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「企業百科2025」発行にあたってこの「企業百科２０２５」は、本校の卒業生が就職した企業についての情報をまとめたものです。保護者の皆様がお子様の未来を見据え、進路選択に寄り添う際の一助となること、まだ広く知られてい年目の発行となります。在校生の保護者はもちろん、中学生を持つ保護者、中学校及び塾の先生方からも好評だったため、さらに内容を充実させ「企業百科２０２５」を発行することになりました。令和の時代に入り、企業は「人材不足が深刻化」となり、高卒の新入社員に対しての考え方も変わってきております。ひと言でいうと「高卒の新入社員を大切に育てる」ように変わってきています。作成にあたっては各企業の人事担当者様に依頼し、詳細なデータの開示や本校卒業生の活躍ぶりなどを本誌へ寄稿して頂いております。この冊子を通じてさまざまな業界や職域の情報を知っていただき、進路選択に対する視野を広げていただければ幸いです。【企業百科202５】連載内容の見方所在地、従業員数、資本金、事業内容、仕事内容、勤務地、企業理念、業界内優位性などの会社概要労働環境、給与や休日などの待遇面、福利厚生など。また将来設計のための高卒で入社した5年後、10年後等の平均年収キャリアプラン(教育制度)や研修、新入社員の研修内容の紹介求める人物像、イベントや行事等、企業のアピールポイント

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【企業名一覧】［運輸業］九州旅客鉄道㈱㈱西鉄ステーションサービス西日本鉄道㈱西日本旅客鉄道㈱日鉄物流㈱九州支店日本通運㈱㈱マルハニチロ物流サービス九州[卸売業・小売業]コマツカスタマーサポート㈱㈱巴商会トヨタL&F福岡㈱トヨタカローラ福岡㈱㈱ドラッグイレブン㈱西日本宇佐美九州支店福岡トヨタ自動車㈱［不動産業・物品賃貸業］㈱トヨタレンタリース福岡［複合サービス事業］全国農業協同組合連合会福岡県本部［サービス］㈱西日本クリーン西日本高速道路㈱日立建機日本㈱［建設業］㈱アクティス㈱内田鈑金尾園建設㈱㈱きんでん㈱佐電工㈱鈴木塗装工務店正興電気建設㈱㈱関屋電設㈱地工東邦電気工業㈱西鉄エンジニアリング㈱㈱福岡電設［製造業］アサヒ・エンジニアリング㈱㈱エヌ．エフ．テイ九州製氷㈱㈱神戸製鋼所加古川製鉄所光和精鉱㈱沢井製薬㈱九州工場サンエイ㈱㈱JR西日本新幹線テクノスJFEスチール㈱西日本製鉄所東芝エレベータ㈱東芝デバイス&ストレージ㈱Ｐ４Ｐ５～６Ｐ７～９Ｐ10Ｐ11～12Ｐ13Ｐ14Ｐ15Ｐ16Ｐ17Ｐ18～21Ｐ22Ｐ23～24Ｐ25Ｐ26Ｐ27Ｐ28Ｐ29Ｐ30Ｐ31～32Ｐ33Ｐ34Ｐ35Ｐ61Ｐ62Ｐ63～64Ｐ65Ｐ66Ｐ67Ｐ68Ｐ69Ｐ70Ｐ71～72Ｐ73～74Ｐ75Ｐ76Ｐ77Ｐ78Ｐ79Ｐ80Ｐ81Ｐ82～843東陽建設工機㈱㈱東洋新薬トヨタ自動車㈱トヨタ自動車九州㈱㈱豊田自動織機トヨタ車体㈱ナサ工業㈱日本製鉄㈱関西製鉄所日本製鉄㈱東日本製鉄所日本コークス工業㈱北九州事務所日野自動車㈱㈱フジマックプライムプラネットエネジー＆ソリューションズ㈱マツダ㈱三島光産㈱森永デザート㈱山崎製パン㈱福岡工場UDトラックス㈱㈱ワイ・デー・ケー九州渡辺鉄工㈱［電気・ガス］九州電力㈱キュウセツAQUA㈱西部ガス㈱Ｐ36Ｐ37Ｐ38Ｐ39Ｐ40Ｐ41Ｐ42Ｐ43Ｐ44Ｐ45Ｐ46Ｐ47Ｐ48Ｐ49Ｐ50Ｐ51Ｐ52Ｐ53Ｐ54～56Ｐ57Ｐ58Ｐ59Ｐ60

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株式会社アクティス技術力×人間力確かな技術力と人間力を磨き続け、街の見えないところで人々の暮らしを支えています。所在地：福岡県大野城市従業員数：60名、資本金：1，000千万円主に福岡を中心とした学校やマンション、病院等の建築物を支える「鉄筋」を溶接・圧接技術でつなげる仕事です。2025年で創業50周年を迎えました。他営業所では鉄道レレールの溶接工事も行っています。陰ながらも人々の暮らしを守る大切な仕事です。入社後１ヶ月間は新入社員研修を通して社会人としてのマナーや会社の理念・業務内容について学び、その後営業所研修で全拠点の仕事を経験します。半年後のリフレッシュ研修、外部の新人研修など学びの場を多く設け「人間力」を磨きます。配属後は先輩社員がメンターとしてつき、技術だけでなく日々の相談やサポートをおこないます。入社５年後の平均年収（高卒）：約460万30歳の平均年収（高卒）：約670万賞与は年２回、昇給は年1回です。【福利厚生】単身用社宅￥5000／月貸与（家賃・水道光熱費込）家具家電、WiFi完備、会社より自転車で約5分。資格取得費、健康保険本人３割負担分は会社が負担します。溶接や圧接など専門的な技術を身に着けたい！人々の暮らしを守る仕事がしたい！コツコツと何かに取り組むことが好き！という方ぜひお待ちしています。年に１度全営業所が集まる方針発表会、慰安旅行、社内交流として納涼会、忘新年会、ＢＢＱ会など社内イベントも行っています。2022年度入社谷源陸（那珂川中学校）【福岡営業所継手部】Q会社を選んだ理由は？A鉄を継ぐという仕事に興味を持ったからです。Q主な仕事内容は？A鉄筋と鉄筋を溶接でつなぐ仕事です。班長として現場で打合せ等も参加しています。Q仕事の魅力は？A建物が完成した時に自分が手がけたものだ！と言う自信や達成感を感じられます。Q入社して最初に苦労したことは？A外での現場仕事なので体力的に苦労しました。Q社会人になって成長したことは？A現場で大人の人と打合せを行ったり、資格取得し現場で施工できるようになりました。圧接技能大会で５位入賞しました！Q就職後取得した資格または習得した技術は？A溶接、圧接共に資格取得できました。今はより上のレベルの資格に挑戦しています。←会社HPhttps://aqtis.biz/【担当者：管理部河村】Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A工業科で習った専門的な実習が現場で活きてきましたQ休日は何をしていますか？A自炊をしたり彼女の送り迎えなどです。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A社風がよく、技術力と人間力の両方が向上できます。Q将来の夢は？Aまずは職長になり班をまとめること、そして会社で1番売り上げをあげることです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A社宅があり、光熱費や水道代込みで5000円／月で入れるところです。Q後輩へ一言お願いします。Aやりがいを持ってはたらける仕事です。一緒に鉄と鉄をつなぐ仕事をしてみませんか？1日のスケジュール（日勤）時間予定8:00出社、朝礼参加班（2人1組）に分かれ現場へ移動現場作業開始10:00休憩（30分）、中間報告10:30現場作業再開12:00昼休み休憩（60分）13:00現場作業再開15:00休憩（30分）、中間報告15:30現場作業再開17:00現場作業終了、会社へ戻る18:00片付け、終礼4

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株式会社内田鈑金所在地福岡県糟屋郡宇美町炭焼1148番地の1従業員27名資本金1000万円事業内容空調ダクト製造及び取付工事入社後、工場でダクト製作を学び、数人のチームになり現場にて取付工事の経験を積み、2年後にダクト板金作業2級を受験出来るように指導いたします。現場作業に必要な資格（高所作業車、玉掛け等）取得費用は、全額会社が負担します。給与高卒総支給額219,605円年間休日100日前年度の有給取得平均日数8.5日※令和6年度平均年収20代5,065,980円30代7,878,582円40代7,275,851円50代6,741,293円60代6,497,633円〈毎年社員旅行実施〉令和7年度は韓国・ソウルへ行きました！1976年の創業以来、管工事のプロフェッショナルとして、ダクトの製造から施工まで一貫して行っている会社です。【風通しの良い職場】を目指し、福利厚生の充実や働き方改革を推進し、社員が楽しく快適に仕事が出来るよう努めています。2009年度入社山形拓（太宰府中学校）【工事課】Q会社を選んだ理由は？A自宅から近く、他の会社より給与が良いと感じました。Q主な仕事内容は？A工場内での機械操作、ダクト製作、作業員の指導を主に行っています。Q仕事の魅力は？A仕事を覚え、きちんと業務をこなせるようになると数年でかなり昇給します。Q入社して最初に苦労したことは？A製作過程でダクトに傷を付けないよう注意していたことです。Q社会人になって成長したことは？A社員の一人として、工場をまとめるリーダーとして、責任感が身についたと思います。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A登録ダクト基幹技能士、高所作業車(技能)等【採用担当：総務課駒井】Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A九産高で色々な資格を取得したり、溶接を体験出来たことは、仕事でもかなり役に立っています。Q休日は何をしていますか？A家族と出かけています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？Aプライベートの時間を持つ事ができ、給料も多めにもらえるので生活に余裕をもてる事。Q将来の夢は？A家族で健康。それなりに贅沢できる幸せな家庭を維持していくことです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A希望日に有給休暇が取れます。連休が比較的取りやすいと思います。Q後輩へ一言お願いします。A内田鈑金の工場で、一緒にダクトを作りましょう！時間8：00朝礼1日のスケジュール予定8:15工場内作業（製作・トラック積込他）16：50片付け17：00終業10：00～10：1512：00～13：0015：00～15：15休憩5

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株式会社内田鈑金所在地福岡県糟屋郡宇美町炭焼1148番地の1従業員27名資本金1000万円事業内容空調ダクト製造及び取付工事入社後、工場でダクト製作を学び、数人のチームになり現場にて取付工事の経験を積み、2年後にダクト板金作業2級を受験出来るように指導いたします。現場作業に必要な資格（高所作業車、玉掛け等）取得費用は、全額会社が負担します。給与高卒219,605円年間休日100日前年度の有給休暇取得平均日数8.5日※令和6年度平均年収20代5,065,980円30代7,878,582円40代7,275,851円50代6,741,293円60代6,497,633円1976年の創業以来、管工事のプロフェッショナルとして、ダクトの製造から施工まで一貫して行っている会社です。【風通しの良い職場】を目指し、福利厚生の充実や働き方改革を推進し、社員が楽しく快適に仕事が出来るよう努めています。2004年度入社原口哲平（二日市中学校）【工事課工事部長】Q会社を選んだ理由は？A昔から工作するのが好きだったということもあり、ダクト製作の会社へ志望しました。Q主な仕事内容は？A得意先との打ち合わせ、現場へ行き作業確認、事務所で工程管理をしています。Q仕事の魅力は？A現場でのダクト取付、工場でのダクト製作、どちらも現場によって全く違うこと。Q入社して最初に苦労したことは？A工場での鉄板や材料、機械を使用して加工しダクトを製作する時が一番大変でした。Q社会人になって成長したことは？A得意先、同業者の方々と接する機会が増え、日々成長しています。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A登録ダクト基幹技能士、高所作業車(技能)等【採用担当：総務課駒井】Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A実習などで行う溶接作業と、部活動で自分のメンタルを鍛えられたと思います。Q休日は何をしていますか？A休日は家族とショッピングに行ったり、子供の空手の試合見学、手伝いをしています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A社員同士の仲がとても良い所です。社内BBQもあります。Q将来の夢は？A仕事で、誰もがまだやったことのない考えたことのない事を成し遂げたい。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A年一回の社員旅行（海外）、BBQQ後輩へ一言お願いします。A職場環境がとても良い会社です。是非一緒に働きましょう。お待ちしております！1日のスケジュール時間予定8:00朝礼8:00事務作業単品図、見積り、図面制作10：00外回り、打ち合わせ現場調査、パトロール等17：00終業6

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尾園建設株式会社社員一人ひとりが誇りを持って働ける会社に！尾園建設株式会社は昭和37年創業、63年目を迎えました。福岡市博多区に本店を構え、従業員数は125人、とび・土工工事を主体とし、九州一円で有名な構造物建設に携わっているサブコン会社です。やる気を重視し年齢や勤続年数に関係なく随時しっかり評価を行います！入社後に研修を受けた後、1年間は現場で先輩社員に仕事を学びます。経験を積みながら必要な資格を取得していき、平均5年で「現場管理者」や「職長」を目指します！必要に応じて教育・研修を実施していますので、会社のサポートを受けながら自分のキャリアを伸ばしていくことができます。入社5年後の平均年収は約550万円前後になります。（賞与：年2回、昇給：年1回）年間休日は120日以上！就業先は各現場に直行直帰となります(1年目は送迎あり)。各種保険加入、資格補助金制度、社宅完備、健康診断・30歳からは人間ドック費用全額会社負担、作業服・防災グッズの支給など福利厚生も充実しています！〒812-0016福岡県福岡市博多区博多駅南6丁目15番21号第5よしみビル2FTEL：092-431-3120/FAX：092-431-3072忘年会などの社内イベントや2年に1度の社員旅行、若手社員を対象に年に3回程度、懇親会も開催しています。若い社員も増え、平均年齢は38.4歳！平均勤続年数14.5年！建設業に興味がある、やる気がある、コミュニケーションが取れる方大歓迎です！！！2016年度入社山﨑駿介（春日南中学校）【工事部役職：係長】Q会社を選んだ理由は？A体を動かす仕事に就きたいと思い選びました。Q主な仕事内容は？A少し前までは、職長として現場に出ていました。現在は事務所内での業務に変わり、営業・積算等をしています。Q仕事の魅力は？A1日1日の作業内容が違うので、飽きる事がないし、やりがいがあります。Q入社して最初に苦労したことは？A仕事内容の幅が広く、覚えるのに苦労しました。Q社会人になって成長したことは？A他業者の方たちと喋る機会ばかりなので、コミュニケーション能力は確実に成長しました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A1級とび技能士や二級建築施工管理技士などの国家資格も取得できました。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A高校時代に取った、フォークリフト技能講習や玉掛けなどの資格は大活躍しています。Q休日は何をしていますか？A子供達と公園に行ったり、買い物に行ったりしています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A頑張った結果に対して、評価してもらえ、ステップアップができる所です。Q将来の夢は？A仕事の成果をどんどん出していき、役職を上げていきたいです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A資格取得のサポートが充実しています。Q後輩へ一言お願いします。A九産生の社員もいっぱいいます！少しでも尾園建設に興味があればぜひ来て下さい！1日のスケジュール（日勤）時間予定8:00始業・清掃8:30朝礼10:00メールチェック、事務所内作業11:30昼休憩12:30業務再開13:00現場巡視・打合せ15:00見積り・請求書等の資料作成会社HPhttps://ozono-kk.jp【担当者：総務部】17:00終業・帰宅7

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尾園建設株式会社社員一人ひとりが誇りを持って働ける会社に！尾園建設株式会社は昭和37年創業、63年目を迎えました。福岡市博多区に本店を構え、従業員数は125人、とび・土工工事を主体とし、九州一円で有名な構造物建設に携わっているサブコン会社です。やる気を重視し年齢や勤続年数に関係なく随時しっかり評価を行います！入社後に研修を受けた後、1年間は現場で先輩社員に仕事を学びます。経験を積みながら必要な資格を取得していき、平均5年で「現場管理者」や「職長」を目指します！必要に応じて教育・研修を実施していますので、会社のサポートを受けながら自分のキャリアを伸ばしていくことができます。入社5年後の平均年収は約550万円前後になります。（賞与：年2回、昇給：年1回）年間休日は120日以上！就業先は各現場に直行直帰となります(1年目は送迎あり)。各種保険加入、資格補助金制度、社宅完備、健康診断・30歳からは人間ドック費用全額会社負担、作業服・防災グッズの支給など福利厚生も充実しています！〒812-0016福岡県福岡市博多区博多駅南6丁目15番21号第5よしみビル2FTEL：092-431-3120/FAX：092-431-3072忘年会などの社内イベントや2年に1度の社員旅行、若手社員を対象に年に3回程度、懇親会も開催しています。若い社員も増え、平均年齢は38.4歳！平均勤続年数14.5年！建設業に興味がある、やる気がある、コミュニケーションが取れる方大歓迎です！！！2019年度入社岩本心（甘木中学校）【鉄筋部役職：作業長】写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)Q会社を選んだ理由は？A福岡県の方なら知っている有名な建築物の工事に沢山携わっていて、私も地図に載る仕事をしたい！と思い入社を志望しました。Q主な仕事内容は？A建物の基礎・土台・骨組みとなる「鉄筋」と呼ばれる鉄棒を組む仕事をしています。Q仕事の魅力は？Aコンクリート打設で見えなくなりますが、鉄筋はあらゆる建築物を支える重要な役割なのでそこが魅力です。Q入社して最初に苦労したことは？A材料の名前や作業内容を覚える事に苦労しました。また朝が早いので早起きに苦労しました。Q社会人になって成長したことは？A安全な業務の為に体調を万全にする必要があるので、日々の生活リズムを整えるなど、体調管理をしっかり行うようになりました。また一日中外で動いてる為体力も身につきました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A2級鉄筋施工技能士・職長教育会社HPhttps://ozono-kk.jp【担当者：総務部】Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A高校時代に取った、フォークリフトや玉掛けなどの資格は大活躍してます。また空手部で培った体力や礼儀も役に立ってます。Q休日は何をしていますか？A家族と出掛けてます。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A福利厚生と、頑張った分給料が増える所です。Q将来の夢は？A先輩方から教わった知識や経験を後輩に受け継ぎ、スムーズな作業ができるように努め、元請や協力会社からも頼られる職長になりたいです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A新入社員の寮(一人暮らしに必要な家具家電完備)と資格取得に必要な資金支援がある所です。Q後輩へ一言お願いします。A当社は先輩・後輩みんな優しく面白い人が多く、気軽に話しができる職場です。日々やりがいもあり、建物という「形」に残る周囲に誇れる仕事です。やる気・体力が有り余ってる皆さんの入社を待ってます!1日のスケジュール（日勤）時間予定8:00朝礼・KY活動8:20作業開始9:00現場作業10:0030分休憩11:00現場作業12:00昼休憩13:00作業開始・職長打ち合わせ14:00現場作業15:0030分休憩16:00現場作業17:00終業・帰宅8

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尾園建設株式会社社員一人ひとりが誇りを持って働ける会社に！尾園建設株式会社は昭和37年創業、63年目を迎えました。福岡市博多区に本店を構え、従業員数は125人、とび・土工工事を主体とし、九州一円で有名な構造物建設に携わっているサブコン会社です。やる気を重視し年齢や勤続年数に関係なく随時しっかり評価を行います！入社後に研修を受けた後、1年間は現場で先輩社員に仕事を学びます。経験を積みながら必要な資格を取得していき、平均5年で「現場管理者」や「職長」を目指します！必要に応じて教育・研修を実施していますので、会社のサポートを受けながら自分のキャリアを伸ばしていくことができます。入社5年後の平均年収は約550万円前後になります。（賞与：年2回、昇給：年1回）年間休日は120日以上！就業先は各現場に直行直帰となります(1年目は送迎あり)。各種保険加入、資格補助金制度、社宅完備、健康診断・30歳からは人間ドック費用全額会社負担、作業服・防災グッズの支給など福利厚生も充実しています！〒812-0016福岡県福岡市博多区博多駅南6丁目15番21号第5よしみビル2FTEL：092-431-3120/FAX：092-431-3072忘年会などの社内イベントや2年に1度の社員旅行、若手社員を対象に年に3回程度、懇親会も開催しています。若い社員も増え、平均年齢は38.4歳！平均勤続年数14.5年！建設業に興味がある、やる気がある、コミュニケーションが取れる方大歓迎です！！！1994年度入社中川大輔（城香中学校）【工事部役職：取締役統括本部長】写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)Q会社を選んだ理由は？A先生の勧め（知っている先輩が入社していた）Q主な仕事内容は？A19～35歳までは現場作業・現場管理。36歳以降は事務所勤務で、見積、営業、各現場巡視、ゼネコン協力会会合などをしています。Q仕事の魅力は？A大規模から小規模まで、地図に残る建物の施工に携われる。Q入社して最初に苦労したことは？A夏の暑さと冬の寒さ。あと体力。（1年目を乗り越えると慣れてきます）Q社会人になって成長したことは？Aコミュニケーション能力の向上。体力・精神力は強くなりました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A施工管理技士、鳶一級技能者、フォークリフトｅｔｃ．Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A今は違うかと思いますが学校での厳しさと3年次のお坊さんの説法【一休禅師】の「心配するな何とかなる」会社HPhttps://ozono-kk.jp【担当者：総務部】Q休日は何をしていますか？Aゴルフ、ツーリング、ドライブ、山登り、キャンプ、旅行、昼飲み歩き。ゴルフ以外は妻と一緒に行動しています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A部活の延長のようなで会社で、会長から1年次社員までかなりフレンドリーで働きやすいです。時として厳しく指導も受けますが…（笑）。Q将来の夢は？A今を楽しく元気に過ごせれば良いです。強いて言うなら早く娘達に孫を作って貰って、遊びたいですね。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A通勤車の燃料・オイル・タイヤの補助（低燃費車は全額補助）、2年に1度の社員旅行など。Q後輩へ一言お願いします。A世の中はとてつもなく”理不尽”だということ。当たり前ですが、良い会社か悪い会社と思うのは”自分次第”ということです。厳しくも楽しい部活のような会社です。時間1日のスケジュール（日勤）7:00出社7:50会社周辺の清掃活動8:30朝礼8:4511:30昼食12:30～17:0017:00～18：0019:00帰宅19:00～23:0023:00就寝予定事務所作業or現場・支店巡視など(月曜日は定例会議)事務所作業or現場巡視、支店回りや会合雑務処理風呂・夕食・妻と映画やTVや映画鑑賞9

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株式会社きんでんきんでんは電気・情報通信・空調衛生など様々な設備を通じて、人々の生活に必要不可欠な社会インフラを支える設備工事業界№１の会社です。従業員数は8,630名。毎年、九州地方からもたくさんの新入社員が入社しています。（2025年度入社は40名以上）長期間の充実した新入社員研修が特徴です。なんと配電職種は２年、一般内線職種・空調衛生職種は１年６か月。指導員や先輩社員の丁寧な指導を受けながら、働く上で必要な知識と技能を身に付けることができます。また新入社員研修終了後も、様々な階層別研修があり、充実したキャリアを歩んでいけます。初任給は24万円。2024年度の従業員平均年収は888万円です。年間休日は130日。土日祝以外にも創立記念日、メーデー、年末年始、夏季休暇やリフレッシュ休暇、ひと休み休暇などがあります。また社員寮や社宅を完備しているので、安心して働くことができます。社会インフラを支える総合設備のリーディングカンパニーきんでんが手掛ける工事は、スケールの大きさが魅力です。2025年注目の国家プロジェクトである「大阪・関西万博」では、エリア全域の電力インフラ構築だけでなく、大屋根リングやパビリオンなどの多くの施設で設備を構築し、多くの人々に笑顔を送り届けることができました。2021年度入社杉克朗（那珂川北中学校）【人材開発部電力・情報教育チーム】Q会社を選んだ理由は？Ａ．職場見学時に、高所で作業している当社の社員の姿に憧れたからです。Q主な仕事内容は？Ａ．関西圏の電気インフラを支え、主に電線の張線や接続により、各家庭に電気を送り届けています。Q仕事の魅力は？Ａ．自分たちがつくった電気設備によって人々の当たり前の暮らしを支えることができるところです。Q入社して最初に苦労したことは？Ａ．たくさんの心強い同期や丁寧に指導してくれる先輩方との人間関係を構築していくことです。Q社会人になって成長したことは？Ａ．粘り強く、責任感を持って仕事をすることです。Q就職後取得した資格または習得した技術は？Ａ．高所作業者、石綿作業主任者です。会社HPhttps://www.kinden.co.jp/【担当者：人事部松山美蘭】Q九産高時代の経験が役に立ったことは？Ａ．コミュニケーション能力と幅広い知識です。Q休日は何をしていますか？Ａ．休日は趣味を楽しんでいます。働くときは働き、休むときはしっかり休むというメリハリがあります。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？Ａ．1人の人間として大きくなれたと思っています。Q将来の夢は？Ａ．誰にでも頼られる技術者になることです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？Ａ．資格取得支援（取得すると祝金がもらえます）、社宅や寮、育児・介護支援など、安心して働けるサポートがたくさんあります。Q後輩へ一言お願いします。Ａ．使命感のある大切な仕事です。体力に自信のある方、ぜひお待ちしてます！1日のスケジュール（日勤）時間8:30出勤、朝礼9:00～12：0012：00～13：0013：00～17：0017：30～18：00現場作業昼休憩18：00帰宅現場作業予定片付け、翌日の準備10

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株式会社佐電工佐賀県と福岡県を中心とした建設設備工事業として、一般家庭から企業の大規模な送電・配電工事、一般電気（屋内・屋外）・空調・管工事を行っています。建設現場の指導者となる「施工管理」の仕事を行っています。資格取得支援の体制が整っており、配属や業務経験に応じて様々な資格を取得することで、キャリアアップを図ることができます。資格によって会社から受験代・講習代・問題集等への補助や、合格後の奨励金を支給しています。入社５年後の平均年収（高卒）は500万円。30歳の平均年収（高卒）は630万円。※2024年度時点実績寮や社宅等、住まいに関してのサポートが充実しています。【参考】寮費6,000円/月。別途光熱費補助あり会社の使命（目的）社員の幸福で安定した生活を創造し、これを維持することそして、社員は社業を通して社会に貢献することQRコード毎年実施する創立記念式典では、勤続表彰や、優秀な業績をあげた方の表彰等を行っています。その他ボランティア活動で、様々な部署の方が集まり交流することができます。2023年度入社花元莉士（東住吉中学校）【福岡支店工事部】Q会社を選んだ理由は？A生活に欠かせないライフラインを支える仕事であり、九州をメインに活動できることに魅力を感じたからです。Q主な仕事内容は？A現場に常駐して職人さんの手伝いをしたり、上司に指導してもらいながら、現場管理の補助をしています。Q仕事の魅力は？A自分が携わった仕事が形として残ることや、知識習得により成長が感じられることです。Q入社して最初に苦労したことは？A人に仕事内容などを説明することです。相手に理解してもらわないと仕事ができないからです。Q社会人になって成長したことは？Aコミュニケーション能力が学生の頃より成長したと思います。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A２級管工事１次検定に合格しました。配管の種類や用途が少しずつ分かってきました。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A空手部で学んだ礼儀の基本が社会人になって役に立っています。Q休日は何をしていますか？A実家で過ごしているか、友達と遊んでいます。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A上司や先輩方が優しいことです。Q将来の夢は？A一人でなんでもできるようになりたいです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A社員寮です。Q後輩へ一言お願いします。A自分がやりたい事を真剣に考えて進路を決めるようにしたほうがいいと思います。会社HPhttps://www.sadenko.co.jp/【担当者：管理部総務課松隈るりこ】1日のスケジュール時間予定8:00朝礼・ミーティング8：15現場作業（途中休憩有）11:45昼礼12:00昼休憩13:00現場作業（途中休憩有）16:50資材置き場整理17:00事務作業18:00退勤11

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株式会社佐電工佐賀県と福岡県を中心とした建設設備工事業として、一般家庭から企業の大規模な送電・配電工事、一般電気（屋内・屋外）・空調・管工事を行っています。建設現場の指導者となる「施工管理」の仕事を行っています。資格取得支援の体制が整っており、配属や業務経験に応じて様々な資格を取得することで、キャリアアップを図ることができます。資格によって会社から受験代・講習代・問題集等への補助や、合格後の奨励金を支給しています。入社５年後の平均年収（大卒）は550万円。30歳の平均年収（大卒）は660万円。※2024年度時点実績寮や社宅等、住まいに関してのサポートが充実しています。【参考】寮費6,000円/月。別途光熱費補助あり会社の使命（目的）社員の幸福で安定した生活を創造し、これを維持することそして、社員は社業を通して社会に貢献することQRコード毎年実施する創立記念式典では、勤続表彰や、優秀な業績をあげた方の表彰等を行っています。その他ボランティア活動で、様々な部署の方が集まり交流することができます。2023年度入社西田龍平（野間中学校/九州産業大学理工学部電気工学科）【福岡支店工事部】Q会社を選んだ理由は？A人々の生活を豊かにできる仕事がしたいと思ったからです。Q主な仕事内容は？A今は図面作成と現場の確認を行っています。Q仕事の魅力は？A自分の考えたことや作図した図面が形となって現れることです。Q入社して最初に苦労したことは？A覚えることがたくさんあることや現場で職人さんに説明するのにとても苦労しました。Q社会人になって成長したことは？A高校生の時と比べて、人前で話す場面が多くなったので、話す力が成長したと思います。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A現場の図面を書くのに必要なCADの使い方を習得しました。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A高校生の時は将棋部で、そこで身に付けた“先を読む力”が役に立っています。Q休日は何をしていますか？A野球観戦や映画鑑賞です。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A早いうちから仕事を任せてもらえて成長できる環境があることです。Q将来の夢は？A大きい現場を任せてもらえるような担当者になることです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A社員寮です。Q後輩へ一言お願いします。Aなんでもいいので、一生懸命になれることを見つけてください。会社HPhttps://www.sadenko.co.jp/【担当者：管理部総務課松隈るりこ】1日のスケジュール時間予定8:00朝礼8：05KY(危険予知活動)8:15図面作成11：30打合せ12:00昼休憩13:00現場作業15:00施工写真の整理16:00図面作成18:00退勤12

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株式会社鈴木塗装工務店社員寮内観ＭＡＰ勤務地本店(東京都足立区)※全国に支店あり従業員数(約200名)資本金(9,000万円)事業内容(施工管理職)創業昭和9年7月創立90年を超える歴史のある会社です本社事務所外観社員寮外観ＨＰ入社後は会社マナー等の研修終了後、先輩社員と現場に同行して基礎知識を学んでいきます。基本的に、新入社員には20代前半の先輩社員が教育につきますので年齢が離れてなく、コミュニケーションが取りやすい環境です。資格の取得も積極的に取り組める環境ですので会社負担で資格、技能講習の取得に取り組めて、資格手当、昇給にもつながります。労働環境は、賑やかで働きやすい環境です。堅苦しい雰囲気などを想像しがちですが全くそんなことなくみんな仲がいいです。給与は頑張れば頑張る分もらえますが基本給は20万円、(例)30代前半（主任）約740万円以上休日、週休2日ですが、現場状況により休日が確保できない場合は振替休日で代休を取ります。皆さんは、どのように会社選びをすればいいかが分からないと思いますので少しでも気になる方は一度弊社に問い合わせをしてみて、企業体験をしてみてください。自分に自信がある方、自信がない方どなたでも待ってます。事務所現場の準備や御見積書作成の風景。2020年度入社岡部巧海（次郎丸中学校）【本店】現場現場での検査風景。Q会社を選んだ理由は？A職場体験をさせて頂き、社内の雰囲気が明るくてとても良かった。Q主な仕事内容は？A建設現場等の工事管理業務(安全、工程、品質、コスト)。Q仕事の魅力は？A自分が監理した現場物件が綺麗に仕上がったのを見て達成感、満足感を味わえる事。Q入社して最初に苦労したことは？Aタイピング(パソコン)や建設関連に必要な知識の習得。Q社会人になって成長したことは？Aコミュニケーション能力や仕事に対する責任感が強くなり人間性が養われたと思う。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A２級土木施工管理技士。現場管理能力の向上。会社HPhttp://www.suzukitosou.com/【担当者：本店柳本】Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A礼儀・挨拶・協調性等を厳しく教育されたので対人、上下関係の対応力が身についています。Q休日は何をしていますか？A社内の後輩とドライブや遊びに行ったりごはんを食べに行ってます。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A建設に関わる知識等が身につき仕事のやりがいも感じるようになり人間的に成長できた。Q将来の夢は？A社長になること。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A社員寮の充実、帰省手当、レクリエーション、有給休暇が取りやすいところ。Q後輩へ一言お願いします。A「百聞は一見に如かず」、先ずは職場見学に来て見てください。後輩の皆様、待っていますよ。1日のスケジュール（日勤）時間予定7:30朝礼・ミーティング8:00～10：00現場担当者挨拶～作業スタート10:00～10：30休憩10:30～12：00作業再開12:00～13：00昼食13:00～15：00作業15:00～15：30休憩15:30～17：30作業～作業終了後跡確認17:30～18：30帰宅18:30～23：00お風呂～晩ご飯～映画タイム！23:00～6：30(^o^)ﾉ＜おやすみー(就寝)13

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正興電気建設株式会社今日の仕事が明るい未来を照らす所在地福岡市南区若久５丁目２４ー２５従業員数５０名（2025/7/1現在）資本金3,000万円事業内容主に九州地域の変電所、水力発電所において建設工事、機器取替工事、修繕工事、補修工事をおこなっています。新入社員研修は、安全教育、電気取扱特別教育および現場で作業する際に必要な資格を取得してもらいます。当社は資格取得制度があり、会社指定資格の取得費用は全額会社が支払います。また、同資格取得の際には会社から報奨金が支給されます。作業現場は九州全域になります。福岡県外の現場では宿泊を伴いますが、完全週休２日制なので、土日祝日はしっかり休むことができます。なお、当社の平均有給休暇取得日数は１１．３日（2024年）です。年収（２３歳）：約４３０万円、年収（３０歳）：約４９０万円、年収（３５歳）：約５５０万円2024年３月末新本社ビル竣工（福岡市南区若久）YouTube★新卒３年以内離職率０％（2025/7/1現在）新卒入社人数（2024年：４名、2023年：４名2022年：１名）当社は社員が長く安心して働ける職場環境づくりに注力しています。2023年度入社久保龍聖（当仁中学校出身）【所属：工事部発変電課】Q会社を選んだ理由は？A電気関係に興味があり、インターンシップに参加し当社を選びました。Q主な仕事内容は？Aおもに変電所、水力発電所での電気工事、土木工事を行っています。Q仕事の魅力は？A完成した時の達成感や仕事仲間との交流です。Q入社して最初に苦労したことは？A工具、機械の名称や使い方を覚えるのが苦労した。Q社会人になって成長したことは？A礼儀やお金の管理などが成長できた。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A高所作業車、移動式クレーンなど入社後に取らせてくれました。会社HPhttps://www.seiko-ec.co.jp【担当者：総務部金内、木村】Q九産高時代の経験が役に立ったことは？Aガスやアーク溶接など実習で行ったことが役に立った。Q休日は何をしていますか？A土日祝が休みなので友達と遊んだりしてます。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A仕事仲間との交流や、ボーナスも多いのでお金に困らないことです。Q将来の夢は？A第一種電気工事士資格を取得し、その後、１級電気工事施工管理技士資格を取得Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A寮費が無料で朝夜のご飯も無料なところが魅力的です。Q後輩へ一言お願いします。A皆さんの当社への入社を待ってます。一緒に頑張ろう！1日のスケジュール（日勤）時間予定出勤8:30朝礼8:40作業開始10:0030分休憩12:00昼休憩13:00作業開始15:0030分休憩17:00片付け17:20終礼17:30帰宅14

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株式会社関屋電設和和を基本に、誠意と責任を持つこと知知力・探求心・情熱を持つこと感謝感謝・奉仕の精神を持つこと【設立】1972年7月1日（創業53年）【所在地】福岡県大野城市川久保三丁目1番10号【資本金】2,000万円【事業内容】一般電気部門・情報通信部門・土木部門等【従業員数】49名【教育制度】新入社員研修ではビジネスマナーや社会人基礎力、電設工事や安全等に関する知識を習得し、技術指導を行います。【資格取得支援】工事に必要な資格を目指す社員の為に勉強会を開催するなど、資格取得に向けたサポートを行っています。【給与】入社5年後平均年収350万円～400万円【休日】週休2日制（年間126日）土・日・祝日（年末年始・GW・夏季休暇）有給休暇【福利厚生】雇用保険・労災保険・健康保険・財形・退職金制度（勤続3年）・iDeCo+掛金補助（最大4,000円）・資格取得祝い金支給制度・慶弔見舞金弊社は九州産業高等学校出身者が2番目に多く、即戦力となって活躍しています。資格手当等も充実しており、有給休暇取得率も100％です。はつらつと挨拶ができる人、前向きに仕事に取り組める人、一緒に働きませんか！2010年度入社増田昇馬（大野中学校）【技術第1ﾁｰﾑ・副班長】写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)Q会社を選んだ理由は？A地元で長く働ける安定した会社を探していた中で地域密着で実績のある当社に魅力を感じたからです。Q主な仕事内容は？A配線や器具取付等、電気に関する工事をしています。Q仕事の魅力は？A携わった現場が無事に完成し、お客様から感謝の言葉を頂いた時、大きなやりがいを感じます。Q入社して最初に苦労したことは？A工具の名前や使い方、作業工程を覚えることが多く、苦労しました。Q社会人になって成長したことは？A時間や安全に対する意識が大きく変わりました。周囲との連携や段取りも考えられるようになり、責任感が自然と身に付きました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A第一種電気工事士の資格を取得しました。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A在学中に学んだ基礎知識があったおかげで、仕事の理解も早かったと思います。電気工事士の資格は現場でも活かせています。Q休日は何をしていますか？A趣味の車やバイクでツーリングすることです。家族と一緒に出掛けることもリフレッシュになります。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A風通しの良い職場で困った時はすぐ相談できる環境である事です。Q将来の夢は？A趣味の車やバイクを思いきり楽しめる夢のガレージ付マイホームを建てる事です。Q福利厚生の中で魅力的なものは何ですか？A資格取得支援制度が魅力です。仕事に必要な資格を会社がサポートしてくれる為、安心してチャレンジできます。Q後輩へ一言お願いします。A焦らず一歩ずつ進めば大丈夫です。一緒に頑張りましょう！会社HPhttps://www.sekiya-densetu.co.jp/【担当者：経理総務ｸﾞﾙｰﾌﾟ】1日のスケジュール（日勤）時間予定8:30始業、会社出発9:00現場到着・作業開始10:00休憩12:00昼休憩13:00作業開始15:00休憩16:30作業終了17:10会社到着・片付け17:15翌日の作業内容確認・準備17:30終業15

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株式会社地工技術とまごころで電力供給の一翼を担う電力輸送の動脈である地中送配電線路建設工事、推進工事、鋼管杭打工事などの施工会社です。「安全はすべてに優先する」をモットーに、創立以来50年無事故無災害を継続中です！九州の電力供給の一翼を担う会社として業界でも高い信頼を得ています。私たちと一緒に、電力ライフラインを構築する大きな仕事に挑戦してみませんか。入社後は、ビジネスマナー基礎研修や、社内制度の説明、業務で使用する安全装備の着用方法を学んだり、測定機器を使った実践方式の研修を行います。また、稼働中の工事現場を見学したり現地の先輩社員との交流会を行います。約2カ月間の研修終了後、各工事現場に配属され先輩社員からの指導を受けて徐々に慣れて頂きます。2025年から工事現場で働く社員も完全週休二日制を採用しました。働きやすい職場を目指して労働環境の改善に努めています。先輩社員の年収例：高卒入社1年目340万円、入社５年後（23歳高卒）500万円、１７年後（35歳高卒）600万円です。県外工事に従事する場合、単身入居宿舎を準備しプライバシーを尊重しています。福岡市博多区東比恵三丁目13番56号自宅から通勤不可能な場合は、月額3,000円で借り上げ社宅を準備します（光熱費は実費負担）。社員旅行、毎年恒例の年末もちつき大会、バーベキューなど各種行事を行っています。新入社員のみなさんもリラックスした雰囲気で先輩社員と交流できるように心がけています！写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)2019年度入社近藤緯楓（宮竹中学校）【工事部主任】Q会社を選んだ理由は？A生活に欠かせないライフラインの仕事をしており、九州で活躍している会社だったから。Q主な仕事内容は？A施工管理。主な仕事内容は、一緒に仕事をしている協力会社の方々の怪我や事故を未然に防ぐ為に安全管理をすることや、発注元から指示された工期に間に合うように工程管理をすること。Q仕事の魅力は？A自分が携わった工事が、地域の方々の生活に役に立っていると感じるところです。Q入社して最初に苦労したことは？A沢山覚えることがあることと、朝礼で作業員の方々に当日の仕事内容の説明をすることです。Q社会人になって成長したことは？A協調性だと思います。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A石綿、特定化学物質、酸欠作業主任者等会社HPhttps://chikou.co.jp/【担当者：総務部山崎嘉尚・加蘭享子】Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A部活動で部員が多かったこともあり、当時培ったコミュニケーション能力がとても役に立っています。Q休日は何をしていますか？A趣味の魚釣りや、自宅で映画鑑賞など。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A仕事で、九州内の色々な場所に行くことができることや、GW・お盆・年末年始の大型連休もあるので旅行などの予定が立てやすいこと。Q将来の夢は？A自分の家を建てること！Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A出張時に支給される手当。Q後輩へ一言お願いします。A色々な事にチャレンジしてみることをお勧めします。資格は沢山取っておくと自分自身の為になるのでぜひチャレンジしてみてください。1日のスケジュール（日勤）時間予定8:30朝礼・ミーティング事務所から工事現場へ移動9：00現場作業開始12：00昼休み13：00現場作業再開17：00現場終了工事現場から事務所へ移動17：30終礼・帰宅16

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東邦電気工業株式会社【公共性が高く地図に残る仕事】鉄道電気、情報通信、一般電気の３分野で創立から７５年以上の長きにわたって私たちの日常生活を支えています。社会インフラを支えるという喜びを実感できる仕事に携わってみませんか？上司・先輩による定期的な1on1面談で手厚い育成を実現。さらに資格取得も会社がバックアップ（奨励金の支給）しており、施工管理職としてのキャリアをしっかりと築くことができます。入社５年後の平均年収は、約430万円です。残業等にもよりますが、多い方では年収500万円ほどになります。※上記は賞与（年２回）を含みます。★年間休日124日（入社３カ月後に有給休暇付与有り）★奨学金返還支援制度有り（最大１２０万円）4・5月：新入社員研修6月：新入社員配属9月：安全技術発表会１１月：社内ボウリング大会12月：新入社員フォローアップ研修※上司・先輩との定期面談あり（３ヶ月に１回）2023年度入社草場一輝（春日東中学校）【情報通信事業部ﾈｯﾄﾜｰｸ工事課】Q会社を選んだ理由は？A就職活動に悩んでいた際に先生に薦めて頂きました。Q主な仕事内容は？Aソフトバンク屋内基地局工事Q仕事の魅力は？A自分で作業をして、出来た時に達成感を得られることですQ入社して最初に苦労したことは？A現場のルールや工具の名称を覚えることに苦労しました。Q社会人になって成長したことは？A先輩方やお客様、協力会社と交流が取れるようになりました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A第二種電気工事士です。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A第二種電気工事士の勉強です。Q休日は何をしていますか？A睡眠Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A先輩方がやさしいQ将来の夢は？A一人前の技術者になることQ福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A資格取得奨励金（資格を取得すると奨励金が支給される制度）です。Q後輩へ一言お願いします。A高校生活を全力で楽しんでください！会社HPhttps://www.toho-elec.co.jp/【担当者：人事部人財開発課観無（カンム）・水戸（ミト）】時間1日のスケジュール（日勤）8：20出社8:30朝礼9:00業務開始9:30書類・現場資料作成12:00昼食予定13:00業務再開(午前と同じ作業)16:0017:30退社日によっては)先輩と現場へ現場終了後、社内に戻り現場事後書類作成17

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西鉄エンジニアリング株式会社西鉄エンジニアリング株式会社は、鉄道や運輸に関する技術サービスや建設業を行う会社です。企業理念は「安全・安心・快適な移動を提供すること」で、点検や設計、工事管理などの仕事をしています。利用者が安心して移動できる環境を作ることを目指しています。業務に必要な資格取得やスキル向上のための研修制度が整っており、自己成長を促進します。また、人材育成に力を入れており、本人の意思を尊重したうえで、育成の為の人事ローテーションを実施しています。業界水準に基づいた給与を支給、経験やスキルに応じた昇給制度があります。2025年4月入社の高卒基本給は186,000円で別途、現業手当7,000円を支給します。賞与については業績に応じて支給される制度。社員のモチベーションを高める要素となっています。賞与は固定部分（年間3.75カ月）+業績部分となります。私たちは新しい技術を活用して地域の人々を支え、社員が成長できる環境を大切にしています。安全を最優先にし、安心して利用できるサービスを提供しています。地域密着型の企業として、地元の交通インフラの整備や地域イベントへの協力を通じて、地域社会に貢献しています。写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)2021年度入社上松翔（三宅中学校）【車両部・整備課】Q会社を選んだ理由は？Aお客様のことを常に考え仕事に取り組む姿勢に感銘を受けたから。Q主な仕事内容は？A鉄道車両の整備業務で主にモーターの分解、点検整備を担当。Q仕事の魅力は？A年齢に関係なく意見を言い合える職場環境と一つの作業だけでなく、他の作業にも挑戦でき自分の知識やスキルが増えていくこと。Q入社して最初に苦労したことは？A車両形式ごとに異なるモーターの構造や整備手順を理解すること。Q社会人になって成長したことは？Aコミュニケーション能力と対応力。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A床上操作式クレーン（5t以上)。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A業務に役立つ資格取得や社会人としての基本的な礼儀、作法、言葉遣いなどの指導。Q休日は何をしていますか？Aドラマ、動画鑑賞。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A職場の雰囲気が良く、仕事に集中できること。Q将来の夢は？Aお客様のことを第一に考え仕事を行い地域に貢献していきたい。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A社員証で西鉄電車、バスが無料で乗れること。Q後輩へ一言お願いします。A今のうちに取得可能な資格があれば取得していたほうがいいですよ！1日のスケジュール（日勤）時間予定8:50始業・ラジオ体操9:00ミーティング・業務開始10:50午前リフレッシュタイム（休憩）11:00業務12:30昼休み13:20業務15:20午後リフレッシュタイム（休憩）15:30業務17:40退勤会社HPhttps://www.nishitetsu-eng.jp/【担当者：総務部総務課碇裕友】18

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西鉄エンジニアリング株式会社西鉄エンジニアリング株式会社は、鉄道や運輸に関する技術サービスや建設業を行う会社です。企業理念は「安全・安心・快適な移動を提供すること」で、点検や設計、工事管理などの仕事をしています。利用者が安心して移動できる環境を作ることを目指しています。業務に必要な資格取得やスキル向上のための研修制度が整っており、自己成長を促進します。また、人材育成に力を入れており、本人の意思を尊重したうえで、育成の為の人事ローテーションを実施しています。業界水準に基づいた給与を支給、経験やスキルに応じた昇給制度があります。2025年4月入社の高卒基本給は186,000円で別途、現業手当7,000円を支給します。賞与については業績に応じて支給される制度。社員のモチベーションを高める要素となっています。賞与は固定部分（年間3.75カ月）+業績部分となります。私たちは新しい技術を活用して地域の人々を支え、社員が成長できる環境を大切にしています。安全を最優先にし、安心して利用できるサービスを提供しています。地域密着型の企業として、地元の交通インフラの整備や地域イベントへの協力を通じて、地域社会に貢献しています。2023年度入社後藤玄気（春日南中学校）【電気部電気保守課福岡保守係】写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)Q会社を選んだ理由は？A西鉄電車を動かす電気設備のメンテナンスを行っているから。Q主な仕事内容は？A私が、メンテナンスしている事で、西鉄電車が時間通りに運行している事です。Q仕事の魅力は？A西鉄ブランド。毎日テレビに出てくる会社だから。Q入社して最初に苦労したことは？A仕事のやり方など覚える事が多くて大変です。Q社会人になって成長したことは？A人とのコミュニケーション能力があがった。Q就職後取得した資格または習得した技術は？Aまだ資格は取っていませんが、色々な資格を取りたいです。会社HPhttps://www.nishitetsu-eng.jp/Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A挨拶をすることです。Q休日は何をしていますか？A趣味のドライブを満喫しています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？Aバス、電車が無料で乗れる事です。Q将来の夢は？A趣味の車（WRXSTI）が欲しいです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A割引が効いた施設（海の中道水族館、映画館）が利用できる事です。Q後輩へ一言お願いします。Aこれから社会に出て仕事する事は大変ですが頑張ってください。【担当者：総務部総務課碇裕友】1日のスケジュール（日勤）時間予定8:30朝礼・ミーティング9:00業務開始（作業前ミーティング）9:30現場にて保守工事12:30昼食13:30昼からの保守工事17:00終了ミーティング17:15詰所清掃17:30帰社19

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西鉄エンジニアリング株式会社西鉄エンジニアリング株式会社は、鉄道や運輸に関する技術サービスや建設業を行う会社です。企業理念は「安全・安心・快適な移動を提供すること」で、点検や設計、工事管理などの仕事をしています。利用者が安心して移動できる環境を作ることを目指しています。業務に必要な資格取得やスキル向上のための研修制度が整っており、自己成長を促進します。また、人材育成に力を入れており、本人の意思を尊重したうえで、育成の為の人事ローテーションを実施しています。業界水準に基づいた給与を支給、経験やスキルに応じた昇給制度があります。2025年4月入社の高卒基本給は186,000円で別途、現業手当7,000円を支給します。賞与については業績に応じて支給される制度。社員のモチベーションを高める要素となっています。賞与は固定部分（年間3.75カ月）+業績部分となります。私たちは新しい技術を活用して地域の人々を支え、社員が成長できる環境を大切にしています。安全を最優先にし、安心して利用できるサービスを提供しています。地域密着型の企業として、地元の交通インフラの整備や地域イベントへの協力を通じて、地域社会に貢献しています。2019年度入社田口圭（那珂川南中学校）【車両部・整備課】写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)Q会社を選んだ理由は？A福岡では名の知れた会社だったから。Q主な仕事内容は？A鉄道車両の整備業務で主に電装機器の点検整備を担当。Q仕事の魅力は？A鉄道は、多くのお客様を目的地まで運ぶ交通手段であり、その整備に携われること。Q入社して最初に苦労したことは？A車両の種類ごとに異なる仕事内容を覚えること。Q社会人になって成長したことは？A職場で幅広い世代の方と接することで、コミュニケーション能力と対応力が向上したこと。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A玉掛、フォークリフト、床上操作式クレーン（5ｔ以上）。会社HPhttps://www.nishitetsu-eng.jp/Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A旋盤や溶接作業といった教育実習。Q休日は何をしていますか？Aゲームやテレビ鑑賞。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A福利厚生が充実していること。Q将来の夢は？A周囲の人から信頼され、頼られる存在になりたい。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A有給休暇が取りやすいこと。Q後輩へ一言お願いします。A私たちの会社に入社して一緒に仕事をしましょう！【担当者：総務部総務課碇裕友】1日のスケジュール（日勤）時間予定8:50始業・ラジオ体操9:00ミーティング・業務開始10:50午前リフレッシュタイム（休憩）11:00業務12:30昼休み13:20業務15:20午後リフレッシュタイム（休憩）15:30業務17:40退勤20

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西鉄エンジニアリング株式会社西鉄エンジニアリング株式会社は、鉄道や運輸に関する技術サービスや建設業を行う会社です。企業理念は「安全・安心・快適な移動を提供すること」で、点検や設計、工事管理などの仕事をしています。利用者が安心して移動できる環境を作ることを目指しています。業務に必要な資格取得やスキル向上のための研修制度が整っており、自己成長を促進します。また、人材育成に力を入れており、本人の意思を尊重したうえで、育成の為の人事ローテーションを実施しています。業界水準に基づいた給与を支給、経験やスキルに応じた昇給制度があります。2025年4月入社の高卒基本給は186,000円で別途、現業手当7,000円を支給します。賞与については業績に応じて支給される制度。社員のモチベーションを高める要素となっています。賞与は固定部分（年間3.75カ月）+業績部分となりま私たちは新しい技術を活用して地域の人々を支え、社員が成長できる環境を大切にしています。安全を最優先にし、安心して利用できるサービスを提供しています。地域密着型の企業として、地元の交通インフラの整備や地域イベントへの協力を通じて、地域社会に貢献しています。2021年度入社松﨑大知（那珂川南中学校）【電気部電気保守課福岡保守係】写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)Q会社を選んだ理由は？Aいつも利用している電車に関わる仕事だから。Q主な仕事内容は？A西鉄電車を動かす電気設備のメンテナンスを行っている。Q仕事の魅力は？A地域に貢献できる。Q入社して最初に苦労したことは？A夜間作業があるので体が慣れるまで大変です。Q社会人になって成長したことは？A学生の時より時間を厳守するようになった。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A色々な資格の取得。Q休日は何をしていますか？A家でのんびりリラックスしています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A西鉄電車やバスの利用に料金が発生しなくなる所です。Q将来の夢は？A一軒家を買う。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A色々な物が割引で買えたり利用できる事。1日のスケジュール（日勤）時間予定8:30朝礼・ミーティング9:00業務開始（作業前ミーティング）9:30現場にて保守工事12:30昼食13:30昼からの保守工事17:00終了ミーティング17:15詰所清掃17:30帰社Q就職後取得した資格または習得した技術は？A鉄道に関する知識や技術を習得した。Q後輩へ一言お願いします。A就職活動頑張ってください。会社HPhttps://www.nishitetsu-eng.jp/【担当者：総務部総務課碇裕友】21

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株式会社福岡電設九電工グループの会社として、福岡市近郊を中心に電気工事全般を行います。大型物件から個人住宅まで幅広く電気工事を行う電気技術部と九州電力より依頼を受けた電柱から家屋への電力引込を行う配電工事部の２部門あります。新入社員は１カ月～３カ月の間、九電工アカデミーに入所してしっかりと研修を受ける事ができます。また、資格取得時には会社よりお祝い金が出るため、社員のキャリア形成の後押しをしています。入社５年後の平均年収は約470万円、３０歳（高卒）の平均年収は620万円です。賞与は年２回、昇給は年１回あります。社会保険や退職金など福利厚生も充実しているので、安心して入社できる制度が整っています。この街の未来のために想いをつなぐ仕事春は花見、夏には暑気払いの焼肉大会、年末には全社での忘年会などがあります。また、およそ２年に一度の頻度で社員旅行も行っており、全社で懇親を深めています。2024年は広島に行きました！2026年は北海道旅行を計画中です！写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)2017年入社田川恭資（三国中学校）【電気技術部】Q会社を選んだ理由は？Aものを作る仕事をしたくて九州産業高校に入学し、多くの資格を取得しました。その中で1番勉強が難しく面白かった第1種電気工事士の資格で働きたいと思い、この会社を選びました。Q主な仕事内容は？Aビルや学校などの建設現場で、電気工事を行っています。Q仕事の魅力は？A自分が「この建物を工事したんだぞ」と一生自慢できるのが最高のやりがいです。Q入社して最初に苦労したことは？A電気工事は体力勝負なので最初は大変でした。また、工事に使う材料もたくさんの種類があり覚えるのに苦労しました。Q社会人になって成長したことは？Aチームワークが大事なので、コミュニケーション能力が身につきました。会社HPhttps://fukuokadensetu.co.jp/【採用担当者：総務部松尾】Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A在学時に取得した多くの資格が入社後も役に立ちました。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A研修や資格取得のサポートが充実している所です。九電工アカデミー研修で電気工事の基礎を学べます。今は一級電気工事施工管理技士の取得に向けて勉強をしています。Q将来の夢は？Aより多く高度な技術を身につけて、多くの方々が快適に使える建物を作ることです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A社内行事の焼肉会や社員旅行です。Q後輩へ一言お願いします。A仕事は大変な事も多いですが、だんだんできることが増えて自分の成長を感じることができます。選んだ仕事の好きな所ややりがいを見つけて、諦めずチャレンジを続けてみてください。時間1日のスケジュール（日勤）予定7:30出社・作業着に着替え準備7：40作業車で現場へ移動8：00現場にて朝礼・作業ミーティング8：15午前の作業開始10：00小休憩12：00昼休み13：00午後の作業開始15：00小休憩16：45作業終了・片づけ17：00現場から会社に移動17：20会社到着、日報等入力し退社22

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アサヒ・エンジニアリング株式会社所在地:福岡県久留米市/従業員数:146名/資本金:4億5,000万円/事業内容:半導体自動封止装置の設計・製造・販売/仕事内容:半導体製造装置の金型の製造・品質管理/勤務地:福岡県久留米市、京都府宇治市/企業理念:常にチャレンジ精神を忘れず、お客様及び社会に信頼されるよう、社員や地域の繁栄発展に貢献する企業を目指します。/特許取得の技術で半導体の未来を支える仕事をしています。入社後、新入社員研修（社会人、ビジネスマナー）をします。配属部署のOJT研修にて、先輩から業務で必要な知識や技能を教わります。福利厚生として業務に必要な資格取得の支援制度があります。労働環境:夜勤なし、残業もほぼ有りません。全工場エアコン完備/給与：高卒基本給１６０，０００円手当て２０，０００円（＋若年者応援手当１５，０００円、京都事業所勤務は＋１５，０００円）/賞与：年２回３か月～５カ月（業績により変動あり）/休日：１１３日（有給休暇初年度１１日付与）/社宅：京都事業所勤務の場合、５，０００円で貸出/福利厚生：アピールポイントに記載↓/入社５年目の給料３２０万円（残業代含まず）ユニークな福利厚生：連休前に高級肉を進呈/みずほPayPayﾄﾞｰﾑ・甲子園球場の野球観戦チケット代補助/クラブ活動有り（トレーニングクラブ、釣り、フットサル等）ほか/有給が取りやすい会社でプライベートの時間も十分に確保できます。若い社員も増えてきました！見学やインターンシップも受付中！お待ちしております!写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)2024年度入社岩田舶亜（和白中学校）【製造課】Q会社を選んだ理由は？A半導体に関わる仕事をしたかったから。Q主な仕事内容は？A半導体製造装置の金型加工。Q仕事の魅力は？A新しい技術を習得したり、専門知識を深めたりすることで成長を実感し、自身を持つことができる。Q入社して最初に苦労したことは？A仕事を覚える事。Q社会人になって成長したことは？A以前に比べて、確認をする事が多くなったため、ミスを減らｓるようになった。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A図面の読解能力、形彫放電加工機の機械操作Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A製図の知識、工具の使い方Q休日は何をしていますか？A家でゲームをしたり、映画を観たりする。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A有給休暇を取りやすく、自分の時間を大切にできる。Q将来の夢は？A車を買いたい。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A甲子園球場の野球観戦チケット代を負担してくれる。Q後輩へ一言お願いします。A覚える事が多いと思うけど根気強く頑張ってください。会社HPhttps://asahieng.co.jp/about/【担当者：管理部採用担当仲祐佳】1日のスケジュール（日勤）時間予定8:30朝礼・ミーティング8:35日報記入・業務開始12:00昼休憩12:50業務開始15:20小休憩15：30業務開始17：30退勤23

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アサヒ・エンジニアリング株式会社【３つのミッション】常にチャレンジ精神を忘れない企業お客様及び社会に信頼される企業社員や地域の繫栄発展に貢献する企業所在地:福岡県久留米市/従業員数:146名/資本金:4億5,000万円/事業内容:半導体自動封止装置の設計・製造・販売/仕事内容:半導体製造装置の金型の製造・品質管理/勤務地:福岡県久留米市、京都府宇治市/企業理念:常にチャレンジ精神を忘れず、お客様及び社会に信頼されるよう、社員や地域の繁栄発展に貢献する企業を目指します。/特許取得の技術で半導体の未来を支える仕事をしています。入社後、新入社員研修（社会人、ビジネスマナー）をします。配属部署のOJT研修にて、先輩から業務で必要な知識や技能を教わります。福利厚生として業務に必要な資格取得の支援制度があります。労働環境:夜勤なし、残業もほぼ有りません。全工場エアコン完備/給与：高卒基本給１６０，０００円手当て２０，０００円（＋若年者応援手当１５，０００円、京都事業所勤務は＋１５，０００円）/賞与：年２回３か月～５カ月（業績により変動あり）/休日：１１３日（有給休暇初年度１１日付与）/社宅：京都事業所勤務の場合、５，０００円で貸出/福利厚生：アピールポイントに記載↓/入社５年目の給料３２０万円（残業代含まず）ユニークな福利厚生：連休前に高級肉を進呈/みずほPayPayﾄﾞｰﾑ・甲子園球場の野球観戦チケット代補助/クラブ活動有り（トレーニングクラブ、釣り、フットサル等）ほか/有給が取りやすい会社でプライベートの時間も十分に確保できます。若い社員も増えてきました！見学やインターンシップも受付中！お待ちしております!2022年度入社後藤慶多（天拝中学校）【所属：製造部】Q会社を選んだ理由は？A先生の紹介により半導体に興味を持ったから。Q主な仕事内容は？A半導体製造装置や部品の組み立て。Q仕事の魅力は？A部品を組み終わった時の達成感。Q入社して最初に苦労したことは？A仕事内容と各用語を覚える。Q社会人になって成長したことは？A自分の知らない物事を分かるまで質問し続けること。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A各工具の使い方。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A幅広く実習を行っていたから、いろんな工具の名称を知っていたこと。Q休日は何をしていますか？A高校や中学の友達と遊んでいるか、買い物をしている。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A自分の趣味の時間を確保しやすいところ。Q将来の夢は？A自分でスペックの良いPCを買い、動画の編集をしてみる。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A自分の好きな時に有休を取得できる。Q後輩へ一言お願いします。A自分の好きな事や興味を持ったものを仕事に繋げるのは、大変だと思うけど頑張ってください。会社HPhttps://asahieng.co.jp/about/【担当者：管理部採用担当仲祐佳】1日のスケジュール（日勤）時間予定8:30朝礼・ミーティング8:35日報記入・業務開始12:00昼休憩12:50業務開始15:00小休憩15:10業務開始17：30退勤24

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株式会社エヌ．エフ．テイWeNavigateTheFutureAtTheTop～未来は我々がリードする～HP福岡県太宰府市に本社を置く、精密金型・装置のメーカーです。スマートフォンや家電など幅広く使われている「半導体」を守る製品を作っています。国内外の有名メーカーに納品実績があり、技術力に定評があります。社員数：92名/資本金：4,000万円/勤務地：太宰府市（転勤なし）入社後は先輩社員が丁寧に指導します。玉掛けやフォークリフトなど業務に必要な資格も、会社負担で取得可能です。新入社員研修や管理職向けセミナー、その他業界に関する知識や業務に関連するセミナーなど、随時受講していただいております。段階に応じて成長できる環境を整えています。企業紹介動画土日休みの週休二日制で、年末年始やお盆などの長期休暇も取得できます。男性の育児休暇取得実績も多数あり、家庭やプライベートとの両立もしやすく、安心して長く働ける環境が整っています。将来的な年収の目安は、1年目：約270万円/5年目：約370万円/10年目：約450万円となっています。採用サイトBtoBの企業のため、当社の技術は目立ちませんが、皆さんの便利な暮らしを支える“縁の下の力持ち”的な存在です。福岡から、世界中のメーカーに使われる製品を発信しており、近年では航空宇宙産業などの高度な分野への展開も進めています。精密なものづくりに興味がある方、地元で技術を身につけたい方にぴったりです。2020年度入社古賀水基（田代中学校）【装置製造課】Q会社を選んだ理由は？A福岡で物作りの職業を探した際に目に留まったからQ主な仕事内容は？A装置の組み立て（調整）、装置取付け（改造）による出張、金型の試圧作業Q仕事の魅力は？A製造した半導体は家電・スマホ・車などに使われ社会の役に立ててることQ入社して最初に苦労したことは？A自分が仕事場の環境に適応することQ社会人になって成長したことは？A自分の不得意な所を見つめ直せたQ九産高時代の経験が役に立ったことは？A学生時代に取得した資格の一部が作業に活かせたQ休日は何をしていますか？A室内でゲームQこの会社に入社して良かったと思うことは？A困ったとき気軽に相談できるQ将来の夢は？APC作業を上手くなるQ福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A有休が取りやすい1日のスケジュール（日勤）時間予定8:10全体朝礼・ミーティング8:20作業開始10:0010分休憩10:10作業開始12:00昼休憩12:50作業開始15:0010分休憩15:10作業開始Q就職後取得した資格または習得した技術は？A半導体の知識Q後輩へ一言お願いします。A共に成長できるよう頑張りましょう会社HPhttps://www.nft-g.co.jp【担当者：管理部総務課大塚珠美】25

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九州製氷株式会社本社所在地：福岡市中央区港1-7-2、従業員数：110名、資本金：2,000万円、事業内容：冷凍倉庫業、製氷業、飲食業、仕事内容：冷凍商材の保管・管理、飲食用・冷却用の氷の製造・販売、かき氷他の製造・販売、勤務地：福岡市中央区・東区・古賀、企業理念：「おいしい」を支え続ける企業を目指して。「九州から世界へ、世界から九州へ」豊かで安心・安全な食文化を「冷」で支え社会に貢献し続ける企業を目指します。入社後、フォークリフトの免許を取得してもらいます。その後、半年程度、教育担当を付け座学及び本社・箱崎・香椎・古賀の各事業所を周りそれぞれの事業所で実務研修を行います。社内外の充実した研修制度でキャリアアップを図ることができます。所定の資格には資格手当を支給します。経験・評価に応じて役職もアップします。１日８時間勤務（休憩時間７５分除く）。年間休日１１０日。１年単位の変形労働時間制。各種社会保険完備。５年後年収３２０万円、３０歳時年収４００万円、３５歳時年収４５０万円、４０歳時年収５００万円社内交流の一環としてゴルフ、ボウリング、釣り、フットサル他のサークル活動。誕生日にはケーキのプレゼントあり。クリスマスにもケーキ等のプレゼントあり。社員懇親会（ホテル等）を年に１回開催。会社負担の医療保険もあり。元気な人、輸出入も含めた食品の流れについて知りたい人、仕事が黙々とできる人お待ちしてます。1986年度入社西勝弘（元岡中学校）【CSC古賀事業所責任者】写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)Q会社を選んだ理由は？A食品に携わる仕事を希望していました。それに加えて九州製氷にはまだ九産から就職した人がいなかったのでとても興味がありました。Q主な仕事内容は？A全体の業務管理をしています。Q仕事の魅力は？A大変なことも多くありますが、一生懸命に取組む事で自分自身の成長とそれに併せ達成感を得ることが出来ます。Q入社して最初に苦労したことは？A夜間勤務での生活リズムの変化になれるまで苦労しました。Q社会人になって成長したことは？A自分のやるべき仕事に責任感を持って取り組むことができるようになり会社に貢献できるようになった。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A冷凍機械責任者・フォークリフトQ九産高時代の経験が役に立ったことは？A先生方や友人達との多くのふれあいが今に活かされています。Q休日は何をしていますか？A家族とドライブや買い物をして過ごしています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A仕事に対する姿勢や考え方など周りの方々から学べたことです。Q将来の夢は？Aあとは定年までしっかり勤めることですね。健康に家族と過ごすことです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A社内交流としてサークル活動があり社員間での交流の場があることがとてもいいと思います。Q後輩へ一言お願いします。A社会に出てからが本当の勉強です。たくさんの経験を積んで視野を広げてください。1日のスケジュール（日勤）時間予定8：15朝礼8：30役職者・ミーティングスケジュール打合せ9：30デスクワーク12：00昼食（昼休憩）13：00各事業所業務内容確認事業所責任者ミーティングデスクワーク会社HPhttps://kyuhyo.co.jp【担当者：総務部村川公一】17：30退社26

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株式会社神戸製鋼所加古川製鉄所グループブランド“KOBELCO”1905年に創業し今年で120周年を迎える神戸製鋼所。鉄鋼アルミ、素形材、溶接、機械、エンジニアリング、建設機械、電力など幅広い事業分野で信頼される特徴ある製品・技術を提供しています。全国から高校生が入社されています！入社後半年間は技術研修生として技術者・社会人としての教育期間となっています。その後、単位生５カ年のカリキュラムを準備しており、必要な技能・資格等は会社負担で取得頂けます。そのため、入社前の特別な知識・資格は必要ありません。初任給（高卒）２２万５千円交替手当・深夜割増・時間外（15hr）を加えると約３０万になります。３０歳：３８万円（各種手当・時間外含む）４０歳：５１万円（各種手当・時間外含む）寮・社宅制度完備。カフェテリアプラン制度（給与とは別に８万５千円の補助）。男女・学科問わず採用しています！入社後の手厚いフォローもありますので是非一度、工場見学に来てください！2022年度入社久冨裕輝（城南中学校）【製鋼室】Q会社を選んだ理由は？A高校の実習等で鋳造に興味を待ち、福利厚生が手厚かったからです。Q主な仕事内容は？A様々な鉄鋼製品の元となる鋼を作る転炉を操作するオペレーター職です。Q仕事の魅力は？A溶けた鉄鋼を260ｔという普段の生活では、使わない単位を取り扱うのでスケールは大きいです。Q入社して最初に苦労したことは？A温度が1600℃を超える溶鋼を取り扱うので暑さに慣れるのに苦労しました。Q社会人になって成長したことは？A先輩・後輩とのコミニケーション力Q就職後取得した資格または習得した技術は？Aクレーン運転免許等さまざまな資格を取得可能です。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A危険物取扱者乙４類を取得していたこと。Q休日は何をしていますか？A野球観戦やゴルフ・スノボー等で休日を過ごしています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A福利厚生や賃金面がしっかりしており初めての1人暮らしでも安心して生活が送れます。Q将来の夢は？A先輩・後輩に頼られるオペレーターになります。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A寮があり衣食住が保証されるので色んな趣味に没頭出来ます。Q後輩へ一言お願いします。Aええ会社やで。会社HPhttps://www.kobelco.co.jp/【担当者：総務部労働室入江菜穂】1日のスケジュール（３交代）甲番乙番丙番予定7:0015:0023:00業務開始15:0023:007:00業務終了27

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光和精鉱株式会社・企業ロゴ・会社名・社訓などをお願いします。・写真は複数でも構いません。・写真＋文章でも構いません。独自開発技術・塩化揮発法で”徹底リサイクル”を実現！←例）企業ロゴ・会社名は是非お願いします。○写真をお願いします(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)インスタグラム採用・広報採用・広報福岡銀行調査月報(26(26ページ))西日本シティ銀行志志、、情熱企業情熱企業当社は、製鉄用のペレット等の製造と、廃棄物処理というメーカーと技術サービス両方の機能を持つとてもユニークな会社です。有給取得率94％とワークライフバランスが取れ、日本製鉄とDOWAホールディングスが親会社のため安心して働けます。新入社員研修に始まり様々な各種研修をご用意しており、OJT制度やメンター制度もあります。教育体制が充実しているため入社時は知識や技術がなくても大丈夫です。メンター制度では面談を3ヶ月に一回実施し、新入社員をサポートしています。【入社5年後平均年収】常勤450万円三交代500万円【30歳平均年収】常勤500万円三交代560万円昇給年1回(4月)、賞与年2回（６月、12月）・従業員親睦のため、年4回を目標にレクリエーションを行っています！（4・10月野外競技、7月屋内競技、2月ボウリング大会）※参加は自由です♪・クラブ活動(野球部、テニス部、登山部)があります！2024年度入社田中翔悟（思永中学校）【製造部・鉄原課】写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)Q会社を選んだ理由は？A世界で唯一の塩化揮発に興味を持ったから。Q主な仕事内容は？A焙焼炉操作オペレーターQ仕事の魅力は？A危ない薬品・設備がある中で無災害が続いている。Q入社して最初に苦労したことは？A甲・乙・丙と三交代勤務での、体調管理や丙番（夜勤）でのその日の、締め作業。Q社会人になって成長したことは？A学生時代より段取りを組めるようになった。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A低圧電気技能講習受講年齢が違う方へのコミュニケーション能力Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A部活で培った忍耐力と体力Q休日は何をしていますか？A友人と遊ぶ。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A信頼関係が築ける職場環境Q将来の夢は？A自然に囲まれた所でのんびり過ごす。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A有休が取得しやすい。Q後輩へ一言お願いします。A興味がある資格には挑戦した方がいいです。会社HPhttps://kowa-seiko.co.jp/担当者：総務部総務人事課木内真妃】1日のスケジュール（３交代）甲番乙番丙番予定6:3014:3021:45出社着替え6:4514:4522:00前番から申し送り（準備）7:0015:0022:15班ミーティング（始業）7:3015:3022:45作業開始12:0020:002:15休憩（45分）12:4520:453:00作業開始14:3021:456:30作業終了まとめ14:4522:006:45後番へ申し送り15:0022:157:00退社着替え28

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沢井製薬株式会社九州工場・企業ロゴ・会社名・社訓などをお願いします。・写真は複数でも構いません。・写真＋文章でも構いません。←例）企業ロゴ・会社名は是非お願いします。○写真をお願いします(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)「なによりも患者さんのために」という企業理念に基づき、高品質なジェネリック医薬品の安定供給に努めています。日本のジェネリック医薬品市場のリーディングカンパニーとして、ジェネリック医薬品事業の強化・拡大、新たな領域への挑戦、そして持続可能な社会への貢献を目標に掲げています。新入社員研修については、製薬業界で働く上での基礎知識についての講話があります。また、部署配属後に指導員が付き、社会人としての業務のサポートや指導を行います。福利厚生：住生活・財産形成・各種保険制度等(ホームページ抜粋)働き方：完全週休二日制・ワークライフバランスに関する支援制度の充実平均給与：25歳450万円30歳550万円資格取得手当制度があり、意欲的に幅広い資格取得に挑戦する事が出来ます。また、社内レクリエーション制度等もあり、リフレッシュして仕事に取り組むことができます。2023年度入社石倉新（宮竹中学校）【九州工場製剤3課】写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)Q会社を選んだ理由は？A自分にとってやりがいを感じる業種を考えて選びました。Q主な仕事内容は？A注射剤の製造オペレーター・その他Q仕事の魅力は？A直接的に感謝の言葉を伝えられる業種なので、とてもやりがいを感じる事が出来ることです。Q入社して最初に苦労したことは？A業種上特殊な作業環境下なので、環境に慣れるのに苦労しました。Q社会人になって成長したことは？A何事も考えて行動するようになった事や、自立する事が出来たことです。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A医薬品設備の機械操作等の技術会社HPhttps://www.sawai.co.jp/【担当者：管理部管理課】Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A多種多様な資格を取得した事です。配属先にもよると思いますが、多様な資格を取得しておいて損はないと思います。Q休日は何をしていますか？Aドライブが趣味なのでよく遠出しています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A年代が近い方が多く、良好な関係で仕事を出来ていることです。Q将来の夢は？A色んな面で挑戦し続ける事です。Q福利厚生の中で魅力的なものは何ですか？A社宅制度です。Q後輩へ一言お願いします。A社会人となり大切だと思うのは、分からない事を分からないままにしないこと。分からない事は先生や先輩に聞いてレベルアップしましょう！1日のスケジュール早番定時遅番予定05:0008:4010:20業務開始09:0012:0014:00休憩13:4017:2019:00業務終了29

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サンエイ株式会社支える力になりませんか。・重機事業部・物流事業部・サービス事業部・環境事業部・建設事業部・営統事業部・車輌整備工場六つの事業で企業をトータルにサポート所在地：愛知県刈谷市桜町3－3（本社）従業員数：1,576人資本金：8，000万円事業内容：建設、重機などで産業のライフサイクルをトータルでサポートできます仕事内容：技能職勤務地：愛知県刈谷市、豊田市など新入社員研修新入社員フォロー研修階層別社員教育など人材育成を目指した幅広い教育を実施しています入社後は各種資格等も必要に応じて取得可能です初任給208，150円（2025年4月実績）・昇給あり（昨年実績7．32％）賞与年二回・勤務時間8：00～17：00（職場により変動有り）休日数121日・週休2日制・各種福利厚生有り・男性独身寮あり平均年収（例）1年目310万円5年後380万円10年後480万円20年後580万円トヨタ系を主な客先として、6つの業種で企業様にトータルサポートを提供しています。職人的な仕事内容ですが、先輩達が優しく指導しています。働いているスタッフは20代から60代までの様々な年代の方が活躍しています。あなたもサンエイ株式会社で、人を、企業を支える力になりませんか！2025年度入社田中鉄太（三輪中学校）【重機事業部第二産機課】Q会社を選んだ理由は？Aフォークリフトに乗りたかったのと、機械のメンテナンスの仕事もやりたかったためQ主な仕事内容は？Aトヨタライン工場内などにある大型プレス機の整備Q.仕事の魅力は？Aあまり触れることができない機械に触れることができるQ入社して最初に苦労したことは？A道具の名前を覚えることQ社会人になって成長したことは？A学生と違い給料が貰えるので仕事にも真面目に取り組むようになったQ就職後取得した資格または習得した技術は？Aこれから資格取得をがんばりますQ九産高時代の経験が役に立ったことは？A溶接作業があるのでその知識が役に立ちましたQ休日は何をしていますか？Aドライブ、車の手入れ、服を買いに行くQこの会社に入社して良かったと思うことは？A資格がたくさん取れるのと、年齢層が高めなのでその人達からいろいろなことが学べますQ将来の夢は？A億万長者Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？Aジムが300円で使える。寮費が安いQ後輩へ一言お願いします。A是非待ってます。来てください。お願いします会社HPhttps://www.san-ei-kk.co.jp【担当者：総務部人事・総務課石原晴之】1日のスケジュール（日勤）時間予定8：00朝礼・ミーティング8：10使用工具等の準備8:20現場へ移動9：00設備移動・メンテナンス作業12：00昼食13：00設備移動・メンテナンス作業16：00作業終了・帰社16：30使用工具の返却・翌日の準備17：00退社30

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株式会社JR西日本新幹線テクノスQRコード福岡県那珂川市の新幹線車両基地で、JR西日本における「新幹線車両メンテナンス」の会社として、定期検査・改良工事等の事業を通じて日々、新幹線の安全・安定輸送に貢献しています。当社では人材こそ最大の財産であり、一人ひとりの能力向上への投資を惜しむことなく社員の主体性を大切にし育成に取り組んでいます。２カ月間の新入社員研修（入社時）では、新幹線車両の構造や機器の役割、工具の使い方なども含めて必要な基礎知識を学ぶので未経験者でも大丈夫です。入社前に必要な資格は特にありません。必要な資格は会社負担で取得可能で、配属後はOJTで仕事を覚えながら和気藹々とチームで仕事をしていきます。年間休日は119日で、それに加えて創立記念日休暇があります。ｺﾞｰﾙﾃﾞﾝｳｨｰｸ、お盆や年末年始は6日～9日の連休があり、旅行や趣味の時間として有効に活用できます。高卒入社された方の5年後の平均収入は約４００万円です。賞与は夏と冬の二回で、昨年度の実績は５.３ヶ月分／年です。自分の仕事の成果を実感できる社会貢献度の高いやりがいのある仕事です。社会貢献をしつつ腰を据えて持続的に成長していきたい方にはピッタリです。また、年休取得率は90％以上で、ライフワークバランスも充実してリフレッシュを図りながら仕事に専念できます。2024年度入社川内丸冬真（東住吉中学校）【全台検部艤装課】Q会社を選んだ理由は？A福利厚生が充実しているからです。(有給休暇が取りやすい等)Q主な仕事内容は？A新幹線のメンテナンスをしています。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？Aフォークリフトの免許が役に立ちました。Q休日は何をしていますか？Aジムに行って、体を鍛えています。1日のスケジュール（日勤）時間予定8：00体操・点呼8：30落成台振(車体と台車を取り付ける)12：00昼休みQ仕事の魅力は？A車両の部品など普段では触れないところを触れるところです。Q入社して最初に苦労したことは？A人間関係とコミュニケーションに苦労しました。Q社会人になって成長したことは？Aコミュニケーション能力が成長しました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A研削砥石を習得しました。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A仕事とプライベートの両立が出来ることです。Q将来の夢は？A家を建てることです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A色々な施設を割引価格で利用できることです。Q後輩へ一言お願いします。A優しく教えるのでぜひ来てください！13：00昼礼13：15車修作業(既に在場している車両の修繕)16：305S(作業場の清掃、片付け)16：45退社会社HPhttps://www.wjrs-tech.co.jp/【担当：総務企画部人事課】31

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株式会社JR西日本新幹線テクノスQRコード福岡県那珂川市の新幹線車両基地で、JR西日本における「新幹線車両メンテナンス」の会社として、定期検査・改良工事等の事業を通じて日々、新幹線の安全・安定輸送に貢献しています。当社では人材こそ最大の財産であり、一人ひとりの能力向上への投資を惜しむことなく社員の主体性を大切にし育成に取り組んでいます。２カ月間の新入社員研修（入社時）では、新幹線車両の構造や機器の役割、工具の使い方なども含めて必要な基礎知識を学ぶので未経験者でも大丈夫です。入社前に必要な資格は特にありません。必要な資格は会社負担で取得可能で、配属後はOJTで仕事を覚えながら和気藹々とチームで仕事をしていきます。年間休日は119日で、それに加えて創立記念日休暇があります。ｺﾞｰﾙﾃﾞﾝｳｨｰｸ、お盆や年末年始は6日～9日の連休があり、旅行や趣味の時間として有効に活用できます。高卒入社された方の5年後の平均収入は約４００万円です。賞与は夏と冬の二回で、昨年度の実績は５.３ヶ月分／年です。自分の仕事の成果を実感できる社会貢献度の高いやりがいのある仕事です。社会貢献をしつつ腰を据えて持続的に成長していきたい方にはピッタリです。また、年休取得率は90％以上で、ライフワークバランスも充実してリフレッシュを図りながら仕事に専念できます。2023年度入社石橋叶宇（東住吉中学校）【所属：全台検部艤装課】Q会社を選んだ理由は？A知り合いから紹介されて選びました。Q主な仕事内容は？A車両の機器脱着です。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A基礎的な知識を身につけるのに役立ちました。Q休日は何をしていますか？Aプライベートを満喫しています。1日のスケジュール（日勤）時間予定8：00朝礼・体操8：30入場台振(車体と台車の切り離し)10：30解装作業(車体から機器を取り外す)Q仕事の魅力は？A幅広く、新幹線検修に携われるところです。Q入社して最初に苦労したことは？A工具、仕事を覚えることが大変でした。Q社会人になって成長したことは？A上下関係と責任感をより感じられるようになりました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？Aクレーン、フォーク、玉がけを習得しました。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A安定した職につけたことが良かったと思います。Q将来の夢は？A現在の仕事を完璧にこなせるようになって人として成長することです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A様々な手当が充実していることが魅力的です。Q後輩へ一言お願いします。A僕が優しく教えるのでぜひ来てください！12：00昼休み13：00昼礼13：15艤装作業(車体に機器を取り付ける)16：30清掃・5S(作業場の清掃、片付け)16：45退社会社HPhttps://www.wjrs-tech.co.jp/【担当：総務企画部人事課】32

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ＪＦＥスチール㈱西日本製鉄所【行動規範】挑戦。柔軟。誠実。所在地：岡山県倉敷市・広島県福山市。従業員数：約8400人。資本金：2396億円。事業内容：高炉を所有する銑鋼一貫製鉄所で、鉄鉱石を原料に鋼材の製造・販売までを一貫して行う鉄鋼（高炉）メーカー。仕事内容：生産技術職（オペレーター業務）。保全職（設備の管理・メンテナンス業務）。入社1年目は、1次研修、2次研修（免許資格取得）を受講し、新入社員へは指導先輩、メンターがサポートします。保全職配属者へは保全（機械系・電気系）に必要な教育、実習を実施します。研修制度も整っており、2年目・3年目・6年目研修等によりキャリアアップを図ることができます。【企業理念】ＪＦＥスチールは常に世界最高の技術をもって社会に貢献します。勤務形態：生産技術職（三交替勤務・休日104日/年）。保全職（日勤・休日121日/年）。給与：基本給に各種手当が付与。昇給年1回。賞与年2回。高卒入社5年後の平均年収は約445万円、30歳の平均年収は約515万円になります。福利厚生：独身寮完備。借上げ社宅制度。事業所内保育所設置。◆アピールポイント○大企業で安定した会社○福利厚生、人材育成・教育が充実○若手社員が多く、明るく楽しい職場環境○転勤・異動がない◆求める人物像○挨拶ができて笑顔のある人○明るく前向きに考えられる人○向上心があり積極的に行動できる人○協調性があり自分の考えが言える人2021年度入社吉森海月（新宮中学校）【コークス工場・燃焼管理】Q会社を選んだ理由は？A福利厚生が充実していることです。（独身寮・各休暇制度など）Q主な仕事内容は？Aコークス工場の設備の保守・管理や、炉内の温度調整、設備点検などです。Q仕事の魅力は？A上司から指示された調整業務について上手くいった時「やったぜ！」と感じます。Q入社して最初に苦労したことは？A入社当初は三交替勤務だったので、体を慣れさせることに苦労しました。Q社会人になって成長したことは？A自分で考える力が上がったことです。コミュニケーション能力が高まったことです。Q就職後取得した資格または習得した技術は？Aクレーン運転士、車両系建設機械運転者、ガス溶接、アーク溶接などです。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A実習や部活動（バレーボール部）の経験が活かされていると思います。Q休日は何をしていますか？Aバレーボール・アウトドアです。ドライブも好きで、最近、車を買替えました。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A会社に部活動があることです。自分自身はバレーボール部で活動しています。また、年次有給休暇も取りやすいです。Q将来の夢は？Aコークス工場の操業経験を積んで早く出世することです。頼られる男になることです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A家賃の75%を会社が負担する社宅制度や子供の行事で使用できる積立休暇があります。Q後輩へ一言お願いします。A残りの学生生活思う存分楽しんでください。会社HPhttps://www.jfe-steel.co.jp/saiyou/ginou/highschool/【担当者：労働人事部採用担当】1日のスケジュール（日勤）時間予定6:00起床8:00出社異常報告、データ確認8:10アクティブ体操、始業ミーティング9:00作業開始（温度調整、設備点検等）12：00昼休憩（45分）12：45掃除13：00作業開始（温度調整、設備点検等）16：00交替勤務者へ申送り・デスクワーク16：30退社（忙しい日は残業することもあります）33

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東芝エレベータ株式会社当社は、昇降機（エレベーターやエスカレーター）の専業メーカーとして昇降機の開発、設計、製造、据付工事、販売、保守、リニューアル、さらにはビルファシリティー事業までを一貫して行っています。「安全」「安心」「快適」な移動を実現し、縦の交通インフラを支えています。入社時は府中工場（東京都）にて約2ヶ月間の新入社員研修を行います。以降は、先輩社員の指導のもと、実務を通してスキルアップをはかりながら、ステップに応じた必要な研修をおこないます。また、必須の研修だけでなく、本人のスキルアップを目的とした様々な研修も受講可能となっています。採用ＨＰ福利厚生住宅補助・育成手当・育児休暇・寮・社宅独身寮・自己啓発支援・保養施設提携宿泊施設あり・各種制度（東芝グループ保険、財形貯蓄、積立年金、企業年金制度など）勤務地は東京都府中市です。本社は東京や横浜に行き来しやすい、神奈川県川崎市にあります。従業員数は約6000人で、工場が東京都・山梨県・兵庫県の3箇所にあり、その他の事業所は国内で約240拠点もある大きな会社です。2025年度入社川杉壮太（筑山中学校）【据付・調整技術センター】Q会社を選んだ理由は？ATOSHIBAという大企業のもとでこれから無くなることのない昇降機の仕事をしていきたいと考えたから。Q主な仕事内容は？A実習中となるが、昇降機の据付作業となる。Q仕事の魅力は？A安定した収入で好きな機械いじりが出来て、生活も安定すること。Q入社して最初に苦労したことは？A苦手な電気廻りの実習があり、覚えることが、多いこと。Q社会人になって成長したことは？A色々な人と関わり、コミュニケーション力が向上した。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A現状新たに修得した資格はないが、10月以降第二種電気工事士にチャレンジするQ九産高時代の経験が役に立ったことは？A九産高校時代に工具の名前等を覚えていたこと。Q休日は何をしていますか？A新宿、渋谷でカフェや古着屋をめぐる。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A自分に向いている職種につけて収入が安定していること。Q将来の夢は？A父親を見習い昇降機の仕事を続けていきたい。（父親と同じ会社に勤務）Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A休暇が充実しているところ。（大型連休あり）Q後輩へ一言お願いします。A地元を離れて東京で仕事、生活をすることは、大変な一面もあるが、色々なことを経験出来て楽しい。自分のスキルを高める意味でも積極的に行動してほしい。会社HPhttps://www.toshiba-elevator.co.jp【担当：建設統括部据付・調整技術センター天下井／九州支社山崎】1日のスケジュール（日勤）時間予定8:00朝礼8:15作業打ち合わせ（KY活動）8:30作業開始10:00休憩10:15作業再開12:00昼休憩13:00作業開始（KY活動）15:00休憩15:15作業再開16:30作業片付け16:45作業（業務）終了34

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東芝デバイス＆ストレージ株式会社姫路半導体工場（兵庫県）「半導体」は、シリコン製の薄い基板に非常に小さな電子部品を集積した回路のことを指します。この技術は情報の記憶や計算などの情報処理を行い、人間の「脳」に相当する役割を担っています。パソコンやスマホなどの情報機器のみならず、冷蔵庫やエアコンなどの家庭用電化製品にも広く利用されています。2017年7月に㈱東芝の半導体事業を分社し、設立した会社です。当社で製造している半導体製品は、高い品質、技術力を武器に、身の回りにあるありとあらゆる電気製品（通信機器、携帯電話、自動車、一般家電、電気鉄道用モータ駆動装置など)を動かし、技術革新、生活向上に役立ち、日々進化し続けることで社会の発展を支えています。◆技能者教育：半導体製造プロセス教育をはじめ、はんだ付けやモーター制御実習など教育内容は多岐にわたります。個々人のレベルに応じて、ステップアップに役立ち、将来高度な技能職として活躍を目指します。◆資格取得：半導体製品製造、技能士（国家検定）、危険物取扱者、電気技能士など入社5年後（高卒）の平均年収は400万円、30歳（高卒）の平均年収は540万円になります。年間24日の年次有給休暇を付与し、半日単位・時間単位での柔軟な取得が可能です。さらに、勤続年数に応じた特別休暇制度や、子育てとの両立を支援する体制も整えており、ライフステージに応じた働き方が実現できます。一人ひとりのニーズに合わせ、健康支援、自己啓発、レジャーなど多彩なサービスを自由に選べるポイント制による選択型福利厚生メニューを導入しています。各種制度を通じ、社員が安心して長く働き続けられる職場づくりを推進しています。各職場では歓送迎会・忘年会・各種スポーツ、労働組合主催でソフトボール・ボーリング大会など2025年度入社古賀耀介（学業院中学校）【第二トランジスタ課】Q会社を選んだ理由は？A半導体に興味があり、福利厚生の良い会社だと調べて知ることができたため、ここに決めました。Q主な仕事内容は？A半導体チップをフレームに実装し、電気を通すためのワイヤーを接続する作業を行っています。Q仕事の魅力は？A半導体製造設備のトラブル対応や調整、不良品を出さないように作業するので、とても集中して働けるところが魅力です。Q入社して最初に苦労したことは？A生活リズムの違いにおいての眠気や、立ち仕事なので足の疲労などに慣れるまで苦労します。Q社会人になって成長したことは？A地元を出て、完全に一人なので、全部自分でするようになり、人間として少し成長しました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A半導体製造設備の取り扱いや、点検・調整Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A挨拶の徹底は社会人になりとても良い習慣になっています。Q休日は何をしていますか？A地元には無い食べ物を探して食べに行ったり、夜中にドライブに行ったりしています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A働きやすい環境が整っているし、休暇も多く、家賃補助などの福利厚生が充実しているのが良いところです。Q将来の夢は？A人から頼られて、仕事を任されるような人間になりたいと思っています。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A借上げ社宅は特に助かっています。自己負担は３割なのできれいな部屋に住めます。Q後輩へ一言お願いします。A元気良く生活する事を意識してみてください。会社HPhttps://toshiba.semicon-storage.com/jp/top.html【担当者：総務部勤労厚生担当】1日のスケジュール（２交代）昼勤夜勤予定8:5020:50出勤・クリーンスーツに着替える9:0021:00作業開始11:0023:00休憩（20分）11:2023:20３PN３PL工程作業13:301:30食事休憩（60分）14:302:30３PN３PL工程作業17:305:30休憩（20分）17:505:50３PN３PL工程作業19:007:00定時退勤・着替え（残業休憩）19:357:35残業21:009:00残業終了・着替え・退勤35

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2019年度入社大庭翔磨（那珂川南中学校）【生産課】Q会社を選んだ理由は？Aずばり賞与の支給月数です。それから、この業界でのシュア率の高さです。Q主な仕事内容は？Aいまは、自社製品の部品加工のために鋼材を必要な長さに加工する部門です。Q仕事の魅力は？A小型の製品から大型の製品まで、完成させたときの達成感です。Q入社して最初に苦労したことは？A社会人としての生活習慣になかなか馴染めなかったことです。Q社会人になって成長したことは？A何事も効率的に考えられるようになりました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A技能検定で、機械組み立て仕上げ2級です。他には、金属塗装も上手くなりました。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？Aアーク溶接やいろいろな工具の使い方を学んでいたことです。Q休日は何をしていますか？A釣りにドライブにカラオケです。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？Aメリハリがしっかりして、人間関係が良好なことです。Q将来の夢は？A1人で優雅に過ごすことです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A有給取得率が高いことです。また半休や時間休があり助かっています。Q後輩へ一言お願いします。A初心を忘れず、前向きに行動しよう。日勤のみで無理なく働けます月6000円から利用できる社宅あり公認のクラブ活動があり、助成金、活動費が支給☆機械いじりが好きな方をお待ちしています☆彡会社HPhttps://www.toyokensetsukohki.co.jp【担当者：総務部松本】東陽建設工機株式会社鉄筋加工機等の開発、製造および販売建設資材の鉄筋を「切断」「曲げ」加工する機械のメーカーです1950年、日本初の「鉄筋加工機」を開発・製造した国内のパイオニアです国内シェア80％を誇ります新入社員研修→一般職層研修→監督者層研修→管理職層研修→経営者層研修各種専門技術習得支援〈主な取得資格〉◇機械組立仕上げ作業◇構造物鉄鋼◇数値制御旋盤◇空気圧組立作業など日勤のみ／就業時間08:30～17:30／年間休日120日各種社会保険完備、退職金制度（確定給付企業年金）、独身者の住宅支援平均収入（高卒）1年目3,363,101・5年後4,056,885・10年後4,552,60631歳5,060,827・36歳5,431,167写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)1日のスケジュール（日勤）時間予定8:30ラジオ体操.・朝礼・ミーティング業務開始10:00休憩10:10業務開始12:00休憩13:00業務開始15:00休憩15:10業務開始17:30終業東陽建設工機株式会社経営理念一、社会が必要とするから企業は存続する一、各人の持ち味と技術によって社会に奉仕する一、鉄筋加工機業界のリーダーたれ36

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株式会社東洋新薬所在地：佐賀県鳥栖市弥生が丘従業員数：1,198人（2024年9月末時点）資本金：5,000万円事業内容：健康食品・化粧品の受託製造/機能性素材の研究開発仕事内容：健康食品・化粧品の製造オペレーター/事務職勤務地：所在地と同様企業理念：世界の人々の「健康」と「美」に貢献する。ご入社直後の約1ヵ月は、座学を中心とした研修を実施し、会社の理解や他部署配属となる同期との関係性を深めていただきます。その後、各部門に配属となってからは、先輩社員からOJT形式で機械操作や製造の進め方など一連の業務の研修を実施します。初任給：174,620円年間休日：125日（年2回長期連休有/各9～10連休）福利厚生：社員寮（15,000円/月）、昼食代補助（1食200円）通勤手当、住宅手当、家族手当など各種手当（支給規程有）機能性表示食品や特定保健用食品（トクホ）の許可取得数日本一！ドラッグストアやコンビニに並んでいるあの製品も実は東洋新薬が作っているかもしれません！「健康」や「美容」に興味のある方、ぜひ一緒に働きませんか？2022年度入社田中大智（春日西中学校）【IP工場充填包装課】Q会社を選んだ理由は？A勤続年収や年間休日、社員平均年齢から、長く働くイメージを持つことができたため。Q主な仕事内容は？A生産機械の操作、ライン・人員管理教育Q仕事の魅力は？A綺麗で空調が整った就業環境が魅力です。Q入社して最初に苦労したことは？A初めての業務に慣れ、習得すること。Q社会人になって成長したことは？A周囲への気配りです。メンタル面も成長しました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A機械の仕組みを理解し、トラブルに素早く対応できる技術を身につけました。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A資格の取得です。（ジュニアマイスター取得）Q休日は何をしていますか？A野球観戦やゲーム、旅行など。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A尊敬できる上司や先輩と一緒に働くことができている点が良かったと感じています。Q将来の夢は？A経験を活かして別の業務にもチャレンジしたいです。Q福利厚生の中で魅力的なものは何ですか？A社員寮に15,000円/月で住むことができる点です。Q後輩へ一言お願いします。A会社にアピールできる武器を作ってください！1日のスケジュール（３交代）1直2直3直予定8:3016:300:30業務開始機械立上げ及び操作生産・人員管理休憩（１時間）機械切替えや清掃17:301:309:00業務終了会社HPhttps://www.toyoshinyaku.co.jp/【担当者：人事採用部浜野佑】37

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トヨタ自動車株式会社・企業ロゴ・会社名・社訓などをお願いします。・写真は複数でも構いません。・写真＋文章でも構いません。←例）企業ロゴ・会社名は是非お願いします。○写真をお願いします(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)本社所在地：愛知県豊田市トヨタ町１番地生産拠点、従業員数：国内・海外各事業所（28ケ国／53地域）、7万人以上企業理念：クリーンで安全な商品提供を使命とし、企業活動を通じて住みよい地球と豊かな社会づくりに取り組んでいる自動車メーカー職場で業務を通じて上司、先輩から直接指導を受けて学んでいく「OJT」を中心とするとともに、キャリアや能力にあわせた研修制度を段階的に実施し、一流の高い技術を持った人材に育てていきます。・休日、休暇：土日休み、年３回（GW、夏季休暇、年末年始）１０日前後の連続休暇・年次有給休暇：最大２０日取得率９３％・基本給、賞与：２０万円（＋超過・深夜勤務手当等）、７．６ケ月／年（2026採用）・独身寮：個室、食堂、大浴場、シャワー、洗濯機、エアコン有、寮務スタッフ２４H待機私たちは幸せを量産する。企業です。そのために一人一人の能力を常に向上させるとともにチーム内ではコミュニケーションを基盤に強い絆を構築して、お客様の笑顔のためにより良い商品やサービスを提供していきます。2016年度入社伊藤敦哉（片江中学校）【堤工場車体部品質物流課】Q会社を選んだ理由は？A日本を代表する大企業であり、ボーナスの額がずばぬけているから。Q主な仕事内容は？Aフォークリフト等の産業車両を用いて部品をボデー組付け工程へ運搬する作業をしています。Q仕事の魅力は？Aプリウス、カローラ、クラウンといったトヨタの中でも屈指の人気車種の製造に携われること。Q入社して最初に苦労したことは？A寮生活。何でもやってくれていた両親のありがたみがわかりました。また、連続２交代勤務での１週間毎の昼夜逆転生活です。Q社会人になって成長したことは？A人間関係、色々な年齢、性別、国籍の方がいるため。また、コミュニケーション能力です。Q就職後取得した資格または習得した技術は？Aフォークリフト、及び溶接技術の向上です。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？Aフォークリフトやガス、アーク溶接の資格が入社後すぐに扱えた。また、野球部で鍛えた体力は未だ健在です！Q休日は何をしていますか？A家族と出かけたり、子供と遊んだり。また、会社の仲間と草野球や飲み会です。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A圧倒的ネームバリュー。（女性にモテます）給料が高いこと、充実した福利厚生です。Q将来の夢は？A偉くなってたくさんの部下を持つことです！Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A毎年９万円分のポイント！、家賃補助、会社のスポーツ部の無料（割引）観戦、家族手当も充実してます。Q後輩へ一言お願いします。A世界のトヨタで一緒に働きましょう！！会社HPhttps://global.toyota/【担当者：人事部技能系人事室野間哲】1日のスケジュール（２交代）日勤夜勤予定06:0014:45出社（社バス利用可、無料）06:2516:00ミーティング、業務開始15:0500:40仕事終了17:0002:30帰宅（社バス利用可、無料）※2交代の他、日勤や３交代の業種もあります。38

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トヨタ自動車九州株式会社九州から世界中のお客様にレクサスを。私たちは九州のものづくりを集結し、世界中のお客様にレクサスをお届けしています。新入社員は2週間の集合研修を実施、その後各部署での職場研修があります。また、階層別の研修や、職場の作業に必要な国家資格、指名業務など各職場に応じて資格や受講を受ける事ができ、企業内研修も充実しています。入社５年目の平均年収（高卒）は、各種手当を含めて平均で480万ほどです入社10年目（28歳）になると各種手当を含めて平均560万ほどで、いずれも配属部署の残業時間や深夜勤務時間等で年収の金額が変わります。TMK独自の強みを活かし、ものづくりでレクサスブランド価値を具体化し、世界中のお客様に感動を届け続けるサンクスフェスタ（各種総合イベント）・秋の健康フェスタ（社内駅伝大会）や、組合バスツアー、野球観戦など、従業員だけでなく家族や地域の方々との絆を深めるイベントの開催も行っています。2024年度入社西川昊志（八代第一中学校）【第2物流課】Q会社を選んだ理由は？A福利厚生が良く働きやすそうだと思ったからQ主な仕事内容は？Aエンジンのエアコンホースの取付（重要部品）Q仕事の魅力は？Aお客様のカーライフを支えるやりがいを感じる事Q入社して最初に苦労したことは？A交代勤務の生活に体が慣れなかった事Q社会人になって成長したことは？A一人で抱え込まずにすぐに上司、先輩に相談できるようになった事Q就職後取得した資格または習得した技術は？Aまだ取得できてないがこれからどんどん取得しますQ九産高時代の経験が役に立ったことは？A寮生活で培った挨拶、礼儀、時間を厳守する事Q休日は何をしていますか？A趣味やショッピングQこの会社に入社して良かったと思うことは？A上司や先輩方が優しく接してくれ、休みたい時に休日が取れる会社Q将来の夢は？ABIGな男になる！！Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A映画館や野球観戦のチケットが安く取れたり旅行費用等の補助がある事Q後輩へ一言お願いします。A車に興味がある方、仕事にやりがいを感じたい方トヨタ自動車九州への入社を待ってます！会社HPhttps://toyota-kyushu.com【採用担当：人財開発部労政室技能系要員G広瀬昭夫】1日のスケジュール（２交代）1直2直予定6：0514:551ラウンド（2時間）仕事8：1517:052ラウンド（2時間）仕事10:1519:05昼休み：食堂や弁当など食事やリフレッシュする時間（45分）11:0019:503ラウンド（2時間）仕事13:1022:004ラウンド（2時間）仕事14:5023:40場合によっては仕事39

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株式会社豊田自動織機当社は、発明王豊田佐吉翁を社祖とするトヨタグループの源流企業です。創業以来の事業である繊維機械を原点としつつ、多角化を進め、自動車、産業車両、物流へと事業領域を拡大しています。職場OJT（職場で業務を通じて、上司・先輩から直接指導を受けて学ぶ）と階層別研修(新入社員研修、中堅特別研修、新任職制研修など)を通じて必要な技能・知識を学び、高い能力を持った人材を育てていきます。全国から採用をしているため、男子寮4つ、女子寮が2つあり、勤務先近くの寮に入ることができます。部屋は個室、食堂もあり、朝夕のご飯を食べることができるので、自炊をする必要はありません。大浴場にはサウナもあり、リフレッシュすることができます。また各工場に社員食堂があり、会社の補助により安くて美味しい昼食を食べられます。新入社員向けの制度として、職場の先輩社員が６ヶ月間、公私ともによき相談相手になる「ST（スチュアード）制度」があります。さらに、職場上司が、親代わりになって、自宅や保養所などに招いてくれる「里親制度」もあります。入社に不安に感じている方もいるかも知れませんが、安心して会社生活をスタートできます。2025年度入社田中琉己（那珂川南中学校）【鋳造一課】Q会社を選んだ理由は？Aトヨタグループの起源であることに興味をもった学校の実習で学んだことが生かせると思ったQ主な仕事内容は？A鋳造の造型ラインで型替え工程を担当型の清掃・検査をしているQ仕事の魅力は？Aエンジンを１から作る喜びがある自分で稼いだお金で食べるご飯はおいしいQ入社して最初に苦労したことは？A慣れない土地での生活や歳の離れた方たちともコミュニケーションに苦労したQ社会人になって成長したことは？A今何をするべきか周りを見て状況判断できる様になったりコミュニケーション能力が上がったQ就職後取得した資格または習得した技術は？A現場で使う粉塵作業従事者の資格や有機溶剤取扱者の資格を取ったQ九産高時代の経験が役に立ったことは？A鋳造教室に参加したこともありその知識や経験が役に立ったQ休日は何をしていますか？A同期の友人とゲームをしたりしている名古屋に古着を見に行ったりもするQこの会社に入社して良かったと思うことは？A休日が多く自分の好きなことが楽しめる会社の周りの人が優しく接しやすいQ将来の夢は？A班長になり組長になりゆくゆくは工長になりたいQ福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？Aきれいな独身寮があり工場と一緒で食堂もあるので私生活の負担が少ないQ後輩へ一言お願いします。A自分の第一希望の学校に行けるように頑張ってください会社HPhttps://www.toyota-shokki.co.jp/index.html【担当者：人事部技能要員・採用G山田光乗】1日のスケジュール（２交代）日勤夜勤予定8:0021:00朝礼午前作業開始10:0023:0010分休憩12:001:00１時間昼休憩13:002:00午後作業開始15:004:0010分休憩16:505:50定時最大４H最大２H残業40

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トヨタ車体株式会社トヨタ車体は、トヨタグループのミニバン・商用車・SUVの領域で完成車両メーカーとして時代をリードし、クルマのある豊かな生活の実現に努めています。地球環境への対応はもちろん、豊かなクルマや人の未来とクルマの「進化」と「深化」を追求。トヨタ車体は、お客様の期待にお応えするクルマづくりを目指しています。集合研修や職場OJTを通じ、各職種・職級ごとに必要な技能・知識を習得していく技能向上システムがあり、完成車両メーカーにふさわしいモノづくり集団を目指して技能員を育成しています。モノづくりのプロとして技能向上を目指し技能研鑽・技能伝承ならびにグローバル人材の育成に取組んでいます。入社5年目（賞与年2回、時間外労働時間月20時間）正昼勤務の場合は約480万円、交代勤務の場合は約550万円。30歳（賞与年2回、時間外労働時間月20時間）正常勤務の場合は約590万円、交代勤務の場合は約670万円。給料とは別に年間8万円分のポイントが付与されるカフェテリアプランがあります。各工場ごとにお祭りやイベントを開催しています。富士松工場に隣接する「ふれ愛パーク」での田植え・プロギング、TABふれあいフェス、稲刈り・芋ほり、収穫祭など社員や社員の家族だけでなく、地域の方々との絆を深めるイベントを開催しています。2025年度入社三好龍真（篠栗中学校）【吉原工場車体物流課】Q会社を選んだ理由は？Aトヨタ車を製造したい。中でも特にランドクルーザーを造りたいと思ったからです。Q主な仕事内容は？A製造ラインに部品を届ける工場内の物流を担当しています。Q仕事の魅力は？A今まで時間に間に合ってなかった作業が、コツをつかみ間に合うようになったとき。Q入社して最初に苦労したことは？A１日８時間の立ち仕事なので、体に疲労もたまり、集中力も落ちてくることに苦労している。Q将来の夢は？A自分のランドクルーザーを買うことです。Q就職後取得した資格または習得した技術は？Aトヨタで使っている牽引車両を運転できるようになりましたし、フォークリフトの運転免許取得も今後計画しています。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A部活で鍛えられた精神力とパワーが役に立っています。Q休日は何をしていますか？A同僚と名古屋などに遊びに行きます。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A先輩が優しく、安心して働ける環境があることです。Q社会人になって成長したことは？A先輩や同僚と積極的にコミュニケーションをとることで、自分の成長にもつながり、仕事も楽しくなっていくこと。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A有給休暇カットゼロ活動やカフェテリアプランなど、充実しています。Q後輩へ一言お願いします。A高校生活は１回しかないのでたくさん楽しんで、好きなことをしてほしい。その中でやりたいことを見つけてください。会社HPhttps://www.toyota-body.co.jp/【担当者：人事部人材採用室野口里歩】1日のスケジュール（２交代）日勤夜勤予定6:10ごろ16:45ごろ出社ちょっと早めに出勤06：2517:05ミーティング06:3017:10仕事開始08:3019:10休憩（10分）08:4019:20仕事開始10:4021:20食事（50分）11:3022:10仕事開始13:3000:10休憩（10分）13:4000:20食事（50分）15:1001:50仕事終了食堂でたくさん食べるぞー！忙しい時は、残業があることもあります41

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ナサ工業株式会社・企業ロゴ・会社名・社訓などをお願いします。・写真は複数でも構いません。・写真＋文章でも構いません。←例）企業ロゴ・会社名は是非お願いします。私たちナサ工業は精密板金製品製造、制御設計・製造などの技術を核に私達の身近な生活を彩るものから暮らしや生命を陰で支えているものまで、とても幅広い分野でお客様そして社会を豊かに幸せにする製品たちやサービスを提供しています。入社後、新社会人研修を通して基礎力・各部門での業務体験を行い、段階を経て部門配属となります。板金いろは研修・リーダー能力開発研修などを行い、技術面・人間性などを着実に積み上げていただくことが可能です。1年目からでも資格取得へチャレンジできる環境や優秀技能板金フェアといったプロジェクト参加も可能です。入社５年後平均年収380万円30歳平均年収420万円※評価制度・年2回賞与・決算賞与など有※企業主導型保育園「ナサの森保育園」全社総会（表彰式）・社内旅行・忘年会といった社内行事などがあります。また、優秀板金技能フェア・製品開発・採用といった社内プロジェクトを発足し、若手社員を始めベテランスタッフと共に活動する文化があります。2020年度入社川口真司（志免東中学校）【製造部・製造1課】Q会社を選んだ理由は？A「面白いものづくり」ができると感じたから。Q主な仕事内容は？A板金製品（配電盤）の曲げを機械操作し加工をしています。Q仕事の魅力は？A自分が作る製品が形になり使用され、人の役に立つことができる喜び！Q入社して最初に苦労したことは？Aなかなか思うような曲げ加工ができず、技術習得に時間が掛かってしまった。Q社会人になって成長したことは？A人との繋がりが大切だと感じ、周囲への感謝や思いやりを持てるようになった。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A工場板金技能士という国家資格へ挑戦し資格取得をすることができた。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A人との関わり方。仲間を大切にする考えは社会に出ても一緒です！Q休日は何をしていますか？Aバイク好きでツーリングに行ってます。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A人との繋がりを大切にしているので、相談を常にでき安心して働けます。Q将来の夢は？A自分の人生設計をしっかりとして、豊かな生活を手に入れたいです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A社内イベントが沢山あり、色んな人との関わりや頑張りを認めてくれる社風です。Q後輩へ一言お願いします。A色んな人がサポートしてくれます。ナサの魅力はなんと言っても『仲間』です！！会社HPhttps://www.nasakogyo.co.jp/【担当者：総務部安河内・長下】1日のスケジュール（日勤）時間予定8:20朝礼・ミーティング8:40業務開始12:00休憩・昼食13:00業務開始15:00休憩15:15業務開始17:00清掃・整理整頓17:30帰宅42

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日本製鉄株式会社（関西製鉄所）日本製鉄㈱は社会に不可欠な鉄を製造している会社(生産量:国内No.1)です。鉄は私たちの身近な素材であり、広く社会を支えています。特に関西製鉄所大阪地区では、主に交通分野で使用される製品を製造しています。中でも、鉄道用の車輪・車軸は国内シェア100％であり、我々の日常生活に大きく貢献しております。入社後3か月間（4～6月）新入社員研修を行います。教育期間中は指導員がフォローを行い、配属前に必要な知識や技能を身に着けていただきます。7月の配属時には、スムーズに職場に馴染めるよう公私ともにサポートいたします。他にも毎年受けていただく階層別研修もあり、同期との関係も長く続きます。常昼勤務と交替勤務があり、それぞれ処遇が異なります。常昼勤務の方であれば、1年目の年収は約330万（賞与額70万円を含む）。交替勤務の方であれば、1年目の年収は約380万前後（賞与額70万円を含む）。魅力的な人材育成制度・・・年次に合わせた教育を実施入社前の知識や経験がなくても安心して成長できます。充実した福利厚生制度・・・ワークライフサポート制度、リフレッシュ休暇等があります。独身寮や社宅もあり、大手企業ならではの福利厚生制度です。写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)2025年度入社髙橋星冴（席田中学校）【研修中】Q会社を選んだ理由は？A大手で有名だったからQ主な仕事内容は？Aオペレーター・設備メンテナンス・品質管理Q仕事の魅力は？A普段乗っている電車の製造に携わっているQ入社して最初に苦労したことは？A家事や寮生活などの新しい環境に慣れることQ社会人になって成長したことは？A食事や早寝早起きなどの自己管理Q就職後取得した資格または習得した技術は？Aクレーン・デリック運転免許等Q九産高時代の経験が役に立ったことは？Aたくさんの資格を取得できたQ休日は何をしていますか？A同期たちとドライブQこの会社に入社して良かったと思うことは？A福利厚生が良いQ将来の夢は？A車を買うQ福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？Aワーク・ライフサポートとして３万円支給され旅行やユニバ等に使用できるQ後輩へ一言お願いします。A高校生活楽しんでください！会社HPhttps://www.nipponsteel.com/index.html【採用担当：労働・購買部労政人事室】1日のスケジュール（日勤）時間予定8:30技能訓練場へ移動8:50朝礼ミーティング9:00技能講習（座学）11:00技能訓練（実技）11:45昼食休憩12:30技能訓練（実技）15:00講習内容確認テスト16:00講習内容レポート作成16:20終礼ミーティング16:30教育センターへ移動17:00解散43

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日本製鉄株式会社東日本製鉄所君津地区当社は国内1位の生産量を誇る鉄鋼メーカーです。「世界最高の技術とものづくりは、人づくりからはじまる」をモットーに、従業員一人一人が「日本一の会社」を支え、日本だけではなく、世界の経済にも貢献しております。入社後3カ月の新入社員研修をはじめ、年齢や役割に合わせた研修プログラムを完備しております。また、業務で必要な資格の取得は、入社後に必要なタイミングで修得していただきます。もちろん、取得費用は会社にて負担となります。社内昇格制度もあり、一般者から班長、係長、課長とキャリアアップが期待できます。モデル年収例（あくまで例です）［30歳］3交替勤務：500万円/常昼勤務400万円［40歳］3交替勤務：710万円/常昼勤務640万円※高校卒業後、他社で就労し、29歳で中途入社した場合のモデル年収例※所定外時間20時間/月を含む※交替勤務には所定の交替手当および深夜手当を含む社会人野球（市民球団日本製鉄かずさマジック）は都市対抗戦や日本選手権にも出場しており、社員全員で応援をしております。また、地域イベントとして、君津市民ふれあい祭りや木更津市主催のやっさいもっさい踊り大会など地域のお祭りにも参加しております。2010年度入社関屋志郎正信（那珂川北中学校）【君津厚板工場厚板課】班長Q会社を選んだ理由は？A高校時代から鉄のものづくりに興味があったのでこの会社に決めました。Q主な仕事内容は？A圧延された鋼板へ熱処理炉を使用して焼入れ・焼き戻し・焼ならしを行う仕事です。Q仕事の魅力は？A製造された厚板は様々なところで使われている（東京スカイツリー等）のでとてもやりがいを感じます。Q入社して最初に苦労したことは？A三交代勤務に慣れるまでは睡眠のとり方に苦労しました。Q社会人になって成長したことは？A責任感を持って取り組むことQ就職後取得した資格または習得した技術は？Aクレーン運転士免許非破壊試験技術者（超音波探傷レベル2）他Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A機械科の実習で得た経験は整備作業時にとても役に立っています。Q休日は何をしていますか？A部屋で映画やドラマを見ています。まとまった休みが取れたら旅行に行きます。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A福利厚生がしっかりとしているので安心して働くことができること。Q将来の夢は？Aよりよい仕事が出来るように自分自身のレベルアップをしていきたいです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A独身寮に食堂や大浴場があり初めての一人暮らしでも安心して生活できます。Q後輩へ一言お願いします。A福利厚生もしっかりとしていて働きやすい会社なので是非一緒に働きましょう！会社HPhttps://www.nipponsteel.com/works/east_nippon/【担当者：労政人事室労働人事第二課潮田凌】1日のスケジュール（３交代）甲番乙番丙番予定6:5514:5522:55着替え7:0015:0023:00業務再開(オペレーター等)11:0019:003:00休憩時間11:4519:453:45業務再開(オペレーター等)15:0023:007:00業務終了15:0523:057:05着替え・各シフト（甲番・乙番・平板）５日間出勤・間に１～２日の休日あり・その他、年次有給休暇（毎年２０日付）等の休暇制度あり例）曜日：水木金土日月火水木金土日月火水・・・勤務番：甲甲甲甲甲休休乙乙乙乙乙休丙丙・・・44

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日本コークス工業（株）北九州事業所所在地：福岡県北九州市若松区響町1丁目3番地創業1889年、前身は国内最大の炭鉱会社。現在は製鉄の燃料として不可欠なコークス製造事業が中心。近年はカーボンニュートラルに向けた研究開発を推進中。職場配属後1年間はコーチャー制度があり、年齢の近い先輩が担当でサポートします。何でも相談しやすい環境が整っていて、不安なく仕事に取り組めると思います。また、取得したい資格・免許があれば、積極的に挑戦できる支援制度もあります。三交替勤務では4直三交替となり、4勤1休、4勤1休、4勤2休のサイクルです。6年目での平均年収は480万円程度（高卒）。新設された寮もあり、月1万円（水道光熱費込）で入居可能です。さまざまな産業の基盤となる製鉄や非鉄金属の精錬に欠かせない燃料＝コークスの生産・供給を担う国内屈指のコークス製造メーカーとして、主体的に行動しチームと協力しながら課題解決に取り組める未来ある人を募集しています。2020年度入社田中響（大野東中学校）【コークス課】Q会社を選んだ理由は？A会社規模の大きさと給与や福利厚生の良さQ主な仕事内容は？A鉄の加工に必要不可欠なコークスを製造Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A人懐っこい性格Q休日は何をしていますか？A買い物、彼女とデート1日のスケジュール（３交替）1番方2番方3番方予定7:0015:0023:00業務開始操業（稼働機運転）12:0020:004：00休憩（４５分）Q仕事の魅力は？A一日に何千トンものコークスを製造している物作りの良さQ入社して最初に苦労したことは？A環境の変化と知識を身につけ理解する様になるまでQ社会人になって成長したことは？A親元を離れ生活する術を学んだQ就職後取得した資格または習得した技術は？Aガス溶接等その他諸々会社指示として取得Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A福利厚生の良さQ将来の夢は？A親に恩返しすることQ福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A色々な面で手厚い手当が給料に繁栄されることQ後輩へ一言お願いします。A母校の後輩として一緒に働きましょう！15:0023:007：00業務終了操業（稼働機運転）会社HPhttps://www.n-coke.com/【担当者：管理部総務課永井菜月】45

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日野自動車株式会社日野自動車は、トヨタグループの商用車メーカーとしてトラック・バスの開発・製造・販売を手掛けています。現在では国内40社・世界で約90の国と地域で活動するグローバル企業です。福利厚生日野自動車では、一人ひとりの人財が十分に能力を発揮しキャリアを実現させながら、充実した生活を送るための、さまざまな支援制度や環境を整えています。■所在地：東京都日野市・羽村市、茨城県古河市、群馬県太田市■従業員数：12,175名■資本金：72,717百万円■仕事内容：車両や部品の製造に直接関わるお仕事です。具体的には、自動車部品の加工、大･中･小型ﾄﾗｯｸ、ﾄﾖﾀ受託車等のｴﾝｼﾞﾝや車両組立･ﾕﾆｯﾄ完成車の検査までをおこないます。■教育：安心して働くための教育が確立されています。やりたい仕事について、十分に面談を行った上で、適性に合った工場・職場へ配属します。入社後の導入教育、職場先輩制度（ﾒﾝﾀｰ制度)を活用すれば、初心者でも安心して知識とｽｷﾙを身につけることが出来ます。■福利厚生：社員食堂、独身寮ありその他、通勤費全額支給（ﾏｲｶｰ通勤可、有料駐車場あり）・企業内保育所・住宅手当・財形貯蓄制度・選択式福利厚生制度(ｶﾌｪﾃﾘｱﾌﾟﾗﾝ)・体育館・ﾃﾆｽｺｰﾄ･ｸﾞﾗﾝﾄﾞ等■休日大型連休あり(25年度GW:10日夏季:9日年末年始:10日）■休暇結婚、産前産後、慶弔、生理、看護、介護、傷病、ﾗｲﾌｻﾎﾟｰﾄ技能職紹介サイト■求める人物像・PRポイント●安全面●向上心●健康面●対人関係●基礎学力国内トップのトラックメーカーで多様なスキル習得、新しいモノづくりに挑戦できる刺激的な環境です。2011年度入社今村吏希（大利中学校）【工務部部品調達課】写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)Q会社を選んだ理由は？A自動車に興味があった。Q主な仕事内容は？A現場の運営・管理監督業務Q仕事の魅力は？A自ら作業内容を提案実行することができ、達成感を感じられる。Q入社して最初に苦労したことは？A九州から関東に移り住み環境の変化で体調を崩した。Q社会人になって成長したことは？A人との付き合い方Q就職後取得した資格または習得した技術は？Aフォークリフト・トラック中型免許Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A部活で忍耐力を鍛えられたので、大概の事は乗り越えられた。（ハンドボール）Q休日は何をしていますか？Aゲーム・ペットと戯れる・筋トレQこの会社に入社して良かったと思うことは？A色々な人との出会いがある。Q将来の夢は？Aホームジムを作る（家で筋トレ）Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A有給休暇を取りやすい。Q後輩へ一言お願いします。A知識と経験はいくらあっても困りません。色々なことに挑戦し、役立ててください。会社HPhttps://www.hino-recruit-ginou-highschool.net/【担当者：ものづくり支援部総務人事室技能要員グループ城内研人】1日のスケジュール（日勤）時間予定6：30朝礼・ミーティング6：45安全パトロール、製品在庫確認8：30休憩8：40管理・監督者課題業務10：40昼休み11：20打ち合わせ12：20安全パトロール13：25休憩13：35管理・監督者課題業務15：05作業場の３S（整理・整頓・清掃）15：20定時：業務終了46

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株式会社フジマックフードビジネスをトータルサポート本社所在地：東京都港区南麻布一丁目7番23号従業員数：709名（グループ全体1,433名）売上高：456億円（2024年度・グループ連結）事業内容：業務用キッチンの開発製造・販売・施工・保守点検新入社員研修は約二ヶ月半（福岡県内の自社工場にて一ヶ月＋東京都内の本社にて一ヶ月半）、その後実務型母店研修を約半年間行います。また、新入社員一名につき先輩社員が一名つき、細かい業務の流れを指導するOJT制度があります。社会人の基本を学ぶ研修から、各職種に特化した少人数制の研修まで行います。給与：186,600～187,600円（基本給183,600円+住居手当3,000～4,000円）休日：完全週休二日制、夏季休暇、年末年始休暇など（年間休日125日）福利厚生：各種保険、退職金制度、従業員持株会、福利厚生施設（宿泊施設）など平均年収：416万円(23歳)、458万円(28歳)、483万円(30歳)、550万円(35歳)※参考用#業務用キッチン#産業機械メーカー#食文化#ロボット化#完全週休二日制私たちは業務用キッチンを通して“日本中・世界中の食文化”を支える企業です。平均勤続年数16.5年、平均年齢42.8歳と長く働ける環境です。また、高校卒業後入社の社員がエリア責任者を務めており、学歴に縛られない実力重視の社風が特徴です！2025年度入社上門悠太（三宅中学校）【福岡営業部サービス部】Q会社を選んだ理由は？A食に携わる仕事がしたいと思い、先生に相談したところ薦められて選びました。Q主な仕事内容は？A現場にて製品の修理や点検などを行い、“常に使いやすい厨房”になるように保ちます。Q仕事の魅力は？A修理後、お客様から直接感謝されることです。Q入社して最初に苦労したことは？A様々な自社製品を覚えるのに苦労しました。Q社会人になって成長したことは？A自分の行動に対する責任感が増しました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A現在、厨房設備士２級の取得に向けて取り組んでいます。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A礼儀や時間管理の大切さを学べたことです。Q休日は何をしていますか？A友人と遊んでリフレッシュしています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A成長出来る環境と支え合える仲間に出会えたことです。Q将来の夢は？A社内外問わず多くの方に信頼され、「上門さんだから」と頼られる存在になることです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A休日が多いことと、ホテルや旅館に割引価格で宿泊できることです。Q後輩へ一言お願いします。A失敗を恐れず、何事も前向きに挑戦してください！会社HPhttps://www.fujimak.co.jp/recruit/highschool/【担当者：管理本部総務部人事課小川邦彦】1日のスケジュール（日勤）時間予定9:00事務所にて朝礼、部内ミーティング9:30病院にて洗浄機を修理11:00ファミリーレストランにて備品交換を下見11:30社内へ移動・昼食12:30保育園へ備品を納品13:45コンビニにて揚げ物機器を修理15:00介護施設にてオーブン機器を修理17:00見積書作成などの事務作業18:00帰宅47

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プライムプラネットエナジー＆ソリューションズ株式会社TOYOTA×Panasonic車載用リチウムイオン電池メーカー2020年4月にトヨタとパナソニックが出資して設立された車載用リチウムイオン電池メーカーです。世界的に脱炭素社会の実現が加速する中「かけがえのない地球、クリーンで豊かな社会を未来へ」をビジョンに掲げ車載用電池を始めとしたクリーンエネルギーを通じて社会や地球環境への貢献に向け尽力している会社です。トヨタとパナソニック、それぞれの強みを活かした研修をご用意しています。トヨタ生産方式についてや電池を自分の手で作る体験型研修を通して「ものづくり」の基礎から学べます。職場配属後も先輩社員がしっかりサポートしますので安心です。将来的にはリーダー職や製造スペシャリストなど幅広い活躍の場があります。初任給：210,000円/月（2025年度実績）。勤務は交替勤務が主体ですが配属部署によっては日勤の場合もあります。年間休日は121日、交替勤務の場合は更に特別休日の付与があります。カフェテリアプラン（122,000円/年のポイント付与）の利用や電動車購入補助、社宅制度など大手企業水準の充実した福利厚生を整えています。トヨタグループの一員として、安定した経営基盤のもと、長く安心して働ける環境が整っています。好待遇や充実の福利厚生制度で社員をバックアップ！仕事はもちろん、プライベートも安心です。ものづくりに興味があり、協調性やチャレンジ精神を持って取り組める方を求めています。ぜひPPESで一緒に活躍しましょう！2025年度入社森島優太（学業院中学校）【ものづくり実証部】Q会社を選んだ理由は？Aバッテリー需要の高まりと脱炭素への貢献から、PPESに魅力を感じたためですQ主な仕事内容は？A最初、半年間の研修で電池製造の技術を学び、ものづくり技能を高めますQ仕事の魅力は？APPESは努力が給料に反映され、自分の頑張りが評価されるのが魅力ですQ入社して最初に苦労したことは？A電気制御や機械保全、電池の仕組みなど覚えることが多く苦労していますQ社会人になって成長したことは？Aコミュニケーション力や主体性など、ヒューマンスキルが成長しましたQ就職後取得した資格または習得した技術は？A資格取得はありませんが、PPESで早く貢献できるよう研修で知識習得に励んでいますQ九産高時代の経験が役に立ったことは？APPESでは危険物や電気関係の業務があり、高校時代の実習での経験が役立っていますQ休日は何をしていますか？A同期と買い物や筋トレし、楽しんでいますQこの会社に入社して良かったと思うことは？Aトヨタとパナソニックの手厚い福利厚生があり、仕事もとてもやりがいがありますQ将来の夢は？A電池の未来を創る一員になりたいです！Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A電動車購入補助が魅力です！Q後輩へ一言お願いします。A就職活動中のみなさん、今とても悩んでいると思います。成績も大事ですが、PPESではコミュニケーション力が一番大切ですこれからも勉強だけでなく、人と話す力も意識してみてください応援しています！会社HPhttps://www.p2enesol.com/【担当者：HR戦略・業務支援部採用育成グループ金子】1日のスケジュール（日勤）時間予定8:30朝礼・ミーティング8:40研修開始ものづくりの基礎から電池についての座学12:00昼休憩（45分）同期と一緒に食堂で昼食を食べます12:45研修再開回路設計などの実習17:05業務終了同期とジムに行く19:00帰宅・夕食22:00就寝48

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マツダ株式会社「前向きに今日を生きる人の輪を広げる」ために、お客さまとの強い絆で結ばれた世界一のクルマづくりを目指し、サステナブルな社会の実現に貢献します。勤務地広島県安芸郡府中町新地3-1、山口県防府市大字西浦888-1キャリアミーティング上司と“成長”、“活躍”の為の話し合いを年４回実施し、自らの想いを具体化、実現化していきます。高卒初任給：200,000円＋各種手当（2026年4月入社）、賞与5.4か月（2025年度妥結）年間休日121日、年末年始・GW・夏季に8～10日の長期休暇あり。独身寮有、車両購入優遇制度、マツダフレックスベネフィット育休等取得率93.4％、年休取得率92.1％マツダでは、「自らありたい姿・夢を描き、困難にあっても粘り強くチャレンジを続ける」、また、「自分の思い・考え」を「自分の言葉」で伝えられ、「人として胸を張った振る舞いや行動ができる」人を求めています。2021年度入社上田哲（平尾中学校）【マツダ工業技術短期大学校】Q会社を選んだ理由は？A幼少期から車に関心があり、高校の授業での原動機の学習を機に、その興味はさらに深まりました。車業界の中でも低燃費の内燃機関で走る喜びを体現しているマツダに惹かれ、選びました。Q主な仕事内容は？A将来のマツダを担う中核人材を目指すため、幅広い知識・技術・技能を学んでいます。Q仕事の魅力は？A2年間の間、製造現場から離れクルマづくりに必要な知識やチームを引っ張っていく力を集中して身につけられる事です。Q入社して最初に苦労したことは？A技能五輪の旋盤職種と短大受験です。Q社会人になって成長したことは？A実践的な課題解決力とチームワーク力です。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A旋盤・フライス盤・マシニングセンタ・情報処理Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A基礎的な工業の知識を身に付けられる。幅広い実習分野です。Q休日は何をしていますか？A高校生の時からあこがれていたマツダ車に乗って広島をドライブしています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A車好きの社員の方が多いので話や趣味が合う人が多いことです。Q将来の夢は？A職場を引っ張っていける中核人材になることです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？Aマツダ車の新車を購入する際に社員価格が適用されることです。Q後輩へ一言お願いします。A自分の好きなことを選ぶのは難しいこともあるので、自分にできる事を考えて道を開くことを勧めます。会社HPhttps://www.mazda.com/ja/【担当者：戦略人事部人事戦略企画Gr栗原】1日のスケジュール（日勤）時間予定8：15朝礼・ミーティング8：401時限目(授業やものづくり企画など)10:252時限目(授業やものづくり企画など)12:00休憩12:453時限目(授業やものづくり企画など)14:304時限目(授業やものづくり企画など)16:05HR16:50掃除17:00定時49

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三島光産株式会社いきいきとたのしくわたしたち自身のためにそして社会のために創業：109年従業員数：2300名以上資本金：3億5950万円科学・鉄鋼・自動車・医療・半導体・宇宙など幅広く高い技術を持ち、皆さんの日常生活に直結する製品の中にも、三島光産の力がなくては生み出せないものがたくさんあります。日本のものづくりを縁の下の力持ちとして支えています。入社後に宿泊研修、配属前教育、安全教育を約3週間程度行います。配属後はブラザー制度により、先輩社員がマンツーマンで指導やサポートを行います。また、総合職に転換できる制度もあり、その中には現在、取締役を務めている社員もいます。入社5年後の平均年収は約410万円、30歳時の平均年収は約455万円です。昇給は年1回、賞与は年2回になっており、住宅手当や家族手当等、手当も充実しております。また、寮も完備しており、部屋代5,000円～、3食付き（1日600円）、Wi-Fiも完備しており、安心して生活を送れる環境が整っております。10代～60代まで幅広い社員が働いていますが、若手社員も多く在籍しております。コミュニケーションを取り、雰囲気の良さが特徴です。仕事以外でもBBQ大会等社員同士のコミュニケーションが取れるイベントを実施しております。また、フットサル同好会と卓球同好会を設立し、体を動かして楽しめる環境があります。2022年度入社福間準也（三宅中学校）【八幡事業部ステンレス課】Q会社を選んだ理由は？A在学中からものづくりが好きで、様々な製造業に携わっているところに魅力を感じました。Q主な仕事内容は？A八幡事業部は長さ10m、幅5m以上の大きなステンレスの板を製造しています。私は、完成した製品をお客様に届けるために梱包をする最終工程です。Q仕事の魅力は？A自分が製造に携わった製品が船やタンク等、人々の生活になくてはならないものとして世に普及することが魅力です。Q入社して最初に苦労したことは？A3交代の生活リズムに慣れるまでは大変でした。Q社会人になって成長したことは？A複数人のチームでの共同作業となるため、コミュニケーション能力や協調性は成長できたと思います。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A私は機械科で、実習でものづくりに関わる色々な経験ができたことは役に立っています。Q休日は何をしていますか？Aマイブームはプラモデル作りです。時間を忘れて集中できます。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A職場の雰囲気がとても良いことです。上司も優しく和気あいあいとした雰囲気です。Q将来の夢は？A今は教えられる立場ですが、将来は教える側となり、同僚に頼られる存在になることです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A寮生活（立地・食事・費用）には大満足しています。ワンルームで気分は一人暮らしです。Q後輩へ一言お願いします。Ａ後輩と一緒に働ける日が来ると嬉しいです。す！A赤文字で解答をお願いします。会社HPhttps://www.mishimakosan.com【担当者：人事部採用・育成グループ德永】1日のスケジュール（３交代）甲番乙番丙番予定7:0015:0023:00業務開始15:0023:007:00業務終了甲→乙→丙をローテーションします。甲番、丙番は5勤2休勤1休50

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森永デザート株式会社所在地：佐賀県鳥栖市藤木町字若桜５－２、従業員数：２９９名、資本金：４億５千万円、事業内容：冷菓（アイス）製造業、仕事内容：アイスの製造、勤務地：佐賀県鳥栖市、企業理念：おいしく・たのしく・すこやかに、業界内優位性：チョコモナカジャンボはアイス業界で１番売れている商品です。等級制度があり、経験年数や昇格試験などで昇級します。仕事の成果次第では２段階昇級もあります。社内研修や外部講習、森永グループ合同研修で学ぶ機会が多々あり、通信教育も年２回あり充実しています。私たちの会社は、森永製菓グループの中で冷凍菓子を専門に作る会社として1980年（昭和55年）に福岡市で誕生し、1985年（昭和60年）に現在の鳥栖市に移転しました。「おいしく、たのしく、すこやかに」を合い言葉に、みなさんの大好きなアイスを作っています。昼食代半額補助、作業服無償貸与、駐車場無料など。高卒５年後（２３歳）の平均年収は４００万円です。賞与年２回、昇給は年に１回です。高卒１２年目（30歳）の平均年収は５００万円になります。賞与年２回、昇給は年１回です。バーベキュー大会、ボウリング大会など毎年定期で開催しています。また社内同好会活動が活発で、陸上、ボランティア、料理、サッカー、バスケットボール、野球、ゴルフなどの活動で従業員との交流、親睦を図っています。2021年度入社鬼丸海斗（高宮中学校）【製造部設備グループ】Q会社を選んだ理由は？A食品製造に興味があり、アイスが大好きだったからです。Q主な仕事内容は？Aアイスを作る機械に故障がなく正しく動くか、しっかり点検や整備を行い、また電気・ガス・水など使用する設備の維持管理も行っています。Q仕事の魅力は？A会社全体の設備を維持管理しており、要となっている部署なので、やりがいがあります。Q入社して最初に苦労したことは？A電気の知識がなかったので、当初は設備のメンテナンスや故障修理の対応に苦労しました。Q社会人になって成長したことは？A少しずつですが、自分で考えて行動する様になったことです。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A設備保全の仕事で電気の知識を習得中です。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？Aハンドボール部でチームワークや忍耐力が身に着きその経験が活かされています。Q休日は何をしていますか？A家族とドライブや買い物に出かけています。昨年生まれたの息子のお世話係です。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A先輩方に丁寧に教えてもらい、今では一人でも作業が出来るようになったことです。Q将来の夢は？Aたくさんの仕事を経験して、会社でも必要な人材になりたいです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A食堂にアイスのストッカーがあり休憩時間などに食べることができます！Q後輩へ一言お願いします。A実習の授業をしっかりとやっていた方が会社で機器や工具を使う時に有利になります。会社HPhttps://morinaga-dessert.jp【担当者：事務部事務管理グループ西村美樹】1日のスケジュール（2交代）日勤夜勤予定7:0022:45朝礼・引継ぎ7:3023:00製造立会い8:300:00冷凍機運転記録10:000:30ユーティリティー設備検針11:001:30廃水処理設備点検記録12:002:00食事・休憩13:003:00冷凍機運転記録14:455:00廃水処理設備点検記録15:157:00引継ぎ15:307:15終了51

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山崎製パン株式会社福岡工場・企業ロゴ・会社名・社訓などをお願いします。・写真は複数でも構いません。・写真＋文章でも構いません。←例）企業ロゴ・会社名は是非お願いします。○写真をお願いします(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)QRコード代表者：代表取締役社長飯島延浩本社所在地：東京都千代田区岩本町３ー１０－１設立：昭和２３年６月２１日従業員数：１９，２９１名資本金：１１０億１，４１４万３千円売上高：連結１兆２，４４４億円（２０２４年１２月期）事業所：国内２８工場・２８営業所海外１０ヵ国・地域１５法人入社後すぐに配属工場で新入社員研修を約2週間行い、その後1ヶ月半の現場実習後各課へ配属となります。入社後1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月、11ヶ月、2年、3年経過時に同期の仲間が集まり、安全衛生や食品衛生に関する講義や仕事のステップアップに向けた討議、野外活動を通じて自己成長と定着を進めています。平均年収：入社5年目約440万円、30歳になる歳（班長）約550万円福岡工場は敷地内に寮があります。工場内の食堂では、安価でバランスの良い食事が提供されており、新生活を全力でサポートします。また野球やサッカー、バスケ、バレー等のサークル活動が充実しており、プライベートも充実させることができます。社会人の第一歩となる「入社式」は全国の新入社員が一堂に集まり、東京で実施されます。入社２年目には、光の道や日本一の大しめ縄で有名な宮地嶽神社で参拝後、所属長や同期と会食しお祝いする「二十歳の集い」もあります。その他にも「バスハイク」や「納涼祭」、「ボウリング大会」等、所属課を越えての交流があり親睦を深めています。2024年度入社大河内優空（横手中学校）【ＶＥＭパン課】写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)Q会社を選んだ理由は？Aパンが好きだから。Q主な仕事内容は？Aデニッシュ生地の食パンや焼きたてパンに近い製品を作る部署での焼成を担当（デニッシュブレッド、スイートブール等です）Q仕事の魅力は？A自分で作った商品がお店に並ぶこと。Q入社して最初に苦労したことは？A仕事を覚えること。（パンの種類によって、焼く時間が違ったりと覚えることが多いです。）Q社会人になって成長したことは？A規則正しい生活を送るようになり、朝が強くなりました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？Aパンの焼き色について勉強中です。会社HPhttps://www.yamazakipan.co.jp【人事課】Q九産高時代の経験が役に立ったことは？Aバスケ部で培った体力とチームワークQ休日は何をしていますか？A寮でゆっくり過ごしています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A自立できたこと（食堂や寮のおかげで、実家を出ても問題なく過ごせています。）Q将来の夢は？Aしっかり働き、貯蓄しお金持ちになる。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A寮（工場敷地内にあり、寮費3,000円寮監さんも居てとても安心です。）Q後輩へ一言お願いします。A将来を決めることで迷ったり、悩んだりすることもあると思いますが、自分自身の将来に向かって頑張っていきましょう！1日のスケジュール（日勤）時間予定9：00出勤・朝礼9：15勤務開始（焼成）12：00休憩（昼食）13：00勤務再開（焼成）18：00退勤52

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ＵＤトラックス株式会社トラック・バスの車検、整備・修哩。（福岡県）車両状態確認や消耗部品交換などの予防整備を行う定期点検からエンジンやミッションなどの分解整備、故障箇所修理等の分解整備など。ＵＤトラックスは、時代が求める革新的な製品とサービスの開発・提供を通じて、私たちの生活に不可欠な「物流」を支えるとともに、豊かな社会の実現に取り組んでいます。ＵＤトラックスの仲間と一緒に、夢を実現する理想の未来に向けた一歩を進みませんか？整備のプロフェッショナルを目指す無限の可能性を持ったあなたを応援します。メカニックの能力間発制度新入社員研修能力に応じた各種技術研修など各種資格取得制度新技術研修平均年収（高卒）５年目の平均年収（残業含まず）は、3,310,788円（賞与込み）となります。実働7.5時間、日曜＆祝日休み（一部土曜日、個別休日あり）入社日に有給休暇15日付与自動車整備士資格取得支援あります！有休取得直近平均13.3日/年男性育休取得実施あり！ユニフォームなど仕事に必要なものは全て貸与します！（ユニフォームクリーニングあり）2019年度卒業中川蒼也（基山中学校）【久留米カスタマーセンター】Q会社を選んだ理由は？A数社工場見学に行きましたが、UDの皆さんと話した時の印象が良く、若い方も多かったので。Q主な仕事内容は？A一般修理（緊急故障）を主に担当しています。Q仕事の魅力は？A故障原因を突き止め、復旧させた時は達成感があります。Q入社して最初に苦労したことは？A整備資格が無い状態からのスタートでしたので、部品や工具の名称など、何もわからなかったこと。Q社会人になって成長したことは？A親のありがたみや苦労がわかりました。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A資格の取得（ﾌｫｰｸﾘﾌﾄｶﾞｽ溶接、ｸﾚｰﾝ）Q休日は何をしていますか？A買い物や自家用車のメンテナンス等。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？Aますます車が好きになったこと。Q将来の夢は？A一流の整備士になること。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A資格取得に力を入れているところです。Q後輩へ一言お願いします。A車の知識が無くても大丈夫。先進技術の詰まった大型トラックを共に整備してみませんか？会社HPhttps://udtrucks-mechanics.recruitment.jp/newgraduate/【採用担当：九州地域人事部】時間1日のスケジュール（日勤）9:00出社9:05朝礼9:3012:00昼食13:0017:00終礼17:30退社点検作業開始車検整備を実施予定車検整備作業を継続一般整備サポート（オイル交換、定期交換など）53

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株式会社ワイ・デー・ケー九州FORYOURFUTURE確かなモノづくりで「世界へ」「未来へ」つなぐ半導体製造装置を中心とした、産業用設備の設計・製造・検査・スタートアップ業務を一貫体制で行っています。半導体は世界中の様々な製品に使われており、現代の生活に必要不可欠なものとなっています。世界の発展と生活インフラを半導体を通して支える企業です。入社1年目は月に1回、新入社員研修を行い、社会人としての基礎を身に着けます。2年目以降もキャリアに応じた研修制度が充実しています。資格取得奨励制度もあり、業務上必要な資格を取得すると、資格手当や資格取得祝い金が支給され、積極的な資格取得、キャリアアップをサポートします。入社5年後の平均年収は350万円です。昇給は年に1回、賞与は年に2回で、業績によっては、さらに決算賞与も支給されます。(2020年以降毎年支給実績あり)年間休日は毎年120日以上です。(2025年度実績123日)ライフサポート休暇が充実しており、ワークライフバランスを重視した企業です。2025年夏、基山町に新たに設計テクニカルセンターが竣工いたします。現代的なデザインの外観に加え、内装にもこだわり、従業員が働きやすい空間、リフレッシュできる空間を目指し、働きたい職場づくりを実現します。是非、お気軽に見学にお越しください。2024年度入社寺岡蓮（二日市学校）【切削加工課】Q会社を選んだ理由は？A半導体産業にかかわるモノづくりがしたかったのでYDKを選びました。Q主な仕事内容は？A金属の切削加工を行っています。Q仕事の魅力は？A資格取得や様々なことに挑戦しやすい環境なので、日々成長を実感できます。Q入社して最初に苦労したことは？Aバリ取りの際や、マシニングセンターに材料をセットする際に、製品に傷をつけないようにすることです。Q社会人になって成長したことは？A仕事をすることの大変さを改めて実感しました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？Aマシニングセンターを操作できるようになりました。また、バリ取りが上手くできるようになりました。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A元気よく挨拶をすることは、社会人になってからも役に立っています。Q休日は何をしていますか？Aゲーム、漫画、アニメ鑑賞です。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？Aお弁当・パン販売や食品自動販売機があり、ご飯に困りません。Q将来の夢は？A一人でも作業ができるようになることと、ミスをせずに作業ができるようになることです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A花見やバーベキュー等会社のイベントが充実していることです。Q後輩へ一言お願いします。A進学も就職も、しっかり考えて、家族や先生に相談しながら、選択した結果が後悔のないものになるといいですね。会社HPhttps://ydkinc.co.jp/introduce/introduce_kyushu.php【担当者：人事部一ノ瀬】時間1日のスケジュール（日勤）8:30朝礼・ミーティング9:0010:00休憩10:10予定切粉掃除マシニングセンターでの金属加工バリ取り作業機械加工開始バリ取り作業12:10昼休み13:0015:0015:10掃除機械加工開始バリ取り作業休憩17:40終業機械加工開始バリ取り作業54

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株式会社ワイ・デー・ケー九州FORYOURFUTURE半導体製造装置を中心とした、産業用設備の設計・製造・検査・スタートアップ業務を一貫体制で行っています。半導体は世界中の様々な製品に使われており、現代の生活に必要不可欠なものとなっています。世界の発展と生活インフラを半導体を通して支える企業です。入社1年目は月に1回、新入社員研修を行い、社会人としての基礎を身に着けます。2年目以降もキャリアに応じた研修制度が充実しています。資格取得奨励制度もあり、業務上必要な資格を取得すると、資格手当や資格取得祝い金が支給され、積極的な資格取得、キャリアアップをサポートします。確かなモノづくりで「世界へ」「未来へ」つなぐ入社5年後の平均年収は350万円です。昇給は年に1回、賞与は年に2回で、業績によっては、さらに決算賞与も支給されます。(2020年以降毎年支給実績あり)年間休日は毎年120日以上です。(2025年度実績123日)ライフサポート休暇が充実しており、ワークライフバランスを重視した企業です。弊社は仕事と子育ての両立支援サポートを積極的に行っています。男女問わず育児休暇実績があり、復帰後も多方面でご活躍いただいています。(2024年度実績育児休業取得者数/出産者数(人)女性2/2男性3/5)ファミリー休暇や、時間単位での有給休暇の取得が可能な点も弊社の魅力です。2025年度入社藤崎智大（春日中学校/西日本工業大学）【切削加工課】Q会社を選んだ理由は？A将来性のある半導体業界で、自分の好きな切削加工ができることからYDK九州を選びました。Q主な仕事内容は？Aマシニングセンターで加工、検査、清掃、バリ取りを担当しています。Q仕事の魅力は？Aアルミ材を精密に加工し、綺麗に仕上がった製品を見ると大きなやりがいを感じます。Q入社して最初に苦労したことは？A仕事内容を覚えることに苦労しましたが、工夫し、考えることに面白さを感じます。Q社会人になって成長したことは？A「報・連・相」を徹底することで、信頼され、安心して仕事を任せてもらえるということを感じました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？Aマシニングセンターの操作方法や加工品を傷つけずにバリを取る方法が身についたと思います。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A鋳造や鍛造などを含む10種類以上の多様な実習が、企業選択の幅を広げる貴重な経験になったと感じています。Q休日は何をしていますか？A趣味のDIYやサイクリングをしています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A先輩が優しく、自分の考えを聞いてくれて、質問しやすい環境が整っていることです。Q将来の夢は？Aマシニングセンターの作業をマスターし、聞かれたことに迷わず答えたいです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A有給休暇を取得しやすいところです。Q後輩へ一言お願いします。A半導体や機械に興味があり、職場環境重視の方は是非インターンシップに参加し、自分に合った仕事が見つかるよう頑張ってください！会社HPhttps://ydkinc.co.jp/introduce/introduce_kyushu.php【担当者：人事部一ノ瀬】時間1日のスケジュール（日勤）予定8:25朝礼・準備運動・危険予知活動8:45加工装置の清掃9:0010:00休憩部品の加工(機械への材料取り付け、取り外し、寸法検査など)10:10部品の加工12:10昼休憩13:00清掃13:10部品の加工15:00休憩15:10部品の加工17:30夜勤の方への引継ぎ業務17:40退社55

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株式会社ワイ・デー・ケー九州設計テクニカルセンター2025年夏竣工半導体製造装置を中心とした、産業用設備の設計・製造・検査・スタートアップ業務を一貫体制で行っています。半導体は世界中の様々な製品に使われており、現代の生活に必要不可欠なものとなっています。世界の発展と生活インフラを半導体を通して支える企業です。入社1年目は月に1回、新入社員研修を行い、社会人としての基礎を身に着けます。2年目以降もキャリアに応じた研修制度が充実しています。資格取得奨励制度もあり、業務上必要な資格を取得すると、資格手当や資格取得祝い金が支給され、積極的な資格取得、キャリアアップをサポートします。入社5年後の平均年収は350万円です。昇給は年に1回、賞与は年に2回で、業績によっては、さらに決算賞与も支給されます。(2020年以降毎年支給実績あり)年間休日は毎年120日以上です。(2025年度実績123日)ライフサポート休暇が充実しており、ワークライフバランスを重視した企業です。2025年夏、基山町に新たに設計テクニカルセンターが竣工いたします。現代的なデザインの外観に加え、内装にもこだわり、従業員が働きやすい空間、リフレッシュできる空間を目指し、働きたい職場づくりを実現します。是非、お気軽に見学にお越しください。2025年度入社佐々木健斗（鳥栖西中学校/久留米工業大学）【技術部】Q会社を選んだ理由は？A高校では機械系、大学では情報系を学ぶ中で機械系の楽しさを再認識し、1番影響力のあり、考えたものが形になる設計に興味を持ち、設備の充実したYDKを選びました。Q主な仕事内容は？A半導体製造装置の設計をしています。Q仕事の魅力は？A今季竣工のテクニカルセンターや、広いクリーンルーム、マシニングセンタ‐、3次元測定器、画像測定器等、様々な設備が充実していることです。Q入社して最初に苦労したことは？Aクリーンルームで綺麗な環境を保つために厳しいルールが設けられていることです。Q社会人になって成長したことは？Aお金の管理です。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A現在設計業務習得中です。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A資格勉強やテスト勉強時の高校時代の時間管理の習慣が今でも役に立っています。Q休日は何をしていますか？ACNCフライス盤の設計、組立やPCテーブルの作成、溶鉱炉の作成を行っています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A設備がきれいで充実していること、福利厚生が手厚いこと、優しい方が多いことです。Q将来の夢は？A早く仕事を覚え、業務に携われるようになりたいです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A年間休日が多く、ファミリー休暇等、休暇の種類が充実していることです。Q後輩へ一言お願いします。A失敗が自分の成長につながるので、失敗を恐れずに頑張ってください。会社HPhttps://ydkinc.co.jp/introduce/introduce_kyushu.php【担当者：人事部一ノ瀬】1日のスケジュール（日勤）時間予定8:30朝礼9:00BATCHメカ朝礼9:30設計作業10:00昼食10:10設計作業12:10昼食13:00設計作業15:00休憩15:10設計作業17:40帰宅56

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渡辺鉄工株式会社１００年先も開拓者過去から学び、未来を創るわたしたちは誠意と協力を理念として、技術を追求し、お客様と社会に貢献いたします。所在地：福岡市博多区相生町1-2-1従業員数：85名資本金：1億事業内容：自動生産設備（自動車関連部品・鋼板処理・産業機械）、防衛関連製品（水上魚雷発射管）※自動車関連部品生産設備（リムライン）は国内シェア9割以上、水上魚雷発射管は国内唯一の取り扱いメーカーです。【※今年で創業１４０年を迎えました。】業務として各種資格の取得や講習会への参加等を積極的に推進し、個人のスキルアップを目指しています。（費用は全額会社負担）有給休暇（最大40日）と別に最大20日分の積立有休（私傷病／育児・介護用）あり。フレックス勤務制度あり。団体３大疾病補償保険（全額会社負担）平均年収・・・入社５年後約３６０万入社１０年後約４２０万入社１５年後約４６０万※いずれも高卒、賞与（年２回）含むJR南福岡駅から徒歩5分、西鉄雑餉隈駅から徒歩10分と立地に恵まれており、有給休暇を取得しやすく、転勤もありませんのでライフワークバランスを充実させやすい職場です。また、年に2回以上社員同士の交流行事（バーベキュー等）を開催しているほか、有志で集まってフットサルやゴルフといったアクティビティも定期的に行っています。2025年度入社隈理一（春日中学校）【製造課工務係】Q会社を選んだ理由は？A防衛関係の仕事等、ここでしか学ぶことができない技術に興味がありました。Q主な仕事内容は？A製品の加工状況を確認し、次の工程に回してスムーズに加工を行う補助をする仕事です。Q仕事の魅力は？A多くの人とコミュニケーションをとることができ、様々な仕事に関われることです。Q入社して最初に苦労したことは？A加工する機械の名前や場所等を覚えるのに苦労しました。Q社会人になって成長したことは？A責任感がより強くなったと思います。体調管理にもより一層気を付けるようになりました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A玉掛けの技術Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A資格取得や実習での経験です。また、コミュニケーションを能力を身に付けていたこともとても役立っています。Q休日は何をしていますか？A家でゆっくり過ごしたり、散歩をしています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A先輩方がとても優しく、わからないことをすぐに質問できるので、沢山の学びを得ることができました。Q将来の夢は？A自分の仕事を完璧にこなし、より良いものを作ることができる一人前の職人になることです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A有給休暇の取得のしやすさQ後輩へ一言お願いします。A学校での実習や授業、資格の勉強や部活動等で学ぶことは社会に出ても大いに役立ちます。特に資格は自分の進路を大きく広げることができるのでたくさん取得することをおすすめします。会社HPhttps://watanabe1886.com【担当者：総務部総務課林真吾】1日のスケジュール（日勤）時間予定8:15ラジオ体操8:30工務12:00昼休み13:00工務17:15終業57

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九州電力株式会社・企業ロゴ・会社名・社訓などをお願いします。・写真は複数でも構いません。・写真＋文章でも構いません。ずっと先まで、明るくしたい。九電グループは、「ずっと先まで、明るくしたい。」をブランドメッセージとする「九電グループの思い」のもと、「低廉で良質なエネルギーをお客さまへ安定してお届けすることを通じて、お客さまの生活や経済活動を支える」ことを使命に事業活動を進めています。入社後約10年かけて1人前の運転員（巡視員→タービン電気運転員→原子炉運転員）となり、その後運転チーム責任者である主任、副長、当直課長とステップアップ。寮、社宅：単身用、世帯用あり通勤手当：実費支給昇級：あり賞与：あり（年２回）休日等：土日祝その他（年末年始等）週休２日：毎週有給休暇:20日（入社時）選択方福利厚生制度（旅行料金の補助等）入社時給与：18.7万程度（左記より所得税、社会保険料控除）会社のサッカー部に所属しています。川内大綱引き（薩摩川内市のイベント）2021年度入社石井結友（三輪中学校）【川内原子力発電所運転管理グループ】Q会社を選んだ理由は？A東日本大震災の際、電気の大切さを知り、電気を安全、安定供給している当社に憧れました。Q主な仕事内容は？A発電所の巡視点検を行うとともに、ポンプ等を定期的に動かし原子力設備が健全であることを確認しています。Q仕事の魅力は？A原子力に関する幅広い分野の知識と技術が結集されています。Q入社して最初に苦労したことは？A発電所の系統、現場の機器配置を覚えるのに苦労しました。Q社会人になって成長したことは？A社会人となり責任感が今までよりも強くなり、「今自分に求められていることは何か」を考えて行動するようになりました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A現在は巡視員の知識・技能向上に努める毎日です。今後はボイラー技士などの資格取得を目指しています。また、TEオペレータ取得のための準備を行っています。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A高校時代部活のキャプテンをしておりその時に身に着けた、責任感及びリーダーシップが役に立っています。また、資格取得の時に身に着けた、忍耐力、向上心が役に立っています。Q休日は何をしていますか？A先輩・後輩・友達などと外食や買い物に行ってます。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A最前線で、電気の安全、安定供給を行っていること。Q将来の夢は？A幸せな家庭を築くこと。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A三交替勤務なので自分の時間（余暇）も十分とることができますし、休暇制度も充実しています。Q後輩へ一言お願いします。A高校生卒業後仕事をすることに沢山の不安や心配があると思いますが、自分が今何をしたいかしっかりと考えたうえで仕事を決めましょう。また、今の内から自分から行動する気持ちを持ち、周囲の方々と積極的にコミュニケーションをとりましょう。会社HPhttps://www.kyuden.co.jp/【担当者：福岡支店企画・総務部人事労務G上野徹也】1日のスケジュール（３交代）甲番乙番丙番予定8:0016:0022:00業務開始16:0022:008:00業務終了58

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キュウセツAQUA株式会社私たちは、浄水場や下水処理場が安全かつ効率的に機能するために、管理や点検、整備を行っています。本社は福岡県にあり、西日本を中心に、多くの公共施設を支えています。資本金は5,000万円、社員数は768名です。（令和7年4月1日現在）企業理念：「健全な水環境づくりの一翼を担うことを通じ、地域の環境保全に貢献する」入社後に、上下水道の基礎知識や業務に必要な資格取得に向けた研修を行います。また、経験年数に応じたスキルアップ研修も実施し、社員の成長を支援しています。新入社員研修では、会社概要や社員としての心構えなどを学ぶとともに、安全に作業するための大切な知識やルールを学びます。年間休日は124日あり、残業も少なく、育児支援や住宅手当などの制度も充実しています。平均勤続年数は16年と、長く安定して働ける会社です。高卒で入社した社員は、年齢に応じて平均年収が上昇し、例えば主任級の場合、30歳で410万円、40歳で515万円、50歳では605万円（別途職制手当あり）となっています。1965年から半世紀以上、人々の暮らしを支える水処理施設の管理を続けてきた会社です。2012年からは農業ビジネスも始め、新しい挑戦を続けています。社会貢献活動として、人工飼育したホタルの飛翔会などを開催し、地域の方との交流も大切にしています。写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)2018年度入社瀬戸徳弥（筑山中学校）【那珂事業所】Q会社を選んだ理由は？A公衆衛生を守り、環境や命を守る仕事と聞き、私も陰ながら自然を守るこの仕事を選びました。Q主な仕事内容は？A下水を処理する為の機械の状態を日々確認して故障を防ぎ、綺麗な水へ再生させています。Q仕事の魅力は？A故障した機械を修理して再び動くようになったときは達成感があります。Q入社して最初に苦労したことは？A学校でも学んだことが無い事が多くあり、慣れるまでは時間が掛かりました。Q社会人になって成長したことは？A責任感を持って行動できるようになりました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A下水道技術検定やPCスキルの資格を取得しました。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A実習で使った工具等を実際に仕事で使う場面があり、スムーズに作業が出来ました。Q休日は何をしていますか？Aツーリングや買い物をしたり、ゆっくりしたい時は家で映画鑑賞をします。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A機械いじりなど好きなことを仕事にできてよかったです。Q将来の夢は？A後輩社員に頼られるような人間になりたいです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A年末年始やお盆休みも充実しており、有給と組み合わせて10連休以上も取れます。Q後輩へ一言お願いします。A人生はこれからです。自分に向いていることや好きなことを思う存分やってください！会社HPhttps://www.kyusetsuaqua.co.jp【担当者：人事部人事課辻尚樹】1日のスケジュール（日勤)日勤予定8:30朝礼→夜勤明け者から引継ぎ8：50処理場内点検10：30小休憩10：45休憩終了→点検再開11：30点検終了→点検簿作成12：00昼休憩13：00休憩終了→中央監視業務15：00小休憩15：15休憩終了→機器整備16：40機器整備終了→夜勤者へ引継ぎ→終礼17：15退勤59

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西部ガス株式会社事業所：福岡市博多区千代1-17-1他11事業所設立：1930年資本金206億2,979万円従業員数：845名西部ガスグループは2030年に創立100周年を迎えます。「地域貢献」の理念のもと、つながりを力に地域社会の発展に貢献するとともに選ばれ続ける企業を目指します。新入社員研修(1か月半)/3年目研修/指導職研修/基幹職研修/幹部職研修等通信教育支援等自己啓発支援あり入社1年目社員へはOJT制度ありその他階層別研修やガス教育等各種研修あり基本的な就業時間：9:00～17:45フレックスタイム制導入(平均時間外11時間/月)年間休日：124日※有給休暇の平均取得日数(年)：14.6日育休取得率：女性100％、男性85％※復職については男女ともに100％その他福利厚生：在宅勤務月10日可能、ドレスフリー、カフェテリアポイントなど2030年に創業100周年を迎える会社です。生活に必要なライフラインとして、都市ガスを北部九州のお客さまにお届けしております。ガス事業者としてカーボンニュートラルにも積極的に取組んでおり、新規事業やまちづくり等、エネルギー以外の事業にも力を入れ、事業の多角化も推進しております。2025年度入社古宮壮貴（高宮中学校）【供給本部熊本供給部保全グループ】Q会社を選んだ理由は？Aインフラ事業を通じて、地元九州に貢献したいと思っていたからです。Q主な仕事内容は？Aガス臭やガスが出ないというお客様からの通報への対処や設備の不具合調査・修理業務Q仕事の魅力は？A多岐にわたる事業展開を行っていて、様々な分野での経験を積むことができます。Q入社して最初に苦労したことは？A業務に慣れることです。積極的に質問し、メモを取り、少しずつ理解しております。Q社会人になって成長したことは？A責任感です。影響の範囲が自分自身だけでないことを実感し、行動していこうと思っています。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A現在はまだ資格は保有しておりませんが、一人前の社会人になれるよう勉強中です。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A部活動です。特に人間性を磨くことができ、社会人は人間性が重要だと感じています。Q休日は何をしていますか？A地元の友達とドライブやサウナに行っています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A人の良さです。会社全体で温かい雰囲気があることで安心して働けます。Q将来の夢は？A家庭を持つことです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？Aカフェテリアプランです。給料とは別に7万円支給されるもので様々なことに使えます。Q後輩へ一言お願いします。A就活はやりたいことを見つける機会なので、沢山会社をみて、合った仕事を見つけてください。自信をもって全力で頑張ってください。会社HPhttps://www.saibugas.co.jp/profile/index.htm【担当者：人財戦略部久保舞佳】1日のスケジュール（日勤）時間予定7:00起床8:00出社8:55ラジオ体操9:00朝礼‐現場対応12:00昼休憩13:00現場対応17:45退社※入社1年目(配属1カ月後のスケジュール)60

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九州旅客鉄道株式会社（JR九州）所在地：福岡市博多区博多駅前3丁目25番21号従業員数：7614名資本金：160億円事業内容：鉄道業仕事内容：駅・乗務員、車両、保線・土木、電気勤務地：九州内全域企業理念：「九州の元気を、世界へ」リーダー研修という約３ヶ月にわたる長期研修があります。役員による特別講義、他会社との意見交換、研修生で進める課題研究等を通じて、将来のリーダーとして必要なスキルや知識を身に付けることで、会社の中枢を担う人材となるための基礎を築くことができます。初任給：193,500円休日：最低110日（勤務形態によって異なる）各都道府県に社員寮があります。寮費は約5,000円前後高卒入社５年目のモデル年収は350万～400万程度です。高卒入社10年目のモデル年収は400万～450万程度です。求める人物像：誠実であり、多種多様な方々とコミュニケーションが取って信頼関係を築ける方。何事にも積極的に挑戦できる方。イベント：社員同士の交流の場や地域の皆さまと連携して、各種イベント（駅伝大会や、ソフトボール大会、JR九州ウォーキングなど）も行っています。2011年度入社塚原権土（穂波東中学校）【南福岡運転区】Q会社を選んだ理由は？A日頃からJR九州の列車を利用していて、とても身近な存在で魅力を感じました。またバレーボール部があり学生時代に培ったものを生かして貢献したいと考えたからです。Q主な仕事内容は？A在来線の運転士として鹿児島本線、長崎本線、佐世保線に乗務しています。Q仕事の魅力は？A運転士はお客さまを安全に目的地まで運ぶ大切な仕事です。責任は大きいですが、その分やりがいもあり、人の役に立っている実感が持てるのが魅力です。Q入社して最初に苦労したことは？A入社時は駅員として業務しており、案内や切符の発売操作、緊急時の対応など覚えることが多くて大変でした。Q社会人になって成長したことは？Aお客さまや上司・同僚と関わる中で、相手の立場に立って話すことの大切さを学び、コミュニケーションの取り方が大きく成長したと思います。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A無線従事者免許・動力車操縦者運転免許Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A挨拶や礼儀を大切にしてきたおかげで、普段でも自然に行動できていると思います。Q休日は何をしていますか？A休日は家族と食事をしたり、出かけたりしています。リフレッシュできる、大切な時間だと思っています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A礼儀や責任感、判断力など、社会人として大切な力が自然と身につきました。特に緊張感のある現場での経験が、自分を大きく成長させてくれたと感じます。Q将来の夢は？A指導操縦者となり現場で学んだことを活かして、若手運転士の育成に関わりたいです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A育児休暇や短時間勤務の制度が整っていて将来家庭を持った時も安心して働き続けられるところだと思います。Q後輩へ一言お願いします。A九州産業高校での経験は、きっとこれからの自分を支えてくれます。自信をもって歩んでください。曜日月火水木金土日月運転士の勤務例勤務時間１４：００～０：３０泊翌６：００～１０：３０１０：００～１：００泊翌５：００～１０：００休休１２：００～２３：００泊翌５：００～１１：００会社HPhttps://www.jrkyushu.co.jp/【担当者：人事部人事課豊田直樹】61

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株式会社西鉄ステーションサービス天神大牟田線・太宰府線・甘木線全駅の駅関連業務を西日本鉄道（株）より受託し、管理運営をしてます。お客さまへの案内、乗降サポートなど行い、鉄道の安全輸送に貢献すると共に、安心・快適にご利用いただける駅づくりに貢献しています。駅業務に関する研修はもちろんのこと、自己啓発や各種資格取得支援を行っています。職能等級制度を運用しており、昇給昇格試験により次の等級にステップアップすることができます。駅務員からスタートし、指導担当の駅員、助役（駅の管理者）、副駅長、駅長へとステップアップが目指せます。結婚、出産時のお祝い金、死亡時、災害時に弔慰金やお見舞金支給福利厚生クラブ加入（旅行、宿泊施設。グルメ、自己啓発等のサービスの割引慰安費用一部負担◇永年勤続表彰会社指定の通信講座受講料50％補助西鉄では、地域に根ざしたサービスを大切にし、駅をご利用になるすべての方に“安心”と“親しみ”を感じていただける駅づくりを目指しています。「ありがとう」と笑顔で言ってもらえたときの達成感や、自分のちょっとした気配りが誰かの助けになる実感が、あなた自身のやりがいにつながっていきます。2024年度入社深川直樹（二日市中学校）【ｽﾃｰｼｮﾝ事業部久留米・柳川管理駅】写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)Q会社を選んだ理由は？A西鉄電車の駅接客をしてみたかった。Q主な仕事内容は？A窓口での精算や接客です。Q仕事の魅力は？Aお客さまから感謝された時やりがいを感じます。Q入社して最初に苦労したことは？A現場研修です。覚えることが多く大変でした。Q社会人になって成長したことは？A笑顔で接客を心がけているので笑顔でいる事が多くなりました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A接客に必要なビジネスマナー等を身につけることが出来ました。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A生徒数が多い分色々な人とコミュニケーションを取る事が出来たので、それがお客さまとのコミュニケーション役立っていると思います。Q休日は何をしていますか？Aドライブに行ってます。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A和気あいあいとして働きやすいところです。Q将来の夢は？A後輩のお手本になる駅務員になることです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A飲食店等身近な施設で割引が適用されるところです。Q後輩へ一言お願いします。A人とコミュニケーションをとるのが好きな人にとても向いていると思います。会社HPhttps://www.nishitetsu.ne.jp/nss/【担当者：総務部総務課宮原】時間1日のスケジュール（昼夜）10：00勤務開始～13：00昼食～19：00夕食夕ラッシュ朝ラッシュ翌朝10：00案内・乗降サポ－ト予定売上金の確認、精算、案内構内アナウンス、案内、巡回終電後朝まで仮眠構内アナウンス、案内、乗車券発売交替者との引継ぎ10：15勤務終了62

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西日本鉄道株式会社西鉄は電車やバスの他に、住宅や都市開発・レジャーなど幅広いフィールドを持ち、ハード・ソフトのあらゆる面から地域の皆様の生活を支えるまちづくり企業。天神大牟田線の車掌として、現場の最前線で活躍し、お客さまの案内誘導、安全確保、信号確認、および、扉の開け閉めなどの業務を行います。入社後は、駅員や技術員の経験なく車掌からスタート。約2か月間の教習所での机上教育、約2か月間の現場研修を経て配属となります。現場研修では先輩車掌が１人１人にマンツーマンでサポートし、丁寧で手厚い指導を行います。その後は電車の運転士（運転士になった平均年齢は23.4歳）や管理者などステップアップの道が広がります。路線が福岡県内で完結するため、地元福岡で働き続けられます。2025年4月より年間休日111日に増。2024年度賞与年間6.5カ月分支給。社員寮も完備。月8,000円（光熱費等除く）で一人暮らしが可能。（オートロックつき）福岡の人々の当たり前の日常を支える★駅員や技術員の経験なく「車掌」からスタートすることが出来る！★若いうちから運転士として大活躍（運転士になった平均年齢は23.4歳！若い！）★引越を伴う転勤なし！福岡で働き続けられます！人と話すのが好き！福岡が大好き！日常を支えたい！そんな方にオススメ。2021年度入社中川優哉（太宰府西中学校）【筑紫乗務所車掌】Q会社を選んだ理由は？Aもともと電車（接客や運転）の仕事に興味があり、通学で使っていた身近な西鉄に入社しました。Q主な仕事内容は？Aお客さまの案内誘導、安全確保、信号確認、電車の扉の開け閉めなどの業務を行います。Q仕事の魅力は？A多くの人の生活を支える公共インフラに携われること。お子さまから手を振ってもらえたりします。Q入社して最初に苦労したことは？Aダイヤグラムの見方や機器の取り扱い方です。ダイヤは休憩中や休みの日にも見て覚えました。Q社会人になって成長したことは？A業務中に周囲の状況を把握したり、臨機応変に対応できるようになりました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？Aコミュニケーション能力。今では積極的にお困りのお客様に声をかけれるようになりました。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A高校時代はソフトボール部に所属しており、そこで教えられた礼儀や挨拶が役立っています。Q休日は何をしていますか？A古着屋やカフェ巡りをしています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A職場内は先輩後輩関係なく仲が良く、コミュニケーションが取りやすいことです。好きな古着の話をしたりもします。Q将来の夢は？A「この人なら任せられる」と思ってもらえるような信頼される運転士になり、沢山のお客様を安全にお運びしたいです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A映画館やジムなど様々な施設が安く利用可!Q後輩へ一言お願いします。A何事にも全力で高校生活と私生活を楽しんでください！時間勤務の一例（午前）予定6:33乗務所に出勤（アルコール検知・点呼など）6:49～乗務開始(福岡駅や久留米駅など、北や南へ多くの通勤・通学のお客様をお運びします)～乗務と乗務の間はしっかりと休憩～15:03最後に小郡駅から筑紫駅へ乗務！15:24乗務所で退勤→友達と遊びに出かける！時間勤務の一例（午後）予定14：12乗務所に出勤（アルコール検知・点呼など）14：28乗務開始（昼間は外国のお客様を太宰府駅や柳川駅へ多くお運びします）63【担当者：鉄道事業本部計画部業務課採用担当】詳しく知りたい方はコチラのQRコードから！☞～～乗務と乗務の間はしっかりと休憩～22:48最後に福岡駅から筑紫駅へ乗務！23:37乗務所で退勤→帰宅！

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西日本鉄道株式会社（西鉄バス養成自動車運転士）・企業ロゴ・会社名・社訓などをお願いします。・写真は複数でも構いません。・写真＋文章でも構いません。←例）企業ロゴ・会社名は是非お願いします。○写真をお願いします(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)バス・鉄道の交通事業を中心としながらも、住宅・都市開発・ホテル・などを展開する複合的まちづくり企業です。2025年4月には、天神ビッグバンにより「ONEFUKUOABLDG.」を開業しました。日本最大級を誇るバス事業の年間輸送人員は約2億人、営業キロ（西鉄バスグループ合計）は年間１億キロ＝1日あたり地球約7周分です！入社1年目は、バスターミナルで高速バスの乗車券の発券や電話対応等の接客業務に携わり、バスの知識習得や接客スキルを磨きます。2年目は勤務時間内に自動車学校へ通いながら大型二種免許を取得し、自社施設の研修センターにて運転士になるための研修を行い、営業所に配属されます。大型二種免許取得費用は全額会社負担！【給与】養成期間（運転士になる前）：186,000円、バス運転士登用後：205,000円【年収（見込）】運転士登用1年目430～480万円、5年目：510～600万円、10年目：570～710万円【賞与】年2回【昇給】年1回※賞与・昇給は会社業績により変動【寮】8,000円/月、場所：みずほpaypayドームそば、ワンルーム、オートロック完備自動車学校や研修は、西鉄グループの施設で行うため、安心して教習に臨んでいただけます。路線バスの運転からスタートして、将来的には高速バスやBRT（連節バス）の運転に挑戦することも可能です。輪番制（シフト制）なので、平日の休みやお昼からの勤務などもあり、家庭との両立がしやすい制度があることも魅力のひとつ2023年度卒業山口寛太（春吉中学校）【養成自動車運転士（バス運転士）】Q会社を選んだ理由は？Aバスの運転に興味があったからですQ主な仕事内容は？A天神高速バスターミナルで窓口業務やお客様へのご案内、お客様の荷物の積み込みなどをしていますQ仕事の魅力は？A多くのお客様と従業員と関わることができるこことですQ入社して最初に苦労したことは？A高速バスの路線を覚えることですQ社会人になって成長したことは？A報連相（報告・連絡・相談）が出来るようになったことですQ就職後取得した資格または習得した技術は？A今年度大型二種免許を取得予定ですQ九産高時代の経験が役に立ったことは？A挨拶と実習ですQ休日は何をしていますか？AドライブをしていますQこの会社に入社して良かったと思うことは？Aいろいろな人の移動を支えることができることですQ将来の夢は？A連節バス（ＢＲＴ）の運転士になることです！Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A西鉄グループの施設や店舗の優待制度Q後輩へ一言お願いします。A一緒にバス運転士になりましょう会社HPhttps://nishitetsubus-saiyo.jp/new-graduate.html【採用担当：自動車事業本部業務部人財戦略担当】1日のスケジュール（３交代）バスターミナル勤務の一例です。早番遅番予定7:0012:00業務開始11：3015：00休憩12:3016：00休憩16：0021：00窓口業務終了泊り明け9:30業務開始4：50業務開始13：00休憩14：00休憩19：00休憩20：00休憩24：50業務終了9：30業務終了64

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西日本旅客鉄道株式会社（JR西日本）もっとつながる。未来が動き出す。所在地：大阪市北区芝田二丁目4番24号資本金：2,261億3,600万円社員数：24,300人事業内容：運輸業・流通業・不動産業・その他ＪＲ西日本では、個人の自主性を尊重したうえで、社員一人ひとりのキャリアアップをサポートしています。ＯＪＴを基本とし、社員研修センターなどで行われる集合研修、通信教育などの自己研鑽を組み合わせ、効果的に人財育成が実施できるよう各種制度を整えています。年次有給休暇、育児休業、介護休業、入居可能住宅（単身用、世帯用）などの福利厚生が充実しています。また、鉄道会社ならではの新幹線・特急通勤制度もあり、一定のエリアを中心に安心してキャリアアップをめざすことができます。スポーツ系から文化系まで、さまざまなクラブ活動も活発に行われていますよ！JR西日本は安全を第一に、お客様から安心、信頼していただける鉄道づくりを進めるとともに、広大な鉄道ネットワークや駅という拠点を活かし、多様なビジネスを展開することで、地域の発展や活性化に貢献しています。高校生向けのサイトを下記に掲載しております。ぜひご覧ください！！2017年度入社浜里拓磨（東住吉中学校）【博多総合車両所運用センター検査班】写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)Q会社を選んだ理由は？A担任の先生（谷本先生）からの勧めです。Q主な仕事内容は？A運用中に発生した新幹線の故障に伴う修繕作業を実施しています。Q仕事の魅力は？A私が修繕した車両がすぐに営業列車として使用され、お客様がご乗車されるため、最前線で仕事をしているやりがいがあります。Q入社して最初に苦労したことは？A新幹線の知識がなく、ゼロからのスタートだったため、覚えることに苦労しました。Q社会人になって成長したことは？A営業前の車両を取り扱う為、優先順位をつけて効率的に時間を管理する能力が身に付きました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A新幹線に関する専門知識会社HPhttps://www.westjr.co.jp/company/recruit/fresh/highschool/Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A高校時代に取得した資格での知識（危険物・電気工事士等）Q休日は何をしていますか？A家族との外出や、職場の上司・同僚とのゴルフなど、アクティブに過ごしてます。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A仕事とプライベートの両立ができています。Q将来の夢は？Aこの企業百科をみて、入社してくれた後輩と一緒に仕事をすることです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A自己研鑽として資格を取得した際の一時金支給や出張先での社員の余暇の充実を目的としたブリージャー休暇制度等ワークエンゲージメントを高める制度が充実しています。Q後輩へ一言お願いします。A一緒に仕事ができる日を楽しみにしています。【担当者：経営企画部人事課守田紗弥香】1日のスケジュール（２交代）日勤予定夜勤予定8:30点呼：体操16：00点呼・体操8：45MT16：15MT9：00作業16：30作業12：00休憩19：00休憩13：00作業20：00作業17：00終了MT0：00小休憩17：15終了点呼0：15作業6：00休憩6：30作業9：00終了MT9：15終了点呼65

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日鉄物流株式会社九州支店当社は日本製鉄㈱九州製鉄所八幡地区において､岸壁での原料や製品の積み込み､製品を輸送するための大型車両や鉄道の運転、輸送設備や大型設備の点検・整備などの業務を行なう会社です。従業員数：7,800名（九州支店：2,016名）資本金：40億円勤務地：北九州市新入社員研修､各年次(2年目､6年目等)毎の研修、職長･作業長研修～管理者研修まで充実しています。各種資格免許は会社費用で取得することができます。また、資格昇格により職長や係長、課長といった役職に就く方々が多くいます。年収（2024年度平均）1年目390万円、5年後500万円、10年後560万円、30歳580万円、35歳600万円福利厚生：リフレッシュ補助金（+休暇）、住宅取得促進手当、会員制割引サービス等休日：103日（有給休暇20日）私たちが届ける鉄は、スプーンやフォーク、クルマ、ビル、ロケットなど色々なものに形を変えて社会を支えています。物流の仕事から鉄づくりを、そして人々の生活を支えるという誇りと絆。この想いを共有しませんか？2022年度入社野上輝（姪浜中学校）【港運部港運・倉庫課】Q会社を選んだ理由は？A自分も大型クレーンや大型リフトを運転したいと思ったためQ主な仕事内容は？A製鉄所で生産された製品を船に積み込みQ仕事の魅力は？A迫力ある大型重機を運転することQ入社して最初に苦労したことは？A仕事を覚えることに苦労したQ社会人になって成長したことは？A自分の事を自分で出来るようになったQ就職後取得した資格または習得した技術は？Aクレーン運転免許Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A高校3年間の野球で忍耐力がついたことQ休日は何をしていますか？A北九州観光や実家に帰省しているQこの会社に入社して良かったと思うことは？A福利厚生が非常に良いQ将来の夢は？A船内作業主任者の資格を習得することQ福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A寮費が安く、ボーナスが良いQ後輩へ一言お願いします。A将来に向けてこの３年間が大事なので、悔いの無い様に頑張ってください！会社HPhttps://www.log.nipponsteel.com/recruit/profession/【担当者：管理部総務労政課採用担当】1日のスケジュール（３交代）甲番乙番丙番予定6:0014:0021:15出社6:3014:3021:45ラジオ体操、ミーティング7:0015:0022:15業務開始11:0018:301:30食事休憩11:4519:152:15業務再開15:0022:157:00日報作成、退社15:4523:007:45帰宅66

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日本通運株式会社WeFindtheWay運ぶこと。それは、新しい未来をつくろうとするお客様の思いを実現すること。だから、どんなときでも、ただ一つの最善の方法を見つけ出し、必ずやり遂げる。このような、私たちの強い意志と自信を、この企業メッセージに込めています。当社は、陸・海・空を網羅する輸送力、海外49カ国/地域318都市719拠点）のグローバルネットワーク、長年にわたって培われたノウハウと独自の情報システムで総合的な物流ソリューションを提供しています。この総合力が、業界No.1企業である当社の大きな強みです。新入社員には教育担当者(OJT)がつき、１年間サポートします。研修や資格取得制度なども整っており、キャリアアップを図ることができます。職種転換も可能です。年間休日は１１４日（2024年度実績）。入社時より年次有給休暇が最大１５日付与されます。勤続10年毎に褒章休暇という10日間の連続休暇と旅行券がもらえます。昇給は年１回、賞与は年２回となります。「世界最大規模の独自ネットワーク」と「総合物流ソリューション」を持ち、国内業界№1である日本通運。物流を通して地元に貢献したい方、地域に密着しながら世界規模の仕事をしたい方など大歓迎です！2024年度入社田中真生（大野東中学校）【福岡海運支店オペレーションセンター】Q会社を選んだ理由は？A会社の安定性、また、福利厚生の充実、そして様々な職場環境を通して自分のスキルアップを目指し、先々は大型ドライバーになりたいという目標があったからQ主な仕事内容は？A内航船での本船作業、倉庫業務、輸出入貨物の取り扱いQ仕事の魅力は？A国内貨物だけでなく、輸出入貨物も取り扱う為、様々な業務に取り組めるQ入社して最初に苦労したことは？A様々な貨物を取り扱う為、社内ルールや知識を覚えることに苦労しました。Q社会人になって成長したことは？A仕事を通じて自分の仕事に対する責任感が向上し、与えられた仕事以上のことにも気を配れるようになったことQ就職後取得した資格または習得した技術は？A玉掛け技能講習、フルハーネス特別教育Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A部活動で鍛えてきた忍耐力と集中力Q休日は何をしていますか？Aドライブに行くQこの会社に入社して良かったと思うことは？A先輩方とコミュニケーションを取り、楽しく仕事ができていることQ将来の夢は？AトレーラードライバーになることQ福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？Aディズニーのスポンサー企業な為ディズニーリゾートや、映画館のチケットを安く購入できることQ後輩へ一言お願いします。A不安なことが多いと思いますが、明るく前向きに、一生懸命頑張りましょう！会社HPhttps://www.nittsu.co.jp/【担当者：Westカンパニー統括部（採用・教育）箱田萌】1日のスケジュール（日勤）時間予定7:20出勤、作業前点呼、現場移動7:50朝礼、NX体操、作業前ミーティング8:20現場作業11:45休憩13:00現場作業17:30明日の段取り、片付け18:00作業終了点呼18:15退勤67

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株式会社マルハニチロ物流サービス九州【グループ理念】私たちは誠実を旨とし、本物・安心・健康な『食』の提供を通じて、人々の豊かなくらしとしあわせに貢献します本社所在地：福岡市東区箱崎ふ頭５丁目２番２２号従業員数：137名（2025年6月現在）仕事内容：冷蔵倉庫にてお客様の商品（食品等）をお預かり保管しています。勤務地：福岡、鳥栖、唐津、佐賀、長崎、熊本、出水、谷山【グループスローガン】世界においしいしあわせを入社後東京（マルハニチロ物流グループ全社）にて2ヵ月間の研修があります。その間にフォークリフトの免許も取得していただきます。その後フォローアップ研修、階層別研修、自己啓発研修等があり、各種資格取得支援補助制度も充実しています。高卒入社時給与：210,400円（通勤費、残業手当別途・賞与年2回・昇給年1回）休日：年間約125日（内夏季休暇2日、冬季休暇5日）有給休暇の年間平均取得日数10.7日福利厚生：ｳｪﾙﾌｪｱｽﾃｰｼｮﾝ加入（飲食店割引等あり）・ｲﾝﾌﾙｴﾝｻﾞ予防接種全額負担マルハニチロ物流グループとして業界内シャア第３位の会社です。日本の食を支えるインフラとして安定した業種ですので、安心して働けます。フォークリフトによる入庫・出庫、検品検収等プロ意識をもって「安全」「安定」した日本の食を支えています。2023年度入社松山龍之介（志免東中学校）【箱崎センター】Q会社を選んだ理由は？Aマルハニチログループの会社で安定していること、高校で取得したフォークリフトの資格を生かせることQ主な仕事内容は？A低温貨物の入出庫や保管業務Q仕事の魅力は？A物流の仕事で社会にとってとても大切な仕事ですQ入社して最初に苦労したことは？A覚えることが多いこと、寒さに耐えることQ社会人になって成長したことは？A責任感のある仕事なので人として成長しましたQ就職後取得した資格または習得した技術は？Aフォークリフトの実務経験Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A実習による様々な経験Q休日は何をしていますか？A家でゆっくりしたり、ドライブに行ったりしていますQこの会社に入社して良かったと思うことは？A体力がついて寒さに強くなったことQ将来の夢は？A家庭を持って幸せな生活ができるようになることQ福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A計画休暇（年5日連続取得OK）がありプライベートも充実できることQ後輩へ一言お願いします。A前向きに考えることが大切です！会社HPhttps://www.logi.maruha-nichiro.co.jp/group_company_kyushu/【担当者：管理部谷崎】1日のスケジュール（日勤）時間予定8：00出社・着替え等8：20始業8:20入出庫作業、出庫貨物の準備12:00昼休み13:00入出庫作業、出庫貨物の準備15:00翌日の作業準備17:10終業（繁忙期は残業あり）18:00帰宅68

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コマツカスタマーサポート株式会社九州沖縄カンパニー・企業ロゴ・会社名・社訓などをお願いします。・写真は複数でも構いません。・写真＋文章でも構いません。←例）企業ロゴ・会社名は是非お願いします。○写真をお願いします(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)総合建設機械メーカーで国内・海外トップクラスのシェアを誇る「コマツ」製品の販売・レンタル・サービスを行っている会社です。業務内容は、建設機械・フォークリフトといったコマツ製品の保守や点検、メンテナンス業務がメインとなります。本社：福岡市東区箱崎/九州沖縄地区21拠点/従業員数：517人（全社：3,992人）入社後5か月間、新入社員研修を実施。コマツグループ全体の集合教育でビジネスマナー等社会人に必要な知識を習得→メカニック業務に必要な資格取得・座学・実技教育で基礎的な技術を習得。配属後も、資格取得補助はもちろん、3年目研修など、ステップごとに学ぶ機会を設けています。土日祝休み、年間休日：128日、有給休暇：20日（平均取得日数：19.3日）フレックスタイム制（コアタイム：11時～14時）借上げ社宅制度：自己負担5,000円～で居住可能（自宅通勤可能時除く）平均年収（参考）20代：5,020,000円、30代：6,373,000円コマツグループの安定した基盤と、充実した福利厚生制度が自慢です！有給休暇は年間18日以上の取得を奨励しているため、実質年間140日以上の休暇を取得可能。GWや夏季休暇等の長期休暇もあり、ワークライフバランスを重視しています。2025年度入社片山宙（平野中学校）【メカニックチーム】Q会社を選んだ理由は？A新人教育が手厚く福利厚生が良いため。Q主な仕事内容は？Aコマツ製の機械の整備、点検、メンテナンス。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A部活で忍耐力を鍛えれたおかげで集中して仕事ができます。Q休日は何をしていますか？A友人とドライブに行ったりしています。1日のスケジュール（日勤）時間予定8：30朝礼9：00段取りをして現場へ10:00現場作業開始Q仕事の魅力は？A普通の人が見れない大きな建設機械を点検・整備ができること。Q入社して最初に苦労したことは？A最初は機械や作業の多さに戸惑いましたが、周りに助けられて乗り越えました。Q社会人になって成長したことは？A時間や約束を守ることの大切さが身にしみて分かりました。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A車両系建設機械、玉掛け技能講習や現在、技能検定取得に向けて練習中です。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A安全への意識が変わりました。Q将来の夢は？A1人で現場に出れるようになってお客様と優良な関係を持ちたいです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A休みが充実していて、有休も取りやすい職場です。Q後輩へ一言お願いします。A就職活動などで大変だと思いますが、息抜きしつつがんばってください！会社HPhttps://kcsj.komatsu/【担当者：業務部業務グループ和田】12:00昼食13:00次の現場へ移動16:00作業終了17:00帰社後、残務処理18:00退社69

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株式会社巴商会【産業用ガス業界No.1の専門商社です】基本理念：「お客様のためになることをする」本社：東京都大田区蒲田本町1-2-5ネクストサイト蒲田ビル、従業員数：1,051名、資本金：7,500万円、事業内容：産業用ガスおよび関連機器販売・貿易・水素エネルギー・水産等、勤務地：全国63拠点の事業所株式会社巴商会巴商会の社員研修は研修室が担当します。4月1日より2週間程度の新入社員研修（東京）を行い、それぞれの勤務地へ配属されます。その後は年3回、計10年にわたって定例研修が行われます。会社・ビジネスや自分自身について知っていただき、社会で活躍する地盤を育んでいきます。一人暮らしの場合、4年間家賃全額補助！！5年目からは基本給の10%＋共益費＋家賃上限超過分の自己負担で居住できる制度があります！給与228,500円（内訳：基本給＋総合職手当）、年間休日120日、無利子貸付制度あり平均年収：733万円、自己啓発支援制度あり今年で設立75周年を迎える業界売上No,1の産業用ガス専門商社です。1000名を超える社員のうち、高校卒業から入社された方は280名おります。高卒の役員や所属長も多数在籍するため、頑張りが認められキャリアアップできる社風があります。2013年度入社本山悠太（二日市中学校）【営業部湘南営業所】写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)Q会社を選んだ理由は？A給与・福利厚生が手厚く、取引先も各業界の大手企業様が中心。さらには業界売上No.1ということで、長く安心して働けると思ったため。Q主な仕事内容は？A国内最大手の製薬・半導体メーカー様向けに設備・配管のコンサル・設計・施工から、ガスの供給までを一貫して行っています。Q仕事の魅力は？A他社に負けない圧倒的な提案力で勝負できる。各業界の最先端技術発展に貢献できる。Q入社して最初に苦労したことは？A取扱う商材、ルール等を覚えるのに苦労した。Q社会人になって成長したことは？A問題解決力・完遂力が身についたこと。Q就職後取得した資格または習得した技術は？Aガスを取扱う上での各種資格、設備設計スキル（CADによる作図、知識の向上他）Q九産高時代の経験が役に立ったことは？Aラグビー部在籍時に教わった「NoPain,NoGain」（苦労なくして成功なし）の精神。Q休日は何をしていますか？Aゴルフ・グルメ等Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A正当な評価を貰えること。（明確な評価基準）高卒でも経営層を目指すことができ、海外経験含め多くのチャンスがあること。Q将来の夢は？A幸せな家庭を築くこと。上司・部下と協力し、最高の組織にしたい。Q福利厚生の中で魅力的なものは何ですか？A高卒トップレベルの給与、家賃補助制度、各種休暇制度（有給・育休・結婚等）Q後輩へ一言お願いします。A今という時間を存分に楽しんでください。一緒に働けるのを楽しみに待っとるよ！会社HPhttps://www.tomoeshokai.co.jp/【担当者：総務部人事企画課山口正人】1日のスケジュール（日勤）時間予定8:45営業所へ出社・朝礼9:00メールチェック他10:00お客様と打ち合わせ（ガス価格・設備他）12:00昼食13:00見積・図面・提案資料作成16:00部下との打ち合わせ（相談の回答他）17:00事務処理18:00退勤70

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トヨタL＆F福岡株式会社所在地：福岡市博多区東比恵4-5-14従業員数：320人資本金：4,000万円事業内容：トヨタフォークリフト・物流システム等の販売、メンテナンス仕事内容：フォークリフト等のメンテナンス勤務地：福岡佐賀長崎企業理念：「心」アピールポイント：国内フォークリフト販売台数５９年連続Ｎｏ．１新入社員研修（本社合同研修、メーカー研修、ビジネスマナー研修、フォローアップ研修）、年次に応じた専門分野研修、管理職研修。トヨタ産業車両サービス技能検定やトヨタ物流システムサービス技能検定などの社内資格取得制度有。企業理念『心』当社は、社員の幸せを願う会社です。その為には、会社は永遠に繁栄しなければなりません。会社が繁栄する為には、利益をあげねばなりません。その利益は、お客様からいただくものです。従って、お客様に喜ばれる仕事をしなければなりません。年間休日１２０日以上、労働時間７．５時間、土日祝休み誕生日のお祝い、二十歳のお祝い、ソフトバンクホークス観戦チケットプレゼント【年収】１年目：３０３万円５年後：３９５万円３５歳：６２５万円（１０年後、３０歳該当なし）年に１回『社内技能コンクール』と『全国技能コンクール』が開催されます。代表に選ばれた方は、日頃の技術を充分に発揮いただく機会となります。また、グループ内で『野球大会』や『駅伝大会』もあります。興味のある方は是非！その他、『周年旅行』などのイベントもたくさんございます。写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)2025年度入社與田賢伸（平野中学校）【福岡営業所】Q会社を選んだ理由は？Aマンツーマンで仕事ができる。福利厚生が充実していたからです。Q主な仕事内容は？Aフォークリフトの点検及び修理をしています。Q仕事の魅力は？A先輩、上司の方々が優しくとても仕事がやりやすい環境です。Q入社して最初に苦労したことは？A工具の使い方や名前を覚えること。Q社会人になって成長したことは？A社会人としての自覚を持つQ就職後取得した資格または習得した技術は？A粉じん特別教育タイヤ空気充てん業務に係る特別教育Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A礼儀や人間関係Q休日は何をしていますか？A友達と出かけたり美味しいものを食べたりしています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A仕事がやりやすい環境で、マンツーマンで先輩方が教えてくださり知識を付けることができます。Q将来の夢は？A特自検検査者の資格を取得し知識を身につけ、フィールドエンジニアになり最終的には営業になりたいと思っています。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？Aホークス観戦チケットが貰えるところです。Q後輩へ一言お願いします。A周りの人に色々な事を言われるかもしれませんが自分の人生なので自分の意思で決めて頑張ってください。就職試験が終わった後は楽しいことがあるので頑張ってください。会社HPhttps://www.lf-fukuoka.com/【担当者：管理部採用・教育グループ松田】1日のスケジュール（日勤）時間予定8：50朝礼9：00作業開始11:50昼休憩12：50作業開始17：20終礼71

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トヨタL＆F福岡株式会社所在地：福岡市博多区東比恵4-5-14従業員数：320人資本金：4,000万円事業内容：トヨタフォークリフト・物流システム等の販売、メンテナンス仕事内容：フォークリフト等のメンテナンス勤務地：福岡佐賀長崎企業理念：「心」アピールポイント：国内フォークリフト販売台数５９年連続Ｎｏ．１新入社員研修（本社合同研修、メーカー研修、ビジネスマナー研修、フォローアップ研修）、年次に応じた専門分野研修、管理職研修。トヨタ産業車両サービス技能検定やトヨタ物流システムサービス技能検定などの社内資格取得制度有。企業理念『心』当社は、社員の幸せを願う会社です。その為には、会社は永遠に繁栄しなければなりません。会社が繁栄する為には、利益をあげねばなりません。その利益は、お客様からいただくものです。従って、お客様に喜ばれる仕事をしなければなりません。・年間休日１２０日以上、労働時間７．５時間、土日祝休み・誕生日のお祝い、二十歳のお祝い、ソフトバンクホークス観戦チケットプレゼント【年収】１年目：３０３万円５年後：３９５万円３５歳：６２５万円（１０年後、３０歳該当なし）年に１回『社内技能コンクール』と『全国技能コンクール』が開催されます。代表に選ばれた方は、日頃の技術を充分に発揮いただく機会となります。また、グループ内で『野球大会』や『駅伝大会』もあります。興味のある方は是非！その他、『周年旅行』などのイベントもたくさんございます。2023年度卒業村川颯希（春日野中学校出身）【福岡営業所】写真をお願いします。出来れば顔が見える作業風景でお願いします。(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)Q会社を選んだ理由は？A高校の担任の先生の紹介Q主な仕事内容は？Aフォークリフトの点検及び修理をしています。Q仕事の魅力は？A多くの技術や知識が習得できやりがいを持てるところQ入社して最初に苦労したことは？A工具の使い方名前を覚えることQ社会人になって成長したことは？A社会人として自覚も持つことQ就職後取得した資格または習得した技術は？A・タイヤの空気充填の業務に係る特別教育・電気自動車等の整備業務む係る特別教育Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A言葉遣いQ休日は何をしていますか？AサイクリングQこの会社に入社して良かったと思うことは？A福利厚生が充実していることQ将来の夢は？A車を買うことQ福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？Aソフトバンクホークスの野球チケットQ後輩へ一言お願いします。Aフォークリフトの整備を通して、是非一緒に北部九州の物流を支える仕事をしましょう！会社HPhttps://www.lf-fukuoka.com/【担当者：管理部採用・教育グループ松田】1日のスケジュール（日勤）時間予定8：50朝礼9：00作業開始11:50昼休憩12：50作業開始17：20終礼72

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トヨタカローラ福岡株式会社経営方針縁する人を笑顔にする本社所在地福岡県福岡市中央区長浜2丁目1-5従業員数1,060名店舗数トヨタ：31レクサス：2フォルクスワーゲン：1GRガレージ：１技術力全国トップクラスの技術トレーナーがステップアップをサポート！入社時は安全な整備・工具の使い方などの専門教育を実施。配属後もトヨタ技術検定（4～1級）、全エンジニアの模範となるTOPCREWや自動車検査員、国家１級自動車整備士の取得までしっかりサポートします！年間休日120日！年間休日数は福岡県内のディーラーで最多の120日！また、年末年始、GW、夏季休暇も約1週間の連休があります。資格取得で給与UP！各種資格を取得することで毎月の給与も上がります。整備じゃない仕事に本気！ファンづくり事業部（部活動）があります！野球やサッカー、バスケなどのスポーツからラリーやジムカーナ、ワンメイクレースに参加するモータースポーツまで、整備じゃない仕事に本気で取り組んでます！2025年度入社松尾悠吾（春日中学校）【人事課（研修中）】Q会社を選んだ理由は？Aチームワークを高める風土があり働きやすい環境だと思ったからです。Q主な仕事内容は？A自動車の整備と、国家3級自動車整備士の資格を取得するために研修を受けています。Q仕事の魅力は？A人間関係がよく、教育や研修制度が充実しているところです。Q入社して最初に苦労したことは？A仕事内容や進め方を理解することです。Q社会人になって成長したことは？A研修を通して失敗から学ぶことが多くなったことです。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A損害保険募集人とタイヤ交換作業の資格です。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A原動機の勉強をしていたので研修で理解できる点が多かったことです。Q休日は何をしていますか？A車を見たりドライブをしています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A上司や先輩方から様々な知識を教えていただけることです。Q将来の夢は？Aトヨタ検定のTOPCREWを取得することです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A年間休日が120日あることと様々な資格を取得することができるところです。Q後輩へ一言お願いします。A面接の練習は緊張しますが笑顔で頑張ってください！会社HPhttps://www.corolla-fukuoka.net/【担当者：総務部人事課大石・中尾】1日のスケジュール（日勤）時間予定9:30朝礼9:45座学12:00昼休み13:00座学14:00実習18:15片付け・着替え18:30終礼73

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トヨタカローラ福岡株式会社経営方針縁する人を笑顔にする本社所在地福岡県福岡市中央区長浜2丁目1-5従業員数1,060名店舗数トヨタ：31レクサス：2フォルクスワーゲン：1GRガレージ：１技術力全国トップクラスの技術トレーナーがステップアップをサポート！入社時は安全な整備・工具の使い方などの専門教育を実施。配属後もトヨタ技術検定（1～4級）、全エンジニアの模範となるTOPCREWや自動車検査員、国家１級自動車整備士の取得までしっかりサポートします！年間休日120日！年間休日数は福岡県内のディーラーで最多の120日！また、年末年始、GW、夏季休暇も約1週間の連休があります。資格取得で給与UP！各種資格を取得することで毎月の給与も上がります。整備じゃない仕事に本気！ファンづくり事業部（部活動）があります！野球やサッカー、などのバスケットボール等のスポーツからラリーやジムカーナ、ワンメイクレースに参加するモータースポーツまで、整備じゃない仕事に本気で取り組んでます！2025年度入社田中琉星（松崎中学校）【人事課（研修中）】Q会社を選んだ理由は？A福利厚生が良く、さまざまな取り組みに魅力を感じたからです。Q主な仕事内容は？A三級自動車整備士の資格を取るために研修を受けています。Q仕事の魅力は？Aお客様の安全を守り、社会に貢献できるところです。責任もありますがその分やりがいも実感できます。Q入社して最初に苦労したことは？A社会人として必要な知識やスキルを身に着けることです。Q社会人になって成長したことは？Aコミュニケーション力が身に付いたことです。Q就職後取得した資格または習得した技術は？A損害保険募集人とタイヤ交換作業の資格です。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？Aチャレンジ精神や粘り強さが社会人になって役に立ちました。Q休日は何をしていますか？A車でドライブしたり家でゆっくりしています。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A様々な研修制度があり成長できるところです。Q将来の夢は？A国家級一整備士の資格を取得して一流の整備士になることです。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A年間休日が多いところ、様々な資格手当があるところです。Q後輩へ一言お願いします。A自分が就職したい企業に就職できるように頑張ってください！会社HPhttps://www.corolla-fukuoka.net/【担当者：総務部人事課大石・中尾】1日のスケジュール（日勤）時間予定9:30朝礼9:45座学12:00昼休み13:00座学14:00実習18:15片付け・着替え18:30終礼74

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株式会社ドラッグイレブン/ヘアサロンイレブン本社住所：福岡県大野城市川久保1‐2‐1ドラッグストア：182店舗、ヘアサロン：26店舗、調剤薬局：36店舗ドラッグイレブンは九州・沖縄に展開するドラッグストアチェーンです。ドラッグストア業界では珍しいヘアサロン事業を展開しており、お客様の美容をサポートしています。アシスタントからスタートし、美容師資格取得後はスタイリスト、ヘアサロン店長、テクニカルディレクター、スーパーバイザーなどの多くのキャリアがあり自分のペースでステップアップができます。新卒初任給：215,000円想定年収入社5年目(スタイリスト)：3,000,000円入社10年目(ヘアサロン店長)：4,000,000円“奨学金制度”専門学校の学費の最大3分の2を補助します。現場で働きながら通信課程(3年制)で学び、美容師の国家資格を取得することができます。2025年度入社塚本朱海（当仁中学校）【ヘアサロン】Q会社を選んだ理由は？A福利厚生がしっかりしていて、安心して美容師を目指せると思ったからQ主な仕事内容は？Aシャンプー、掃除などのアシスタント業務Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A駅伝部で培った体力と忍耐力Q休日は何をしていますか？A友達と遊んでます！！1日のスケジュール（日勤）時間予定9：20出勤・朝礼・開店準備10:00開店・サロンワーク12:00お昼休憩Q仕事の魅力は？Aお客様の喜んでいる姿を見れることQ入社して最初に苦労したことは？A仕事を覚え、自分にできることを増やすことQ社会人になって成長したことは？A言葉遣いや発言は慎重に選ぶようになったQこの会社に入社して良かったと思うことは？Aスタイリストの方が、分かりやすく優しく教えてくれるので働きやすいですQ将来の夢は？Aステキな美容師★Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A社割があることと週休2日制13:00サロンワーク18:00受付終了19:00閉店・レッスン20:00レッスン終了・退勤Q就職後取得した資格または習得した技術は？A今はまだありませんが、3年後美容師の資格を取ります！！Q後輩へ一言お願いします。A学校生活頑張ってください！会社HPhttps://drugeleven-recruit.com/【担当者：採用部濵田貴大】75

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株式会社西日本宇佐美九州支店私たちは創業以来、自動車燃料販売を広域に展開し、日本の物流業界と経済発展、さらに人々の豊かで快適なカーライフを応援し、全国に５００店舗のネットワークを築き上げました。今も日本の物流を支える企業の一つとして誇りを持ち、ご利用いただくお客様のお役に立てるよう邁進中です。宇佐美には充実した研修制度があり、社内ＯＪＴにより先輩社員から細かな指導を受けながら実務を進めていきます。またステップアップのため仲間を育成しながら管理者を育成していきます。担当職→副店長→店長→エリア長→統括エリア長→部門長→支店長初任給213,000円年間休日数120日各種福利厚生キャリア支援制度ありモデル年収例SS一般25歳年収450万円SS店長30歳年収600万円エリア統括40歳年収800万円あなたの個性が発揮できる職場です！宇佐美が求める人材とは・自ら考え、行動できる考動力・強い意志で物事に向き合える責任感・チームで動くことができる協調性2025年度入社福永琉（筑紫野中学校）【SS販売部3号太宰府バイパス】Q会社を選んだ理由は？A福利厚生がしっかりして、スキルアップのための研修制度が充実しているQ主な仕事内容は？A接客・給油・車の整備（メンテナンス）Q仕事の魅力は？A車の知識習得やお客様から感謝される事Q入社して最初に苦労したことは？A車の整備で複雑な作業が難しく苦労したQ社会人になって成長したことは？A人とのコミュニケーション能力が上がったQ就職後取得した資格または習得した技術は？A危険物乙種四類コーティング施工資格会社HPhttps://usami-net.com【担当者：総務部奥下太】Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A機械科の専門授業で習った事が役に立ったQ休日は何をしていますか？A高校時代の友達と楽しく遊んでいますQこの会社に入社して良かったと思うことは？A色々な人に出会え、楽しい日々を過ごせるQ将来の夢は？A最年少で営業部を経験し支店長になるQ福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A燃料や部品を従業員価格で購入できる各種社会保険完備・社員旅行・海外研修Q後輩へ一言お願いします。A自分のやりたい事に自信を持ち進んでください時間1日のスケジュール（日勤）8：00出社8：05朝礼・引継ぎ8:10清掃予定8:40販売実績確認、目標設定9:00接客・お車のメンテナンス11:30昼食12:30接客・お車のメンテナンス15:30メンバーミーティング16:45引継ぎ作業17:00退勤帰宅・プライベート外出76

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福岡トヨタ福岡トヨタ自動車株式会社【社是】福岡トヨタ自動車は地域社会の発展に事業を通して貢献するトヨタ車・レクサス車・フォルクスワーゲン車の販売およびメンテナンス創立：昭和１７年１０月２２日(８３年目)売上高：１０４６億(２０２５年３月)従業員数：１３９９名(２０２５年４月)事業所：福岡・長崎に４８拠点展開配属後３年間は教育担当者が付きサポートしていきますトヨタ技術検定制度、業務認定試験制度、介助専門士取得制度年次別フォロー研修など・・・入社５年後の平均年収は約４００万円です昇給は年１回（2025年実績：17,600円）賞与は年２回（2025年実績：2.5ヵ月）レクリエーション制度全社員で行う大運動会や社内レクレーション、感謝と恩返しの大創業祭社内コンクール、全社員旅行、駅伝大会、年末もちつき大会など2023年度入社宮澤大翔（春日野中学校）【サービス部エンジニア課】Q会社を選んだ理由は？A元々車に興味があったのと先輩からのお誘いQ主な仕事内容は？A点検・整備をしてお客様へ内容の説明、最適なご提案Q仕事の魅力は？A色々な車の整備に携われる、手に職がつく！Q入社して最初に苦労したことは？A入社当初は無資格のため知識をつけることに苦労したQ社会人になって成長したことは？Aお客様との接客でコミュニケーション能力が高まったQ就職後取得した資格または習得した技術は？A自動車整備士資格国家３級Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A和太鼓部で部長を務めていた時のコミュニケーション力Q休日は何をしていますか？Aドライブ、ダーツQこの会社に入社して良かったと思うことは？A働きながら資格の取得が可能なこと、全社員でのイベント（行事）が多数あることQ将来の夢は？A何でもこなせるエンジニアQ福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A資格取得の補助、レクリエーション制度、社員購入割、昇給、賞与Q後輩へ一言お願いします。A普段している挨拶や真面目に授業に取り組む姿勢が社会人になっても大切になります。今のうちに当たり前のことを当たり前にやっていくことで苦労は少なると思います！会社HPhttps://www.fukuoka-toyota.jp【担当者：夢を始めるサポート部人材開発課金子治朗】1日のスケジュール（日勤）時間予定8:30ウェアに着替えて工場清掃、開店準備9:00朝礼・ミーティング9:30入庫（点検・車検整備など）11:00部品管理や仕分け作業12:00昼食（昼休憩）13:00作業再開（無点・12検・日常点検）15:00お客様対応（作業説明や引渡し）16:00完成車両の納車準備17:15終礼（残業確認）⇒帰宅77

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株式会社トヨタレンタリース福岡創立：1966年10月所在市：福岡県福岡市博多区東光寺町1-1-1（本社）総従業員数：668名事業内容：レンタカー・カーリース事業勤務地：自宅から通勤可能店舗（福岡県内52店舗）※業界№1の保有台数、店舗数クルマは所有から「利用・活用」へ～新たなる未来へ～各研修を実施しています新入社員研修・新入社員フォロー研修・ブラザーシスター制度（OJT）・3年目フォロー研修・店長研修・管理職研修・グループ会社との合同研修・トヨタ自動車検定等々初任給：201,000円（2025年4月実績）年間休日：113日平均有給取得日数：15.9日過去3年間新卒離職者0名シフト制（希望休日制）各福利厚生備えています高卒入社5年後の平均年収：約410万円【社是】トヨタレンタリース福岡は地域社会の発展に事業を通じて貢献するレンタカー業界は年々拡大をみせており、「利用・活用」が多様化しています。地域に根ざしたサービスをお届けし、進化するレンカー業界をリード、そしてさらなる成長を目指しています2002年度入社満冨孝広（平野中学校）【薬院駅前店店長】Q会社を選んだ理由は？A車の運転が好きだった事と、働くならトヨタがいいと思いましたQ主な仕事内容は？Aレンタカーの貸出、車両再商品化、管理業務Q仕事の魅力は？A多くのお客様と出会える事Q入社して最初に苦労したことは？A社会人としての自覚Q社会人になって成長したことは？A何事も責任をもって取組むようになった事Q就職後取得した資格または習得した技術は？A自動車中型免許や、損害保険資格を取得Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A機械科でしたので、やはり自動車関係の勉強が役立ちましたQ休日は何をしていますか？A子供達とキャンプに行ったりしていますQこの会社に入社して良かったと思うことは？A先輩や上司から可愛がってもらったことあと安定している事Q将来の夢は？A海外の絶景キャンプ場でキャンプをしたいQ福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？Aソフトバンクホークス・アビスパ福岡の観戦チケット、有給が自由に取得できるQ後輩へ一言お願いします。A色々な事に興味を持てば、将来何かの役に立ちます。後悔の無い様、有意義な高校生活を送って下さい。会社HPhttp://www.trl-fukuoka.co.jp【担当者：総務部人事課平田/土居ノ内】1日のスケジュール（日勤）時間予定7:50開店準備、身だしなみ確認8:00開店午前中お客様対応（主に出発対応）12：00昼食13：00午後の業務開始、翌日準備15：00お客様対応（主に返却対応）16：00事務作業（シフト、労務、業務管理）17：00引継ぎ作業業務終了78

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全国農業協同組合連合会福岡県本部所在地：福岡市中央区天神４丁目５－２３、従業員数：７，６４５人（全農全体）、資本金：1,152億3千万円、事業内容：農協の経済事業全般、仕事内容：農業機械（トラクター、コンバイン、田植機、小型農機等）の修理・整備勤務地：久留米市善導寺町木塚１９７－２通信教育等自己啓発支援を行っており、全農職員として求められる人材の育成を行っています。（自己啓発助成金制度）・新入社員研修を行います。また配属後は先輩職員からのOJTにより業務知識・技術を習得します。年次有給休暇：初年度１５日、次年度以降最大２０日、繰越最大２０日まで特別休暇：リフレッシュ休暇、積立皆勤休暇、慶弔休暇他・育児休業、育児短時間勤務等福利厚生サービス（リロクラブ）、家賃補助手当目標面談制度により、目標設定、中間、結果の年３回上司との面談を行い、自ら立てた目標の管理、評価を行い次年度の業務に活かしていきます。各種クラブ活動あり（野球部、剣道部、山岳部）2025年度入社津村蒼空（三国中学校）【農業機械課】Q会社を選んだ理由は？A仕事の雰囲気や福利厚生がしっかりしていることで働きやすい環境が整っているから。Q主な仕事内容は？A主に農機具の整備や修理を行っています。Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A高校時代に身についた挨拶や礼儀は社会人になってもすごく役立っています。Q休日は何をしていますか？Aビリヤード・ドライブ1日のスケジュール（日勤）時間予定6:45起床7;30自宅出発8:00事務所到着Q仕事の魅力は？A農繁期には実際田んぼなどで作業を行うので農業に貢献できていると実感できるところです。Q入社して最初に苦労したことは？A農機具は細かい部品が多いので部品がどこについているか覚えることにとても苦労しました。Q社会人になって成長したことは？A時間を厳守するようになりました。Qこの会社に入社して良かったと思うことは？A農家の方々のために働くことで一つ一つの業務にやりがいがあるところ。Q将来の夢は？A一級整備士を取得すること。Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A休暇が充実しているところ。8:20朝礼・ミーティング8:30業務開始12:00昼食・休憩13:00業務開始17:00業務終了Q就職後取得した資格または習得した技術は？A赤文字で解答をお願いします。Q後輩へ一言お願いしますA自分にあった仕事を見つけて前向きに仕事に取り組んでください！！会社HPhttps://zennoh-fukuren.jp/【担当者：管理部総務人事課畑勝代】17:05帰宅79

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株式会社西日本クリーン・企業ロゴ・会社名・社訓などをお願いします。・写真は複数でも構いません。・写真＋文章でも構いません。←例）企業ロゴ・会社名は是非お願いします。○写真をお願いします(縦横の比率は変えないでください。トリミングでお願いします)【誠実で迅速な対応】をモットーに日々安全で快適な空間を提供できるよう、総合ビル管理を中心としたビルメンテナンス事業を展開し、よりよい社会づくりを目指しています。下水道処理施設維持管理では自分たちが住む社会のインフラに携わり、地域に貢献できるよう取り組んでいます。プロフェッショナルの一員として、自らのスキルアップを意識した働き方を推進しています。新人研修をはじめメンター制度、ＯＪＴ研修など様々な研修や講習会を取り入れ、資格取得に向けた取り組みをサポートいたします。年間休日数１２２日。入社5年後の平均年収(高卒)は３３０万円前後となります。基本給に加えて、職務手当と職能手当が加算されます。昇給は年１回、賞与は年２回支給いたします。地域社会に欠かせないインフラを守る役割を、メンターや先輩のサポートを受けながら専門的な知識と技術を身につけることができます。また、宝満川浄化センター内で開催されるイベントや小学生対象の社会科見学など地域との交流もあります。2022年度入社平見駿和（小郡中学校）【宝満川浄化センター設備保守】Q会社を選んだ理由は？Aインターンシップで訪れた際に好印象でした自宅から近いのも決め手になりましたQ主な仕事内容は？A下水処理施設における設備機器の日常点検や部品交換など行っていますQ仕事の魅力は？A大小異なる機械や様々な設備システムの管理に携わることができ、残業もほとんどなくプライベートの時間がしっかりとれるところですQ入社して最初に苦労したことは？A様々な作業現場の環境に慣れるまで苦労しましたが実務をこなす中で自信がつきましたQ社会人になって成長したことは？A社交面と忍耐力です同僚とのコミュニケーションの大切さと、作業環境に順応することですQ就職後取得した資格または習得した技術は？A下水道技術検定第３種ですQ九産高時代の経験が役に立ったことは？A実習で使用したスパナやラチェットは実務も困ることなく作業できましたQ休日は何をしていますか？A体の休養と近場の観光にてリフレッシュしていますQこの会社に入社して良かったと思うことは？Aチームで協力して業務を行うため人間関係が良好なところですQ将来の夢は？A仕事とプライベートを両立させて、安定した幸せな日々を送ることですQ福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A資格取得手当ですまた同世代の交流会イベントを通して意見交換ができることですQ後輩へ一言お願いします。A学生から社会人へのギャップはありますがまずは環境に慣れるために頑張ってください会社HPhttps://nishinihonclean.co.jp/company/【担当者：事業統括部清原大輔】1日のスケジュール（日勤）時間予定8：15出社・準備等8:30始業午前点検業務開始・担当箇所の日常点検・設備運転確認12：00お昼休憩13：00午後点検業務開始・オイルやベルト等部品交換・場外作業や機器測定・業務記録作成17：15退社80

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西日本高速道路株式会社（NEXCO西日本）（西日本エリア）4車線化・スマートIC整備等による機能強化やﾘﾆｭｰｱﾙﾌﾟﾛｼﾞｪｸﾄにより高速道路の長期保全を実施しています。高速道路を通じて、豊かな未来の実現に貢献します。物流や経済の担い手として社会を支える高速道路の会社で、変革する時代に対して高速道路を進化させ、地域の発展と豊かな未来の実現に貢献するため一緒に成長しましょう。高速道路の進化に挑み続ける動画で会社訪問！Youtube入社後２カ月間は本社にて新入社員研修を実施。その後は、階層別・職種別研修など幅広い研修を実施。また、各種資格取得に関する試験費用の補助や報奨金の支給等の支援制度が充実。下記、いずれも高卒の場合（諸手当・時間外含まず（別途支給））初任給：２２７，５００円（３年連続ベースアップを実現）入社５年後の平均年収：約４５０万円３０歳の平均年収：約５８０万円７月中旬～８月下旬まで応募前職場見学を実施中！（※平日１０：００～１７：００受付）チームワークを大切にし、使命感と熱い想いを持っている方。ぜひ一緒に働きましょう。働く社員の様子2020年度入社久保山仁（春日野中学校）【徳島高速道路事務所施設課】現場の様子＝業務の3割くらい内業の様子＝業務の７割くらいQ会社を選んだ理由は？A普段から利用している道路の管理をし、お客様の生活を支えたいと考えたからですQ主な仕事内容は？A設備系工事発注に伴う資料作成及び工事監理(内業：現場＝７：３くらいです。)Q仕事の魅力は？A国民の生活に欠かせない設備管理で社会貢献できるところQ入社して最初に苦労したことは？A転勤後、新たな業務に挑戦すること幅広い業務に携わるので難しさがありますQ社会人になって成長したことは？A相談する際に自分の考えをもつようになったことと、何事も興味を持つことQ就職後取得した資格または習得した技術は？A発注者側（工事管理者・設備管理者）側として大規模な設備工事をマネンジメントをする力Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A部活動での精神力、忍耐力ですQ休日は何をしていますか？A転勤して間もないので、飲食店などの開拓をしていますQこの会社に入社して良かったと思うことは？A大規模なプロジェクトに携われること。自分の目の前の仕事が誰かの役に立っていると実感が持てるところQ将来の夢は？Aこの人に聞けば解決すると思われるような人材Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？Aコンビニで使えるチケットレストラン電子カードです。福利厚生は相当良いと思いますQ後輩へ一言お願いします。A覚えることが多く、責任感が必要な仕事ですがプライベートとの両立がしやすい職場です会社HPhttps://corp.w-nexco.co.jp/recruit/w-nexco/【採用担当：人事部人事課野村】1日のスケジュール（日勤）時間予定9:00朝礼9:15～現場立会（電気系設備の点検作業立会）12:00休憩13:00～現場立会（機械系設備の工事安パト）15:00事務所帰着15:00～内業（予算試算・計画立案等）16:00打ち合わせ（設計照査）17:30業務終了81

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日立建機日本株式会社本社所在地：埼玉県草加市弁天5-33-25（全国へ約200拠点を展開）従業員数：約3000名／資本金：50億円／売上高2,299億円(2024年3月実績)建設機械のレンタル・販売・アフターサービスをワンストップで全国展開しています！会社概要URL：https://japan.hitachi-kenki.co.jp/company/outline/私は入社後整備に必要な資格を数多く取得致しました。運転免許も中型、大型特殊を取得し一定の実務経験を積んだ後建設機械整備士2級取得しました。建設機械の整備に関する多くの知識が身に付きます。資格取得後も社内資格や研修も様々な種類のものがありスキルアップに最適な環境が整っています。医療保険や自動車保険など充実しており私自身かなり助けられてます。休日も普段から土日祝日しっかり休めており、年に3回大型連休などもありプライベートの時間も充実してます。福利厚生が充実しており働きやすい環境です。個人がスキルアップできる資格取得や研修が充実してます。何よりプライベートの時間が充実出来ており普段の業務時間とプライベートの時間のメリハリがついた充実した生活が送れているところです。2016年度入社濱地那弥（城香中学校）【福岡営業所サービス営業員】Q会社を選んだ理由は？A安定した休みの多さや福利厚生の良さですQ九産高時代の経験が役に立ったことは？A実用的な資格が取得できることです1日のスケジュール（日勤）時間予定8:00出勤Q主な仕事内容は？A営業活動ですQ仕事の魅力は？A商談がうまくいった時の達成感Q入社して最初に苦労したことは？A資格取得の学習Q社会人になって成長したことは？A様々な人と接することでコミュニケーション能力が向上できたことですQ就職後取得した資格または習得した技術は？A建設機械整備士2級、大型特殊運転免許などQ休日は何をしていますか？A家族で出かけるか釣りですQこの会社に入社して良かったと思うことは？Aプライベートの時間をしっかり確保できることと職場環境の良さです。Q将来の夢は？A尊敬される人間になることですQ福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A保険や安定した休日があることですQ後輩へ一言お願いします。A勉強してきた事が生かせる職場です8:30朝礼・顧客と作業打ち合わせ・作業準備10:00休憩10:30顧客訪問・営業活動12:00休憩13:00顧客対応・営業活動15:00休憩15:00顧客対応・営業活動16:00翌日以降作業打ち合わせ会社HPhttps://japan.hitachi-kenki.co.jp/products/【担当者：九州支社管理部橋田】17:15退社82

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日立建機日本株式会社本社所在地：埼玉県草加市弁天5-33-25（全国へ約200拠点を展開）従業員数：約3000名／資本金：50億円／売上高2,299億円(2024年3月実績)建設機械のレンタル・販売・アフターサービスをワンストップで全国展開しています！会社概要URL：https://japan.hitachi-kenki.co.jp/company/outline/最初の約15か月間、埼玉県と茨城県で全国の同期が集まり研修を実施。基礎研修でビジネスマナーや会社知識を学び、18種類の資格を取得。その後、重機やICT建機等の専門知識を習得。技術研修では油圧・電気・CAD等の専門スキルを学びます。支社配属後も階層別だけでなく職種別研修も充実し、ステップアップ制度が整っています！初任給は202,000円（2025年度実績）で、昇給は年1回、賞与は年2回！勤務時間は「8:30～17:15」が基本ですが、2年目以降フレックスも使えます。休日は土日・祝祭日お休みで、年間126日＋有給24日！福利厚生も充実していて、住まいのサポートや保険、退職金もあるので安心！働きやすい環境が整ってます。機械いじりが好きで、誠実に人と接することができる人物事を前向きに捉え行動できる人集まれ！会社見学会や説明会を随時開催していますので、興味のある方はお気軽にご連絡ください。（会社見学連絡先：九州支社管理部橋田092-962-2635）2017年度入社濱地秀弥（城香中学校）【福岡南営業所メカニック】Q会社を選んだ理由は？A機械を触るのが好きで、仕事を楽しんで出来ると思い選びましたQ主な仕事内容は？Aメンテナンスや部品交換などを現場で作業しますQ仕事の魅力は？A職種が色々あり、選べる所が魅力に感じますQ入社して最初に苦労したことは？A整備士国家試験の勉強や練習Q社会人になって成長したことは？Aお客様と直接話をするので話し方などが丁寧になりましたQ就職後取得した資格または習得した技術は？A建設機械整備士移動式クレーン運転士Q九産高時代の経験が役に立ったことは？A実技実習でのガス溶接や原動機の授業で習ったことなどQ休日は何をしていますか？A子供と公園で遊んだり船で魚釣りをしていますQこの会社に入社して良かったと思うことは？A土日祝が休みで大型連休がしっかりと休めることQ将来の夢は？Aお客様に信頼される整備士になりたいですQ福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A団体保険があり、各種保険料が安いQ後輩へ一言お願いします。A九産高で学んだことや資格などを活かすことができ、機械を触ることが好きな人にはオススメの会社です会社HPhttps://japan.hitachi-kenki.co.jp/products/【担当者：九州支社管理部橋田】1日のスケジュール（日勤）時間予定8:30朝礼9:00作業開始10:00休憩10:30作業開始12:00昼休憩13:00作業開始15:00休憩15:30作業開始17:15退社83

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日立建機日本株式会社本社所在地：埼玉県草加市弁天5-33-25（全国へ約200拠点を展開）従業員数：約3000名／資本金：50億円／売上高2,299億円(2024年3月実績)建設機械のレンタル・販売・アフターサービスをワンストップで全国展開しています！会社概要URL：https://japan.hitachi-kenki.co.jp/company/outline/最初の約15か月間、埼玉県と茨城県で全国の同期が集まり研修を実施。基礎研修でビジネスマナーや会社知識を学び、18種類の資格を取得。その後、重機やICT建機等の専門知識を習得。技術研修では油圧・電気・CAD等の専門スキルを学びます。支社配属後も階層別だけでなく職種別研修も充実し、ステップアップ制度が整っています！初任給は202,000円（2025年度実績）で、昇給は年1回、賞与は年2回！勤務時間は「8:30～17:15」が基本ですが、2年目以降フレックスも使えます。休日は土日・祝祭日お休みで、年間126日＋有給24日！福利厚生も充実していて、住まいのサポートや保険、退職金もあるので安心！働きやすい環境が整ってます。機械いじりが好きで、誠実に人と接することができる人物事を前向きに捉え行動できる人集まれ！会社見学会や説明会を随時開催していますので、興味のある方はお気軽にご連絡ください。（会社見学連絡先：九州支社管理部橋田092-962-2635）2025年度入社中村亮介（松崎中学校）【福岡南営業所メカニック】Q会社を選んだ理由は？A福利厚生、休日が充実していたためQ九産高時代の経験が役に立ったことは？A実技実習等原動機で学んだことを生かせた1日のスケジュール（日勤）時間予定8:30朝礼Q主な仕事内容は？A重機やダンプ等の整備、レンタル業務Q仕事の魅力は？A様々な機械を扱える、Q入社して最初に苦労したことは？A業界用語等工具の名所を覚えることQ休日は何をしていますか？A釣り、バイクツーリングQこの会社に入社して良かったと思うことは？Aプライベート時間が充実しているQ将来の夢は？Aお客様に信頼してもらえるサービス営業9:00作業開始10:00休憩10:30作業開始12:00昼休憩Q社会人になって成長したことは？A責任感を持つようになったQ就職後取得した資格または習得した技術は？A建設機械整備士Q福利厚生の中で魅力的ものは何ですか？A団体保険、Q後輩へ一言お願いします。A機械や整備、様々な重機に乗ってみたい等ご興味のある方企業説明だけでも聞いてみてください会社HPhttps://japan.hitachi-kenki.co.jp/products/【担当者：九州支社管理部橋田】13:00作業開始15:00休憩15:30作業開始17:15退社84