可能性があります。-最終面談では研究についてのプレゼンテーション（5分程度）を実施いただく予定です。学部生の方は、学業面で力を入れたことについてお話いただいても結構です。-SPIの能力検査はテストセンターにて受検いただきます。【事前提出】１．WEBエントリーシート必要書類【面談時】２．学部成績証明書３．修士成績証明書（修士のみ）【ジョブマッチング成立後、10日以内】４．推薦状※指定時期に推薦状が発行できない場合は、推薦見込み書・紹介状等でも代替可能です。面談場所1次面談：オンライン最終面談：本社（愛知県名古屋市）最終面談はオンラインに切り替わる可能性があります。ご来社の際は、弊社規定金額に基づき交通費を支給します。本社へのアクセス・名鉄名古屋本線堀田駅(急行・準急・普通停車)徒歩約3分・地下鉄名城線堀田駅2番出口より徒歩約1分採用担当者〒467-8561名古屋市瑞穂区苗代町15番1号人事部採用業務改革グループ技術系採用担当野村（ノムラ）TEL:0120-212-510/E-mail:saiyo@brother.co.jp※お電話で対応できない場合がございますので、お問い合わせはメールをご利用いただけますと幸いです。