https://my.ebook5.net/ksk-recruit/brochure/ # 京浜精密工業 企業パンフレット ## Page 1 ![Page 1の画像](https://img01.ebook5.net/ksk-recruit/brochure/contents/image/book/medium/image-000001.jpg) 【ページ内のテキスト情報】 KSKはあなたと一緒に未来をもっとワクワクさせたいKSKRecruitment京浜精密工業株式会社 ## Page (追加)1 ![Page (追加)1の画像](https://img01.ebook5.net/ksk-recruit/brochure/contents/image/book/medium/image-000002.jpg) 【ページ内のテキスト情報】 私たち京浜精密工業株式会社(KSK)は、「継続した改善」「技術力」「もの造り力」を基に、自動車部品の開発・生産を通じて、日本のみならず世界のモータリゼーションの発展に貢献してきました。そして今、「知恵と五感のもの造り」という不変のスローガンの下、IoTを駆使したビッグデータ収集、AIにより見える化やデータ分析結果に人の知恵を入れることで、新しい価値を継続的に創出できる次世代型生産を追求しています。また、EV化や自動運転など100年に一度ともいわれる自動車の大変革期を迎える中、新技術の創造や新材料基礎研究の推進、生産能力の増強等に邁進するとともに、新たな事業分野の開拓・拡大にも積極的に挑み、誰もがワクワクする未来社会の実現に力を注いでいきます。そのため、私たちKSKは次代を担う若い力を歓迎し、ともに成⾧していくことを願っています。●事業所紹介横浜本社〒221-0014神奈川県横浜市神奈川区入江2-12-4Tel：045-401-4721(代表)資本金／9900万円代表者／取締役社⾧石川清隆売上高／110億円(2024年6月期)大田原工場〒324-0036栃木県大田原市下石上字東山1390Tel：0287-47-4831(代表)主要生産品目／A/T・CVT部品、HEV部品、デフ部品敷地／85,901㎡延床面積／16,264㎡鹿沼工場北海道工場〒322-0014栃木県鹿沼市さつき町10-1Tel：0289-76-2141(代表)主要生産品目／M/NKIT部品、A/T・CVT部品、HEV系部品、ミッションコントロール部品、エンジン部品敷地／33,000㎡延床面積／18,607㎡〒068-0111北海道岩見沢市栗沢町由良2-4Tel：0126-45-4433(代表)主要生産品目／A/T・CVT部品、トランスアクスル部分、トランスファー部品、エンジン部品敷地／28,000㎡延床面積／10,102㎡●海外拠点ドイツ連絡事務所EuropeLiaisonOfficeRDinterloguec/oK16GmbHSt.Annenufer520457HamburgGermanyNKIPT.NUSAKEIHININDONESIAJL.SelayerⅡBlokD7-1KawasanIndustriMM2100Cibitung-Bekasi17845JawaBaratIndonesia●主要取引先京浜精密工業株式会社の取引先(五十音順)NKIの取引先(ABC順)株式会社アイシン/いすゞ自動車株式会社PT.AkashiWahanaIndonesia江崎工業株式会社/株式会社IJTTPT.AstraDaihatsuMotor株式会社ダイナックス/株式会社デンソーPT.AstraOtopartsDivisiNusametalダイハツ工業株式会社/東京ラヂエーター製造株式会社PT.HinoMotorManufacturingIndonesiaトヨタ自動車株式会社/日野自動車株式会社PT.KayabaIndonesia/PT.MesinIsuzuIndonesia三菱ふそうトラック・バス株式会社/UDトラックス株式会社PT.SuzukiIndomobilMotor/PT.TokaiRubberIndonesia ## Page (追加)1 ![Page (追加)1の画像](https://img01.ebook5.net/ksk-recruit/brochure/contents/image/book/medium/image-000003.jpg) 【ページ内のテキスト情報】 ●KSKHISTORY昭和35年京浜精密工業株式会社創業開始昭和45年栃木工場(現鹿沼工場)操業開始昭和61年北海道工場操業開始平成5年横浜新社屋完成平成9年インドネシア現地法人(NKI)操業開始平成10年TPM優秀賞受賞平成12年ISO14001認定取得平成13年ISO9001認定取得平成17年ISO/TS16949認定取得平成24年インドネシア現地法人(NKI)新工場完成平成26年トヨタ自動車㈱技術開発賞受賞平成26年TPM優秀継続賞受賞平成29年IATF16949認定取得令和元年大田原工場操業開始令和2年京浜精密工業株式会社創立60周年 ## Page (追加)1 ![Page (追加)1の画像](https://img01.ebook5.net/ksk-recruit/brochure/contents/image/book/medium/image-000004.jpg) 【ページ内のテキスト情報】 ●製品紹介KSKは常にお客様の要求に応え、Quality・Delivery・Cost(品質・納期・価格)の確保に努めるとともに新製品開発、新技術・新工法に挑戦し、お客様に提案をしています。革新的な技術・工法の開発こそが新しい時代を勝ち進む道であると信じています。チェンジレバーパーツA/T・CVTパーツM/Tパーツエンジンパーツハイブリッドパーツ新しい価値を継続的に創り出す独自のスマートファクトリーを目指して大田原工場はこれからの時代の先駆けとしてロボットと人が協働する工場です。特徴の一つとして、IoT技術を導入した無人ラインで製造工程を自動的に行うことです。また、AI技術を駆使したデータ分析結果に人の知恵を入れることにより、ロボットとの協働ラインの実現を可能にしました。 ## Page (追加)1 ![Page (追加)1の画像](https://img01.ebook5.net/ksk-recruit/brochure/contents/image/book/medium/image-000005.jpg) 【ページ内のテキスト情報】 ●職種・各部紹介経営管理部経理部総務部CF統括部生産管理部会社運営に直結する経営課題の解決や新規領域への挑戦時の舵取り役等、企業経営の根幹を支えています。会社におけるお金(売上高・仕入・経費支払等)の流れを正確に記録し、適正に使われているか管理する業務を行っています。勤怠管理、社内ネットワーク、安全衛生、作業環境などを中心に、働きやすい環境を提供するため、日々の業務に取り組んでいます。アルミダイカスト工法、加工技術等を提案し、お客様のニーズを汲み取り、受注する業務を行っています。お客様からの情報をもとに、安全で効率の良い、生産の計画、また仕入部品・自社製品の在庫、納入を管理しています。技術部品質管理部開発部製造部新たな領域への挑戦や新規ラインの設計･立上げ、既存ラインの維持・管理・改善等の計画/実行を行っています。製品を生産するうえで品質を保証するルールを構築し、製品測定や生産工程を確認し、品質管理を行っています。お客様のニーズに合わせた製品を提案から設計、解析、実験評価まで一貫した体制で開発を進めています。アルミダイカストから機械加工・組立まで、知恵と五感を使ったもの造りにより、効率的な生産と高品質なもの造りを行っています。●先輩社員メッセージ戦略本部開発部設計GM・K入社/令和3年出身校/日本大学工学部機械工学科私は新規製品の図面作成や、量産部品の設計変更、CADを使った3Dモデルの作成などを行っています。設計は自分のミスで製品に直接問題が起きてしまうため、責任重大ではありますが、製品製作番早く関わることができ、自分が作った図面が形になっていくことにやりがいを感じます。図面作成が主業務ですが、自分がどう考えてこの形にしたのか、考えをまとめ説明することも必要なので、閃きやコミュニケーション能力も重要になります。生産本部生産管理部栃木工務GH・O入社/令和5年出身校/帝京大学経済学部地域経済学科私は、生産管理部栃木工務Gに所属しています。主な業務内容は、お客様からの注文情報に対し効率良く生産するための、生産計画の立案や使用部品の発注・在庫管理、生産・出荷進捗の管理などです。業務の特性上、自工程で完結することは少なく、他部署との連携が多くあるためより良い生産活動に向けて切磋琢磨できます。生産本部北海道製造部北海道鋳造課S・I入社/令和3年出身校/岩見沢農業高等学校畜産科学科私は鋳造課に所属し、鋳造された製品の仕上げ加工と目視で行う外観検査業務を担当しています。取り扱う製品はバルブボディという製品で複雑な形状であり、作業する際には「品質」に細心の注意を払い、「不良品を造らない・流さない」を心がけ、日々頑張っています。私が加工、外観検査した製品が搭載された自動車を見かけたとき、やりがいと責任を感じます。工場では安全作業がルール化されていて、男女ともに働きやすいです。管理本部技術部鋳造技術GR・Y入社/令和3年出身校/帝京大学理工学部機械精密システム工学科私は製品を造る際の鋳造工程設計を行っています。主な業務内容は、鋳造製品の冷却方法、堰折り方法、研掃、仕上げなど、鋳造品質を確保するうえで必要な項目を定めることです。自分たちが定めた条件でもの造りをしていただくにあたって、後工程に迷惑をかけていないかといった様々なことを考えて行います。大変な業務ですが、仕事が形となって見えることで達成感を得られます。生産本部栃木製造部大田原製造課S・I入社/令和3年出身校/今市工業高等学校機械科私の業務はダイカストマシンの操作・鋳造品の確認を行っています。ロボットで造られた製品なので、高品質ではありますが、お客様に不良品が流れないよう、人の目で見て、手で触れ、僅かな異常も見抜くために、五感を活かし、更なる高品質を目標に、日々の業務にあたっています。また、自分の製造する部品が最新の自動車に使われていることにやりがいを感じます。出身校一覧(五十音順)◎大学・短大一覧足利大学札幌学院大学電気通信大学日本工業大学法政大学神奈川大学湘南工科大学東海大学日本大学北海道科学大学共立女子大学創価大学東京電機大学日本文化大学前橋工科大学慶応義塾大学大正大学東京都市大学白鴎大学山形大学工学院大学中央大学東洋大学八戸工業大学※その他多数作新学院大学帝京大学獨協大学文教大学◎高等学校一覧足利大学附属高校宇都宮白楊高校札幌工業高校栃木工業高校野幌高校今市工業高校宇都宮文星女子高校高根沢高校⾧沼高校美唄尚栄高校岩見沢農業高校鹿沼商工高校滝川工業高校那須高校文星芸術大学附属高校岩見沢緑陵高校鹿沼南高校千歳北陽高校那須清峰高校三笠高校宇都宮工業高校栗山高校月形高校那須拓陽高校矢板高校宇都宮短期大学附属高校作新学院高校当別高校日光明峰高校※その他多数 ## Page (追加)1 ![Page (追加)1の画像](https://img01.ebook5.net/ksk-recruit/brochure/contents/image/book/medium/image-000006.jpg) 【ページ内のテキスト情報】 ●福利厚生男性寮◎ワンルーム◎一部食事補填あり◎ワンルーム◎平日朝・夕食事付社宅◎３DK◎３LDK横浜寮(横浜市)栃の実寮(鹿沼市)晃望台社宅(鹿沼市)ひばりが丘社宅(岩見沢市)※寮・社宅の無い事業所につきましては、借上げ寮・借上げ社宅を準備させていただくこともございます。保養所◎箱根◎那須●温泉付４LDKその他・貸付金制度、財形貯蓄制度・インフルエンザ予防接種全額負担・作業着購入費用一部負担・法規を上回る育児休業および介護休業制度箱根保養所那須保養所・慶弔見舞金および特別休暇制度●就職情報Q&A◎残業Q1：残業代は何分単位で支給されますか？A1：1分単位で支給します。Q2：1か月どのくらい残業しますか？A2：配属先にもよりますが、平均22時間程度となっています。事務間接部門は平均を下回る傾向です。◎有給休暇Q3：有給休暇取得率はどのくらいですか？A3：2023年度の有給休暇取得率は86.0％となっています。Q4：新入社員でも取りやすい環境ですか？A4：カットゼロ方式を採用しているので、毎年計画的に取得することで、翌年への繰越しも可能にし、⾧期的に有給休暇の計画を立てることが可能になっています。権利をカットされないための方針なので、誰でも休暇を取りやすいようになっています。◎福利厚生Q5：通勤手当・交通費の支給はありますか？A5：通勤手当はあります。公共交通機関使用の場合は定期代の実費支給(上限あり)、自家用車使用の場合は通勤距離に応じて支給となります。(上限あり)◎会社の雰囲気Q6：会社の雰囲気はどのような感じですか？上司と部下の関係はどのような感じですか？A6：全体的に、社員同士のコミュニケーションが多い会社です。社員みんな年代問わず仲が良く、業務に取り組んでいます。Q7：従業員は何名ですか？A7：会社全体で約460名です。横浜本社は約20名、鹿沼工場は約285名、大田原工場は約45名。北海道工場約110名となります。男女比率は、男性85%、女性15%程度です。近年は育児休業や時短勤務の制度が充実したことにより、育児と両立して働く女性が増えています。Q8：女性の活躍の場はありますか？A8：技術職、事務職、技能職問わず活躍しています。◎配属先Q9：転勤はありますか？A9：配属時の拠点も含め、国内の全拠点に転勤する可能性はあります。製造部に配属される社員は原則、県をまたいでの転勤はありません。Q10：配属先はどのように決まりますか？A10：各部のニーズを踏まえ、研修期間中に、適性を判断したうえで配属先を決定します。◎学部・学科Q11：学部・学科は問いますか？A11：技術職は工学部系が望ましいです。事務職・技能職については問いません。ただし、技能職は高校生採用とします。◎資格Q12：入社までに必要な資格はありますか？A12：基本的に必要な資格はありません。Q13：資格取得のために支援はありますか？A13：業務に必要な資格は会社で負担します。◎求める人材像Q14：求める人材像はありますか？A14：「向上心」「チャレンジ精神」を持っている方、人との「コミュニケーション」を大切にできる方を求めています。◎採用Q15：エントリーから内定までの流れはどのようになっていますか？A15：電話・メールにてエントリーしてください。書類選考通過者に採用試験のご連絡をします。作文試験・筆記試験・面接試験を実施し、合格者が内定(内々定)となります。選考結果は1週間程度で通知いたします。お問合わせ先京浜精密工業株式会社経営管理部人材開発GTEL045-401-4721FAX045-421-6821E-mail：recruit@ksk-inc.co.jpぜひ、弊社HPもご覧ください。URL:https://www.ksk-inc.co.jp/