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# alfresa group 20年の歩み

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一つひとつに、ありがとう。A20年の歩みlfresaHoldingsCorporationThe20thAnniversary

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1代表挨拶支えてくださった皆様への感謝を忘れずに2023年9月29日、アルフレッサホールディングス㈱は設立20周年を迎えました。2003年、㈱アズウェルと福神㈱が株式移転により医療用医薬品等卸売事業と医薬品等製造事業を柱とするアルフレッサホールディングス㈱を設立し、卸売事業の全国展開を目標に成長してまいりました。その後、セルフメディケーション卸売事業の再編や、製造事業の強化、調剤薬局事業の拡大、SPD事業の完全子会社化、研究用試薬卸売事業への参入等を手掛け、今日のアルフレッサグループに至っています。核となる医療用医薬品等卸売事業においては国内No.1の売上となり、グループ全体としても売上高2兆7,000億円規模にまで成長し、ヘルスケアコンソーシアムの基盤を構築することができました。20年の間、厳しい業界環境にもかかわらず成長してこられたのは、ひとえに皆様のご支援のおかげです。これまで弊社グループを支えてくださったことに、心より感謝申し上げます。ありがとうございました。代表取締役社長荒川隆治20周年のスローガンである「一つひとつに、ありがとう。」には、1錠1錠、1人1人、1件1件、1日1日など、皆様に対する弊社グループ社員の一つひとつの大切な感謝の思いを込めました。私たちはこれからもグループ理念「すべての人に、いきいきとした生活を創造しお届けします」を実現するために、医薬品などを通じて健康寿命の延伸をサポートし、地域の健康と医療に貢献し、サステナブルな明日を築いてまいります。今後ともご支援賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。

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海外アルフレッサグループ（2023年6月30日現在）明祥株式会社（石川県）▶明祥システム株式会社▶株式会社ベストケアメディカル▶明祥物流株式会社▶ヒューマンメディカルリサーチ株式会社アルフレッサファーマ株式会社（大阪府）▶アルフレッサファインケミカル株式会社▶青島耐絲克医材有限公司東北アルフレッサ株式会社（宮城県/福島県）▶株式会社メディカルサポートアルフレッサホールディングス株式会社（東京都）ティーエスアルフレッサ株式会社（広島県）▶株式会社アスペック四国アルフレッサ株式会社（香川県）▶株式会社みらいアルフレッサ株式会社（東京都）▶エーエルプラス株式会社▶アルフレッサビズサポート株式会社▶株式会社メディヴァンス▶エス・エム・ディ株式会社アルフレッサメディカルサービス株式会社（東京都）アルフレッサ篠原化学株式会社（高知県）▶株式会社しのはら株式会社宮崎温仙堂商店（長崎県）株式会社琉薬（沖縄県）アルフレッサヘルスケア株式会社（東京都）▶東洋流通運輸株式会社▶アルフレッサヘルスケアコミュニケーションズ株式会社アポクリート株式会社（東京都）▶株式会社アポロケアアルフレッサシステム株式会社（東京都）日美健薬品（中国）有限公司（中国広東省）AlfresaCoduphaHealthcareVietnamCo.,Ltd.（ベトナムホーチミン）セルリソーシズ株式会社（東京都）株式会社ゲッカワークス（東京都）ジャムネット株式会社（東京都）ヒューマンライフコード株式会社（東京都）

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2私たちの歴史アルフレッサグループ20年の歩み年月沿革20039アズウェル（大阪）と福神（東京）がアルフレッサホールディングス（東京）を設立20044福神が小田島（岩手）とダイワ薬品（愛媛）を子会社化7大正堂（埼玉）を完全子会社化福神、アズウェル、大正堂を事業分野別に再編10卸売事業：アルフレッサ（東京）製造事業：アルフレッサファーマ（大阪）12ピップトウキョウと、アルフレッサピップトウキョウ（東京）を設立20052アルフレッサが日建産業（岐阜）を子会社化4岡内勧弘堂（香川）と弘和薬品（徳島）ならびにダイワ薬品を完全子会社化日建産業がアルフレッサ日建産業に商号変更10成和産業（広島）を完全子会社化岡内勧弘堂、弘和薬品、ダイワ薬品が合併し、四国アルフレッサ（香川）が誕生20064明祥（石川）を完全子会社化20073小田島を完全子会社化シーエス薬品（愛知）を完全子会社化10琉薬（沖縄）を完全子会社化日立製作所と、アルフレッサシステム（東京）を設立20083アポロメディカルホールディングス（東京）を子会社化20094アルフレッサピップトウキョウがアルフレッサメディカルサービスに商号変更20101安藤（群馬）を完全子会社化アルフレッサ日建産業を完全子会社化10丹平中田（東京）を完全子会社化2011シーエス薬品のセルフメディケーション卸売事業と丹平中田を事業統合し、10丹平中田をアルフレッサヘルスケア（東京）に商号変更アルフレッサと安藤が合併2012常盤薬品（山口）を完全子会社化10恒和薬品（福島）を完全子会社化20144篠原化学薬品（高知）を完全子会社化7篠原化学薬品がアルフレッサ篠原化学に商号変更10アルフレッサヘルスケアが茂木薬品商会（東京）を完全子会社化20153日本アポック（埼玉）を子会社化4成和産業と常盤薬品が合併し、ティーエスアルフレッサ（広島）が誕生アルフレッサファインケミカル（秋田）が事業開始20164アルフレッサとアルフレッサ日建産業が合併サンノーバ（群馬）を完全子会社化10アルフレッサとシーエス薬品が合併201810恒和薬品と小田島が合併し、東北アルフレッサ（福島）が誕生2021アルフレッサヘルスケアと茂木薬品商会が合併4アポロメディカルホールディングスと日本アポック、中日ファーマシー（愛知）が合併し、アポクリート（東京）が誕生20232宮崎温仙堂商店（長崎）を完全子会社化アルフレッサファーマとサンノーバが合併4エーエルプラス（東京）を連結化（年度）2003年～代表取締役社長福神邦雄中期経営計画2004年～代表取締役社長横井太20052007中期経営計画2006年～代表取締役社長渡邉新20072009中期経営計画進化と拡大2010201220032004200520062007200820092010医療用医薬品等卸売事業と医薬品等製造事業を柱として

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201520162011201720122018201320192021201420202023202220242兆6,960億円2009年～代表取締役社長石黒傳六2016年～代表取締役社長久保泰三2020年～代表取締役社長荒川隆治中期経営計画20222024未来への躍進～進化するヘルスケアコンソーシアム～中期経営計画20192021さらなる成長への挑戦～健康とともに地域とともに～中期経営計画20162018明日への躍進中期経営計画20132015変革への挑戦次なる頂を目指して中期経営計画進化と拡大NextStage健康・医療領域の拡充へ

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「ありがとう」の原動力グループで共に働く人々の毎日アルフレッサ株式会社高槻支店営業一課幅広い医療現場での学びに感謝しつつＭＳならではの貢献を模索。仕事内容を教えてください。MSとして病院やクリニック、調剤薬局を訪問し、取り扱い商品の提案や、ツールを生かした情報提供をしています。お得意様の先生の方針やニーズなどをよくお聞きし、課題解決等の提案につなげるのも重要な業務。また、「地域包括ケアシステム」の推進を目指す活動として、地域の医療関係者にお集まりいただく多職種勉強会や交流会などを開催しています。お得意様や協力会社に伝えたい思いは？様々な医療現場に関わる仕事だけに、社外の方々からも多くのことを学ぶことができます。特に、私たちが直接関わることのない患者様の話をお聞きできる機会をいただき、改めて医薬品を供給するという重要な使命を担っていることを再認識しています。今後は、お得意様のニーズに応える提案や情報提供を通じて、自分にしかできない形での貢献をできたらと思います。今後、仕事で実現したいことは？高齢化が進む中で地域医療と介護をつなぐことも重要な課題です。様々な医療現場と関わりを持つMSだからこそできる仕事を見つけて、実現していきたいと思います。中でも「地域包括ケアシステム」の推進活動はより活発化させたいです。3セルフメディケーション卸売事業事業開発海外事業医療用医薬品等卸売事業

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仕事内容を教えてください。医療機器のMSとして、病院の医師や看護師への各種機器の新製品のPRや、収集した医療情報の提供を行っています。メーカー様には、医師の反応や意見をフィードバックして情報共有をはかり、医療現場で今、何に困っているか、何を求めているのか情報を収集し、問題解決にお役立ていただける提案をしています。印象に残っているエピソードは？看護師長さんから大きな商談の相談をいただき、病院に日参して打ち合わせをしました。その結果「話がしたい時、いちいち電話で呼ばなくても来てくれるから助かる」というお言葉をいただきました。この方のおかげもあり、他の師長さんや先生方からも信頼を得ることができ、様々な商談の機会をいただけるようになりました。今後、仕事で実現したいことは？お得意様やメーカー様からは、日々いろんなことを教わっているばかりか、困っている時は様々なご助力をいただいており、大変感謝しています。より信頼を高めていくためには、知識を身につけることも大切ですが、一番は気遣いのできる人間になることだと思っています。相手の立場を常に考え、信頼される営業担当者を目指します。気遣いと感謝を両輪に医療現場とメーカー双方の信頼を勝ち得る。ティーエスアルフレッサ株式会社広島機器試薬支店医薬品等製造事業お客様、お取引先支援のための各種システム開発医療関連事業

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仕事内容を教えてください。大きく2つの業務に携わっています。1つは、新たに委託契約となった業務の運用調整です。担当病院でヒアリングした課題の解決方法を提案し、スタッフへのレクチャーをはじめ新規業務の運用開始をサポートします。2つ目が、医療材料や医療用機器備品の提案、ならびにコスト削減の提案です。SPD（院内物流）は、物流管理および医療材料の営業の役割があり、病院が適切な医療材料を使用できるよう、製品情報を集め、医師や看護師へ提供します。業務にやりがいを感じる瞬間は？SPDは病院とメーカー様の間に入り、医療材料・機器の流通を担う存在です。製品提案や在庫管理を通じて多くの方と関わります。それぞれの関係性を大切にし、ご要望の一つひとつにお応えすることで、弊社にお任せいただけるよう真摯に対応しています。その結果、数ある医療材料の中から提案した製品が評価いただけた時や、「医療材料のことはSPDに相談すればいい」といった関係性を築けた時です。お得意様へ伝えたい思いは？「医療を支える」使命感と責任を持って対応させていただきます。患者様のために自ら積極的に行動することで、お得意様、協力会社、そして弊社の発展に少しでも貢献できればと思います。アルフレッサメディカルサービス株式会社ＳＰＤ業務部ＳＰＤ業務課医療を支える使命感から医療を支える使命感から病院・メーカーをはじめ病院・メーカーをはじめ人との関係性を大事に。人との関係性を大事に。セルフメディケーション卸売事業事業開発海外事業医療用医薬品等卸売事業

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仕事内容を教えてください。会社の経営目標を達成するための戦略立案を行っています。各種の社内課題の解決に向けDX・BPRを推進し、必要なデジタルツールの導入や業務プロセスの見直しのためのプロジェクトの企画・運用を担っています。また、技術革新等が加速する現代において、より経営基盤を安定させるための新規ビジネスモデルの企画立案も担当しています。仕事上のモットーは？常に結果にフォーカスすることです。成果をあげるのに必要なプロセスを詳細に検討して行動するように徹底していますが、もし自分に足りない能力が必要であれば、同僚をはじめ社内各部署の人はもちろん、お得意様にも力をお借りすることが大事だと思っています。これから実現したい仕事は？世界の人々の健康を支えるような仕事をしたいです。それには、よりパーソナルかつ専門的な支援を実行していける仕組みづくりが必要です。消費者の皆様にとって、よりダイレクトなサービスが行き届くように、デジタルイノベーションを起こしていきたいと考えています。お得意様にも力をお借りして結果でお返しをしたい。アルフレッサヘルスケア株式会社経営戦略本部経営戦略部医薬品等製造事業お客様、お取引先支援のための各種システム開発医療関連事業

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仕事内容を教えてください。診断薬の研究開発部門に所属し、新たな製品につながるシーズ探索や探索的研究に従事しています。研究所で実験業務を通して自社製品開発の可能性を検討するほか、大学や他社との協業を模索したり、医師等へのヒアリングを実施し現場のニーズを把握したりして、新製品の開発・販売の可能性を日々追求しています。印象に残っているエピソードは？学生時代、ある病気で約1か月の入院生活を送り、その経験をきっかけに診断や予防医学に興味を持ったというのが入社のきっかけなのですが、その病気のご専門の先生と検査試薬の共同研究を始めることができたことです。自身の辛かった検査経験を踏まえ、負担の少ない方法の研究を今も引き続き進めています。どんな「ありがとう」を伝えたい？研究開発は、すべての案件が成功するとは限りません。そのような中でも会社の垣根を越えて、成功に向けてご協力いただける皆様に感謝しています。社内においても、他部署の方々に助言や提案をいただいています。自分だけでは完結せず、様々な人々との関わりの中で研究開発が成り立っていることを実感しています。アルフレッサファーマ株式会社研究開発本部診断薬研究開発部診断薬研究室会社や部門の壁を越えて協力いただけるすべての人に感謝したい。セルフメディケーション卸売事業事業開発海外事業医療用医薬品等卸売事業

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仕事内容を教えてください。薬剤師として調剤薬局の店舗業務に携わっています。店頭や在宅訪問、またはオンラインで対面して患者様の健康状態を確認し、処方された薬をお渡しします。お渡し後は、必要に応じて適正にご使用いただけているかどうか、電話やメールにて服薬状況や健康状態を確認させていただいています。業務にやりがいを感じる瞬間は？患者様から体調改善のご報告や「ありがとう」の言葉をいただくと、お役に立てたと感じてうれしくなります。スタッフの顔を見るためにお越しくださったり、外出のついでに健康相談に寄られたりする方もいらして、そんな時は地域に少しは溶け込めたかなと感じます。地元スーパーの店頭でお薬の相談をされるなど驚きつつもうれしい体験も。協力会社へ伝えたい思いは？在庫確保に常に尽力され、流通や代替品の情報をいただく営業担当の方や、炎天下の日も雨の日も安全に薬を運んでくださる配送の方、電話越しに私たちの要望に耳を傾けてくださるオペレーターの方に感謝したいです。皆様の支えがあってこそ患者様へ安心安全にお薬をお渡しすることができるのだと思っています。アポクリート株式会社薬局事業支援部店舗支援グループ地域の皆様の身近な存在になれたら。医薬品等製造事業お客様、お取引先支援のための各種システム開発医療関連事業

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4「ありがとう」のために、できることアルフレッサグループの「これまで」と「これから」現在アルフレッサホールディングスで働くベテラン社員と、グループ各社の若手社員が、アルフレッサグループの「これまで」と「これから」を語り合いました。変わらないのは「人の温かさ」T.U（先輩社員）私は約30年前にアルフレッサファーマの前身である日本商事に入社しました。グループが大きくなっていく中でも、まったく変わっていないのは「人を大切にする会社」だということです。Y.K（先輩社員）私は20年ほど前に、アポクリートの前身であるアポロメディカルホールディングスに薬剤師として入社しました。とても印象的だったのは、この会社で働く人たちのいきいきとした表情でした。T.U（先輩社員）事業が増え、環境が大きく変わっていく中で、「人の温かさ」は残っていく。その根幹にあるのは、人に対しての「感謝の気持ち」なのだと思います。この社風を未来へとつないでいく若い社員である皆さんは、今どのように感じていますか？Y.T（5年目）アルフレッサファーマに入社を決めたのは、まさに「人の温かさ」が理由でした。MR（医薬情報担当者）という仕事を知って目指すことになったとき、偶然アルバイト先の飲食店でアルフレッサグループの社員の方たちと関わることがあったんです。そこで、社員さんたちの温かい人柄に触れて、「ここで働いてみたい！」と思うようになりました。Y.A（6年目）私は薬剤師として、薬局で働いています。薬剤師を志したきっかけは、患者様が感じる副作用への不安を、最前線で取り除いてあげたいという思いでした。私が勤めるアポクリート

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M.N（2年目）美容に強い関心があったのですが、就職活動の際に「美容を得るためには健康が必要」だと気付き、アルフレッサヘルスケアに営業として入社しました。ドラッグストアに医薬品を卸し、商品の販売戦略をお得意様と共に考えることで、まごころを込めてお客様に「美と健康」を届けたいと考えています。Y.K（先輩社員）アルフレッサグループの事業はすべて健康に大きく関わります。それぞれの事業で働く人々が患者様、お客様、お得意様、お取引先に正面から向き合っていることが「人としての温かさ」につながっているのかもしれないですね。新しいチャレンジが未来の礎を作るの魅力は、患者様と薬剤師との距離が近く、親身になって相談を受けられることです。今は、在宅訪問の業務も増えましたが、いつも患者様の心に寄り添った対応ができるように心がけています。K.O（7年目）私は営業職を目指して就職活動をしていましたが、家族が病気になったことから、MSとして医薬品のことをお得意様に伝えたいという思いを持つようになりました。目の前の数字を追って、求められた医薬品を単に届けるだけではなく、自分からお得意様、患者様のためになる製品を提案していきたいと思っています。Y.K（先輩社員）皆さんに期待しているのは、「人としての温かさ」をもちつつ、既成の概念にとらわれずに、新しいことに挑戦していくこと。私が入社した頃と今とでは、大きく環境が変わりました。しかし、デジタルが普及している中で、医療業界はまだまだ発展の余地があります。現状で満足せずに、創造力と打開力を持って、新しいことを取り入れていって欲しいです。T.U（先輩社員）私は自分のこれまでの仕事を振り返ったときに、いつも誰かに支えられ、助けられて仕事をしてきたと思っています。皆さんも、これから経験したことのない仕事や、難しい仕事に直面することがあると思いますが、そこに積極的に飛び込んでみてください。その結果、新しい人とのつながりや新しい知識が身につき、皆さんの財産になっていくはずです。いろいろな仕事にチャレンジし続けることが、アルフレッサグループの未来にもつながると思っています。

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アルフレッサアルフレッサアルフレッサアルフレッサアルフレッサ四国アルフレッサ5今後の目標琉薬東北アルフレッサ東北アルフレッサアルフレッサホールディングスの20年のその先にが溢れるアルフレッサ篠原化学エーエルプラスアルフレッサヘルスケアアルフレッサヘルスケアアルフレッサファーマアルフレッサファーマ

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四国アルフレッサティーエスアルフレッサティーエスアルフレッサ明祥明祥琉薬未来へ。Q.あなたの今後の目標はなんですか？アルフレッサメディカルサービスアルフレッサメディカルサービスアルフレッサ篠原化学アルフレッサファインケミカルアポクリートアポクリートアルフレッサシステムアルフレッサシステムアルフレッサホールディングス

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20周年のスローガンとロゴに込めた思いアルフレッサグループは、4つの事業セグメントで共に働く人々がグループ一体となって、人々の健康に貢献していくことを目指し、日々の仕事に取り組んでいます。1人1人の患者様やお客様、1軒1軒のお得意様やお取引先など、すべてのステークホルダーの皆様に対し、お届けする医薬品1錠1錠に「ありがとう」の気持ちを込めて、1日1日、1年1年を積み重ねていきたいと思っています。20周年の「2」は、コーポレートカラーであるアルフレッサブルーとグリーンの2色で構成され、「健康・社会に寄り添う姿」を、一方の「0」は4つの事業セグメントカラーで「すべての人に、いきいきとした生活を創造しお届けします」という私たちの思いと、「地域社会でのつなぐ活動を通じて新たな価値を創造する」という未来への躍進を表現しています。本誌は環境に配慮して印刷しています

